コープケアサポートセンター旭(訪問)[横浜市旭区] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

【鶴ヶ峰駅より徒歩約4分】【週1日から勤務OK!】【40~50代の方歓迎】訪問介護未経験・ブランクのある方も安心して働ける職場です!【諸手当が充実】

神奈川県横浜市旭区の介護職・ヘルパー(登録ヘルパー(直行・直帰))
法人名:生活協同組合ユーコープ福祉事業部
勤務先名:コープケアサポートセンター旭(訪問)

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この求人の特長はココ!

週1日1件から勤務OK!
手当てが充実!
訪問介護未経験歓迎!
パート・アルバイト 介護職・ヘルパー 訪問介護
応募要件
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上
仕事内容
主に上記の区での訪問介護業務ですので、その区またはその周辺にお住まいの方でしたら、日中の空いた時間でも仕事ができるかと思います!
【ご利用者一人一人のご自宅に訪問し、食事や排泄などの身体介護、調理や掃除などの生活援助を行います。】
給与
訪問介護時給:1,300円〜2,830円【※2,830円は“諸手当”が全て付いた場合】
※交通費・通信費等別途支給

◎諸手当
移動手当、専門手当、時間帯手当、日祭日手当、年末年始手当、時間外手当、深夜勤務手当、休業手当、資格手当

≪給与例≫
①40代後半、就労して2年目、介護福祉士
 時給換算1,875円 (収入約 75,000円/月、実働約 40.0h/月)
※サービス提供は全て10:00~16:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

②40代後半、就労して3年目、介護職員初任者研修修了
 時給換算1,917円 (収入約 115,000 円/月、 実働約 60.0h/月)
※サービス提供は全て10:00~17:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

③50代後半、就労して半年、介護職員初任者研修修了
 時給換算1,773円 (収入約 39,000円/月、実働約 22.0h/月)
※サービス提供は全て13:00~16:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

この求人の特長はココ!

週1日1件から勤務OK!

手当てが充実!

訪問介護未経験歓迎!

日勤のみ シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 週休2日 土日休み 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
日勤のみ シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 週休2日 土日休み 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
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0078-60148-227760 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

【鶴ヶ峰駅より徒歩約4分】【週1日から勤務OK!】【40~50代の方歓迎】訪問介護未経験・ブランクのある方も安心して働ける職場です!【諸手当が充実】

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ユーコープの福祉サービスは、いつまでも安心して暮らせるために、
「ふれあい」と「あたたかさ」そして『笑顔』を大切にしています。
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コープケアサポートセンターは、横浜市、川崎市、相模原市に展開している訪問介護事業所です。

登録ヘルパーはご利用者一人一人のご自宅に訪問し、食事や排泄などの身体介護、調理や掃除などの生活援助を行います。

●介護保険制度において、訪問介護のサービス提供の内容は、下記のようになります。

◎身体介護
1 排泄・食事介助
2 清拭・入浴、身体整容
3 体位変換、移動・移乗介助、外出介助
4 起床及び就寝介助
5 服薬介助
6 自立生活支援のための見守り的援助
(自立支援、ADL向上の観点から安全を確保しつつ常時介助できる状態で行う見守り等)

◎家事援助
1 掃除
2 洗濯
3 ベッドメイク
4 衣類の整理・被服の補修
5 一般的な調理、配下膳
6 買い物・薬の受け取り

●障害福祉サービス【訪問系】(身体介護、家事援助、通院介助、同行援護)や地域生活支援事業(移動支援事業)のサービス提供も行っています。

☆4つの安心☆
利用者さんに適切なサービスを提供する為には、スタッフ一人一人が安心して働けることが重要だと考えています。
ユーコープでは「4つの安心」でホームヘルパーさんをサポートしています。

安心① 未経験の方、ブランクのある方でもだいじょうぶです!
→事前研修や同行訪問にて丁寧に指導します。

安心② 研修完備で自信がつきます!
→月1回の定例会やコープ主催の各種資格研修の補助制度など、ご自身のスキルアップに繋がります。
※調理研修も有ります!

安心③ 健康管理と感染症防止に力を入れています!
→コープ実施の年1回の健康診断や毎月の細菌検査を自己負担なしで受けられます。もちろん、消毒用アルコールもお渡しします。

安心④ がんばりがきちんと反映されます!
→「資格手当」があります。介護福祉士等、資格をお持ちの方、取得された方には手当を支給いたします。


私たちと一緒に楽しく仕事をしていける仲間を募集しています。

ニュース・告知

横浜市旭区、保土ケ谷区、瀬谷区とその周辺にお住まいの方、是非ご連絡ください!

