18件
応募条件 |
介護福祉士又は実務者研修(基礎研修・ヘルパー1級) 原付免許あれば尚良し |
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仕事内容 |
豊中市内の利用者様宅にて訪問介護サービス、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。 その他、経験、適性によってシフト管理などを行っていただきます。 |
給与 |
月給24万円以上(処遇改善手当、特定処遇改善手当含む。) 介護福祉士は25.5万以上 その他手当 家族手当(3,000円〜5,000円)、残業手当 賞与年2回(約2ヶ月)あり 定期昇給あり 退職金制度あり |
応募条件 |
介護福祉士 |
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仕事内容 |
訪問介護サービスにおけるご利用者様との契約、訪問介護計画書作成・見直し、ケアスタッフの稼働調整・指導育成、 ケアマネジャーとの連携、請求業務、営業活動他、幅広くお任せします。 【担当者からのメッセージ】 訪問介護事業所において、お客様の満足度を左右する責任ある仕事です。 介護技術だけでなく、後輩や登録ヘルパーさんへの指導育成力、 社外の関係機関との調整力、ご利用者やご家族様への説明力など、 多岐にわたる能力を磨くことができると思います。 |
給与 |
月給:256875円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
介護福祉士 / 実務者研修(旧ホームヘルパー1級) |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅でのサービス提供責任者として業務全般をお任せいたします。 |
給与 |
月給:240000円~280000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
介護職員実務者研了以上 介護実務経験 サービス提供責任者経験あれば尚可 |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務 |
給与 |
月給:240000円~250000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
介護福祉士 / 実務者研修(旧ホームヘルパー1級) |
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仕事内容 |
有料老人ホームでのサービス提供責任者として業務全般をお任せいたします。 |
給与 |
月給:240000円~280000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
介護福祉士 / 実務者研修(旧ホームヘルパー1級) |
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仕事内容 |
有料老人ホームでのサービス提供責任者として業務全般をお任せいたします。 |
給与 |
月給:240000円~280000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士または介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)都道府県(事業所)【優遇】 ・サービス提供責任者として実務経験がある方 |
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仕事内容 |
◎サービス提供責任者候補としての業務全般を行います ・サービス提供責任者業務 ・スタッフのマネジメント業務 ・介護業務など |
給与 |
月給 300,000円〜 【別途支給】 ・夜勤手当 【賞与】 ・あり |
応募条件 |
●介護福祉士 ●PC基本操作ができる方 ●年齢・経験不問 ●ブランク可 |
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仕事内容 |
ケアステーションゆうゆうでのサービス提供責任者業務全般 |
給与 |
月給:210000円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
●必須資格:介護職員基礎研修・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護福祉士 いずれかをお持ちの方 |
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仕事内容 |
【サービス提供責任者(訪問介護)】 訪問介護サービスにて計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整をするお仕事です。 具体的には・・・ ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・定期訪問 ・月次報告 ・広報活動 などがあります。 ☆訪問介護サービスの要となる職種です!キャリアアップをお考えの方はぜひご検討ください。 |
給与 |
月給:253500円~258500円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 上記いずれかの資格を保持している方 |
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仕事内容 |
・お客様との契約締結 ・アセスメント(事前訪問) ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネからの新規受付 ・その他事務作業 |
給与 |
月給 213,000円〜 月給:213,000円~296,000円 ※基本給+諸手当+実務者研修資格手当が含まれております。 |
応募条件 |
・資格:介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:訪問介護経験がある方 |
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仕事内容 |
・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・定期訪問 ・月次報告 ・広報活動など |
給与 |
月給:266300円~271300円 <内訳> 基本給:211500円 改善加算手当:34800円~39800円 特定事業所加算手当:20000円 |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
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仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
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仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
応募条件 |
・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・介護の実務経験が6ヶ月以上ある方 ・スマートフォンを利用(所有)している方 |
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仕事内容 |
訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂きます。 担当者会議の参加、日常のサービス提供、自社・他社ケアマネジャーとの連携、スタッフへの情報共有やフォロー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成などが主な業務です。 新規ご利用者様を獲得するための営業活動もお願いいたします。 IT化の推進により、事務処理の時間を短縮しているため、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくっています。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 また、シフトは管理者が一元管理しているため、シフト作成業務もありません。 |
