【下記要件を満たす方】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （具体例） ・保育士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格をお持ちの方+国家資格での業務経験3年以上 ・児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方 ・障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方(無資格者は10年以上) 【あれば尚可】 ・児童発達支援管理責任者としてのご経験

障がいのある小学1年生～高校3年生までの児童に対し 将来的な自立に向けたサポート、訓練などをおこなっていきます。 ■放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者（児発管）業務全般 ・子供たちとのコミュニケーション活動 ・送迎業務 ・余暇活動の企画、実施 ・個別支援計画書の作成 ・利用するお子様とご家族との面接や情報交換 ・個別支援計画書の説明と交付 ・提携サービス提供者への指導や助言 ・関係機関への連絡調整(学校との連携など) ・個別支援計画の実施状況の把握(記録・変更時の対応など)

月給280,000円～290,000円 ・基本給　185,000円 ・地域手当　30,000円 ・児発官手当　10,000円 ・時間外特別調整手当　50,000円 ・資格手当 実務者研修　5,000円 保育士　15,000円 介護福祉士　15,000円 社会福祉士、精神保健福祉士　15,000円

～放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者～ いずれかの資格を持っている方 ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・理学療法士 ・作業療法士 ・看護師 ・小学校教諭 ・中学校教諭 ・高等学校教諭 ・サービス管理責任者 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格

≪詳細◆放デイの児発管≫ 【開設年月日】 2018/4/1　オープン☆ 【定員数】 1日最大10名☆ 【運営】 ミサワホームグループ・セントスタッフ株式会社　直営施設☆ 【開所時間】 平日/10：00-19：00　 土/9：00-18：00 【給与】 月給：254,400円～　※試用あり（6ヶ月） ◎賞与：年2回支給♪（昨年実績：合計3.36ヶ月分） 【休日】 週休2日制　※日・祝・年末年始 平日も希望休でお休み取得可能♪ プライベートベートも充実です♪ 【その他】 ・有給休暇　勤務開始半年後から10日付与 ・産休、育休取得実績多数 【施設の雰囲気・特徴】 ◎2017年11月に開設した『由比ヶ浜こどもセンター』内にあります♪ ◎開所2年目を迎える、とても綺麗で解放感溢れる大きい施設でのお仕事♪ ◎放課後等デイサービスの運営実績あり!!マニュアルもバッチリ♪ ◎児童１人対指導員１人の個別療育メイン♪ ◎ABA(応用行動分析)の手法を用いた療育♪ ◎スモールステップで褒めて伸ばす♪ ◎指導員を基準より手厚く配置♪ 【業務内容】 ・運営マネジメント全般 ・請求業務（国保連・保護者） ・個別療育サポート ・日常活動の支援 ・学習補助 ・送迎業務 ・その他関連する業務　など ☆まずはお気軽にお問合せ下さい♪☆ ◎その他 敷地内禁煙

【月給制】 月給：255,400円～ ※給与下限にて表記 【その他手当】 ①　介護福祉士手当：13,000円/月 ②　保育士手当：18,000円/月 ※①、②どちらも資格をお持ちの方は18,000円/月の手当になります。 【賞与】 賞与　年2回（昨年実績：合計3.36ヶ月分） ※賞与昨年実績で算出、社会人経験によって異なる ※試用あり（6ヶ月：月－5,000円） ◆試用期間中は賞与算定外

児童発達支援管理責任者

児童発達支援放課後等デイサービスの施設にて ・集団生活への適応訓練 ・保護者との相談支援 ・子どもたちの成長に合わせた個別支援計画の作成 ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・他の指導員への助言や指導

時給1,200円～1,500円 【派遣/時給】 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります ・退職金制度有り（勤続3年経過後） ※待遇、福利厚生もご参照ください。

