56件
奈良県生駒郡三郷町立野北3-12-7 | |
JR「三郷駅」より徒歩約20分 JR、近鉄「王寺駅」より、系統29番三郷町行きバスで湯ノ口下車、徒歩約7分 JR、近鉄「王寺駅」より車で約10分 | |
応募条件 |
サービス管理責任者として配置可能な方、業務のご経験者(または同等の能力をお持ちの方) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・簡単なパソコン操作(Word,Excel)ができる方 ※勤務開始時期はご相談ください◎ 【歓迎要件】 福祉事業立上げ経験者は歓迎いたします。 |
仕事内容 |
・事業所の利用者の支援計画書作成 ・相談業務 ・各種書類の作成 ・利用者との面談 ・その他付随する業務 |
給与 |
年棒制400万円~550万円 (経験・能力により決定いたします) ※毎月の給与は、年俸を12か月で割った金額を支給致します。 ※給与は年齢・経験を考慮いたします。 |
東京都葛飾区柴又6-36-14 | |
北総線 新柴又駅 徒歩7分 京成金町線 柴又 駅 徒歩8分 | |
応募条件 |
サービス管理責任者 実践研修修了 |
仕事内容 |
・利用相談や見学対応 ・アセスメント ・個別支援計画書の作成 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者家族対する個別支援計画説明と交付 ・モニタリングによる状態把握 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・衣服の着脱や食事、入浴などの介助 ・生活等に関する相談及び助言 |
給与 |
年俸 4,080,000円〜5,400,000円(年俸制 一律手当を含む。資格・経験により優遇) |
栃木県宇都宮市 | |
JR鶴田駅から車で約10分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
障害者グループホーム、入居者様が快適に生活できるよう、 身体機能の維持、回復をサポートするお仕事です。 ・シフト作成や見守りなど。 |
給与 |
時給1400円~1500円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・退職金制度(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 【参考月収】 ・1日8h×週5日×4週 ・224,000円~240,000円+交通費 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
神奈川県川崎市高津区子母口373 | |
①東急田園都市線「溝の口駅」より東急バス(蟹ヶ谷行)バス停「子母口」下車徒歩1分 ②JR武蔵中原駅下車徒歩21分 ■バイク通勤可能(駐車場あり) | |
応募条件 |
思いやりのある方にお願いしたいと考えています。 |
仕事内容 |
利用者さんの状況や希望を踏まえ、個別指導計画書を作成をします。 生活介護では、利用者さんに対して身体介護や生活援助をします。 また、創作活動や社会活動に参加する機会も提供し、関係機関との連携を図ります。 |
給与 |
月給223120円~ 本俸:176000円 業務手当:16000円 管理職手当:21120円 資格手当:10000円 本俸に上記手当を含みます。 【別途支給】 賞与(3.5か月) 時間外手当(条件あり) 扶養手当 被服手当(年2回) 通勤手当:上限25500円/月 ※給与は経験年数などを考慮して決定いたします。 |
兵庫県尼崎市 | |
JR各線「尼崎」駅(北口) 徒歩7分 | |
応募条件 |
■サービス管理責任者の資格必須 ■40代までの方(若年層のキャリアを形成する為) |
仕事内容 |
就労希望している障害のある方をサポートする仕事 支援プロセスの管理 障がいを持った方が障がい者向けサービスを利用する前に必要となるのが、サービス管理責任者が作成する「個別支援計画」です。この計画には「利用者がどのような障がいを持っているのか」「利用者が今後どのようになりたいのか」という情報に基づいた目標設定などが書かれています。 サービス管理責任者は個別支援計画を作成するために、利用者やご家族と面談し、現在の状況や相談の背景などを把握して目標を設定する「アセスメント」を行います。 そこで得られた情報をもとに個別支援計画の原案を作成。支援を提供する担当者らによる会議を行い、計画を修正していきます。その後利用者やご家族と面談し、個別支援計画の内容の説明を行います。了承が得られたあとは、計画の進捗を調査(モニタリング)して、必要に応じて計画の見直しを行います。 1-2.従業員への指導や助言 サービスを管理する立場として、チームのマネジメントも重要な役割の1つです。また、従業員のスキルアップを目的とした研修の企画・実施もおこないます。 1-3.関係者や関係機関との連携 障がい福祉サービス事業所や医療機関など、他分野との協働による包括的なサポート体制の構築も必要です。関係機関と連携を取り、利用者に合ったサービスが提供されるように調整をおこないます。 【キャリアアップ】 サービス管理責任者として専門性を高め、センター長や複数拠点と統括する管理職も目指せます また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、ネットワーク構築手法を企画するプロジェクト担当なども随時お任せしていきます。 |
