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神奈川県横浜市神奈川区,正社員・職員,残業なし,看護師・准看護師の求人・転職情報

神奈川県横浜市神奈川区,正社員・職員,残業なし,看護師・准看護師の求人・転職情報

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神奈川県横浜市神奈川区,正社員・職員,残業なし,看護師・准看護師の求人・転職情報 4

神奈川県横浜市神奈川区の有料老人ホームで看護師・准看護師(正社員・職員)の募集
【横浜市神奈川区松見町】看護職/正社員/住宅型有料老人ホーム/高給与/ホスピスでのお仕事です
【横浜市神奈川区松見町】看護職/正社員/住宅型有料老人ホーム/高給与/ホスピスでのお仕事です
シフト応相談 残業なし 社会保険完備 研修制度あり ブランク可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
セントスタッフ株式会社 ミサワホームグループ/セントスタッフ 横浜支店
  • 勤務地 神奈川県横浜市神奈川区松見町
  • 最寄駅 JR横浜線大口駅より 徒歩7分
勤務地 神奈川県横浜市神奈川区松見町
最寄駅 JR横浜線大口駅より 徒歩7分
応募条件

◆正看護師 ◆准看護師 ※上記資格いずれかをお持ちの方 ※お気軽にご相談ください! ※経験のある方大歓迎!

仕事内容

具体的なお仕事内容 ※高齢者施設における夜間を含めた看護師業務全般をお願い致します。 【主な業務内容】 ・入居者様への健康管理業務 健康状態の管理や服薬管理等の実務 ・医療行為の実施 医師の指示に基づき、実施可能な医療行為 ・ケアプランの作成と実施 ・介護職やケアマネ、PT/OT等の専門職スタッフとの連携 ・予防と健康教育 ・健康記録や状態記録の管理 ・緊急時の病院との連携や、搬送対応など ・オンコールの対応(勤務先によります) ・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:住宅型有料老人ホーム 定員:28名 開設:2021年3月 ・ご入居者様の最後まで関われる特別な施設! 終末期について、緩和ケアの習得など、学ぶ機会が多くあります! 医療的視点に基づいたケアの知識やスキルを身につけられる環境です。 ・未経験者歓迎! ホスピス未経験で入社し活躍している方が多いです。 安心してご入職ください。 ・残業はほぼなし! プライベートとの両立ができる施設です!

給与

月給 380,000円~456,000円 【給与内訳例】 ◆基本給 :280,000円~356,000円 ◆資格手当:60,000円 ◆夜勤手当:10,000円/回(月4回想定) ●賞与:年2回(6月/12月) ●昇給:年1回(4月) ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※上記月給は諸手当・夜勤手当(想定4回)含む ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給

神奈川県横浜市神奈川区の有料老人ホームで看護師・准看護師(正社員・職員)の募集
【横浜市神奈川区松見町】看護職/正社員/夜勤常勤/住宅型有料老人ホーム/高給与/ホスピスでのお仕事
【横浜市神奈川区松見町】看護職/正社員/夜勤常勤/住宅型有料老人ホーム/高給与/ホスピスでのお仕事
シフト応相談 残業なし 社会保険完備 研修制度あり ブランク可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
セントスタッフ株式会社 ミサワホームグループ/セントスタッフ 横浜支店
  • 勤務地 神奈川県横浜市神奈川区松見町
  • 最寄駅 JR横浜線大口駅より 徒歩7分
勤務地 神奈川県横浜市神奈川区松見町
最寄駅 JR横浜線大口駅より 徒歩7分
応募条件

◆正看護師 ◆准看護師 ※上記資格いずれかをお持ちの方 ※お気軽にご相談ください! ※経験のある方大歓迎!

仕事内容

具体的なお仕事内容 ※高齢者施設における夜間の看護師業務全般をお願い致します。 【主な業務内容】 ・入居者様への健康管理業務 健康状態の管理や服薬管理等の実務 ・医療行為の実施 医師の指示に基づき、実施可能な医療行為 ・ケアプランの作成と実施 ・介護職やケアマネ、PT/OT等の専門職スタッフとの連携 ・予防と健康教育 ・健康記録や状態記録の管理 ・緊急時の病院との連携や、搬送対応など ・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:住宅型有料老人ホーム 定員:28名 開設:2021年3月 ・ご入居者様の最後まで関われる特別な施設! 終末期について、緩和ケアの習得など、学ぶ機会が多くあります! 医療的視点に基づいたケアの知識やスキルを身につけられる環境です。 ・未経験者歓迎! ホスピス未経験で入社し活躍している方が多いです。 安心してご入職ください。 ・残業はほぼなし! プライベートとの両立ができる施設です! ・珍しい夜勤常勤求人 珍しい夜勤常勤求人です。 日中自由な時間を確保することができて、おすすめです!

