◆必須 理学療法士としての実務経験3年以上 ◆歓迎 訪問リハのご経験がある方

終末期の方や就業疾患をお持ちの方へのサービス提供を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 １.ご入居者に対する下記のサービス提供 【1】入居時機能評価 【2】個別リハビリプログラムの作成 【3】個別リハビリテーション 【4】リハビリテーション・健康体操マニュアル作成 【5】介護用品等の選定 ２.スタッフとの連携 【1】訪問看護師・訪問介護士へのリハビリテーションの申し送り 【2】トランスなどのスタッフ指導 【3】ミーティングでの指導 神奈川エリアを曜日単位で複数拠点で就業いただきます。 例：金沢文庫・横浜立場・東戸塚・新横浜・横浜都築・藤沢・湘南台・本厚木・大和・相模原等（通勤範囲を踏まえて3拠点程度）

◆月給　338500円～378000円 ◆年収　480万円～530万円

◆必須 理学療法士としての実務経験3年以上 ◆歓迎 訪問リハのご経験がある方

終末期の方や就業疾患をお持ちの方へのサービス提供を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 １.ご入居者に対する下記のサービス提供 【1】入居時機能評価 【2】個別リハビリプログラムの作成 【3】個別リハビリテーション 【4】リハビリテーション・健康体操マニュアル作成 【5】介護用品等の選定 ２.スタッフとの連携 【1】訪問看護師・訪問介護士へのリハビリテーションの申し送り 【2】トランスなどのスタッフ指導 【3】ミーティングでの指導 神奈川エリアを曜日単位で複数拠点で就業いただきます。 例：金沢文庫・横浜立場・東戸塚・新横浜・横浜都築・藤沢・湘南台・本厚木・大和・相模原等（通勤範囲を踏まえて3拠点程度）

◆月給　338500円～378000円 ◆年収　480万円～530万円

◆必須 理学療法士としての実務経験3年以上 ◆歓迎 訪問リハのご経験がある方

終末期の方や就業疾患をお持ちの方へのサービス提供を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 １.ご入居者に対する下記のサービス提供 【1】入居時機能評価 【2】個別リハビリプログラムの作成 【3】個別リハビリテーション 【4】リハビリテーション・健康体操マニュアル作成 【5】介護用品等の選定 ２.スタッフとの連携 【1】訪問看護師・訪問介護士へのリハビリテーションの申し送り 【2】トランスなどのスタッフ指導 【3】ミーティングでの指導 神奈川エリアを曜日単位で複数拠点で就業いただきます。 例：金沢文庫・横浜立場・東戸塚・新横浜・横浜都築・藤沢・湘南台・本厚木・大和・相模原等（通勤範囲を踏まえて3拠点程度）

◆月給　338500円～378000円 ◆年収　480万円～530万円

正看護師 訪問看護経験者歓迎 ブランク可 年齢・学歴不問

訪問看護（4～5件/日） 月単位で1日4件以上の訪問でインセンティブあり ＊オンコール月4回（うち土日は月1回程度）程度できる方 ※1人1台キーボード付きのiPad貸与 ※直行直帰可

◆月給　350000円～ ・基本給　250000円～ ・資格手当　50000円 ・その他月変動手当　50000円～ ◆通勤交通費支給　上限30000円 ◆昇給　年1回（4月９ ◆賞与　年2回（6月・12月） 【年収モデル例】 ◆2022年の常勤者（1年以上勤務歴あり・役職者除く） ・基本給25万円×12ヵ月＝300万円 ・資格手当5万円×12ヵ月＝60万円 ・賞与25万円×4ヵ月＝100万円 ・休日出勤手当（祝日シフト手当＋訪問手当）7万円×12ヵ月＝84万円 ・訪問件数手当（1日4件以上の訪問でつく手当）7万円×12ヵ月＝84万円 年収合計：300万円＋60万円＋100万円＋84万円＋84万円＝628万円 ※実質平均650万円以上 ※時間外手当は1分単位で反映。 ◆オンコール当番手当 ・月～木　4000円（明け休みありの平日） ・金・平日の祝前日　8000円（明け休みなしの平日） ・日・翌日が平日の祝日　17000円（明け休みありの土日祝） ・土・翌日が休日の祝日　20000円（明け休みなしの土日祝） ※2箇所のオンコールを行ってくださる方については手当を上記の1.5倍とさせていただきます。 ◆上記にプラス訪問した場合は訪問手当あり ・30分　3000円 ・60分　5000円 ・90分　7500円 ・120分　10000円 ＊祝日シフト手当　120分以上2500円・240分以上5000円 ＊月単位で1日4件以上の訪問でインセンティブあり

