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株式会社キャリアデザイン[泉大津市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

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正社員・職員 介護職・ヘルパー 有料老人ホーム
応募要件
【すべて必須】
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
・18歳以上(夜間勤務があるため)
・64歳以下(定年65歳のため)都道府県(事業所)【あれば尚可】
・介護福祉士
仕事内容
◇◆介護付有料老人ホームでの介護業務をお願いします◆◇
・排泄、食事、入浴などの介助
・掃除、洗濯介助
・レクリエーション
給与
月給 171,000円〜240,000円

※試用期間中は時給1,113円
【内訳】
・基本給 130,000円
・資格手当 5,000円〜10,000円
・調整手当 16,000円〜20,000円
・処遇改善手当 20,000円〜80,000円

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賞与あり 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士
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募集要項

職種

介護職員・ヘルパー

雇用形態

正社員【試用期間1~3ヶ月/労働条件変動あり】

契約期間

詳細はお問い合わせください。

契約の更新の有無

詳細はお問い合わせください。

契約更新上限の有無と内容

詳細はお問い合わせください。

サービス形態

有料老人ホーム

応募資格

【すべて必須】
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
・18歳以上(夜間勤務があるため)
・64歳以下(定年65歳のため)都道府県(事業所)【あれば尚可】
・介護福祉士

勤務先名

介護職員(介護付有料老人ホーム)/正社員【介護付有料老人ホーム ティエラことぶき】

勤務地

大阪府泉大津市

最寄駅・アクセス 詳細はお問い合わせください。
就業場所の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

仕事内容 ◇◆介護付有料老人ホームでの介護業務をお願いします◆◇
・排泄、食事、入浴などの介助
・掃除、洗濯介助
・レクリエーション
仕事内容の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

給与

月給 171,000円〜240,000円

※試用期間中は時給1,113円
【内訳】
・基本給 130,000円
・資格手当 5,000円〜10,000円
・調整手当 16,000円〜20,000円
・処遇改善手当 20,000円〜80,000円

勤務時間 【1】7時00分〜16時00分 (休憩60分)
【2】9時00分〜18時00分 (休憩60分)
【3】10時00分〜19時00分 (休憩60分)
【4】16時00分~翌10時00分 (休憩120分)
時間外労働

詳細はお問い合わせください。

休日・休暇 ◎週休2日制(シフト制)
 ※前月に翌月のシフト表を作成するので希望日考慮します。
◎年間休日107日
◎年次有給休暇
受動喫煙対策について

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試用期間
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試用期間の待遇・その他

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募集要項の備考

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選考について

採用者メッセージ 求人情報をご覧いただきありがとうございます。
『求人の内容を詳しく聞きたい』、『職場の環境・内情を知りたい』などスグのご転職をお考えではなくても、
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皆様からのご応募お待ちしております
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。

【ステップ2】面接(人事担当者)

【ステップ3】 ≫採用≪
※面接後、5日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。

法人概要

法人名

株式会社キャリアデザイン

代表者

坂中 拓馬

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最終更新日:2024/05/02

最終更新日:2024/05/02

株式会社キャリアデザイン[泉大津市]の介護職・ヘルパー(正社員【試用期間1~3ヶ月/労働条件変動あり】)の求人・転職情報に関するよくある質問

介護職員(介護付有料老人ホーム)/正社員【介護付有料老人ホーム ティエラことぶき】[泉大津市]の介護職・ヘルパー(正社員【試用期間1~3ヶ月/労働条件変動あり】)の給料はどれくらいですか?

月給 171,000円〜240,000円

※試用期間中は時給1,113円
【内訳】
・基本給 130,000円
・資格手当 5,000円〜10,000円
・調整手当 16,000円〜20,000円
・処遇改善手当 20,000円〜80,000円

介護職員(介護付有料老人ホーム)/正社員【介護付有料老人ホーム ティエラことぶき】[泉大津市]の介護職・ヘルパー(正社員【試用期間1~3ヶ月/労働条件変動あり】)の勤務時間はどのようになりますか?

【1】7時00分〜16時00分 (休憩60分)
【2】9時00分〜18時00分 (休憩60分)
【3】10時00分〜19時00分 (休憩60分)
【4】16時00分~翌10時00分 (休憩120分)

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