介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士

サービス付き高齢者向け住宅でご利用者様への生活支援サービス全般を担当頂きます。 ※戸数:40戸 ・食事介助、入浴介助、排泄介助なと介護サービス ・食事の配膳、下膳 ・レクリエーション ・共有スペースの清掃 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

時給950円～1050円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります。

介護福祉士

機能訓練と認知症予防に取り組んでいるデイサービスでの介護業務 ・利用者の介護業務全般(食事、排泄、入浴、更衣介助、レクリエーション他) ・利用者送迎の運転(AT普通車) ・施設内の保清ほか付随する業務 【仕事内容変更範囲：変更なし】

時給1,070円～1,100円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通支給(規定あり) ・週20時間以上の勤務で社保加入あり ・最長6か月まで・契約更新の有無なし 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 正社員/月給 ・月給178,500円～188,500円(月平均労働日数20.4日） 【内訳】 ・基本給:160,000円～170,000円 ・資格手当:月8,000円～8,000円 ・処遇改善手当:7,000円～7,000円 ・処遇改善支援手当:3,500円～3,500円 ・固定残業代:なし 【その他手当】 ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額10,000円 (自家用車通勤) ※バス、電車の場合は上限8,000円 ※別途、車通勤の場合は駐車料金が月額2,000円かかります。 ・賃金は欠勤控除ありの「日給月給制」です。 ・試用期間あり:期間6か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・時間外労働:あり(月平均1時間) ・36協定による特別条項:あり (顧客都合などによる業務の集中など、年4回を上限として月99時間59分、年720時間までできる) ・昇給:あり(前年度実績/1月あたり1,000円～3,000円) ・賞与:あり(前年度実績/年2回　計2.20ヶ月分) ・定年制:あり(一律65歳) ・再雇用制度:あり(上限70歳まで) ・勤務延長:あり(上限70歳まで) ・退職金共済:加入 ・休日等:勤務表による4週9～10休(4週で160時間) ・年間休日:120日。 直接雇用後の待遇、福利厚生は以下をご参照ください。

介護福祉士

ユニット型特別養護老人ホーム（定員70名）介護福祉士としてお仕事を担当いただきます。 ※要介護の利用者様へ必要なサービスの提供 ・食事、入浴、排泄等、日常生活上必要なサービス ※夜勤あり(月4回位) ・その他付随する業務 ・介護実務経験者優遇「働き方改革関連認定企業」 ※普通自動車運転免許：必須 ※固定のユニットへ配属 ※夜勤は2ユニットを1名で担当します

時給1,050円～1,100円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通支給(規定あり) ・週20時間以上勤務の方は社保加入あり 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 正社員/月給　月給190,463円～219,000円 ・基本給　月平均労働日数（21.0日） 151,463円～180,000円 ・資格手当　　6,000　円～6,000　円 ・処遇改善手当　　26,000　円～26,000　円 ・特定処遇改善手当　　4,000　円～4,000　円 ・物価高騰対策手当　　3,000　円～3,000　円 ・固定残業代：なし ・夜勤手当:4,000円/1回 ・家族手当:5,000円/子一人 ・当直手当:3,050円/1回(当直勤務は一定の経験後、本人同意で行われます) ・被服手当:500円 ・通勤手当：実費支給（上限あり） 月額24,500円 ・転勤の可能性あり　転勤範囲(八戸市内) ・昇給あり ・賞与あり ・試用期間あり (試用期間中の労働条件：３ヶ月 ・時間外労働あり(月平均3時間) ・休日その他 ・シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日 ・年間休日113日 ・退職金制度あり（勤続　2年以上） ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・復職制度なし：退職した方を再雇用実績あり。 ・処遇改善は勤続年数等により昇給あり。 ・定期健康診断年2回実施 ・インフルエンザワクチン予防接種費用無料

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格

グループホーム施設内でご利用者様への介護業務をお願いします。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等介護業務をお願いします。 ・簡単な調理業務もございます。 ・夜勤は慣れてから月4～5回お願いします。 ※資格のない方は認知症基礎研修を受講していただきます。

時給1000円～1100円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士

定員45名の有料老人ホームの入居者様へ介護業務をお願いします。 ※ユニフォーム貸与 ・身体介護(通院介助、入浴介助、身体介助、モーニング、イブニングケア等) ・生活援助(清掃、洗濯、リネン交換等)をお願いします。 ・夜勤は1名体制、入居人数に伴い2名体制も検討。

