288件
応募条件 |
看護師 必須 年齢:18歳~60歳 定年年齢一律60歳 再雇用 あり(上限年齢上限65歳まで) |
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仕事内容 |
○病棟における看護業務 *2つの病棟(急性期、慢性期)があり、各々24名、17名の (正・准)看護師が配置されています *他に外来、訪問看護、手術室の部署があり、適性、状況に応じて 異動になる事もあります |
給与 |
【月給】168,000円~260,300円 ▼基本給 136,000円~224,300円 ▼定額的に支払われる手当 職務手当32,000円~36,000円 ▼その他の手当等付記事項 ・当直手当 11,000円 ▼交通費 月額19,500円 マイカー通勤 可(駐車場あり) ▼賞与 2回 計4.26ヶ月分(前年度実績) ▼昇給 昇給金額/昇給率 1月あたり1,800円~2,500円(前年度実績) |
応募条件 |
正看護師:必須 *経験者優遇 年齢:18歳~59歳 定年年齢を上限として、期間の定めなく60歳未満の方を募集 |
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仕事内容 |
*脳神経外科(19床)病棟の看護業務 |
給与 |
【月給】228,000円~262,000円 ▼給与内訳 《基本給》196,000円~230,000円 《定額手当》 資格手当:20,000円~20,000円 住宅手当:12,000円~12,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》正看:12,000円/回(月5回悌吾) 《家族手当》5,000円/子供1人につき(配偶者がいない場合) 【交通費】 実費支給(上限あり)月額30,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり0円~2,000円(前年度実績) |
応募条件 |
准看護師 |
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仕事内容 |
精神科病院(209床)での病棟看護業務 【病棟情報】 精神科救急病棟:38床 精神療養病棟:60床 認知症治療病棟:2棟111床(51床/60床) 【看護体制】 看護基準:精神救急10対1/精神療養30対1/認知症20対1 勤務形態:2交替 夜勤体制:2~3名体制 紙カルテ |
給与 |
【月給】237,000円~309,000円 ▼給与内訳 《基本給》147,000円~191,000円 《諸手当》90,000円~118,000円 ▼諸手当内訳 【特別調整手当】43,000円~55,000円 【資格手当】11,000円(60歳以上は5,500円) 【夜勤手当】9,000円~13,000円/回 ※上記は4回分の夜勤手当を含んだ給与モデルとなります。 ▼別途支給手当 【時間外手当】 【通勤手当】上限26,000円 【年収】328万円~428万円 【賞与】年2回(前年度実績3.0カ月) 【昇給】年1回 |
応募条件 |
下記いずれかの資格所持で可 ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ・看護師 ・准看護師 ・普通自動車免許(AT限定可) 必須 |
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仕事内容 |
〇通常の訪問介護サービスをより柔軟に提供し、在宅生活の高齢者を支えることができる 定期巡回サービスです。 (定期巡回随時対応型訪問介護、看護) ・訪問ヘルパー ・電話でのオペレーター ・平均15~30分のサービス提供 ・緊急コールで利用者宅訪問 ◎入社時は準職員となります(正社員登用制度あり) |
給与 |
【月給】205,000~232,000円 ▼給与内訳 《基本給》140,000円~153,500円 《定額手当》 処遇改善手当:17,000円~17,000円 調整手当:43,000円~56,500円 資格手当:5,000円~5,000円 ■その他手当 《夜勤手当》4,000円/回 ※調整手当は月額と基本給の差額です。 【年収】274万円~309万円 【昇給】あり 【賞与】年1回/計2.00ヶ月分(※前年度実績) |
応募条件 |
看護師 |
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仕事内容 |
児童発達支援施設の看護師募集。 体調不良で万が一の場合、看護業務です。 残業なしで、持ち帰りの仕事なし。 シフトも自由に選べます。 スキルアップにより昇給も可能。 時間や日数も相談に応じます。 短時間、短い日数でも勤務可能。 福利厚生で、毎月お好きな本3冊無料で購入できます。 美味しい給食もあります。働きやすい雰囲気の保育園ですので 安心してご応募ください。 看護師資格がある方、保育士免許や保育士経験不要です。 【子育て応援求人】 |
給与 |
【月給】200,000円~200,000円 ▼給与内訳 【基本給】 190,000円~190,000円 【定額的に支払われる手当】 資格手当:10,000円~10,000円 【交通費】実費支給(上限なし) 【年収】290万円~290万円 【賞与】年3回(計2.50ヶ月分※前年度実績) 【昇給】1月あたり4.00%~4.00%(前年度実績) |