給与

月給 380,000円~456,000円 【給与内訳例】 ◆基本給 :280,000円~356,000円 ◆資格手当:60,000円 ◆夜勤手当:10,000円/回(月4回想定) ●賞与:年2回(6月/12月) ●昇給:年1回(4月) ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※上記月給は諸手当・夜勤手当(想定4回)含む ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給

神奈川県横浜市神奈川区の病院で看護師・准看護師(正社員・職員)の募集
医療法人 大恵会
【横浜市神奈川区×病院】【看護師・准看護師】月給:316,000円~369,000円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎
残業なし 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 未経験可 ブランク可 学歴不問
株式会社GPI/株式会社GPI
  • 勤務地 神奈川県横浜市神奈川区
  • 最寄駅 JR 新子安駅 徒歩5分
勤務地 神奈川県横浜市神奈川区
最寄駅 JR 新子安駅 徒歩5分
応募条件

<必要な免許・資格> 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 <必要な経験・知識・技能等> 不問 <年齢制限> 制限あり 年齢制限範囲 18歳~59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢60歳を上限とする18歳以上募集(第61条深夜業務) <学歴> 不問

仕事内容

・病棟の看護業務  40床の医療型療養病床で比較的安定しています。   地域に根ざし小規模ですが、雰囲気が良い職場で、  働きやすい環境です。  変更範囲:変更なし

給与

月給:316,000円~369,000円 <基本給> 180,000円~195,000円 <定額的に支払われる手当> 職務手当50,000円~60,000円 調整手当30,000円~30,000円 <固定残業代> 56,000円~84,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代(夜勤手当)には深夜労働の有無にかかわらず、28~ 42時間分の深夜割増を支給し、超過分は法定通り追加で支給 <その他の手当等付記事項> ・皆勤手当 ・ベースアップ手当6000円

介護求人ナビ転職サポート
神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護で看護師・准看護師(正社員・職員)の募集
神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護/他にも案件多数!
【横浜市神奈川区】【駅チカ◎反町駅より徒歩2分】地域に根差した医療福祉のサービスを提供する法人の訪問看護<看護師×正社員>働きやすさ向上に力を入れ、残業もほぼなし!年間休日120日!
日勤のみ 残業なし 週休2日 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 学歴不問
株式会社ベネッセキャリオス/株式会社ベネッセキャリオス(神保町事業所Y)
  • 勤務地 神奈川県横浜市神奈川区
  • 最寄駅 ・東急東横線「反町」駅より徒歩2分 ・京急本線「神奈川」駅より徒歩9分 ・JR横浜線「東神奈川」駅より徒歩12分
勤務地 神奈川県横浜市神奈川区
最寄駅 ・東急東横線「反町」駅より徒歩2分 ・京急本線「神奈川」駅より徒歩9分 ・JR横浜線「東神奈川」駅より徒歩12分
応募条件

正看護師 ※学歴不問 【歓迎】 ・臨床経験3年以上の方 ・訪問看護が初めての方 【優遇】 訪問看護ステーションでの勤務経験がある方

仕事内容

ご自宅で過ごされているご利用者様を訪問し、医師の作成した指示書やケアプランに基づいてのアセスメントや、ご利用者様のニーズに合った処置をお願いいたします。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 【訪問時の仕事内容】 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防) ・医療機器の管理 など

給与

月給:300,000円 <内訳> 基本給:214,000円 固定残業手当:86,000円  ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します。  ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 【年収例】 1日5件訪問:年収480万円 1日6件訪問:年収576万円 ※昇格に合わせて給与もUPしていきます。

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看護師・准看護師のお役立ち情報

看護師・准看護師の就職・転職の傾向

看護師・准看護師の介護業界転職状況

介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。

介護求人ナビ掲載の看護師・准看護師の平均給料は?

神奈川県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は309万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1496円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1646円となっています。

神奈川県の 看護師・准看護師で求人が多いエリアは?

神奈川県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 藤沢市横浜市青葉区川崎市宮前区川崎市麻生区横浜市戸塚区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県の 看護師・准看護師ではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム病院特別養護老人ホームデイサービス訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県の 看護師・准看護師の求人の特徴は?

神奈川県看護師・准看護師の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、産休・育休制度あり介護休暇制度あり年間休日110日以上賞与ありの求人が多い傾向にあります。

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