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応募条件 |
【資格】 看護師 保健師 上記いずれかの資格所持必須 【年齢】 64歳以下(定年の定めがある常用雇用のため) ◎学歴・経験不問 |
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仕事内容 |
●京都市内(主に上京区周辺)の訪問看護業務を行っていただきます。 ・一般的な訪問看護業務で日中に、ご利用者様の自宅にて看護業務を行った後、必要な記録をしていただきます。 ※訪問は電動自転車での移動です。 |
給与 |
【時給】1,800円~ 【その他手当】 ・訪問件数手当100円/件 ・通勤手当:上限20,000円/月 ◎賞与あり 年2回 30,000円~120,000円(前年度実績) ◎昇給あり 30円~50円(前年度実績) |
応募条件 |
【資格】 看護師(必須) 保健師(あれば尚可) 【経験】 一般的な看護業務の経験(必須) ※訪問の経験は不要 【PCスキル】 入力程度 ※記録は手書きと簡単なパソコン入力となります。 【年齢】 64歳以下(定年の定めがある常用雇用のため) ◎学歴不問 |
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仕事内容 |
●京都市内(主に上京区周辺)の訪問看護業務を行っていただきます。 ・一般的な訪問看護業務で日中に、ご利用者様の自宅にて看護業務を行った後、必要な記録をしていただきます。 ・介護保険、医療保険の訪問を行います。 ※訪問は電動自転車での移動です。 |
給与 |
【月給】320,000円~ 【その他手当】 ・経験年数手当 :500円/年(上限12,500円) ・訪問件数手当 :100円/件(平均80件) ・通勤手当:上限20,000円/月 ・祝日出勤手当 :60分訪問 1件3,330円×件数分 ・緊急待機電話手当 :平日1,200円 土日祝4,000円 ・ユニフォーム代:入社時30,000円(レシート必要) ◎賞与:年2回 140,000円~400,000円(前年度実績) ◎昇給:83円/月(前年度実績) |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験の少ない方もご相談ください |
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仕事内容 |
訪問看護事業所の看護職員としての業務をお願いいたします。 <主な仕事内容> ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成 ・オンコール対応 ・地域との連携業務 など |
給与 |
【月給】310,000円~375,000円 【年収】4,120,000円~4,900,000円 ※各種手当を含む ※年収には賞与(年2回)分を含む ※上記月給と年収はオンコール手当を除いた金額です。 これまでのご経歴や前職の給与などを考慮し、基本的には前職を下回らないように調整可能です。 <各種手当> 職務手当:40,000円 資格手当:20,000円~25,000円 ライフプラン手当:3,000円 級地手当:2,000円 特別調整手当:65,000円~95,000円 <その他手当> オンコール手当:2,500円/回 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験の少ない方もご相談ください |
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仕事内容 |
訪問看護事業所の看護職員としての業務をお願いいたします。 <主な仕事内容> ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成 ・オンコール対応 ・地域との連携業務 など |
給与 |
【時給】1,900円~2,200円 <その他> ・オンコール手当:2,500円/回 ・土日祝手当:時給+100円 ・育児手当(母子・父子家庭):満18歳未満の子を対象に10,000円 ※月50時間以上勤務の場合に支給 |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
京都府は2005年から人口減少傾向にあり、2017年時点での総人口は約260万人で、人口の半数以上が京都市に集中しています。65歳以上の高齢者の人口は70.3万人で総人口の27.5%を占めており、京阪神3府県の中では最も高齢化が進んでいます。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は147,476人で要支援・要介護認定率は21.0%となり、全国的に見て高い傾向にあります(2018年1月現在)。京都府では地域密着型サービスの介護施設の整備が進んでいます。グループホームと小規模多機能型居宅介護事業所は、高齢者数に対する施設の数が京阪神3府県の中で最も多くなっています。京都府の介護施設の多くが人手不足で悩んでおり、正社員や派遣社員など、様々な雇用形態で求人を募集しています。そのため、ライフスタイルに合わせた雇用形態を選ぶことができ、働き方の選択肢は広くなっています。介護職・ヘルパーの仕事は、未経験や無資格でも応募可能である施設もあります。その一方で、介護福祉士や介護職員初任者研修修了者など、資格を持っていると優遇される施設も少なくありません。京都府における介護福祉士数は、2018年時点で3万人以上であり、人口10万人当たり1,320人程度です。介護求人ナビは検索機能が充実しており、自分の希望に合った勤務条件のお仕事を簡単にチェック可能です。介護業界への転職に役立つ情報も多数掲載。情報収集にぜひご活用ください。
介護求人ナビでは、京都府内で700件以上の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月現在)。職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く70%以上を占めています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームが最も多く、デイサービス、訪問介護、特別養護老人ホームと続いています。京都府では入所型サービスと居宅介護型サービスそれぞれに求人がありますが、入所型サービスの求人がやや多くなっています。京都府の介護職・ヘルパー求人の平均給与は、月収で21万円、年収で296万円、パート・アルバイトの時給は1,123円程度です。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は370万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1286円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1519円となっています。
京都府で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 京都市右京区 、 京都市伏見区 、 京都市上京区 、 京都市北区 、 京都市中京区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問入浴 、 クリニック 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
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近畿
中国・四国
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