給与 |
年収:3920000円~4920000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
福岡県春日市春日市 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【免許・資格】 その他の福祉・介護関係資格:あれば尚可 サービス管理責任者:必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 【経験】 就労支援業務経験 その他、障がい者・児に関わりのある経験及び知識:あれば尚可 【PCスキル】エクセル、ワードの入力 年齢:18歳~64歳 定年が65歳のため |
仕事内容 |
◎障がい福祉サービス事業所(多機能型)での就労支援業務です。 ※他スタッフと協力、相談しながらお仕事を進められます。 ※とてもやりがいのあるお仕事です。 ◎仕事内容 個別支援計画の作成、モニタリングや担当者会議への出席、福祉サービス機関との連携など エリア:春日市および近郊(社用車あり) ※運営、管理業務は管理者が行いますので、業務に集中できます。 ※未経験の方歓迎!丁寧にサポートいたします。 ※詳しい内容は、お気軽に当社までお電話ください。 *変更範囲:会社の定める業務 |
給与 |
【月給】273,000円~328,200円 *賃金・昇格・昇給は経験・能力を考慮し決定 *賃金は資格に応じて手当等変動あり ▼給与内訳 《基本給》145,000円~160,200円 《定額手当》 業務手当:30,000円~30,000円 処遇改善手当:45,000円~45,000円 資格手当:10,000円~50,000円 その他定額手当:43,000円~43,000円 ▼その他定額手当 《ベースアップ手当》13,000円 《職責手当》30,000円 ▼その他手当 《家族手当》 配偶者:20,000円 第1子:10,000円 第2子以降:5,000円 《休日手当》 社内カレンダーにより祝日に2,000円程度 【通勤手当】 実費支給(上限あり)月額20,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】年1回/100,000円~500,000円(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり800円~5,000円(前年度実績) *賞与は本人実績及び会社の業績により決定 *昇格・昇給については、人事考課制度を導入 |
福岡県久留米市 | |
JR荒木駅より徒歩20分 | |
応募条件 |
サービス管理責任者 学歴不問 / 経験者のみ募集 |
仕事内容 |
2023年11月開設予定の共同生活援助グループホーム(包括型) の開設準備室での開設準備及び開設後はサービス管理責任者業務全般に就いていただきます。 【サービス管理責任者業務】 ・個別支援計画作成 ・マネージメント全般 ・職員への指導助言 ・アセスメント ・個別支援計画作成 ・面接面談 ・世話人業務兼務(応相談) ・計画書の作成や支援記録の入力 ※採用は令和5年10月予定 |
給与 |
【月給】200,000円~350,000円 【交通費】月額24,400円 【年収】255万円~440万円 【賞与】年2回(150,000円~200,000円※前年度実績) 【昇給】1月あたり1,000円~6,500円(前年度実績) |
福岡県福岡市南区 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
サービス管理責任者 必須 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須 エクセル・ワードの基本操作ができれば尚可 |
仕事内容 |
障がいのある方が生活するグループホームにて利用者様の生活支援および支援計画の作成など サービス管理責任者としてのお仕事です。 ※利用者様の送迎(買い物など)を行っていただく場合がございます(社用車使用) 心穏やかに安心して暮らすことができるグループホームを一緒に作っていきませんか |
給与 |
【月給】220,000円~260,000円 ※能力・経験による ▼給与内訳 《基本給》 200,000円~220,000円 《定期手当》 職位手当:10,000円~25,000円 職責手当:10,000円~15,000円 【交通費】月額上限15,000円 【年収】264万円~312万円 【賞与】あり 【昇給】あり |
兵庫県加古川市 | |
山陽電鉄「別府駅」から徒歩10分駅 ☆マイカー通勤:可(駐車場あり) | |
応募条件 |
◇学歴:不問 ◇必要な経験等:必須。障がい者(児)支援に力を注げる方 ◇必要な免許・資格:普通自動車運転免許(AT限定可)・サービス管理責任者 ◇年齢:~59歳 / 定年年齢を上限として募集・採用する為(定年60歳) |
仕事内容 |
