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株式会社チャーム・ケア・コーポレーション受付・介護事務の求人・転職情報

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株式会社チャーム・ケア・コーポレーション受付・介護事務の求人・転職情報 1

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東京都品川区の有料老人ホームで受付・介護事務(パート・アルバイト)の募集
チャームプレミア グラン 池田山/2022年9月オープン/五反田駅
〈東証プライム上場〉給与アップ、管理職とスタッフ、介護職と看護師、ホームと本社…それぞれの距離が近く、意見やアイディアを気軽に言えるフラットな雰囲気!【残業は月平均5時間未満・福利厚生30種類以上・DX化推進中】
週3日可 シフト応相談 ダブルワーク可 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 無資格可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション/チャームプレミア グラン 池田山
  • 東京都品川区東五反田5丁目5−20
  • JR 私鉄各線「五反田駅」から徒歩約8分 【車通勤:不可】【バイク通勤:不可】【自転車通勤:不可】
東京都品川区東五反田5丁目5−20
JR 私鉄各線「五反田駅」から徒歩約8分 【車通勤:不可】【バイク通勤:不可】【自転車通勤:不可】
応募条件

・基本的なビジネスマナー、PCスキルをお持ちの方 ・人と接するのが好きな方 ★サービス業、事務職経験者歓迎!

仕事内容

ホームへお越しいただくご家族様や来客の対応、電話対応などの受付業務をメインにお任せします。 その他、エントランス周りの清掃や、伝票・書類の整理、簡単なデータ入力など、庶務業務もお任せします。 また、請求に関わる業務のほか、勤怠管理や現金管理などもお任せします☆ <標準的な1日のスケジュール> 07:00モーニングケア、朝食配膳、誘導 09:00入浴介助 10:00体操、フロア対応、お茶の提供など 11:30昼食配膳、誘導 13:00入浴介助、フロア対応 14:00レクリエーション実施、コール対応 15:00おやつのご提供 17:30夕食配膳、誘導 19:00イブニングケア、訪室(3時間毎)

給与

時給1,140円 ☆★2022年2月時給アップ☆★ ◎交通費別途支給(月額5万円迄) ◎時間外手当全額支給(1分単位)

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受付・介護事務のお役立ち情報

受付・介護事務の就職・転職の傾向

受付・介護事務の介護業界転職状況

有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、特別養護老人ホームなどの介護施設が増える中、多くの施設で、ヘルパー・介護士やケアマネジャーなどだけでなく、一般事務を業務とする職種を募集する動きが活発になってきました。フロント・事務関係職の求人の詳細を見てみると、経験の有無を問わない場合や、特段のスキルや技術、資格などがなくても積極的に受け入れる場合があることがわかります。あえて厳しい条件をつけない理由には、やる気と向上心さえあれば比較的取り組みやすい仕事であるということがいえるでしょう。人材不足解消のため、未経験者や長期ブランクがある方などの応募でも歓迎して受け入れているという背景もあります。会計や書類作成などでパソコン操作が必要だったり、窓口受付や電話対応を任されることがあったりするため、介護業界が初めてでも事務職の経験者が優遇される施設もあります。有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、ケアハウスなどの介護施設でのフロント・事務関係職の雇用形態には、正社員や契約社員、パート・アルバイトなどさまざまなものがあります。フロント・事務関係職の仕事の時給は概ね900円前後となっており、介護職・ヘルパーに比べてやや低めです。交通費の支給などの待遇は施設によって異なるので注意しましょう。鉄道やバスなどの公共交通機関が充実しているエリアでは自宅から勤務先までの交通費を支給し、地方エリアなどの公共交通機関がない場合にはガソリン代などを交通費として支給することもあります。地方エリアの介護施設では、施設内に職員専用の駐車場を確保しているケースも多く、マイカー通勤を認めている施設も少なくありません。また、フロント・事務関係職においても、住宅手当の支給や家賃補助、社員寮の確保がされていることも多く、職員の住宅費用軽減に向けて積極的な施設もあるので、いろいろな求人情報をチェックしてみましょう。

介護求人ナビ掲載の受付・介護事務の平均給料は?

受付・介護事務の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は328万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1087円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1357円となっています。

受付・介護事務ではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホームグループホームデイサービス特別養護老人ホーム訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

受付・介護事務の求人の特徴は?

受付・介護事務の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、日勤のみ未経験可ブランク可研修制度ありの求人が多い傾向にあります。

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