応募条件 |
正看護師:必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 年齢:18歳~59歳 定年年齢60歳のため |
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仕事内容 |
◎デイサービスセンターでの看護業務全般 ※1日40名のご利用者様の対応となります。 |
給与 |
【月給】228,000円~252,000円 ▼給与内訳 《基本給》196,000円~220,000円 《定額手当》 資格手当:20,000円~20,000円 住宅(一律)手当:12,000円~12,000円 ▼その他手当 《正看護師》基本給:220,000円 【交通費】 実費支給(上限あり)月額30,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績) |
応募条件 |
准看護師免許 年齢:18歳~65歳 ※定年制がある為 |
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仕事内容 |
精神科病棟 又は 認知症病棟での看護業務 |
給与 |
【月給】214,000円~ ▼給与内訳 《基本給》170,000円~ 《夜勤手当》9,100円/回(月平均4回) 《住宅手当》8,000円 ▼その他手当 《扶養手当》3,000円~ 【通勤手当】50,000円まで ※車通勤:可(無料駐車場あり) 【昇給】あり、当院規定に準ずる 【賞与】年2回/3.9ヶ月(令和2年度実績) |
応募条件 |
精神科経験が1年以上ある30代の女性 |
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仕事内容 |
精神科に特化した訪問看護業務(OJTあり、未経験の方も丁寧に指導致します。) オンコールなし 精神科経験が1年以上ある方・女性のみの募集 |
給与 |
年収400万前後~(経験によって決定) 固定給 +訪問件数手当(1件:650円~750円) 資格手当 昇給制度あり、賞与あり(年2回) 認定看護師は別途資格手当4万円支給 GW、年末年始出勤の手当 【賞与】年2回 |
応募条件 |
正看護師 ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可 / 実務経験歓迎 |
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仕事内容 |
看護業務 ■診療科目 泌尿器科 / 内科 / リハビリテーション科 / 麻酔科 / 人工透析科 【オンコール】なし 【交替制】2人 (看護師:2名) 【病床数】30床(一般病棟/急性期病棟:30床・透析室:28床) 【看護方式】パートナーシップ・ナーシングシステム(PNS)・ペア制 【カルテ種類】電子カルテ |
給与 |
【月収】211,000円~266,500円 ▼手当 【通勤手当制度】~30,000円 ※固定残業代なし 【年収】324万円~410万円 【賞与】年2回(3.4ヶ月分) 【昇給】年1回(4月) |
応募条件 |
准看護師 |
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仕事内容 |
有料老人ホーム(40床)にて利用者に対する看護業務および付帯する業務 |
給与 |
【月給】 185,000円~190,000円 ▼基本給:155,000円~160,000円 処遇改善手当:10,000円 夜勤手当:4,000円/回(月5回にて算出) 交通費詳細】 上限5,000円/月 【賞与】 2.5ヶ月/年 年2回 前年度実績 ※業績・人事考課に応じて変動 【昇給】 1月あたり1,000円~3,000円(前年度実績) ※業績・人事考課に応じて変動 |
応募条件 |
正看護師資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・巡回(ラウンド) ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・入院患者様の食事、入浴、排泄の補助 ・入院患者様の体位交換 ・担当患者様のカルテ記録 ・看護師同士のミーティング ・他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応 等 【看護師年齢】 20~40代まで幅広く在籍。 【介護職員配置】15名 【外来人数】約60名程度 【看護方式】チームナーシング 【看護配置】15:1 【病床数】160床 【緊急搬入件数】無し 【電子カルテ】無し |
給与 |
【想定年収】3,492,000円~4,114,000円 【想定月給】263,000円~308,000円 《基本給》165,000円~204,000円 《資格手当》20,000円 《業務手当》30,500円~36,900円 《準夜手当》23,200円(月4回程度、5,800円/回) 《深夜手当》24,800円(月4回程度、6,200円/回) 交通費支給(上限20,000円/月) ※駐車場無料 【年収】 349万円~411万円 【昇給】あり 【賞与】年2回/2ヶ月分(経営状況・人事孝課による) |
