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品川区立上大崎特別養護老人ホーム[品川区] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報 【賞与支給実績3.8ヶ月】【無資格・未経験OK/資格取得支援制度あり】【育児休業取得実績あり】給与・福利厚生・研修・職場環境の充実など「働いてよかったと思える職場」を目指しております!

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この求人の特長はココ!

特徴
ブランクOK
特徴
充実した研修制度あり
特徴
永年表彰あり
正社員・職員 介護職・ヘルパー 特別養護老人ホーム
応募要件
18歳~59歳(深夜業務・60歳定年の為)
◎資格・経験不問
仕事内容
特別養護老人ホームにて介護業務全般を行っていただきます。
給与
月給:255,000円〜299,500円
処遇改善手当:月54,000円
住宅手当:25,000円(世帯主) 20,000円(非世帯主)
資格手当:5,000円(介護福祉士)3,000円(実務者研修)1,000円(初任者研修)
扶養手当:25,000円(配偶者)各10,000円(第1扶養、第2扶養)
通勤手当 上限50,000円/月

年収例:477万円(39歳)

◎賞与:実績年2回 3.8ヶ月分
◎昇給: 年1回

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ブランクOK

特徴

充実した研修制度あり

特徴

永年表彰あり

社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 未経験可 ブランク可
社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 未経験可 ブランク可
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【賞与支給実績3.8ヶ月】【無資格・未経験OK/資格取得支援制度あり】【育児休業取得実績あり】給与・福利厚生・研修・職場環境の充実など「働いてよかったと思える職場」を目指しております!

愛生福祉会は、名古屋市、東京都、横浜市等に19施設54事業を運営する社会福祉法人です。

給与、福利厚生、研修制度の充実など【働いてよかったと思える職場】を目指しています。

法人全体で「残業しない、させない職場」を目指していて、お一人おひとりの生活を最大限尊重した職場作りを行っています◎
明るく元気なスタッフばかりで、気楽に相談できる環境です!

~愛生福祉会の魅力~
◆働きながら学び、成長し続けることができる職場
①年に1回の昇進昇格試験や研修制度
②やる気のある人を応援していく制度が充実!
やりがいを持って働いていただける環境が整っています。

その他にも魅力は尽きませんが、何よりも『すべての制度が職員の声から生まれたもの』ということが最大の魅力!!

職員が働きやすく、安心して笑顔でいられるからこそ、ご利用者様に最高のサービスを提供できるのだと思います。
愛生福祉会は地域の皆様と、職員と、ともに手を取り合い歩み続けています。

募集要項

職種

介護職

雇用形態

正社員

契約期間

無期

契約の更新の有無

なし(無期雇用の為)

契約更新上限の有無と内容

なし(無期雇用の為)

サービス形態

特別養護老人ホーム

応募資格

18歳~59歳(深夜業務・60歳定年の為)
◎資格・経験不問

勤務先名

品川区立上大崎特別養護老人ホーム

勤務地

東京都品川区上大崎3-10-7

最寄駅・アクセス 「目黒駅」徒歩3分(JR山手線、東京メトロ南北線、東急目黒線、都営三田線)
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般を行っていただきます。
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給:255,000円〜299,500円
処遇改善手当:月54,000円
住宅手当:25,000円(世帯主) 20,000円(非世帯主)
資格手当:5,000円(介護福祉士)3,000円(実務者研修)1,000円(初任者研修)
扶養手当:25,000円(配偶者)各10,000円(第1扶養、第2扶養)
通勤手当 上限50,000円/月

年収例:477万円(39歳)

◎賞与:実績年2回 3.8ヶ月分
◎昇給: 年1回

勤務時間 (1)7:00~16:00
(2)8:30~17:30
(3)10:00~19:00
(4)12:30~21:30
(5)21:15~翌7:15

休憩60分
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇 シフトによる(月9日休/2月のみ8日休)
年次有給休暇:10日 ※6ヶ月経過後に付与

◎育児・介護休業取得実績あり
◎看護休暇取得実績あり
待遇
住宅手当あり
住宅手当あり
・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・財形貯蓄
・昇進昇格試験制度あり
・資格取得支援制度あり(実務者研修全額補助)
・介護職員初任者研修養成講座
・退職金制度(勤続1年以上)
・親睦会
・永年表彰制度
・定期健康診断
・制服貸与
受動喫煙対策について

受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

試用期間
    3ヶ月
試用期間の待遇・その他

同条件

選考について

応募方法 当施設の求人を最後までご覧頂き、ありがとうございました。
少しでも興味をお持ちの方は、下記の方法でご応募ならびにお問い合わせください。

◆インターネットの場合◆
「応募画面へ進む」ボタンより、指定の項目へご入力ください。
⇒こちらからご連絡をしますので、アドレスや電話番号は正確にご入力ください。

◆電話の場合◆
表示されているフリーダイヤルへお電話ください。
担当者が対応いたします。

【備考】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や
第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。
選考プロセス 介護求人ナビの応募フォームよりご応募下さい。

= 選考プロセス =

【STEP1】配属先担当者との面接

【STEP2】内定(内定まで1週間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
連絡先 〒141-0021
東京都品川区上大崎3-10-7 

品川区立上大崎特別養護老人ホーム
担当者:中村・松本あて
選考についての備考 応募書類の返送は致しませんので予めご了承下さい。

法人概要

法人名

社会福祉法人愛生福祉会

設立年月

1989年07月

代表者

理事長 増井香織

従業員数

1,150人

事業内容

特別養護老人ホーム
養護老人ホーム
軽費老人ホーム
ケアハウス
居宅介護支援
訪問介護・訪問入浴
定期巡回随時対応型訪問介護看護
訪問看護/リハ、通所介護(デイサービス)
グループホーム
サービス付き高齢者向け住宅
配食サービス、クリニック
調剤薬局、施設内託児所

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front/offer_detail/cv_002_new.blade.php 電話で
問い合わせる
0078-60148-518011 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2025/06/05

最終更新日:2025/06/05

品川区立上大崎特別養護老人ホーム[品川区]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

品川区立上大崎特別養護老人ホーム[品川区]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給:255,000円〜299,500円
処遇改善手当:月54,000円
住宅手当:25,000円(世帯主) 20,000円(非世帯主)
資格手当:5,000円(介護福祉士)3,000円(実務者研修)1,000円(初任者研修)
扶養手当:25,000円(配偶者)各10,000円(第1扶養、第2扶養)
通勤手当 上限50,000円/月

年収例:477万円(39歳)

◎賞与:実績年2回 3.8ヶ月分
◎昇給: 年1回

品川区立上大崎特別養護老人ホーム[品川区]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

(1)7:00~16:00
(2)8:30~17:30
(3)10:00~19:00
(4)12:30~21:30
(5)21:15~翌7:15

休憩60分

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