正看護師 訪問看護経験者歓迎 ブランク可 年齢・学歴不問

訪問看護（4～5件/日） 月単位で1日4件以上の訪問でインセンティブあり ＊オンコール月4回（うち土日は月1回程度）程度できる方 ※1人1台キーボード付きのiPad貸与 ※直行直帰可

◆時給　2000円

言語聴覚士 未経験・ブランク可 学歴不問

訪問リハビリの実施・記録 福祉用具・介護サービス利用の提案・助言 ご家族への指導 主治医・看護師・SW・ケアマネジャーとの連絡・連携・調整 ＊1人1台キーボード月iPad支給 ※就業場所は清澄白河本社勤務となりますが、訪問先に関しては墨田区メインもしくは江東区メインのいずれか（希望に沿うよう相談可能）

◆月給　290000円～ ・基本給　250000円 ・リハビリ手当　40000円 ◆その他手当 ・土日祝の訪問手当　5000円/件 ・訪問手当　1日あたり12単位を超えてから発生 ※1単位13000円　1時間の訪問・3単位3900円 ・通勤交通費支給　上限30000円 ◆賞与　年2回　基本給2ヵ月分を基本として勤務状況により考慮 ◆昇給　年1回　4月（会社の業績または個人の成績により改定しない場合がある） ※4/1時点で入職1年以内は昇給なし ◆給与例 1日5件20日の場合　3単位×5件×20日＝300単位 300単位－240単位＝60単位→訪問手当78000円 （月収36.8万円・年収542万円） ※月の利用者様の人数により変動します。

看護師または准看護師 18歳～44歳の方（深夜業務・長期キャリア形成のため） 高校卒業以上 普通自動車運転免許歓迎（AT限定可） 高齢者施設での経験不問

介護老人保健施設内での看護業務

◆月給　230000円～250000円 ・基本給　175000円～185000円 ・職務手当　25000円 ・精勤手当　15000円～20000円 ・資格手当　15000円～20000円 ※固定残業代なし ※基本給・職務手当は経験に応じ上乗せ ◆その他手当 ・家族手当　30000円（上限・規定あり） ・住宅手当　25000円（上限・規定あり） ・夜勤手当　10000円/回 ・年末年始手当　2000円～6500円/日、3000円～11000円/夜勤1回 ・通勤手当　上限20000円/月 ◆昇給あり　実績5000円～6000円/月 ◆賞与あり　年2回　計4.3ヵ月分

正看護師 実務経験1年以上 夜勤可能な方

訪問看護事業所での訪問看護業務 住宅型有料老人ホームへの訪問看護業務 ＊健康状態の観察（バイタルチェックなど） ＊医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ＊医療機器の管理（呼吸器管理など） ＊その他各種介助（清拭・手足浴など） ＊報告書・看護計画書作成 ＊担当者会議・退院時カンファレンスへの出席 ＊地域連携活動　等 ※訪問看護事業所への出向を予定。詳細は面談時にお伝えします。

◆月給　239400円～379200円 ・基本給　189400円～254600円 ・資格手当　20000円 ・処遇改善加算手当　30000円～50000円※変動あり ◆別途手当 ・夜勤手当　10000円/回×4回分 ・深夜割増手当　2700円～3000円/回×4回分 ・日祝日手当　2600円/回×1回分（0～5回程度） ◆賞与　年2回（基本給3.8か月分※昨年実績） ◆想定年収　423万円～551万円

正看護師 実務経験1年以上 週3日以上かつ1日6時間以上勤務できる方

訪問看護事業所での訪問看護業務 住宅型有料老人ホームへの訪問看護業務 ＊健康状態の観察（バイタルチェックなど） ＊医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ＊医療機器の管理（呼吸器管理など） ＊その他各種介助（清拭・手足浴など） ＊報告書・看護計画書作成 ＊担当者会議・退院時カンファレンスへの出席 ＊地域連携活動　等 ※訪問看護事業所への出向を予定。詳細は面談時にお伝えします。