応募条件 |
正看護師 普通自動車免許(AT可) 【年齢】 ~64歳 65歳定年制のため |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームにて看護業務全般 |
給与 |
【月給】190,000円~267,000円 ※賃金は資格・経験により異なる ▼給与内訳 《基本給》143,000~250,000円 《職務手当》6,000円 《被服手当》1,000円 《資格手当》 准看護師:7,000円 看護師:10,000円 《調整手当》33,000円 ▼その他手当 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 交通費支給 ※マイカー通勤可(無料駐車場あり) 【年収】 228万円~320万円 【賞与】年2回 【昇給】年1回 |
応募条件 |
看護師 必須 |
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仕事内容 |
◎「介護付有料老人ホーム」での看護業務 〔主な業務〕 *服薬管理、医師の訪問診療時の指示受け、補助業務及び医療機関受診時の受診介助 *入居定員:60名 |
給与 |
【基本給】210,000円~250,000円 マイカー通勤:可 無料駐車場あり 通勤手当:実費支給 上限あり(月額:15,000円) 【年収】252万円~300万円 ■昇給:あり(1月あたり1.00%~2.00%※前年度実績) |
応募条件 |
正看護師 |
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仕事内容 |
併設のサービス付き高齢者向け住宅「あべりあ浅野」への施設内訪問看護業務。 ・療養上の支援 ・診療補助や主治医の指示による医療処置 ・家族からの相談や療養上の指導 ・緊急時対応 ・訪問看護計画書及び報告書の作成など |
給与 |
【月給】220,000円~305,000円 (※想定年収:4,230,000円~4,830,000円) ※夜勤手当:12,000円x5回、 訪問手当:500円x1日8回を含む 【資格手当】正看護師:15,000円 【交通費】支給あり 【年収】423万円~483万円 |
応募条件 |
■准看護師:必須 ■普通自動車運転免許:必須(AT限定可) 年齢:18歳~60歳 ※定年制がある為 |
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仕事内容 |
・介護老人保健施設に入所する高齢者(約100人)に対する看護業務 |
給与 |
■月給:193,200円~215,700円 ■基本給:188,200円~210,700円 【定額的に支払われる手当】 ■業務手当:5,000円~5,000円 ■固定残業代:なし 【その他の手当等付記事項】 ■夜勤手当:1回7,000円(月3~5回) ■扶養手当 ■住宅手当 ■通勤手当:実費支給(上限あり)月額10,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場あり) 【昇給】 ■昇給制度:あり ■昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率 └1月あたり2,000円~8,000円(前年度実績) 【賞与】 ■賞与制度の有無:あり ■賞与(前年度実績)の有無:あり ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 ■賞与金額:計3.60ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
看護師 必須 病棟勤務経験 あれば尚可 【年齢】 ~59歳 定年を上限 |
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仕事内容 |
○病棟における入院患者の看護業務を行っていただきます。 病棟は、地域包括ケア病床を含む一般病棟、障害者施設等一般病棟、医療療養病棟、介護医療院があります。 回復期から慢性期、療養へと様々な視点からの看護を身に付けていただきます。 *ライフスタイルや自分のペースに合わせた夜勤回数や 日勤のみ(土曜・日曜・祝日含む)の働き方などの相談も受け付けています。 【保育園利用料】 ・0歳児利用料:22,000円(食事代込み) ・1、2歳児利用料:21,000円(食事代込み) ・3歳児以上利用料:4,500円(副食費代) |
給与 |
【月給】195,600円~251,900円 ▼給与内訳 《基本給》171,600円~227,900円 《業務手当》24,000円~24,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》12,000円/回(月平均4~5回) 【交通費】実費支給(上限なし) ※マイカー通勤:可(駐車場無料) 【年収】 305万円~395万円 【賞与】年3回/計4.10ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり |
応募条件 |
【免許・資格】臨床工学技士 必須 【経験】病院または診療所における透析業務経験2年以上 【学歴】専修学校以上が必須(専門課程修了) 年齢:18歳~64歳 65歳定年制のため |