給与 |
月給:309,000円~321,000円 ※面接時にサ責試験を受けていただき、不合格だった場合には「サービス提供責任者補佐」としてのご入社となります。 その際の給与は月給280,000円となります。 <内訳> 基本給:217,000円〜225,000円 通信手当:5,000円 地域手当:20,000円 資格手当:11,000円 固定残業代:56,000円〜60,000円 ※残業の有無に関わらず30時間分を支給。30時間を超える場合は別途支給 【別途手当】 土日出勤手当:最大6,000円/月 【年収例】 4,480,000円:入社2年目・サービス提供責任者 4,668,000円:入社3年目・サービス提供責任者 5,200,000円:入社4年目・管理者 6,300,000円:入社7年目・エリアマネージャー |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・訪問介護のサービス提供責任者業務の経験 ・基本的なPCスキル(ワード、エクセル) |
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仕事内容 |
介護施設でのサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・介護業務:必要に応じて各種介助業務 ・事務業務:訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求、担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など |
給与 |
【月給】281,000円~ ※上記は資格手当、調整手当、処遇改善手当、役職手当、固定残業代を含む 【手当に関して】 固定残業代:10時間分(超過分は別途支給) 夜勤を行った場合、夜勤手当別途支給 |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・訪問介護のサービス提供責任者業務の経験 ・基本的なPCスキル(ワード、エクセル) |
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仕事内容 |
介護施設でのサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・介護業務:必要に応じて各種介助業務 ・事務業務:訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求、担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など |
給与 |
【月給】281,000円~ ※上記は資格手当、調整手当、処遇改善手当、役職手当、固定残業代を含む 【手当に関して】 固定残業代:10時間分(超過分は別途支給) 夜勤を行った場合、夜勤手当別途支給 |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
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仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
応募条件 |
介護福祉士の資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
≪訪問介護事業所のサービス提供責任者のお仕事です≫ ・ご利用者様との契約 ・訪問介護計画書の作成と見直し ・ケアスタッフの稼働調整、指導育成 ・ケアマネジャーとの連携 ・請求業務 ・営業活動 など |
給与 |
月給:275,250円~ 年収例:3,753,000円 (月給内訳:基本給150,000円~、地域調整手当30,000円、処遇改善加算手当15,000円、処遇改善支援手当9,000円、24処遇改善手当6,000円、介護福祉士資格手当15,000円、外勤手当50,250円) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 別途手当として ・保育手当10,000円(規定あり) ・年末年始手当 あり |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
豊中市は、北東部に日本初のニュータウンである千里ニュータウンをかかえ、大阪都市圏の衛星都市、ベッドタウンとして発展してきました。大阪の拠点駅である梅田駅から豊中駅まで約12分という立地にあり、関西の住みたい街ランキングでは豊中市が10位以内に選ばれるなど、関西で生活する人たちに人気の高いエリアとなっています。介護求人ナビでは、豊中市内の介護施設の求人を多数ご紹介。職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が約75%と最も多く、ケアマネジャーや管理職など身体介護以外の介護実務に関わる職種についても4〜5%程度の求人があります。サービス形態別に見ると有料老人ホームの求人が最も多く約37%を占めており、訪問介護がそれに続いています(2018年7月現在)。
豊中市は大阪市の北部に隣接していて、交通アクセスの良さが魅力の大阪都市圏の衛星都市です。西部には国内線の主要空港である大阪国際空港があり、関西国際空港とともに大阪の空の玄関口となっています。鉄道では阪急宝塚線、大阪モノレール、北大阪急行の3つの私鉄路線が縦横に走り、大阪市の中心である梅田駅から約12分と、豊中市内はもちろん、近隣都市への通勤にも便利な地域です。さらに中国自動車道、名神高速道路、阪神高速道路が接続しており、大阪都市圏における交通の要衝でもあります。豊中市の人口は40.5万人であり、大阪府下では5番目の規模です。人口のうち65歳以上の高齢者は10.3万人で、高齢化率は25.5%で大阪市とほぼ同じです(2018年4月現在)。豊中市の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は22,509人で、要支援・要介護認定率は21.8%であり、大阪市に比べると2.7ポイント下回っています。豊中市にある介護施設は、訪問介護事業所の割合が高い傾向が見られます。大阪府全体として訪問介護事業所の整備が進んでいる一方で、有料老人ホームが少ない傾向にあります。さらに豊中市では、隣接する吹田市などと比べて、小規模多機能型居宅介護事業所やグループホームの施設数・求人数が多く、地域密着型サービスへの取り組みに対する関心の高さが伺えます。介護求人ナビで紹介している介護職・ヘルパーの求人は、大阪府全体での傾向と同様に、豊中市でも有料老人ホームの求人が最も多く、入所型施設での人材の需要が高い傾向が見られます。
大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は365万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1243円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1561円となっています。
大阪府で サービス提供責任者の求人が多いのは、 東大阪市 、 枚方市 、 豊中市 、 大阪市東淀川区 、 大阪市住吉区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 有料老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 障がい者支援施設 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
九州・沖縄
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
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近畿
中国・四国
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