時給1000円～1200円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります

正看護師、准看護師

巡回訪問入浴サービスでの看護業務をお願いします。 ・3人(介護2名、看護1名)で入浴の介助を行います。 ・3名で行動するのでイメージよりも負担は少ない業務です。 ※未経験者にも親切丁寧にお仕事をお教えいたします。

時給1200円～1400円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士

グループホームにて介護業務全般を行っていただきます。 ・認知症の方の生活補助業務 ・入浴、排せつ、食事介助 ・調理業務(調理員が専属で勤務しているため、簡単なものだけ作ることがある) ・外出、通院等の付き添いなど(緊急時以外運転業務なし) 【変更範囲：変更なし】

月給156000円～174000円 正社員/月給 ・基本給142,000円～160,000円 ・資格手当(介護福祉士)　10000円 ・介護職員処遇改善　5000円 ・ベースアップ手当　9000円 ・夜勤手当　1回/3,000円～ ・処遇改善手当/年3回 ・特定処遇改善手当/年3回 ・住宅手当：当社規定による ・通勤手当あり ・賞与あり　年2回142,000円～355,000円(昨年度実績) ・昇給あり ・退職金制度なし ・試用期間あり期間3か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤なし ・時間外勤務あり　月平均2時間 ・固定残業代なし ・年次有給休暇あり10日 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙) ・年間休日数107日　※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修

サービス付き高齢者向け住宅入居者への訪問介護 （入居４０名程度） 　 ・朝食夕食前の準備、配膳、お部屋と居室菅野誘導など ・入浴、足浴介助等 　・生活援助（居室清掃等） 　 ・施設業務として、レクリエーション活動、洗濯、清掃業務 等 ・その他付随する業務

時給1070円～1100円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・週20時間以上勤務の方は社保加入あり その他、待遇、福利厚生欄もご確認ください

ケアマネジャー(介護支援専門員) その他

グループホーム施設運営、管理及び職員の指導、育成等 ・グループホームにおける計画作成業務(ケアプラン) ・介護保険に伴う手続き ・入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整 ・グループホームにおける介護業務全般 ・社用車(AT車)を使用しての買い物や通院業務 ・その他付随する業務 ※管理者未経験でも、本社が丁寧に指導フォローをいたします ※管理者候補として、前向きに取り組んでくださる方希望

月給218,000円～273,000円 正社員/月給 ・基本給:180,000円～235,000円 ・役職手当:20,000円～20,000円(管理者就任時より支給開始) ・技術手当:15,000円～15,000円 ・処遇改善手当:3,000円～30,000円 【その他手当】 ・扶養手当:配偶者10,000円、子3,000円～ ・住宅手当:上限15,000円(規定による) ・兼務手当:1,000円～2,000円(兼務割合により支給) ・ベースアップ加算手当 ・交通費:上限19,000円/月 ・昇給あり：１％～（前年度実績) ・賞与あり: 年2回/計3.5か月分(前年度実績) ・処遇改善一時金:年2回支給 ・業務実績により期末手当支給 ※選考に関する特記事項：筆記試験（適性検査）あり ・試用期間あり:6か月(使用期間中の労働条件:同条件) ・定年制あり:一律60歳 ・再雇用制度あり:上限65歳まで ・退職金制度あり:勤続3年以上 【その他会社負担の福利厚生】 ・予防接種実施 ・健康診断(年2回) ・海外研修制度あり(勤続4年目以降) ・積立年金保険(月1万円/勤続3年以上) ・病気ケガで長期休業になった場合の補償制度充実 ・永年勤続者への表彰制度 ・年次有給休暇は採用された月に付与(1年間変更なし) その他、待遇・福利厚生欄もご確認ください

