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株式会社ハートメディカルケア(介護職B)[静岡市駿河区] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

【静岡市駿河区】【介護士×正社員】完全週休2日制/残業ほぼなし!プライベートを大事にしながら働ける◎経験者の方歓迎です!

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

年間休日120日の高待遇!
車通勤可/無料駐車場完備
経験・学歴不問
正社員・職員 介護職・ヘルパー 老人保健施設
応募要件
◆経験必須・資格不問

◆以下あれば尚可
介護福祉士
実務者研修(旧ヘルパー1級)
初任者研修(旧ヘルパー2級)
◆年齢制限:18歳~64歳
※深夜業務あるため
※定年年齢による年齢制限および年少者の業禁止による年齢制限のため)
◆経験・学歴不問
仕事内容
介護老人保健施設で介護業務、入居者の自立支援をお願いします。
給与
月給 223,000円〜243,000円
※上記の金額には夜勤手当5回分(40,000円分)が含まれます。

《内訳》
基本給:160,000円~180,000円
その他手当:10,000円
特定手当:3,000円
特別手当:10,000円
夜勤手当:40,000円(1夜勤 8,000円×5回)
※夜勤の回数は相談できます

【諸手当】
休日手当:1,000円/回(土日祝日出勤の際の手当)
介護福祉士をお持ちの方:15,000円/月

※交通費は別途支給になります

この求人の特長はココ!

年間休日120日の高待遇!

車通勤可/無料駐車場完備

経験・学歴不問

完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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【静岡市駿河区】【介護士×正社員】完全週休2日制/残業ほぼなし!プライベートを大事にしながら働ける◎経験者の方歓迎です!

静岡市駿河区にある、定員100名の家庭的な雰囲気の介護老人保健施設です。
入所・短期入所・介護予防短期入所があり、介護や機能回復訓練、レクリエーションなど様々なサービスを提供しています。

完全週休2日制、残業もほぼありませんので仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。

ご入所者様が安心して生活できるよう、ご入所者様に寄り添い、安心して利用できる施設を作ってくださる方をお待ちしております。

ニュース・告知

あなたの可能性を見いだし、未来のキャリアを見据えたサポートをさせていただきます。まずはお気軽にご相談ください。

募集要項

職種

介護士

雇用形態

正社員
※この求人は紹介会社経由での問合せ・応募になります。

契約期間

定めなし

契約の更新の有無

なし(無期雇用のため)

契約更新上限の有無と内容

なし(無期雇用のため)

サービス形態

老人保健施設

応募資格

◆経験必須・資格不問

◆以下あれば尚可
介護福祉士
実務者研修(旧ヘルパー1級)
初任者研修(旧ヘルパー2級)
◆年齢制限:18歳~64歳
※深夜業務あるため
※定年年齢による年齢制限および年少者の業禁止による年齢制限のため)
◆経験・学歴不問

勤務先名

静岡県静岡市駿河区の老人保健施設/他にも案件多数!

勤務地

静岡県静岡市駿河区

最寄駅・アクセス 東海道新幹線 静岡駅より車で12分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 介護老人保健施設で介護業務、入居者の自立支援をお願いします。
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給 223,000円〜243,000円
※上記の金額には夜勤手当5回分(40,000円分)が含まれます。

《内訳》
基本給:160,000円~180,000円
その他手当:10,000円
特定手当:3,000円
特別手当:10,000円
夜勤手当:40,000円(1夜勤 8,000円×5回)
※夜勤の回数は相談できます

【諸手当】
休日手当:1,000円/回(土日祝日出勤の際の手当)
介護福祉士をお持ちの方:15,000円/月

※交通費は別途支給になります

勤務時間 変形労働時間制(1ヶ月単位)
7:30~16:30
10:00~19:00
16:00~翌9:30/夜勤

※休憩60分
※夜勤は月4回程度
※残業ほぼなし
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
完全週休2日 年間休日110日以上
完全週休2日 年間休日110日以上
ローテーションにより完全週休2日制
年間休日120日
年次有給休暇10日/6ヶ月
育児休業(取得実績あり)
介護休業(取得実績あり)
待遇 交通費(上限50,000円/月)
昇給 年1回(本人の能力・勤務評価による)
賞与 年2回(本人の能力・勤務評価による)
社会保険完備
退職金制度あり(勤続1年以上)
定年制(一律60歳)
勤務延長あり(上限65歳)
車通勤可(無料駐車場あり)
受動喫煙対策について

禁煙(屋外に喫煙場所1ヶ所あり)

試用期間
    3ヶ月
試用期間の待遇・その他

同条件

選考について

採用者メッセージ ▼キャリアアドバイザーからのメッセージ▼

転職には不安がつきもの。
”思いえがいていたイメージとは違った…”
と、ネガティブなイメージを減らす為に、
ハートメディカルケアでは、専任キャリアアドバイザーがヒアリングから入職後まで一貫したサポートを実施しております!