ドレミ生活支援センターにおける障害者支援です。 |
給与 |
月給:250000円~280000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
福岡県福岡市早良区福岡市早良区 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【免許・資格】 その他の福祉・介護関係資格:あれば尚可 サービス管理責任者:必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 【経験】 就労支援業務経験 その他、障がい者・児に関わりのある経験及び知識:あれば尚可 【PCスキル】エクセル、ワードの入力 年齢:18歳~64歳 定年が65歳のため |
仕事内容 |
◎障がい福祉サービス事業所(多機能型)での就労支援業務です。 ※他スタッフと協力、相談しながらお仕事を進められます。 ※とても、やりがいのあるお仕事です。 ◎仕事内容 個別支援計画の作成、モニタリングや担当者会議への出席、福祉サービス機関との連携など エリア:福岡市および近郊(社用車あり) ※運営、管理業務は管理者が行いますので、集中できます。 ※未経験の方歓迎!丁寧にサポートいたします。 ※詳しい内容は、お気軽に当社までお電話ください。 *変更範囲:会社の定める業務 「子育て応援求人」 |
給与 |
【月給】243,000円~298,200円 *賃金・昇格・昇給は経験・能力を考慮し決定 *賃金は資格に応じて手当等変動あり ▼給与内訳 《基本給》145,000円~160,200円 《定額手当》 業務手当:30,000円~30,000円 処遇改善手当:45,000円~45,000円 資格手当:10,000円~50,000円 ベースアップ手当:13,000円~13,000円 ▼その他定額手当 《職責手当》30,000円 ▼その他手当 《家族手当》 配偶者:20,000円 第1子:10,000円 第2子以降:5,000円 《休日手当》 社内カレンダーにより祝日に2,000円程度 【通勤手当】 実費支給(上限あり)月額20,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場あり) 【賞与】年1回/100,000円~500,000円(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり800円~5,000円(前年度実績) *賞与は本人実績及び会社の業績により決定 *昇格・昇給については、人事考課制度を導入 |
兵庫県西脇市 | |
・JR加古川線「新西脇駅」車で6分 | |
応募条件 |
サービス管理責任者研修修了済みの方 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)必須 介護・福祉施設などでの5年以上の実務経験必須 |
仕事内容 |
・共同生活援助サービス提供の計画の立案 ・書類の整理 ・福祉関係機関及び医療関係機関との連携業務 ・見学者の対応(面談)など ・入居者様の生活支援 ・各種書類作成 ・アセスメントおよびモニタリング ・各事業所との連携業務 各方面との連携を取りながら、支援計画を立てるのが主な役割です |
給与 |
月給:350000円~350000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
福岡県福岡市博多区 | |
博多駅から徒歩で5分 | |
応募条件 |
相談支援専門員研修修了 サービス管理責任者研修修了 |
仕事内容 |
就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 (動画編集やイラスト技術は必要ありません) (1)個別支援計画の作成 (2)利用者に対するアセスメント (3)利用者との面接 (4)個別支援計画作成に係る会議の運営 (5)利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 (6)個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) (7)定期的なモニタリング結果の記録 (8)個別支援計画の変更及び修正 (9)支援内容に関連する関係機関との連絡調整 (10)サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 (11)自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 |
給与 |
【月給】309,000円~ ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【交通費】支給:上限20,000円/月 【年収】370万円~370万円 【賞与】年2回(6月・12月) 【昇給】年1回 |
大阪府守口市 | |
・電車/地下鉄谷町線・大阪モノレール「大日」駅4番出口より徒歩20分(1.6km) ・バス/京阪バス「金田」停留所下車1分 ・お車/国道1号線大日交差点より10分 マイカー通勤可 | |
応募条件 |
サービス管理責任者 資格をお持ちの方 |