介護福祉士

入居されている方々の日常生活の質向上のため ・食事、入浴、排泄等の介助 ・身の回りのお世話・環境整備 ・その他付随する業務

時給1,070円～1,200円 【紹介予定派遣期間中/時給】 ・交通費支給(当社規定による) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・夜勤時は22:00～05:00の深夜割増あり（割増後の時給：1,338円～1,500円） ・試用期間あり（2ヶ月） ・昇給なし ・賞与なし ・退職金なし 【派遣期間満了後、正職員登用の場合】 月給 173,500円～233,600円 ・基本給：145,000円～205,100円 ・処遇改善手当：12,500円～12,500円 ・特定処遇改善手当：6,000円～6,000円 ・資格手当：10,000円～10,000円（介護福祉士） 【その他手当】 ・夜勤手当：6,500円/回（月5回程度）　 ・扶養手当　 ・住宅手当　 ・調整手当　 ・通勤費（上限月額20,000円） ・昇給あり　年1回 /1月あたり2.5％～3.0％ ・賞与あり　年2回/合計3か月分 その他、待遇・福利厚生欄もご確認ください

保育士等（幼稚園教諭）

放課後等デイサービスでの指導員、保育業務 ・障害をお持ちの児童の見守り ・療育支援 ・利用児童のケース記録 ・各月のスケジュール管理 ・保護者対応 ・送迎車運転業務（ハイエース、AT車）ほか ※保育士免許必須 ※普通自動車運転免許必須 ※転勤の可能性なし

時給1,050円～1,150円 派遣/時給 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・交通支給(規定あり) ※週20時間以上勤務の方は社保加入あり ※退職金制度：あり（派遣継続3年以上の場合支給）

介護福祉士

特別養護老人ホーム（定員70名/ユニット型）での介護福祉士として ・食事、入浴、排泄等、日常生活上必要なサービス ※夜勤あり(月4回位) ・食事、入浴、排泄などの生活上必要な介護業務・業務の中で自己成長を感じられる環境づくりを目指しています。 ・介護実務経験者優遇「働き方改革関連認定企業」 ※普通自動車運転免許：必須 ※固定のユニットへ配属 ※夜勤は2ユニットを1名で担当します。 【変更範囲：変更なし】

月給190,463円～219,000円 正社員/月給 ・基本給　月平均労働日数（21.0日） 151,463円～180,000円 ・資格手当　　6,000　円～6,000　円 ・処遇改善手当　　26,000　円～26,000　円 ・特定処遇改善手当　　4,000　円～4,000　円 ・物価高騰対策手当　　3,000　円～3,000　円 ・固定残業代：なし ・夜勤手当:4,000円/1回 ・家族手当:5,000円/子一人 ・当直手当:3,050円/1回(当直勤務は一定の経験後、本人同意で行われます) ・被服手当:500円 ・通勤手当：実費支給（上限あり） 月額24,500円 ・転勤の可能性あり　転勤範囲(八戸市内) ・昇給あり ・賞与あり ・試用期間あり：3か月 (試用期間中の労働条件：同条件） ・時間外労働あり(月平均3時間) ・休日その他 ・シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日 ・年間休日113日 ・退職金制度あり（勤続　2年以上） ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・復職制度なし：退職した方を再雇用実績あり。 ・処遇改善は勤続年数等により昇給あり。 ・定期健康診断年2回実施 ・インフルエンザワクチン予防接種費用無料

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 無資格

デイケアセンターにおける老人介護業務 ・利用者に対する食事、入浴、排せつなどの介助 ・利用者送迎者への添乗 ・レクリエーション、アクティビティ、イベントなど利用者と楽しく過ごします ※送迎業務なし。 ※夜勤なし、日勤のみ、365日稼働のデイケアサービスです。

時給935円～1050円 派遣期間中/時給 ・交通費支給(規定あり) 。 ※そのほか待遇、福利厚生欄もご確認ください。

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 無資格

施設内(ユニットケア)での介護業務全般 ・入浴、排泄、食事、移乗介助 ・掃除、洗濯、調理、食事買い出しなど ・夜間の巡回、緊急時の対応など ・その他付随する業務 ※9～10人食を1人で調理しますが、初めての方でも指導いたします。また一部調理済介護食も導入しています。

時給945円～1,000円 派遣/時給 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・交通費支給　※当社規定による ・夜勤可な場合は22:00～05:00の深夜割増あり　時給1,182円～1,250円 ・昇給あり(年1回/前年度実績10～80円) ・賞与なし ・退職金制度あり　※当社規定による ・試用期間あり　2か月/試用期間中の労働条件:同条件 ・社保加入あり その他待遇、福利厚生欄もご確認ください

