4件
長野県松本市高宮13-8石川ビル2FD号室
篠ノ井線南松本駅 徒歩10分
|
|
長野県松本市高宮13-8石川ビル2FD号室 |
|---|---|
|
|
篠ノ井線南松本駅 徒歩10分 |
| 応募条件 |
介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 介護支援専門員 |
| 仕事内容 |
＊介護計画書の作成 ＊利用者申し込みに関わる調整 ＊居宅介護支援事業者や他の介護事業者等の連携 ＊訪問介護員に対する援助内容の指示、業務内容の実施内容の把握 業務管理、研修、技術指導の実施 ＊その他サービス内容の管理について必要な業務の実施 |
| 給与 |
月給：247960円 ■ 諸手当(社内規定あり) 時間帯別手当：6時～8時/18時～22時 100円/時間 資格手当：実務者研修修了＋10,000円/月, 介護福祉士資格保持者＋18,000円/月 勤続年数手当：在籍1年以上 2,000円/月 ～ 8年以上(最大)20,000円/月 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10,000円/月 通勤交通費：50,000円/月を上限に実費支給 残業手当：別途支給 賞与：あり(会社の業績･個人の評価･勤怠実績に応じて年3回支給) 昇給：あり(会社の業績に応じて年1回) |
長野県松本市笹賀3967-3
中央本線(東京－松本)松本駅 バス30分
|
|
長野県松本市笹賀3967-3 |
|---|---|
|
|
中央本線(東京－松本)松本駅 バス30分 |
| 応募条件 |
介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 介護支援専門員 |
| 仕事内容 |
＊介護計画書の作成 ＊利用者申し込みに関わる調整 ＊居宅介護支援事業者や他の介護事業者等の連携 ＊訪問介護員に対する援助内容の指示、業務内容の実施内容の把握 業務管理、研修、技術指導の実施 ＊その他サービス内容の管理について必要な業務の実施 |
| 給与 |
月給：247960円 ■ 諸手当(社内規定あり) 時間帯別手当：6時～8時/18時～22時 100円/時間 資格手当：実務者研修修了＋10,000円/月, 介護福祉士資格保持者＋18,000円/月 勤続年数手当：在籍1年以上 2,000円/月 ～ 8年以上(最大)20,000円/月 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10,000円/月 通勤交通費：50,000円/月を上限に実費支給 残業手当：別途支給 賞与：あり(会社の業績･個人の評価･勤怠実績に応じて年3回支給) 昇給：あり(会社の業績に応じて年1回) |
長野県松本市元町２丁目６番８号パピリオ元町５号
JR松本駅より 車で約15分
|
|
長野県松本市元町２丁目６番８号パピリオ元町５号 |
|---|---|
|
|
JR松本駅より 車で約15分 |
| 応募条件 |
介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 |
| 仕事内容 |
＊介護計画書の作成 ＊利用者申し込みに関わる調整 ＊居宅介護支援事業者や他の介護事業者等の連携 ＊訪問介護員に対する援助内容の指示、業務内容の実施内容の把握 業務管理、研修、技術指導の実施 ＊その他サービス内容の管理について必要な業務の実施 |
| 給与 |
月給：247960円 ■ 諸手当(社内規定あり) 時間帯別手当：6時～8時/18時～22時 100円/時間 資格手当：実務者研修修了＋10,000円/月, 介護福祉士資格保持者＋18,000円/月 勤続年数手当：在籍1年以上 2,000円/月 ～ 8年以上(最大)20,000円/月 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10,000円/月 通勤交通費：50,000円/月を上限に実費支給 残業手当：別途支給 賞与：あり(会社の業績･個人の評価･勤怠実績に応じて年3回支給) 昇給：あり(会社の業績に応じて年1回) |
長野県松本市梓川倭1960 V.百仙 雅 2階 203号
JR大糸線梓橋駅 徒歩40分
|
|
長野県松本市梓川倭1960 V.百仙 雅 2階 203号 |
|---|---|
|
|
JR大糸線梓橋駅 徒歩40分 |
| 応募条件 |
介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 介護支援専門員 |
| 仕事内容 |
＊介護計画書の作成 ＊利用者申し込みに関わる調整 ＊居宅介護支援事業者や他の介護事業者等の連携 ＊訪問介護員に対する援助内容の指示、業務内容の実施内容の把握 業務管理、研修、技術指導の実施 ＊その他サービス内容の管理について必要な業務の実施 |
| 給与 |
月給：247960円 ■ 諸手当(社内規定あり) 時間帯別手当：6時～8時/18時～22時 100円/時間 資格手当：実務者研修修了＋10,000円/月, 介護福祉士資格保持者＋18,000円/月 勤続年数手当：在籍1年以上 2,000円/月 ～ 8年以上(最大)20,000円/月 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10,000円/月 通勤交通費：50,000円/月を上限に実費支給 残業手当：別途支給 賞与：あり(会社の業績･個人の評価･勤怠実績に応じて年3回支給) 昇給：あり(会社の業績に応じて年1回) |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
長野県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は276万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1247円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1269円となっています。
長野県で サービス提供責任者の求人が多いのは、 松本市 、 長野市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 有料老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す
現在地から探す
通勤時間から探す路線・駅から探す
エリアから探す