仕事内容 |
障がいのある方のサポートをするのが主な業務です。 ・大阪府では初めての水耕栽培を通しての就労支援を行います。 ・2019年8月にオープンする就労支援B型の施設にて、立上げスタッフとして、オープンから携わって頂きたく考えております。 |
給与 |
年収:3700000円~4500000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
福岡県宗像市 | |
JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 赤間駅から車で5分 | |
応募条件 |
◇下記いずれか◇ ・社会福祉士 ・養護教諭 ・児童指導員任用資格 ・旧ヘルパー2級以上など有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、介護業界での経験が合計5年以上の方 |
仕事内容 |
成人対象の障がい者支援施設での業務 |
給与 |
【月給】176,500円~ (※管理者の場合月給196,500円~) 通勤手当(規定あり)※車通勤可 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
福岡県福岡市早良区 | |
福岡市営七隈線 野芥駅 徒歩3分 | |
応募条件 |
サービス管理責任者 |
仕事内容 |
共同生活援助施設におけるサービス管理責任者業務全般 |
給与 |
【年収】300万円~300万円 |
福岡県福津市 | |
JR鹿児島本線福間駅から徒歩4分 | |
応募条件 | |
仕事内容 |
就労継続支援施設において、サービス管理責任者業務をお願いします。 |
給与 |
【月給】182,800円~328,200円 【年収】219万円~393万円 【昇給】年1回 【賞与等一時金】 採用初年度:年2回/年間1.5か月以上 勤続2年目以降:年2回/年間2.5か月以上 |
兵庫県加西市 | |
北条鉄道北条線 田原駅から徒歩で26分 | |
応募条件 |
下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可) |
仕事内容 |
・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・障がい者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフの育成 ・支援機関との調整業務 |
給与 |
月給:310000円~385000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
福岡県北九州市小倉北区 | |
JR鹿児島本線・JR日豊本線・JR日田彦山線の小倉駅から徒歩で6分 | |
応募条件 |
サービス管理責任者の資格(経過措置対象可) サビ管業務未経験可 |
仕事内容 |
就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 (動画編集やイラスト技術は必要ありません) |
給与 |
【月給】300,000円~ ※固定残業代なし 【交通費】支給 【年収】360万円~360万円 【賞与】あり |
兵庫県神戸市中央区 | |
JR神戸線(大阪~神戸) 三ノ宮駅から徒歩で5分 | |
応募条件 |
サービス管理責任者業務 サビ管業務未経験の方もしっかりサポートします。 |
仕事内容 |
就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 (動画編集やイラスト技術は必要ありません) (1)個別支援計画の作成 (2)利用者に対するアセスメント (3)利用者との面接 (4)個別支援計画作成に係る会議の運営 (5)利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 (6)個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) (7)定期的なモニタリング結果の記録 (8)個別支援計画の変更及び修正 (9)支援内容に関連する関係機関との連絡調整 (10)サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 (11)自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 |
給与 |
【月給】309,000円~ ※固定残業代なし 【交通費】支給 【年収】370万円~370万円 【賞与】あり※業績に応じる 【昇給】あり※業績に応じる |
兵庫県神戸市中央区 | |
JR各線「三ノ宮」駅 徒歩6分 「阪急三宮」駅 徒歩6分 市営地下山手線「三宮」駅 徒歩6分 市営地下鉄海岸線「三宮・花時計」駅 徒歩5分 ポートアイランド線「貿易センター」駅 徒歩3分 | |
応募条件 |
■サービス管理責任者の資格必須 ■40代までの方(若年層のキャリアを形成する為) |
仕事内容 |