無資格

・一般事務(人事、労務、経理) ・電話応対、来客応対 ・施設設備の管理 ・介護給付の請求事務 ・現金、出納管理 ・郵便物、社内書類整理 ※上記業務の中から、採用者の適性等に応じて担当業務を決定します。 ※業務で社用車(AT車)を運転する場合があります。 【下記は希望する方】 ・宿直業務(21:00～7:00　4000円/回) ・夜間緊急事態発生(災害、急変等)に備え、宿直室にて待機業務となります。(18歳以上、監督署許可申請済み) ※無料駐車場あり。

月給162,100円～182,100円 正社員/月給 基本給円160,000円～180,000円 【定額的に支払われる手当】 ・処遇改善支援手当2,100円～2,100円 ・固定残業代なし 【その他の手当】 ・宿直手当4000円／回 ・昇給制度あり　前年度実績/1月あたり1,000円～10,000円 ・賞与あり　前年度実績/年2回　計3.00ヶ月分） ・通勤手当実費支給(月額20,000円) ・試用期間あり　6ヶ月/試用期間中の労働条件:同条件 ・退職金制度あり ・育児休業取得実績　あり ・介護休業取得実績　あり ・看護休暇取得実績　なし ・外国人雇用実績　あり ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・年間休日107日 ・時間外労働あり　約10時間 ・指導、監査等に伴う業務、災害に伴う対応において、1ヶ月80時間(年6回)、1年720時間まで可能。 ・施設行事等で、土日出勤が年2～3回あります。

調理師 栄養士(管理栄養士)

病院内厨房での調理作業全般をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・食材の仕込み ・調理 ・盛付け ・調理器具、食器等の洗浄 ・片付け、清掃 ・その他付随する業務 ※220～250食を朝7名、昼11名、夕9名体制 【取扱いのある診療科一覧】 その他

時給1013円～1100円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※その他、待遇や福利厚生欄もご確認ください。 ・契約期間3ヶ月 ・契約更新の可能性：あり ・契約更新の条件：3ヶ月毎の更新

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格

2ユニット(入居者18名)のグループホーム施設内での介護業務を行っていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助等 ・運転業務(食材買出、通院時等) ※外出時は社用車を使用していただきます。 ※初心者、未経験者には丁寧に教育、指導致します。

時給1000円～1200円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 無資格

施設内(ユニットケア)での介護業務全般 ・排泄、食事、移乗など身体介助 ・朝食調理、配膳下膳、片付け ・夜間巡回や緊急時の対応 ・その他付随する業務 ※入居者様を知っていただくため、一定期間日中の勤務から始めていただく場合があります ※9～10人食を1人で調理しますが、初めての方でも指導いたします(週数日、調理済みのメニューの利用の場合あり) ※2階建の各階に夜勤者が1名ずつ勤務。緊急時には声かけができます

時給945円～1,020円 派遣/時給 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・交通費支給　※当社規定による ・夜勤勤務中は22:00～05:00の深夜割増あり　時給1,182円～1,275円 ・昇給あり(年1回) ・賞与なし ・試用期間あり　2か月/試用期間中の労働条件:同条件 ・週20時間以上、2か月以上の派遣契約の場合は社保雇用保険加入あり ・定年制度なし ・退職金制度あり その他待遇、福利厚生欄もご確認ください

介護福祉士 社会福祉士 保育士等（幼稚園教諭） 精神保健福祉士

知的障害者入所施設で生活支援全般をお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助、作業支援等　 ・行事で外出の際には事業所の車を使用 ※送迎業務はありません。 【変更範囲：変更なし】

月給178800円～202800円 正社員/月給 ・基本給152,800円～170,800円(月平均労働日数20.3日) ・処遇改善手当16,000円～22,000円 ・特殊業務手当10,000円 ・昇給/前年度実績あり ・賞与/年2回 269,900円～295,000円 ・通勤手当 実費支給（上限あり）月額24,500円 ・年間休日 121日 ・職務給制度あり ・退職共済加入 ・フルタイムで勤務の場合、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇もあり。 ・研修制度あり(内部研修、外部研修のほか、法人内の新任研修もあり） ・試用期間あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤あり 転勤の範囲：法人内施設(浪岡地区) ・時間外労働時間なし ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※屋外に喫煙可な場所あり

無資格

障がい者施設での介護・支援業務 ・就労作業の指導や訓練の支援 ・食事や入浴・掃除・洗濯などの生活面の介護 ・レクリエーションや機能訓練サポート ※休日は、ローテーション勤務による交替制 ※資格取得補助制度あり。 ※夜勤対応できる方であれば尚可（手当あり）

