キープリスト

一覧を見る

キープリストに登録されている求人はありません。

更新

株式会社キャリアデザイン[茨木市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

>>介護職員を募集中<<☆☆職員が利用できる託児施設があり、子供を預けて働きやすくなっています☆☆【資格取得支援あり/自転車またはバイク通勤可/昇給・賞与あり】

応募画面へ進む
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む

この求人の特長はココ!

希望の働き方に合った求人をご紹介♪
プロによる履歴書添削から面接対策!
研修制度充実◎ブランクあり・未経験者歓迎
正社員・職員 介護職・ヘルパー 小規模多機能
応募要件
◇未経験・ブランクありOK
◇学歴不問都道府県(事業所)【必須】
・18歳以上(夜間勤務があるため)
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上
仕事内容
<小規模多機能施設での介護全般のお仕事>
・利用者さまの食事、歩行、入浴、排泄、睡眠などの日常的な介助業務
・訪問介護での生活援助(調理、買い物、掃除、洗濯など)
・行事などの企画、運営
・利用者さまの送迎業務
・利用者さまとの会話、コミュニケーション支援 など
給与
月給 220,500円〜234,000円

【内訳】
基本給 183,500円~190,000円
処遇改善手当 15,000円
夜勤手当 14,000円(1回3,500円/4回分)
固定残業代 8,000円~15,000円(残業有無に関わらず5~10時間分を固定支給 ※超過分は別途)
【別途支給】
一時金の支給あり 2ヶ月分/年(2,022年度実績)

この求人の特長はココ!

希望の働き方に合った求人をご紹介♪

プロによる履歴書添削から面接対策!

研修制度充実◎ブランクあり・未経験者歓迎

賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 託児所あり ブランク可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級)
賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 託児所あり ブランク可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級)
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む

>>介護職員を募集中<<☆☆職員が利用できる託児施設があり、子供を預けて働きやすくなっています☆☆【資格取得支援あり/自転車またはバイク通勤可/昇給・賞与あり】

介護キャリアは、【関西エリア】の介護職求人に特化した転職エージェントです。
特に【大阪府】の求人を多く取り扱っております。

介護資格を持ったエージェントや介護職経験者が多数在籍し、
事業所との信頼関係も深いため人間関係の様子など職場の詳細な情報をお伝えいたします!

履歴書添削や面接対策など一般的な転職サービスだけでなく、
お給料・休日などの条件交渉、初任者研修・実務者研修の取得支援も行っております◎

【関西エリア】でお仕事探しの際はお気軽にお問い合わせください♪

ニュース・告知

【関西】で介護士求人を探すなら介護キャリア

◎好条件求人多数
◎ハローワーク非公開求人
◎介護資格と介護職経験者が多数在籍
◎お給料・休日などの条件交渉お任せください

募集要項

職種

介護職員・ヘルパー

雇用形態

正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変動なし】

契約期間

詳細はお問い合わせください。

契約の更新の有無

詳細はお問い合わせください。

契約更新上限の有無と内容

詳細はお問い合わせください。

サービス形態

小規模多機能

応募資格

◇未経験・ブランクありOK
◇学歴不問都道府県(事業所)【必須】
・18歳以上(夜間勤務があるため)
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上

勤務先名

介護職員(小規模多機能型居宅介護)/正社員 【小規模多機能ホーム安威ゆとり】

勤務地

大阪府茨木市

最寄駅・アクセス 詳細はお問い合わせください。
就業場所の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

仕事内容 <小規模多機能施設での介護全般のお仕事>
・利用者さまの食事、歩行、入浴、排泄、睡眠などの日常的な介助業務
・訪問介護での生活援助(調理、買い物、掃除、洗濯など)
・行事などの企画、運営
・利用者さまの送迎業務
・利用者さまとの会話、コミュニケーション支援 など
仕事内容の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

給与

月給 220,500円〜234,000円

【内訳】
基本給 183,500円~190,000円
処遇改善手当 15,000円
夜勤手当 14,000円(1回3,500円/4回分)
固定残業代 8,000円~15,000円(残業有無に関わらず5~10時間分を固定支給 ※超過分は別途)
【別途支給】
一時金の支給あり 2ヶ月分/年(2,022年度実績)

勤務時間 【1】09時00分~18時00分(休憩60分)
【2】17時30分~翌9時30分(休憩120分)
時間外労働

詳細はお問い合わせください。

休日・休暇 ◎週休二日(シフト制)
◎年間休日数107日
◎夏季休暇(規定あり)
◎年末年始休暇(規定あり)
◎慶弔休暇
◎産前産後休暇
◎育児休暇
◎介護休暇
◎年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
受動喫煙対策について

詳細はお問い合わせください。

試用期間
    詳細はお問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

詳細はお問い合わせください。

募集要項の備考

紹介会社を通じての応募になります

選考について

採用者メッセージ 求人情報をご覧いただきありがとうございます。
『求人の内容を詳しく聞きたい』、『職場の環境・内情を知りたい』などスグのご転職をお考えではなくても、
お気軽にご応募ください

皆様からのご応募お待ちしております
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。

【ステップ2】面接(人事担当者)

【ステップ3】 ≫採用≪
※面接後、5日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。

法人概要

法人名

株式会社キャリアデザイン

代表者

坂中 拓馬

応募画面へ進む

最終更新日:2024/05/02

最終更新日:2024/05/02

株式会社キャリアデザイン[茨木市]の介護職・ヘルパー(正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変動なし】)の求人・転職情報に関するよくある質問

介護職員(小規模多機能型居宅介護)/正社員 【小規模多機能ホーム安威ゆとり】[茨木市]の介護職・ヘルパー(正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変動なし】)の給料はどれくらいですか?

月給 220,500円〜234,000円

【内訳】
基本給 183,500円~190,000円
処遇改善手当 15,000円
夜勤手当 14,000円(1回3,500円/4回分)
固定残業代 8,000円~15,000円(残業有無に関わらず5~10時間分を固定支給 ※超過分は別途)
【別途支給】
一時金の支給あり 2ヶ月分/年(2,022年度実績)

介護職員(小規模多機能型居宅介護)/正社員 【小規模多機能ホーム安威ゆとり】[茨木市]の介護職・ヘルパー(正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変動なし】)の勤務時間はどのようになりますか?

【1】09時00分~18時00分(休憩60分)
【2】17時30分~翌9時30分(休憩120分)

近隣の同じ条件の求人

ニュース・告知

【関西】で介護士求人を探すなら介護キャリア

◎好条件求人多数
◎ハローワーク非公開求人
◎介護資格と介護職経験者が多数在籍
◎お給料・休日などの条件交渉お任せください