就労希望している障害のある方をサポートする仕事 支援プロセスの管理 障がいを持った方が障がい者向けサービスを利用する前に必要となるのが、サービス管理責任者が作成する「個別支援計画」です。この計画には「利用者がどのような障がいを持っているのか」「利用者が今後どのようになりたいのか」という情報に基づいた目標設定などが書かれています。 サービス管理責任者は個別支援計画を作成するために、利用者やご家族と面談し、現在の状況や相談の背景などを把握して目標を設定する「アセスメント」を行います。 そこで得られた情報をもとに個別支援計画の原案を作成。支援を提供する担当者らによる会議を行い、計画を修正していきます。その後利用者やご家族と面談し、個別支援計画の内容の説明を行います。了承が得られたあとは、計画の進捗を調査(モニタリング)して、必要に応じて計画の見直しを行います。 1-2.従業員への指導や助言 サービスを管理する立場として、チームのマネジメントも重要な役割の1つです。また、従業員のスキルアップを目的とした研修の企画・実施もおこないます。 1-3.関係者や関係機関との連携 障がい福祉サービス事業所や医療機関など、他分野との協働による包括的なサポート体制の構築も必要です。関係機関と連携を取り、利用者に合ったサービスが提供されるように調整をおこないます。 【キャリアアップ】 サービス管理責任者として専門性を高め、センター長や複数拠点と統括する管理職も目指せます また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、ネットワーク構築手法を企画するプロジェクト担当なども随時お任せしていきます。 |
給与 |
年収:3920000円~4920000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
兵庫県姫路市 | |
JR各線「姫路」駅(南口) 徒歩3分 山陽電気鉄道本線「山陽姫路」駅 徒歩6分 | |
応募条件 |
■サービス管理責任者の資格必須 ■40代までの方(若年層のキャリアを形成する為) |
仕事内容 |
就労希望している障害のある方をサポートする仕事 支援プロセスの管理 障がいを持った方が障がい者向けサービスを利用する前に必要となるのが、サービス管理責任者が作成する「個別支援計画」です。この計画には「利用者がどのような障がいを持っているのか」「利用者が今後どのようになりたいのか」という情報に基づいた目標設定などが書かれています。 サービス管理責任者は個別支援計画を作成するために、利用者やご家族と面談し、現在の状況や相談の背景などを把握して目標を設定する「アセスメント」を行います。 そこで得られた情報をもとに個別支援計画の原案を作成。支援を提供する担当者らによる会議を行い、計画を修正していきます。その後利用者やご家族と面談し、個別支援計画の内容の説明を行います。了承が得られたあとは、計画の進捗を調査(モニタリング)して、必要に応じて計画の見直しを行います。 1-2.従業員への指導や助言 サービスを管理する立場として、チームのマネジメントも重要な役割の1つです。また、従業員のスキルアップを目的とした研修の企画・実施もおこないます。 1-3.関係者や関係機関との連携 障がい福祉サービス事業所や医療機関など、他分野との協働による包括的なサポート体制の構築も必要です。関係機関と連携を取り、利用者に合ったサービスが提供されるように調整をおこないます。 【キャリアアップ】 サービス管理責任者として専門性を高め、センター長や複数拠点と統括する管理職も目指せます また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、ネットワーク構築手法を企画するプロジェクト担当なども随時お任せしていきます。 |
給与 |
年収:3920000円~4920000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
福岡県福岡市中央区福岡市中央区 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
サービス管理責任者 |
仕事内容 |
【2024年04月オープン予定】 ■利用者様の勤怠管理、ケア ■個別支援計画の作成 ■利用者様の面接、相談、モニタリング ■利用者様が行う作業についてのサポートおよび指導 ■ご家族、関係機関との連絡調整 ■スタッフの研修、指導、相談 ■請負先企業との連携調整と営業 ■その他事務作業 |
給与 |
■月給 250,000円~ ※給与は経験・資格・能力等を考慮して決定 資格取得支援・手当 交通費支給 ※固定残業代なし ■昇給:あり ■賞与:あり |
福岡県古賀市古賀市 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
その他の福祉・介護関係資格:必須 サービス管理責任者:必須) 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 年齢:16歳~59歳 定年が60歳のため |
仕事内容 |
軽度障がい者の就労支援事業におけるサービス管理責任者に係るお仕事です。 〈主な仕事〉 *個別支援計画等の作成 *利用者さんの訓練サポート *日常生活のアドバイスや管理 *関係機関との連絡調整など |
給与 |