◆時給　1500円～1800円 ※ご経験により決定 ※別途勤務時間に応じて処遇改善加算手当あり（～50000円/月※変動あり）

＜必須＞ ◆正看護師免許をお持ちの方 ◆普通自動車運転免許をお持ちの方で、普段から運転をされる方 ※ペーパードライバーの方はご遠慮ください ◆病院での急性期看護経験が5年以上ある方

◆PR活動・地域医療機関との連携 退院後の受け入れ先を探す病院の退院調整室やソーシャルワーカーと受け入れ可能な患者様について情報交換 ◆相談・見学 入居を検討中のご本人・ご家族の相談にのったり、見学のご案内 ◆実地調査 入居される患者様ご本人にお会いしに行き、お身体の状態を確認 患者様と家族の意向を確認し、最適なご入居を提供 ◆スケジュール調整 医師・看護師・ケアマネジャーとの連携を強化し、患者様のスムーズな入居をサポート ◆ご入居者様・ご家族・病院・施設といろいろな方からたくさんの「ありがとう」を直接いただけるお仕事です。 ＜1日の業務の流れ＞ 08：30　出勤 09：00　PR活動 12：30　休憩 13：30　PR活動 16：30　1日の活動のまとめ 17：30　業務終了

◆月給　462000円～545000円 ◆年収　630万円～730万円

◆必須 理学療法士 実務経験3年以上 Word・Excelの基本操作・入力（初級程度で可）

入所・通所の利用者さんのリハビリ業務

◆月給　222200円～327800円 ・基本給　200200円～247800円 ・調整手当　10000円～50000円 ・職務手当　2000円～20000円 ※固定残業代なし ◆その他手当 ・皆勤手当（該当者に支給※欠勤・遅刻・早退の場合は支給されません） ・通勤手当　上限30000円/月 ◆昇給あり　1300円～3200円/月（前年度実績） ◆賞与あり　年2回・計3ヵ月分（前年度実績） ※昇給・賞与は、業績・勤務状況により決定します。

◆必須 作業療法士 実務経験3年以上 Word・Excelの基本操作・入力（初級程度で可）

入所・通所の利用者さんのリハビリ業務

◆月給　222200円～327800円 ・基本給　200200円～247800円 ・調整手当　10000円～50000円 ・職務手当　2000円～20000円 ※固定残業代なし ◆その他手当 ・皆勤手当（該当者に支給※欠勤・遅刻・早退の場合は支給されません） ・通勤手当　上限30000円/月 ◆昇給あり　1300円～3200円/月（前年度実績） ◆賞与あり　年2回・計3ヵ月分（前年度実績） ※昇給・賞与は、業績・勤務状況により決定します。

正看護師 自動車運転免許

訪問診療業務

◆月給　231500円～400000円 ※経験によって考慮あり ◆月給例（経験5年目）　247700円 ◆手当 ・残業手当 ・調整手当 ・夜勤手当 ・交通費 ◆賞与　年2回・実績計3.3ヵ月

作業療法士

急性期から維持期、地域包括ケア病棟でのリハビリテーション業務 ＊入院・外来リハビリテーション ＊訪問リハビリテーション ※新規立ち上げに伴う求人です。

◆月給　230000円～340000円 ・基本給　200000円～280000円 ・調整手当　30000円～60000円

理学療法士 59歳以下の方（定年制があるため） 経験不問 学歴不問

医師に指示により下記の業務をお願いいたします。 ・運動療法 ・物理療法 ・訪問リハビリ　など

◆月給　230000円～240000円 ・基本給　210000円 ・調整手当　20000円～30000円 ※固定残業代なし ◆昇給あり　1000円～2000円/月（前年度実績） ◆賞与あり　年2回・計3ヵ月分（前年度実績）

正看護師もしくは准看護師必須 介護施設での経験がなくてもOK

介護老人保健施設（入所定員70名）にてご利用者様の日常生活の援助と看護・介護業務に従事していただきます。 【具体的な業務内容】 バイタル測定 医療処置 水分補給 カルテ記録 口腔ケア 排泄介助 経管栄養・胃ろう処置 入浴介助 移乗・移動の介助 体位変換 薬・食事介助 薬準備　など ＊カルテ記録はスマートフォン入力なので負担軽減♪ ＊夜勤は月5回程度あり ＊夜勤は3名体制（介護士2名・看護師1名） 【職員人数】 看護師7名（うちパート1名） 介護支専門員2名 支援相談員1名 介護職員約20名