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仕事内容 |
透析室における業務(役職経験者優遇) *電子カルテ導入 |
給与 |
【月給】206,000円~240,000円 ▼給与内訳 《基本給》186,000円~220,000円 《職務手当》20,000円~20,000円 ▼その他手当 《住宅手当》 《扶養手当》 【通勤手当】 ・公共交通機関利用の場合:上限なし ・マイカー利用の場合:2km以上が対象 ※4,000円~40,000円(上限) ※車通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】年2回/計3.30ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり500円~2,500円(前年度実績) |
応募条件 |
◆学歴・年齢不問 ◆UIJターン歓迎 ◆要看護師資格 ◆子育て世代のママさんが活躍中です!! -------------------------------------- 正看護師免許 |
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仕事内容 |
病棟での看護業務 ※夜勤は日勤業務が習得できてから、ゆっくり指導いたします。 ※夜勤は月3回~5回(2名体制で勤務) ※原則定時退社 |
給与 |
【月給】194,400円~252,800円 ▼給与内訳 《基本給》159,400円~207,800円 《定額手当》 職務手当:30,000円~40,000円 地域手当:5,000円~5,000円 《残業手当》12,000円/回(月3回~5回) ※月4回夜勤に入った場合の給与:242,400円~300,800円 【年収】300万円~390万円 賞与年2回(6月・12月):4.2か月分(昨年実績) |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
福岡県は総人口510.9万人に対して65歳以上の高齢者の人口が137.7万人(2018年3月現在)。高齢者の人口の比率は26.9%でほぼ全国平均レベルです。要支援・要介護認定者数は約26万人で、要支援・要介護認定者の割合は他の都道府県と比較して高い傾向にあります。介護求人ナビでは、福岡県内の介護業界の求人1,103件を紹介(2018年4月現在)。そのうち、介護職・ヘルパーが約80%と最も多くなっています。サービス形態別では有料老人ホームが最も多く、次いで特別養護老人ホーム、デイサービスと続いています。福岡県の介護職・ヘルパー求人の平均月収は18万円、平均年収は261万円であり、パート・アルバイトの平均時給は982円程度です。
福岡県の介護福祉士の数は63,390人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は4.1人となり、介護を必要とする高齢者の食事や入浴、排泄といった日常生活のサポートを行う介護職員の需要は今後も増えていくと考えられます。福岡県の介護施設をサービス形態別に見ると、東京都や大阪府と比べると訪問介護事業所の割合が低く、グループホームと小規模多機能型居宅介護事業所の割合が高くなっています。グループホームや小規模多機能型居宅介護事業所はどちらも地域密着型の施設で、福岡県は東京都や大阪府よりも施設数が多いという特徴があります。小規模多機能型居宅介護は比較的新しいサービス形態であり、どの都道府県でもまだ施設数は少ないですが、今後、地域密着型サービスへの移行が進むに従って施設が増えることが期待されます。施設数の増加に伴って、訪問・通所・宿泊で介護サービスを提供する介護職の需要も増えることが期待されます。福岡県内の介護求人は、福岡市内や北九州市といった都市部はもちろんのこと、筑紫野市や大野城市といった郊外エリアの求人の割合も高いです。郊外エリアでも鉄道やバスといった公共交通機関が発達しているので、通勤も便利です。また、マイカー通勤可としている求人も多いので、さまざまな条件検索が可能な介護求人ナビで、希望に合った勤務先を探してみることをおすすめします。
福岡県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は297万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1146円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1357円となっています。
福岡県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 福岡市博多区 、 福岡市東区 、 福岡市早良区 、 福岡市南区 、 福岡市西区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 病院 、 特別養護老人ホーム 、 訪問看護 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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