時給1007円～1100円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 その他、待遇・福利厚生欄もご確認ください

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 無資格

入居者様の生活リズムを中心とした生活支援全般のお仕事です。 ※1ユニット9名の入居者様で、一人ひとりとじっくり向き合える環境完備 ・食事、調理、排泄、入浴、移動、掃除、洗濯、コミュニケーション、散歩、買い物、余暇活動のサポートなど。 ・入居者様の要望に合わせた日課で、穏やかな暮らしの支援を行っています。 ・障害があっても、その人らしさを尊重し専門職としての関わり方を大事にしています。

時給935円～950円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります その他、待遇・福利厚生欄もご確認ください

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士

有料老人ホーム施設の入居者様やご自宅で生活している方への介護業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・通院介助等 ・その他付随する業務 ※施設定員40名

時給1070円～1130円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

無資格

・入居定員100名の介護老人保健施設にて介護補助業務 ・食事の配膳下膳や食事の介助 ・ホール内での入居者様の見守りやお話相手 ・エプロンやおしぼりなどの準備、片付け ・コップや歯ブラシの準備、片付けなど ・その他身体介護以外の周辺業務

時給945円～970円 派遣/時給 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・交通費支給(規定あり) ※社会保険加入:週20時間以上就業の場合、健康保険、厚生年金、雇用保険に加入 ※週40時間勤務の場合、6か月以上の派遣就業継続で介護資格取得支援制度あり 【8時間×月22日勤務の場合の月収例】 ・166,320円～170,720円 ※交通費は通勤距離により別途支給 ※社保料は別途控除あり ・試用期間あり:2か月間 ・試用期間中の労働条件:同条件 ・昇給あり:昨年度実績/年1回10～50円程度 ・賞与なし ・退職金制度あり:派遣継続3年以上 その他、待遇・福利厚生欄もご確認ください

正看護師、准看護師

入所の高齢者様へ看護、介護業務を行っていただきます ・医師の指示を受け、医療措置（投薬、注射等）の対応 ・バイタル、健康管理 ・投薬、医薬品の管理 ・通院時の付き添い ・看護記録の作成、整理 ・食事介助（主に朝食） ・排泄介助、おむつ交換（主に夜勤時） ・その他付随する業務 ※定員は51名。 ※夜勤は看護、介護3人体制で行います。 ※夜勤業務は月３～4回程度できる方

時給1,200円～1,500円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通支給(規定あり) 派遣期間満了後に直接雇用となった場合/月給 ※夜勤ありの職員待遇。 ※日勤のみの場合は基本給、職務手当が異なります。 ・基本給　163,600円～212,400円（月平均労働日数19.9日） ・資格手当　月4,000円～4,000円（正准看護資格問わず支給） ・職務手当　月38200円～49,600円 ・増税手当　月1,000円～1,000円 ・改善支援手当　月3,500円～3,500円 【その他手当】 ・夜勤手当　1回6,000円 ・住宅手当　上限27,000円（当法人規定による） ・家族手当　当法人規定による ・通勤手当　実費支給(上限あり)　月額28,200円 【夜勤月4回の場合の収入例】 　月給　234,300円～294,500円（住宅手当、家族手当、交通費別途） ・昇給あり　1月あたり4,000円～10,100円（前年実績） ・賞与あり　年2回　賞与月数計2.5か月分（前年実績） ・定年制あり　一律65歳 ・再雇用制度あり　※年齢は応相談 ・退職金制度あり ・試用期間なし ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

調理師

知的障害者入所施設での調理業務のお仕事です。 ・朝、昼、夜 100食程度の調理を8人体制で行っています。 ※給食を運搬するため、事業所敷地内での社用車(AT車)の運転をお願いすることもあります。 【変更範囲：変更なし】

月給164335円～166335円 契約社員/月給 ・基本給 145,835円～145,835円(月平均労働日数 20.3日) ・被服手当 2,500円～2,500円 ・処遇改善手当 16,000円～18,000円 ・通勤手当実費支給(上限あり) 月額24,500円 ・賞与あり 年2回 252,800円～252,800円(前年度実績) ・昇給あり ・退職金制度なし ・年間休日数 121日 ・試用期間あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤あり 転勤の範囲：法人内施設(浪岡地区) ・時間外労働時間なし ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※屋外に喫煙可な場所あり 【賃金形態】 ・日給7,184円～7,184円