◆月給　265000円～295000円 ※基本給・職務手当・夜勤5回を含みます。 ※基本給は概ね10年以上経験を有するもの想定 ◆別途支給 ・職務手当　5000円/月 ・夜勤手当　8000円/回（月5回目安） ※新人期間中の夜勤手当は4000円/回となります。 ◆賞与あり　年2回（基本給4.5ヵ月分） ◆昇給あり　年1回（4月）

正看護師もしくは准看護師必須

介護老人保健施設（定員70名）の看護主任としての業務 【具体的な業務内容】 医師の指示による医療処置の確認・実施 医師・介護職・リハビリ職・ケアマネ等との情報共有・連携 利用者の健康状態の把握・急変時対応 看護師・准看護師の勤務表作成やシフト調整 看護職員への業務指導・教育・研修の実施 新人・中途入職者のOJT（現場教育） 人間関係や業務トラブルの調整・フォロー 看護記録の点検・指導　など 業務内容を把握いただくまでは通常の看護業務も行っていただきます。 バイタル測定・医療処置 水分補給・カルテ記録 口腔ケア・排泄介助・入浴介助 経管栄養・胃ろう処置 移乗・移動の介助 体位変換 薬・食事介助 薬準備　など 【職員人数】 看護師7名（うちパート1名） 介護支専門員2名 支援相談員1名 介護職員約20名 ＊夜勤は3名体制（介護士2名・看護師1名）

◆月給　284000円～ ※基本給・職務手当・役職手当を含みます。 ◆別途支給 ・職務手当　5000円/月 ・役職手当　36000円/月 ・夜勤手当　8000円/回（月5回目安） ※新人期間中の夜勤手当は4000円/回となります。 ◆賞与あり　年2回（基本給4.5ヵ月分） ◆昇給あり　年1回（4月）

看護師または准看護師 在宅看護の経験がなくても病棟勤務経験があれば可 訪問看護経験者・病院等での役職経験者歓迎

訪問看護業務

◆月給　300000円～（基本給＋資格手当） ◆手当 ・役職手当　10000円～ ・住宅手当　20000円 ・オンコール当番手当　3000円/回　（月4～5回） ・オンコール出勤手当　時間外労働手当で支給 ◆賞与　年2回＋決算賞与（業績による） ◆昇給　年1回 ◆想定年収 入社2年目看護師　518万円

看護師または准看護師 在宅看護の経験がなくても病棟勤務経験があれば可 訪問看護経験者・病院等での役職経験者歓迎

訪問看護業務

◆月給　300000円～（基本給＋資格手当） ◆手当 ・役職手当　10000円～ ・住宅手当　20000円 ・オンコール当番手当　3000円/回　（月4～5回） ・オンコール出勤手当　時間外労働手当で支給 ◆賞与　年2回＋決算賞与（業績による） ◆昇給　年1回 ◆想定年収 入社2年目看護師　518万円

看護師または准看護師 59歳以下の方（定年制があるため） 看護師の臨床経験3年以上あれば尚可 自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）

ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活が送れるよう看護師・理学療法士等が主治医の指示に基づき、居宅を訪問し必要な看護や機能訓練を実施します。 ＊訪問看護業務 ＊訪問リハビリ業務 ＊記録 ＊報告書・計画書の作成 ◆訪問範囲：武蔵野市・三鷹市 ◆移動手段：電動自転車

◆月給　300000円～（基本給＋資格手当） ◆手当 ・役職手当　10000円～ ・住宅手当　20000円 ・オンコール当番手当　3000円/回　（月4～5回） ・オンコール出勤手当　時間外労働手当で支給 ◆賞与　年2回＋決算賞与（業績による） ◆昇給　年1回 ◆想定年収 入社2年目看護師　518万円