■応募資格 児童発達支援管理責任者研修修了者もしくは、児童発達支援管理責任者研修が受講可能な実務経験をお持ちの方 ※児発管取得後2年実務経験ある方優遇します◎ 上記いずれかに該当する方 ■保育園、小・中学校、高等学校での指導経験者または発達障害児への支援経験あれば優遇 ■運転免許あれば優遇いたします♪ ■学歴・年齢・ブランク不問！ ■経験者優遇いたします◎ ※児発管と管理者は別々になります。 　それぞれ一般職員からご入職していただきます。 面接では人柄を重視させていただいております。 スタッフの管理もお任せするので、コミュケーションがしっかりと取れる方、責任感のある方はぜひチャレンジしてみませんか♪

＜児発管・管理職＞ 児童発達支援管理責任者、管理者として施設の運営・管理をお任せします。 ・保護者の方との面談や契約 ・内覧対応 ・スタッフの管理、シフト作成 ・送迎表管理 ・療育計画の作成 など ※児発管として登録が完了するまでは児童指導員としてのご入職となりますのでご注意下さい※ →実務経験や人柄によって変動あり◎

月給　318,000円～329,000円 基本給 173,000 円 固定残業代（14 時間分）20,000 円 処遇改善手当 5,000 円（※8 ヶ月後～+11,000 円） 業務手当 70,000 円 資格(児発管)手当 50,000 円（※児発管研修修了者 10,000 円） 別途 交通費支給 賞与年 2 回 昇給あり ★児発管として立てられない場合は一般職からスタート：月給 208,000 円

◆児童発達支援管理責任者研修修了者　 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方　 ⇒実務経験証明書が必要です。 　※上記いずれか必須※ ◆運転可能な方大歓迎♪（AT可◎） ◇経験者優遇♪ ◇経歴不問◎ ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！

児童発達支援管理責任者として、施設の運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など ☆管理者候補の方も最初は児童指導員として勤務していただきます☆ 事業所での児発管登録が済むまでは、児童指導員としての勤務となりますのでご注意ください。

月給　318,000円～329,000円 基本給 173,000 円 固定残業代（14 時間分）20,000 円 処遇改善手当 5,000 円（※8 ヶ月後～+11,000 円） 業務手当 70,000 円 資格(児発管)手当 50,000 円（※児発管研修修了者 10,000 円） 別途 交通費支給 賞与年 2 回 昇給あり ★児発管として立てられない場合は一般職からスタート：月給 208,000 円

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 児童発達支援管理責任者

放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事をお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・利用者や家族との面談、支援業務 ・関係諸機関との連携 ・請求業務 ・その他付随する業務 ※事業拡大のため令和6年4月1日からの勤務です。 【変更範囲：変更なし】

月給244900円 正社員/月給 ・基本給220,000円 ・資格手当9,900円 ・特定処遇改善手当15,000円 ・固定残業代なし ・扶養手当 ・昇給制度あり(1月あたり2,000円～4,000円) ・賞与制度あり年2回 (採用初年度は0.5か月分、2年目から計2.50ヶ月分) ・通勤手当実費支給(上限あり)月額10,000円 ・時間外労働時間あり(10時間) ・月平均労働日数 21.0日 ・年間休日112日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・退職金制度あり(勤続年数不問) ・転勤あり(転勤範囲：弘前市大開) ・試用期間あり 期間2か月 ・試用期間中の労働条件：同条件 ・定年制あり(定年年齢一律60歳) ・再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで) ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所あり(施設内にキッズスペース有り) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績該当者なし ・看護休暇取得実績あり ・外国人雇用実績なし ・UIJターン歓迎 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可)

児童発達支援管理責任者として配置可能な方

児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ＊送迎あり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6か月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）

【月給】260,000円～350,000円 ▼給与内訳 《基本給》163,000円～215,000円 《固定残業代》37,290円～46,860円 （月24時間分、超過分は別途支給） 《処遇改善手当》10,000円 《その他手当》49,710円 ▼その他手当 《児発管手当》 《管理者手当》 《住宅手当》 《家族手当》 　配偶者：10,000円 　18歳未満の子：5,000円 《通勤手当》上限50,000円/月（実費支給） 《職務給制度》あり（各職種毎に等級などの定めあり） 【年収】322万円～460万円 【賞与】年2回 （実績：100,000円～400,000円／年） 【昇給】0円～5,000円/月（実績）