理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 その他

療育が必要な0歳～18歳までの児童に対する専門的支援を行っていただきます。 ・放課後児童への見守り、学習、体験支援 ・記録作成 ・送迎業務（社用車有「ミニバン」） ・その他付随する業務 ・簡単なPC入力　など 【変更範囲：変更なし】

月給228900円～228900円 正社員/月給 ・基本給200,000円～200,000円（月平均労働日数21.0日） ・試用期間あり（2か月）試用期間中の労働条件：同条件 【定額的に支払われる手当】 ・資格手当9,900円～9,900円 ・処遇改善手当15,000円～15,000円 ・ベースアップ手当4,000円～4,000円 ・固定残業代なし ・その他の手当等付記事項：扶養手当等 ・昇給（前年度実績あり） ・賞与（前年度実績　年2回　計2.50ヶ月分） ・通勤手当実費支給（上限あり　月額10,000円） ・時間外労働時間あり（月平均時間外労働時間10時間） ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・転勤あり（転勤の範囲：弘前市大開） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙/敷地内禁煙） ・年間休日112日 ・休日：日曜日、祝日、その他 ・週休二日制毎週 ・その他の休日：1ヶ月毎に定める勤務表による ・年末年始休暇あり（12月29日～1月3日） ・年次有給休暇6ヶ月経過後（年次有給休暇日数：10日） ・加入保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・退職金制度あり（勤続年数不問） ・定年制あり（定年年齢一律60歳） ・再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで） ・利用可能な託児所あり（施設内にキッズスペース有り） ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・UIJターン歓迎 ・職務給制度あり ・普通自動車運転免許必須（AT限定可）

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 精神保健福祉士

障がい者グループホーム (男性限定)の生活支援業務。 主に発達障がいや精神障がいをお持ちの男性入居者5～8名の支援をしていただきます。 ・食事調理や見守り、配膳、片付け、食材調達 ・入浴時の見守り、介助、着脱、整容介助 ・施設内の清掃、消毒等の生活面の支援全般 ・日々の相談や夜間の見守り ・行動援護、レクリエーションの送迎など付随する業務 ※身体介助はほぼありません ※社用車は6～7人乗り乗用車使用 ※仕事内容の変更範囲:変更なし

時給1070円～1100円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります 　 ※深夜帯：1338円～1375円 ・試用期間:あり(期間　2ヶ月) ・使用期間中の労働条件:同条件 ・加入保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ※週20時間以上勤務の方は社保加入あり ・退職金制度:あり(派遣継続3年以上) ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

介護職員初任者研修

ご自身やご家族だけでは入浴介助が困難なお客様宅を訪問し、3人1組（看護師含む）で入浴介助を行います オペレーターのお仕事は、 ・MT社用車の運転業務（1日6～8件程度訪問） ・お風呂の組み立て ・お湯の管理 ・移乗等の介護士看護師の補助業務 ・その他付随する業務 ※訪問入浴希望者増加のため、八戸市周辺の市町村へも訪問します ※浴槽搬入など力を使う仕事もあります ※ボイラーなどの資格は不要です ※普通自動車運転免許必須（AT限定不可） 【変更の範囲:なし】

月給232,900円～251,900円 正社員/月給 ・基本給：130,000円～130,000円（月平均労働日数21.5日） ・職務給手当：41,600円～41,600円 ・処遇改善手当：11,200円～26,400円 ※処遇改善手当は資格やスキルにより決定します ・ベースアップ手当：3,800円～3,800円 ・固定残業代（勤務手当）：あり　46,300円～50,100円 ※勤務手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働34時間分の残業代として支給。34時間を超過した分は追加支給 【その他手当】 ・通勤手当：実費支給（上限月額50,000円まで） ・試用期間：2か月（試用期間中の条件：同条件） ・転勤の可能性：あり（転居を伴わない範囲で異動や応援の可能性あり） ・昇給：あり　1月あたり0円～10,000円（前年度実績） ・賞与：あり　年2回　賞与金額　計2.00ヶ月分（前年度実績） ・給料支払日：15日 ・退職金制度：あり（勤続年数5年以上） ・定年制：あり（定年年齢一律60歳） ・再雇用制度：あり（上限年齢上限65歳まで）