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東電さわやかケアポート としま・グループホーム[豊島区] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

【東京電力グループ】認知症ケア グループホームの介護職員(正社員)募集

東京都豊島区の介護職・ヘルパー(正社員)
法人名:東電パートナーズ株式会社
勤務先名:東電さわやかケアポート としま

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0078-60148-123496 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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正社員・職員 介護職・ヘルパー グループホーム
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護資格
※介護福祉士お持ちの方歓迎
仕事内容
認知症のお客さまの日常生活のサポート
・食事介助
・入浴介助
・排せつ介助
・レクリエーション など

お食事は宅配などを活用していますので、料理が得意でない方も
ぜひご検討ください。
給与
月給 : 214,000円 〜(処遇改善加算39,000円含む)
夜勤手当別途支給:5,500円/回
【月収例】214,000円+27,500(夜勤5回)=月 241,500円

・残業代別途支給
・賞与年2回
・通勤交通費支給(上限なし)
残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
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【東京電力グループ】認知症ケア グループホームの介護職員(正社員)募集

東電さわやかケアポートとしまは介護サービスが必要な方々を総合的に支援していく
ケアポート(多機能型拠点)として『グループホーム』の他、訪問介護、訪問看護、
デイサービス、認知症対応型デイサービス、福祉用具レンタル・販売、居宅介護支援
を展開しています。
フラットな関係で、他の専門職と相談をしたり、交流できる環境が人気です。

グループホーム(認知症対応型共同生活介護)のお客さま定員は9名。
お客さまに寄り添うケアを行っています。

研修も充実しているので、入社後もさらなるスキルアップを一緒に目指しましょう!

◆入社時研修
・就業規則や人事制度の説明
・新任者研修(ビジネス研修や介護保険の復習など)
・グループホーム基礎研修Ⅰ
・グループホーム基礎研修Ⅱ

◆入社後の育成
・育成プログラムに沿ってOJTを実施。
・先輩スタッフが付いて教えます。
・夜勤もいきなりではなく、日勤帯で慣れてもらってから先輩と一緒に夜勤を経験し
 慣れていただきます。

◆その他研修
・介護技術研修
・階層別研修(リーダーや中核者向け)


その他、年に1度の『社員総会』や『お客さまからのありがとうの声を表彰する制度』
『社内報』の発行など、社員交流や喜びを共有する取り組みも行っています。

まだまだ、ここでは書き切れないほどの魅力がたくさんあります。
あなたも、首都圏40拠点で展開している東電パートナーズでキャリアUPを実現しませんか?
職場見学もOK!気軽にご相談ください。

ニュース・告知

【採用活動におけるコロナウィルス感染防止対策について】
面接時には、換気・消毒の実施、座席配置の工夫などを行っております。
応募者の方にも、検温・マスクの着用・手指消毒などをお願いしております。
ご協力のほど何卒よろしくお願い申し上げます。

募集要項

職種

介護スタッフ(グループホーム)

雇用形態

正社員

サービス形態

グループホーム

応募資格

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護資格
※介護福祉士お持ちの方歓迎

勤務先名

東電さわやかケアポート としま

勤務地

東京都豊島区北大塚1-12-15

地図を見る
最寄駅・アクセス 都電荒川線 大塚駅前駅 [出口](5分)
JR山手線 大塚駅[出口](6分)
JR山手線 巣鴨駅 [A3出口](7分)
仕事内容 認知症のお客さまの日常生活のサポート
・食事介助
・入浴介助
・排せつ介助
・レクリエーション など

お食事は宅配などを活用していますので、料理が得意でない方も
ぜひご検討ください。
給与

月給 : 214,000円 〜(処遇改善加算39,000円含む)
夜勤手当別途支給:5,500円/回
【月収例】214,000円+27,500(夜勤5回)=月 241,500円

・残業代別途支給
・賞与年2回
・通勤交通費支給(上限なし)

勤務時間 【シフト制】
7:30〜16:00
8:30〜17:30
11:00〜20:00
16:30〜翌8:30
休日・休暇 4週8休制(希望休申請可)
有給休暇(入社日より付与)
夏期休暇(6月〜10月の間で3日)
誕生日休暇(年1日)など
待遇 ■賞与年2回
■交通費全額支給
■時間外手当あり
■研修制度あり
■社会保険完備(勤務日数による)
■健康診断 他
受動喫煙対策について

敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

試用期間
    6ヵ月
試用期間の待遇・その他

試用期間中も待遇に違いはありません。

募集要項の備考

■人材育成■
東電パートナーズでは、お客さま満足を高めるために、スタッフのスキルアップのサポートとして、多種多様な研修や勉強会、連絡会などを行っています。
例えば、入社後にお受けいただく新任者研修、IT研修や介護福祉士の無料講座等もご用意しています(昨年度、介護福祉士合格率100%)。
会社の想いを絶えず共有し、違う事業所の仲間とも交流を深めることで、より会社と仲間との絆を深めていただけると考えています。
教える側も教えられる側もともに向上することのできる研修の場は、仲間たちとの連携・情報共有・切磋琢磨の場になっています。

選考について

応募方法 ■下記の「この求人に応募する」からご応募ください。追ってこちらから連絡します。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス まずはWebよりエントリーいただくか、お電話ください。
書類選考および面接(1回を予定)を経て採用となります。
お人柄重視の社風です。
介護や会社に対するあなたの想いをどうぞお聞かせください。
※在職中で今すぐ転職できない方、短時間・時差勤務のご希望などはご相談ください。
連絡先 〒135-0044 東京都江東区越中島3−5−19 東新越中島ビル3F
東電パートナーズ株式会社 採用担当宛

お気軽にお問い合わせください!!
選考についての備考 ご応募いただいた個人情報は、当社採用活動についてのみに利用し、
ご本人の承諾なく、第三者に提供することはございません。
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問い合わせる
0078-60148-123496 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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法人概要

法人名

東電パートナーズ株式会社

設立年月

2006年01月

代表者

高柳 幸史

資本金

50,000,000円

従業員数

1,200人

事業内容

介護保険事業およびこれに関する研修事業

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東電さわやかケアポート としま・グループホーム[豊島区]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

東電さわやかケアポート としま[豊島区]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給 : 214,000円 〜(処遇改善加算39,000円含む)
夜勤手当別途支給:5,500円/回
【月収例】214,000円+27,500(夜勤5回)=月 241,500円

・残業代別途支給
・賞与年2回
・通勤交通費支給(上限なし)

東電さわやかケアポート としま[豊島区]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

【シフト制】
7:30〜16:00
8:30〜17:30
11:00〜20:00
16:30〜翌8:30

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【採用活動におけるコロナウィルス感染防止対策について】
面接時には、換気・消毒の実施、座席配置の工夫などを行っております。
応募者の方にも、検温・マスクの着用・手指消毒などをお願いしております。
ご協力のほど何卒よろしくお願い申し上げます。