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株式会社TEM[朝霞市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

【朝霞市・朝霞駅】正社員介護職/初任者研修~/駅より徒歩3分

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この求人の特長はココ!

TEMは「認定マーク」保持の優良事業者
担当コーディネーター入社前後サポート!
履歴書添削・面接同行実施・条件交渉OK
正社員・職員 介護職・ヘルパー 有料老人ホーム
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
18歳~64歳の方(深夜勤務があるため・定年年齢を上限とするため)
仕事内容
介護付き有料老人ホームでのご入居者の介護全般
・入浴介助、排泄介助、食事介助
・自立支援
・レクリエーションなどの余暇活動支援
給与
【月給】¥315,000〜¥365,000

※経験、スキル、前職給与を考慮の上決定
※月給315,000円の場合の内訳
基本給177,000円、処遇改善加算80,000円、固定残業代8,000円(4時間分。超過分は別途支給)、処遇改善加算ベースアップ20,000円、夜勤手当30,000円(平均的な回数の月間5回として計算しています)

◆ 昇給・賞与
昇給:年2回
報奨金:処遇改善手当を6ヶ月毎に追加支給(業績に応じる)

◆ 諸手当
・残業手当(みなし残業の超過分)
・交通費(月30,000円まで)
・夜勤手当(1回6,000円)
・資格取得支援制度(取得費用を会社負担)

◆ 年収例
・579万円:入社3年目/男性30代
・480万円:入社5年目/男性20代
・377万円:入社2年目/女性50代(夜勤なし)

この求人の特長はココ!

TEMは「認定マーク」保持の優良事業者

担当コーディネーター入社前後サポート!

履歴書添削・面接同行実施・条件交渉OK

週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
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【朝霞市・朝霞駅】正社員介護職/初任者研修~/駅より徒歩3分

☆ 介護付き有料老人ホームより正社員介護職の募集 ☆

歓迎条件・スキル
☆介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
☆介護福祉・社会人未経験、第二新卒者も大歓迎
☆就業ブランクのある方や、職種転換をお考えの方、セカンドキャリアを充実させたい方も人物重視での選考を行っていますので、ぜひご応募ください。
☆住宅型有料老人ホーム勤務経験ありの方はもちろん歓迎します。

~認定マーク(職業紹介優良事業者認定制度)~
職業紹介優良事業者認定制度は、法令遵守及び採用・定着・マッチングについて、一定の基準を満たした事業者を職業紹介優良事業者として認定する事業です。
優良な職業紹介者の育成や業界全体の質の向上、求職者との適切なマッチングを狙いとして行われています。

募集要項

職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員
※この求人は紹介会社経由での問合せ・応募になります。

契約期間

期間の定めなし

契約の更新の有無

無 ※無期雇用契約

契約更新上限の有無と内容

サービス形態

有料老人ホーム

応募資格

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
18歳~64歳の方(深夜勤務があるため・定年年齢を上限とするため)

勤務先名

朝霞市・朝霞駅 有料老人ホーム

勤務地

埼玉県朝霞市

最寄駅・アクセス 東武東上線 朝霞駅 徒歩3分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 介護付き有料老人ホームでのご入居者の介護全般
・入浴介助、排泄介助、食事介助
・自立支援
・レクリエーションなどの余暇活動支援
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

【月給】¥315,000〜¥365,000

※経験、スキル、前職給与を考慮の上決定
※月給315,000円の場合の内訳
基本給177,000円、処遇改善加算80,000円、固定残業代8,000円(4時間分。超過分は別途支給)、処遇改善加算ベースアップ20,000円、夜勤手当30,000円(平均的な回数の月間5回として計算しています)

◆ 昇給・賞与
昇給:年2回
報奨金:処遇改善手当を6ヶ月毎に追加支給(業績に応じる)

◆ 諸手当
・残業手当(みなし残業の超過分)
・交通費(月30,000円まで)
・夜勤手当(1回6,000円)
・資格取得支援制度(取得費用を会社負担)