募集要項

職種

登録ヘルパー(直行・直帰)

雇用形態

登録ヘルパー(直行・直帰)

サービス形態

訪問介護

応募資格

介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上

勤務先名

コープケアサポートセンター旭(訪問)

勤務地

神奈川県横浜市旭区保土ケ谷区、瀬谷区

地図を見る
最寄駅・アクセス 相模鉄道本線鶴ヶ峰駅
仕事内容 主に上記の区での訪問介護業務ですので、その区またはその周辺にお住まいの方でしたら、日中の空いた時間でも仕事ができるかと思います!
【ご利用者一人一人のご自宅に訪問し、食事や排泄などの身体介護、調理や掃除などの生活援助を行います。】
給与

訪問介護時給:1,300円〜2,830円【※2,830円は“諸手当”が全て付いた場合】
※交通費・通信費等別途支給

◎諸手当
移動手当、専門手当、時間帯手当、日祭日手当、年末年始手当、時間外手当、深夜勤務手当、休業手当、資格手当

≪給与例≫
①40代後半、就労して2年目、介護福祉士
 時給換算1,875円 (収入約 75,000円/月、実働約 40.0h/月)
※サービス提供は全て10:00~16:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

②40代後半、就労して3年目、介護職員初任者研修修了
 時給換算1,917円 (収入約 115,000 円/月、 実働約 60.0h/月)
※サービス提供は全て10:00~17:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

③50代後半、就労して半年、介護職員初任者研修修了
 時給換算1,773円 (収入約 39,000円/月、実働約 22.0h/月)
※サービス提供は全て13:00~16:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

勤務時間 勤務時間、曜日はご相談ください
休日・休暇 シフト制 ※勤務時間、曜日はご相談ください
待遇 有給休暇、昇給、業務災害補償、弔意規定、表彰あり
受動喫煙対策について

受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

試用期間
    試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

募集要項の備考

しばらく介護業務から離れている方、未経験の方でも、ていねいな研修で安心してお仕事ができます。

選考について

応募方法 問い合せ・応募からご応募ください。追ってこちらから連絡します。
選考プロセス Webまたは電話で応募受付後、面接 7日〜10日前後に採否をご連絡いたします。
連絡先 横浜市旭区鶴ケ峰1-25-9 嶋田ビル2階
選考についての備考 応募書類の返送は致しませんので予めご了承ください。
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法人概要

法人名

生活協同組合ユーコープ福祉事業部

従業員数

600人

事業内容

・通所介護
・訪問介護
・福祉用具貸与販売
・居宅介護支援

法人概要備考

いつまでも安心して暮らせるために、「ふれあい」と「あたたかさ」そして「笑顔」を大切にした福祉サービスを提供します。

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コープケアサポートセンター旭(訪問)[横浜市旭区]の介護職・ヘルパー(登録ヘルパー(直行・直帰))の求人・転職情報に関するよくある質問

コープケアサポートセンター旭(訪問)[横浜市旭区]の介護職・ヘルパー(登録ヘルパー(直行・直帰))の給料はどれくらいですか?

訪問介護時給:1,300円〜2,830円【※2,830円は“諸手当”が全て付いた場合】
※交通費・通信費等別途支給

◎諸手当
移動手当、専門手当、時間帯手当、日祭日手当、年末年始手当、時間外手当、深夜勤務手当、休業手当、資格手当

≪給与例≫
①40代後半、就労して2年目、介護福祉士
 時給換算1,875円 (収入約 75,000円/月、実働約 40.0h/月)
※サービス提供は全て10:00~16:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

②40代後半、就労して3年目、介護職員初任者研修修了
 時給換算1,917円 (収入約 115,000 円/月、 実働約 60.0h/月)
※サービス提供は全て10:00~17:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

③50代後半、就労して半年、介護職員初任者研修修了
 時給換算1,773円 (収入約 39,000円/月、実働約 22.0h/月)
※サービス提供は全て13:00~16:30 の間、※諸手当と控除〈通信費、交通費〉込み

コープケアサポートセンター旭(訪問)[横浜市旭区]の介護職・ヘルパー(登録ヘルパー(直行・直帰))の勤務時間はどのようになりますか?

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