～放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者～ ◎児童発達支援管理責任者をお持ちの方 且ついずれかの資格を持っている方大歓迎！ ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・理学療法士 ・作業療法士 ・看護師 ・小学校教諭 ・中学校教諭 ・高等学校教諭 ・サービス管理責任者 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格

≪詳細◆放デイの児発管≫ 【開設年月日】 2018/4/1　オープン☆ 【定員数】 1日最大10名☆ 【運営】 ミサワホームグループ・セントスタッフ株式会社　直営施設☆ 【開所時間】 平日/10：00-19：00　 土/9：00-18：00 【給与】 月給：254,400円～　※試用あり（6ヶ月） ◎賞与：年2回支給♪（昨年実績：合計3.36ヶ月分） 【休日】 週休2日制　※日・祝・年末年始 平日も希望休でお休み取得可能♪ プライベートベートも充実です♪ 【その他】 ・有給休暇　勤務開始半年後から10日付与 ・産休、育休取得実績多数 【施設の雰囲気・特徴】 ◎2017年11月に開設した『由比ヶ浜こどもセンター』内にあります♪ ◎開所2年目を迎える、とても綺麗で解放感溢れる大きい施設でのお仕事♪ ◎放課後等デイサービスの運営実績あり!!マニュアルもバッチリ♪ ◎児童１人対指導員１人の個別療育メイン♪ ◎ABA(応用行動分析)の手法を用いた療育♪ ◎スモールステップで褒めて伸ばす♪ ◎指導員を基準より手厚く配置♪ 【業務内容】 ・運営マネジメント全般 ・請求業務（国保連・保護者） ・個別療育サポート ・日常活動の支援 ・学習補助 ・送迎業務 ・その他関連する業務　など ☆まずはお気軽にお問合せ下さい♪☆ ◎その他 敷地内禁煙

【月給制】 月給：255,400円～ ※給与下限にて表記 【その他手当】 ①　児発管手当：20,000円/月 ②　介護福祉士手当：13,000円/月 ③　保育士手当：18,000円/月 ※いくつか資格をお持ちの方は1番高い金額の手当が支給となります。 【賞与】 賞与　年2回（昨年実績：合計3.36ヶ月分） ≪月収・年収例≫ ・社会人経験10年、保育士資格保持の場合 月収例：278,400円～ 年収例：3,890,000円～ ※賞与昨年実績で算出、社会人経験によって異なる ※試用あり（6ヶ月：月－5,000円） ◆試用期間中は賞与算定外

児童発達支援管理責任者 経験者優遇

児童発達支援ならびに放課後デイサービスにて、障害を持つ児童の状態に合わせて遊びや療育を通じ、自立支援や基本的な日常生活動作、社会性を身につけられるように支援をしていきます。その他、送迎や事務業務にてデータ入力など職場に不安がある方でもご不安ないように、しっかりフォローさせて頂きます。

◆月収25万円〜 ＜内訳＞ 基本給　220,000円 資格手当　30,000円

児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 未経験可 ブランク可 年齢、学歴不問 経験者歓迎

重心型の放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般

【月給】270,000円～320,000円 ▼給与内訳 《基本給》215,000円～265,000円 《職務手当》40,000円 《資格手当》15,000円 ▼その他手当 《家賃手当》（社内規定あり）上限20,000円 【交通費】あり 　※マイカー通勤可 【賞与】あり（計3.8ヶ月分）

【経験】 　障がい者の保健・医療・福祉・就労・教育などにおける相談支援業務5年以上（詳細はお尋ねください） 【資格】 　児童発達支援管理責任者 　サービス管理責任者 資格（資格要件を満たしていれば可）

◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務◇ ・日常生活の支援、制作活動、学習支援、運動体験、社会生活体験、ワーキングメモリーを増やすためのカリキュラムで支援します。 ・ＡＢＡ、ＳＳＴを活用し、療育支援を行います。

【月給】237,000円～(試用期間) ▼給与内訳 《基本給》172,000円 《児発管手当》50,000円 《交通費》15,000円 【年収】331万円～331万円 【賞与】年2回（6/12月）※前年度実績（計2ヶ月分） 【昇給】年2回（4/10月）※前年度実績（平均9,400円）