【給与】250,000円 ▼給与内訳 《基本給》250,000円 【通勤手当】 実費支給(上限あり)月額15,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】あり/前年度実績なし 【昇給】あり/前年度実績なし |
福岡県小郡市 | |
甘木鉄道 松崎駅から徒歩で27分 | |
応募条件 | |
仕事内容 |
難病及び重度心身障がい者グループホームのサービス管理責任者 ・利用者の個別支援計画の作成やサービス提供 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・個別支援計画の実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導や助言 ・グループホーム空室にかかる入居のご案内及び促進業務 ・スタッフの教育及び指導 ・その他 |
給与 |
[月給] ¥240,000 ~ ¥280,000(金額応相談) その他手当 ・交通費支給:上限15,000円/月 ・賞与あり:年2回(業績による) ・昇給あり:年1回(業績による) 【年収】350万円~400万円 |
兵庫県神戸市中央区 | |
チャレンジファーム神戸(仮称) ポートアイランド線 南公園駅下車 徒歩8分 | |
応募条件 |
・「相談支援従事者初任者研修」と「サービス管理責任者研修」を修了している方 |
仕事内容 |
障がいのある方のサポートをするのが主な業務です。 ・水耕栽培を通しての就労支援を行います。 ・2020年5月にオープンする就労支援B型の施設にて、立上げスタッフとして、オープンから携わって頂きたく考えております。 ※施設定員:20名 |
給与 |
月給:257430円~313180円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
大阪府大阪市淀川区 | |
JR各線「新大阪」駅(正面口1階) 徒歩5分 | |
応募条件 |
■サービス管理責任者の資格必須 ■40代までの方(若年層のキャリアを形成する為) |
仕事内容 |
就労希望している障害のある方をサポートする仕事 支援プロセスの管理 障がいを持った方が障がい者向けサービスを利用する前に必要となるのが、サービス管理責任者が作成する「個別支援計画」です。この計画には「利用者がどのような障がいを持っているのか」「利用者が今後どのようになりたいのか」という情報に基づいた目標設定などが書かれています。 サービス管理責任者は個別支援計画を作成するために、利用者やご家族と面談し、現在の状況や相談の背景などを把握して目標を設定する「アセスメント」を行います。 そこで得られた情報をもとに個別支援計画の原案を作成。支援を提供する担当者らによる会議を行い、計画を修正していきます。その後利用者やご家族と面談し、個別支援計画の内容の説明を行います。了承が得られたあとは、計画の進捗を調査(モニタリング)して、必要に応じて計画の見直しを行います。 1-2.従業員への指導や助言 サービスを管理する立場として、チームのマネジメントも重要な役割の1つです。また、従業員のスキルアップを目的とした研修の企画・実施もおこないます。 1-3.関係者や関係機関との連携 障がい福祉サービス事業所や医療機関など、他分野との協働による包括的なサポート体制の構築も必要です。関係機関と連携を取り、利用者に合ったサービスが提供されるように調整をおこないます。 【キャリアアップ】 サービス管理責任者として専門性を高め、センター長や複数拠点と統括する管理職も目指せます また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、ネットワーク構築手法を企画するプロジェクト担当なども随時お任せしていきます。 |
給与 |
年収:3920000円~4920000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
福岡県福岡市南区福岡市南区 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
■サービス管理責任者としての要件を満たしている方。 ※サービス管理責任者有資格者 ※場所:福岡市南区中尾 ★新規事業に関わる仕事です★ |
仕事内容 |
★新規事業に関わる仕事です★ ■就労支援Bにてサービス管理責任者大募集 ?利用者の支援プロセスを管理 └利用者さんの目標などを一緒に決め書類を作成。この計画をもとに利用者さんの成長を確認!! ・利用者さんのモニタリング ・個別支援計画の作成 ?従業員へのアドバイス ・スタッフのスキルアップ ・サービス管理責任者の本来の相談業務に専任していただける環境です。 ・内職、送迎などのお仕事に関しては、専任スタッフがおりますのでサービス管理責任者としてしっかりご活躍頂けます。 *冷暖房完備 *屋内原則禁煙 *アルコールの完備など、衛生面でも万全に安心して働くことが出来ます! 【ワクチンインセンティブ】 ・特別休暇の付与 ※接種後に痛みや副反応による体調不良が発生して、就業が困難な場合には、特別休暇取得(相当時間分の給与)を可能にする。 ※上記対象:正社員・契約社員・アルバイト |