看護師免許 看護師経験5年以上

クリニック（内科・外科・その他）での看護業務全般

時給　2000円～

◆下記いずれかの資格をお持ちの方 正看護師 准看護師 ◆歓迎 介護施設での勤務経験がある方 認定看護師 ＊ブランクOK ＊年齢不問

特別養護老人ホームをご利用いただいているお客様の健康管理のお仕事です。 【具体的な業務内容】 薬の管理・セット・配薬 往診対応 経管栄養・準備・適下 PC・スマートフォン端末での記録業務（データ入力業務） ご利用者様の処理 受診対応（基本ご家族様対応） その他

◆月給　286000円～ ・基本給　250000円～ ・処遇改善手当　6000円 ・資格手当　認定看護師50000円・正看護師40000円・准看護師30000円 ※固定残業代なし ◆その他 ・夜勤手当　12000円/回 ・交通費支給 ◆昇給あり　年1回（実績） ◆賞与あり　年2回（実績）

◆下記いずれかの資格をお持ちの方 正看護師 准看護師 ◆歓迎 介護施設での勤務経験がある方 認定看護師 ＊ブランクOK ＊学歴不問

特別養護老人ホームでの看護業務 【具体的な業務内容】 ＊新規入居者様のお受入れ業務（医療情報・内服薬確認・帳票類の準備・確認） ＊医療処置業務（胃ろう・褥瘡・吸引・インシュリン注射・気管切開後処置・酸素管理等） ＊看護記録作成（スマートフォン・PC等利用） ＊各種委員会・会議・研修等の参加 ＊往診対応・受診対応　など ※従来型102床・ユニット型44床・ショートステイ20床の合計166床の施設です。 ※施設の開設まで既存施設での就業も可能。開設1ヵ月前には研修を実施。

◆時給　1600円～2500円 ◆その他 ・夜勤を実施した場合　12000円/回 ・交通費支給 ◆昇給あり　年1回（実績）

◆必須 作業療法士 病院・介護施設での実務経験 定型フォーム入力レベルのPCスキル 59歳以下の方（定年制があるため） ＊学歴不問

＊ご入居者様のお受入れ業務（リハビリ情報確認・内服薬確認・リハビリ意向調査・実調など） ＊ご入居者様への個別・集団リハビリ・個別機能訓練計画書作成 ＊ご入居者の日々記録作成（スマホ・パソコン等使用） ＊各種委員会・会議・研修等の参加 ※従来型102床・ユニット型44床・ショートステイ20床の合計166床の施設です。 ※施設の開設まで既存施設での就業も可能。開設1ヵ月前には研修を実施。

◆月給　266000円～366000円 ・基本給　200000円～300000円 ・職務手当　10000円 ・処遇改善手当　6000円 ・資格手当　50000円 ※固定残業代なし ※面接後、経験を考慮し賃金を決定します。 ◆その他手当 ・通勤手当　上限50000円/月 ・役職手当　10000円～50000円（対象者） ◆昇給　1000円～10000円/月（実績） ◆賞与　年1回　50000円～300000円（実績）

◆必須 理学療法士 病院・介護施設での実務経験 定型フォーム入力レベルのPCスキル 59歳以下の方（定年制があるため） ＊学歴不問

＊ご入居者様のお受入れ業務（リハビリ情報確認・内服薬確認・リハビリ意向調査・実調など） ＊ご入居者様への個別・集団リハビリ・個別機能訓練計画書作成 ＊ご入居者の日々記録作成（スマホ・パソコン等使用） ＊各種委員会・会議・研修等の参加 ※従来型102床・ユニット型44床・ショートステイ20床の合計166床の施設です。 ※施設の開設まで既存施設での就業も可能。開設1ヵ月前には研修を実施。

◆月給　266000円～366000円 ・基本給　200000円～300000円 ・職務手当　10000円 ・処遇改善手当　6000円 ・資格手当　50000円 ※固定残業代なし ※面接後、経験を考慮し賃金を決定します。 ◆その他手当 ・通勤手当　上限50000円/月 ・役職手当　10000円～50000円（対象者） ◆昇給　1000円～10000円/月（実績） ◆賞与　年1回　50000円～300000円（実績）