◆ 年収例
・579万円:入社3年目/男性30代
・480万円:入社5年目/男性20代
・377万円:入社2年目/女性50代(夜勤なし)

勤務時間 ・早番:7:00〜16:00
・日勤:9:00〜18:00
・中番:11:00~20:00
・遅番:13:00〜22:00
・夜勤:22:00〜翌9:00

※夜勤はご希望の方のみ!
※残業はほぼありません
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
週休2日
週休2日
・完全週休2日制(曜日固定/月8~10日)
・有給休暇(入社後半年から法定通り付与/全社で消化推奨)
・産前休暇(42日間)、産後休暇(56日間)
・育児休業(子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間/女性の場合は産後休暇含む1年間)
・介護、看護休暇、その他各種法定休暇

※年間休日105日
※産休、育休取得実績あり
待遇 ・社会保険完備(法定に準ずる)
・資格取得支援制度
・時短勤務制度
・健康診断(年1回)
・予防接種補助(インフルエンザ、年1回、上限あり)
・スマートフォン支給
・原付貸与
・制服支給
受動喫煙対策について

原則屋内禁煙

試用期間
    6ヶ月
試用期間の待遇・その他

期間中、月給マイナス1.5万円

選考について

採用者メッセージ 他にも非公開求人もございご希望の条件勤務地に近い求人をお知らせします!気になる求人がございましたらご相談ください
応募方法 ■応募入力画面から必要事項をご入力の上ご応募ください。
 追ってこちらからご連絡いたします。
■お電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝えください。
選考プロセス 【ステップ1】
まずは応募・問合せフォームよりエントリーください。
担当コンサルタントよりお電話、又はメールにてご連絡いたします。

【ステップ2】
面談(電話またはオンライン可)
ヒヤリングにてご希望(業務内容、勤務地・時間、休日)など詳しくお伝えください。
※所要時間5分程度です

【ステップ3】
担当コンサルタントより、ご希望に沿うお仕事をご案内いたします。
連絡先 〒220-0072
神奈川県横浜市西区浅間町1-2-6
ハイズヨコハマフェリーチェ202
株式会社TEM 採用担当

法人概要

法人名

株式会社TEM

設立年月

2019年04月

代表者

鈴木 潤

資本金

35,000,000円

従業員数

9人

事業内容

●職業安定法に基づく有料職業紹介 (有料職業紹介事業許可 14-ユ-301953)
●老人介護施設への入所紹介斡旋及び入居相談に関する事業
●採用代行業務、介護施設等運営コンサルティング等

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電話で
問い合わせる
0078-60148-381281 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/04/09

最終更新日:2024/04/09

株式会社TEM[朝霞市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

朝霞市・朝霞駅 有料老人ホーム[朝霞市]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

【月給】¥315,000〜¥365,000

※経験、スキル、前職給与を考慮の上決定
※月給315,000円の場合の内訳
基本給177,000円、処遇改善加算80,000円、固定残業代8,000円(4時間分。超過分は別途支給)、処遇改善加算ベースアップ20,000円、夜勤手当30,000円(平均的な回数の月間5回として計算しています)

◆ 昇給・賞与
昇給:年2回
報奨金:処遇改善手当を6ヶ月毎に追加支給(業績に応じる)

◆ 諸手当
・残業手当(みなし残業の超過分)
・交通費(月30,000円まで)
・夜勤手当(1回6,000円)
・資格取得支援制度(取得費用を会社負担)

◆ 年収例
・579万円:入社3年目/男性30代
・480万円:入社5年目/男性20代
・377万円:入社2年目/女性50代(夜勤なし)

朝霞市・朝霞駅 有料老人ホーム[朝霞市]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

・早番:7:00〜16:00
・日勤:9:00〜18:00
・中番:11:00~20:00
・遅番:13:00〜22:00
・夜勤:22:00〜翌9:00

※夜勤はご希望の方のみ!
※残業はほぼありません

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