お仕事が決まったあとも、役立つサポート動画の配信なども行っておりますので、入職後も安心してご勤務して頂ける様、ご活躍まで見据えたサポートをさせていただきます。

~ご来社は不要です~
まずはお電話やWEBで面談させていただき、お考えやご希望をお聞かせください。
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンからご応募ください。追ってこちらから連絡します。
■お電話頂く場合「介護求人ナビを見た」とお伝え下さい。
※特定の求人案件がご希望の場合には、その求人の勤務地、最寄り駅、職種をお知らせ下さい。
選考プロセス ◆ステップ 1◆応募・登録予約
 『応募方法』に従ってご応募下さい。登録スケジュールを設定させて頂きます。
 ※個人情報を扱いますので、原則としては当社内にて登録を行っていますが、ご希望に応じて出張登録や電話登録も行います。
    ↓
◆ステップ 2◆登録面談(無料)
 所要時間:1時間程度
 登録時にお仕事のご希望条件等を詳しくお聞かせ下さい。
    ↓
◆ステップ 3◆お仕事の紹介
 ご希望にあったお仕事をご案内させて頂きます。
 ご登録後、即日〜1週間程度
    ↓
◆ステップ 4◆面接
 当社スタッフ同行にて面接を行います。
 行った先での留意事項等もご案内しますので、人材会社を使うのが初めての方でも安心です。
 ※ご紹介先によってはご同行ができないケースもございます
    ↓
◆ステップ 5◆内定
 内定後から入社までのフォローも行いますので、気になる事がありましたらお気軽にご相談ください!
    ↓
◆ステップ 6◆入社後フォロー
 ご入社後もお仕事に慣れるまで専任のコーディネーターがフォロー致します。お仕事のお話をお聞かせください!また、入職者限定のオリジナル動画コンテンツも配信しております。介護のあるあるシリーズ等、お仕事のお困り事にフォーカスした内容です。
連絡先 〒101-0051
東京都千代田区神田神保町2-4太平電業第2ビル5階
介護人材サービス担当宛
選考についての備考 ~ご来社は不要です~
お電話もしくはWEB登録面談を実施しておりますので、在職中でなかなかお時間がとれない方、まずは話だけでも聞いてみたいという方も是非、お気軽にご相談ください。

法人概要

法人名

株式会社ハートメディカルケア

設立年月

2004年12月

代表者

伊藤 耕二

資本金

80,000,000円

事業内容

◎医療・介護・福祉業界における人材紹介ならびにこの業界に関わる商品、サービスの提供

職業紹介業
13−ユ−300474

応募画面へ進む
電話で
問い合わせる
0078-60148-195831 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/04/12

最終更新日:2024/04/12

株式会社ハートメディカルケア(介護職B)[静岡市駿河区]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

静岡県静岡市駿河区の老人保健施設/他にも案件多数![静岡市駿河区]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給 223,000円〜243,000円
※上記の金額には夜勤手当5回分(40,000円分)が含まれます。

《内訳》
基本給:160,000円~180,000円
その他手当:10,000円
特定手当:3,000円
特別手当:10,000円
夜勤手当:40,000円(1夜勤 8,000円×5回)
※夜勤の回数は相談できます

【諸手当】
休日手当:1,000円/回(土日祝日出勤の際の手当)
介護福祉士をお持ちの方:15,000円/月

※交通費は別途支給になります

静岡県静岡市駿河区の老人保健施設/他にも案件多数![静岡市駿河区]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

変形労働時間制(1ヶ月単位)
7:30~16:30
10:00~19:00
16:00~翌9:30/夜勤

※休憩60分
※夜勤は月4回程度
※残業ほぼなし

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あなたの可能性を見いだし、未来のキャリアを見据えたサポートをさせていただきます。まずはお気軽にご相談ください。