◆必須 言語聴覚士 病院・介護施設での実務経験 定型フォーム入力レベルのPCスキル 59歳以下の方（定年制があるため） ＊学歴不問

＊ご入居者様のお受入れ業務（リハビリ情報確認・内服薬確認・リハビリ意向調査・実調など） ＊ご入居者様への個別・集団リハビリ・個別機能訓練計画書作成 ＊ご入居者の日々記録作成（スマホ・パソコン等使用） ＊各種委員会・会議・研修等の参加 ※従来型102床・ユニット型44床・ショートステイ20床の合計166床の施設です。 ※施設の開設まで既存施設での就業も可能。開設1ヵ月前には研修を実施。

◆月給　266000円～366000円 ・基本給　200000円～300000円 ・職務手当　10000円 ・処遇改善手当　6000円 ・資格手当　50000円 ※固定残業代なし ※面接後、経験を考慮し賃金を決定します。 ◆その他手当 ・通勤手当　上限50000円/月 ・役職手当　10000円～50000円（対象者） ◆昇給　1000円～10000円/月（実績） ◆賞与　年1回　50000円～300000円（実績）

管理栄養士または栄養士必須 福祉施設経験者歓迎 ＊ブランクOK ＊学歴不問

特別養護老人ホームに入所されている方の食事を調理していただきます。 調理・献立作成・栄養マネジメント業務を行っていただきます。 ※資格によって業務内容は異なります。 イベント食に力を入れている法人です。 既存の施設ではお客様の前で鯛を捌くイベントや、喫茶店、全国各地の郷土料理の提供などを実施しています。

◆月給　206000円～316000円 ・基本給　180000円～300000円 ・職務手当　10000円 ・処遇改善手当　6000円 ・資格手当　管理栄養士20000円、栄養士10000円 ※固定残業代なし ◆その他手当 ・年末年始手当 ・交通費支給 ＊年300万～360万がスタートラインです。 以降は多職種も昇給昇格に基づき賃金ベースが上がっていきます。

理学療法士 臨床経験2年目以上 ※訪問は未経験でもOK

理学療法士業務全般 ・診療所内での外来リハビリテーション ・訪問リハビリテーション　など

◆月給　273000円～ ◆年収　382万円以上 ◆賞与　年2回・各1ヵ月分 ◆昇給あり　3年目以降から毎年

正看護師または准看護師 59歳以下の方（定年制があるため） 病院や介護施設での経験があれば尚可

＊特養入居者様の居室巡回・健康観察・記録 ＊特養入居者様の体調不良のための受診・受診のためのカルテ準備・病院からの申し送り ＊薬準備・配薬 ＊介護現場からの依頼による浣腸や褥瘡の処置 ＊胃ろうの準備・実施・片付け ＊吸引処置・吸引ビン・チューブの洗浄・消毒 ＊ショートステイの受け入れ・準備・返却物の確認 ＊老人健診の付き添い ＊看護日誌の記録 ＊機能訓練指導員としての業務

◆月給　257400円～280600円 ・基本給　240400円～259600円 ・資格手当　正看護師12000円/月、准看護師8000円/月 ・処遇改善手当　9000円/月 ・通勤手当　上限30000円/月 ※経験・能力等を考慮し決定 ◆昇給　年1回 ◆賞与　年2回

◆必須 作業療法士 ◆歓迎 協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 お客様の日常生活に寄り添いたい方 学びの意欲が高い方

＊個別機能訓練 ＊集団体操 ＊計画書の作成 ＊送迎（なしでも可） 【1日のスケジュール例】 08：30　朝礼 08：35　送迎 10：00　バイタル測定・手伝い 10：30　利用者様との朝の挨拶] 10：45　レクリエーション・マシン補助 12：00　昼食　配膳・下膳 13：00　集団体操 15：00　おやつ準備 15：30　帰りの挨拶 16：00　送迎 17：30　終業

◆年収　3776400円～4076400円 ※手当を含めた想定年収です。 ◆年俸制　3500400円～3800400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 ◆手当を含めた月額　314700円～339700円 ・基本給　236869円～257170円 ・固定残業代　54831円～59530円 ・処遇改善加算手当　23000円 ※時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代を支給 ※年俸・月額には30時間分の固定残業代含む。超過分は別途支給 ※年俸とは別に別途賞与として年1回実績に応じて支給することがある ※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定する。 ◆処遇改善加算手当 一時金ボーナスとして毎年7月末に対象者に支給 昨年度支給実績　平均50000円（最大100000円） ※実績に応じて毎年変動の可能性あり