給与 |
■月給:280000円~ ■基本給:145000円 【定額的に支払われる手当】 ■資格手当35,000円~55,000円 ■特定加算手当40,000円~40,000円 ■業務手当60,000円~70,000円 ■固定残業代:なし ■通勤手当:月額10,000円 【昇給】 ■昇給制度:あり ■昇給(前年度実績):なし 【賞与】 ■賞与制度の有無:あり ■賞与(前年度実績)の有無:なし |
福岡県宗像市 | |
JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 赤間駅から車で5分 | |
応募条件 |
◇下記いずれか◇ ・社会福祉士 ・養護教諭 ・児童指導員任用資格 ・旧ヘルパー2級以上など有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、介護業界での経験が合計5年以上の方 |
仕事内容 |
成人対象の障がい者支援施設での業務をお願いします。 |
給与 |
【月給】176,500円~ (※管理者の場合月給196,500円~) 通勤手当(規定あり)※車通勤可 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
大阪府大阪市阿倍野区 | |
各線「天王寺」駅 徒歩4分 近鉄南大阪線「大阪阿部野橋」駅 徒歩4分 大阪市営地下鉄谷町線「阿倍野」駅(1番出口) 徒歩4分 | |
応募条件 |
■サービス管理責任者の資格必須 ■40代までの方(若年層のキャリアを形成する為) |
仕事内容 |
就労希望している障害のある方をサポートする仕事 支援プロセスの管理 障がいを持った方が障がい者向けサービスを利用する前に必要となるのが、サービス管理責任者が作成する「個別支援計画」です。この計画には「利用者がどのような障がいを持っているのか」「利用者が今後どのようになりたいのか」という情報に基づいた目標設定などが書かれています。 サービス管理責任者は個別支援計画を作成するために、利用者やご家族と面談し、現在の状況や相談の背景などを把握して目標を設定する「アセスメント」を行います。 そこで得られた情報をもとに個別支援計画の原案を作成。支援を提供する担当者らによる会議を行い、計画を修正していきます。その後利用者やご家族と面談し、個別支援計画の内容の説明を行います。了承が得られたあとは、計画の進捗を調査(モニタリング)して、必要に応じて計画の見直しを行います。 1-2.従業員への指導や助言 サービスを管理する立場として、チームのマネジメントも重要な役割の1つです。また、従業員のスキルアップを目的とした研修の企画・実施もおこないます。 1-3.関係者や関係機関との連携 障がい福祉サービス事業所や医療機関など、他分野との協働による包括的なサポート体制の構築も必要です。関係機関と連携を取り、利用者に合ったサービスが提供されるように調整をおこないます。 【キャリアアップ】 サービス管理責任者として専門性を高め、センター長や複数拠点と統括する管理職も目指せます また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、ネットワーク構築手法を企画するプロジェクト担当なども随時お任せしていきます。 |
給与 |
年収:3920000円~4920000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
香川県高松市高松市 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【免許・資格】 その他の福祉・介護関係資格 必須 障害福祉サービス管理責任者 必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 【経験】障害福祉サービス事業の経験者 必須 |
仕事内容 |
障害者グループホーム立上げからグループホームでのサービス管理責任者としての業務 |
給与 |
【月給】250,000円~300,000円 ▼給与内訳 《基本給》250,000円~300,000円 【通勤手当】 実費支給(上限あり)月額:10,000円 *通勤手当は規定により支給 ※マイカー通勤:可(駐車場あり) 【賞与】あり 【昇給】あり *昇給・賞与は個人の能力、実績及び会社業績による |
サービス管理責任者の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は342万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1775円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1400円となっています。
障がい者就労支援 、 障がい者グループホーム 、 障がい者支援施設 、 グループホーム 、 放課後等デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
甲信越・北陸
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す