児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）あれば尚可

＊児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です ＊未就学児・小・中学生の障がい児の自立支援 ＊児童発達支援管理責任者の業務、アセスメント、個別支援計画書作成、モニタリング等 ＊放課後や休日（土曜日、夏休み等）に学習や生活、コミュニケーションなどの支援を行っていただきます ＊送迎業務（軽～普通車）：可能な方には運転手当あり ＊令和６年４月に４店舗目（門司区）オープン準備のため増員

【月給】257,600円～289,800円 ▼給与内訳 《基本給》160,000円～160,000円 《定額手当》 　資格手当：40,000円～50,000円 　処遇改善手当：40,000円～60,000円 《固定残業代》17,600円～19,800円 　※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。 ▼その他手当 《管理者手当》10,000円（管理者を兼務する場合） 《送迎手当》5,000円 【通勤手当】 　実費支給（上限あり）：月額15,000円 　※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【昇給】あり／1月あたり3,000円～20,000円（前年度実績） 【賞与】年2回／計2.50ヶ月分（前年度実績） ＊昇給・賞与は会社業績及び本人能力による。

児童発達支援管理責任者　必須 普通自動車運転免許　必須 エクセル・ワードの基本操作ができる方　尚可

放課後等デイサービスでのお仕事です。 児童発達支援管理責任者としての業務全般 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者様へのアセスメントやモニタリング ・関係機関との連絡調整　など 明るく開放感のある空間で、ひとりひとりの特性や個性をのばす療育を行っているのが特徴です。 子どもたちと一緒に成長できる施設を一緒に作っていきませんか

【月額(a+b)】250,000円～280,000円 ▼給与内訳 《基本給(a)》 　210,000円～210,000円 《定額手当(b)》 　職位手当：30,000円～60,000円 　処遇改善手当：10,000円～10,000円 【年収】340万円～376万円 【賞与】年1回/400,000円(前年度実績)

・児童発達支援管理責任者 ・児童発達支援管理責任者基礎研修を終了し、2023年度に実践研修を受講できる方 ・普通自動車運転免許

■放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者ならびに管理業務■ 　利用者様のアセスメントや個別支援計画の作成ならびに管理業務を行って頂きます。（定員10名／日） 　向上心のあるスタッフ全員で支援に取り組んでおり、 　当社の福祉事業の実績と運営ノウハウで自信を持って 　地域社会に貢献できる社会的意義の大きいお仕事です。 　笑顔あふれるアットホームな環境で、児童の成長を感じるやりがいのある仕事です。 　＊未経験の方には丁寧にサポートいたします 　＊送迎あり（志免町近郊）

【月給】320,000円～356,400円 ▼給与内訳 《基本給》 　166,000円～186,000円 《定額的に支払われる手当：b》 　資格手当：30,000円～30,000円 　業績手当：5,000円～5,000円 　運転手当：4,000円～5,400円 《固定残業代》 　あり：115,000円～130,000円 ▼別途手当 《報奨金制度》月平均実績：10,000円 【交通費】月額上限20,000円 ※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） ▼試用期間中の労働条件 《基本給》 　160,000円～180,000円 　＋ｂ欄（業績手当除く） 　＋固定残業代40時間分：115,000円～130,000円 【年収】414万円～482万円 【賞与】年2回/300,000円～550,000円（前年度実績） 【昇給】あり

・児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験不問

・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者の相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎業務　など （送迎に使用する車種はヴォクシー2台、フリード、ストリーム、スパシオ、クリッパーです）　　 発達が気になる子ども達に対して学習や運動のサポートを行っています。 また療育手帳を持っていない子が多く、ADHD、ASDなど比較的軽度の子のサポートがメインです。

【月給】182,800円～328,200円 《残業手当》 《通勤手当》月上限18,700円　 《住宅手当》月35,000円まで 　（家賃の半額支給※本人名義に限る） ※通勤手当と住宅手当はどちらか一方の支給となります。 【年収】219万円～393万円 【昇給】あり/年1回 【賞与】あり/年2回：計1.5～2か月分（※業績に応じて）

児童発達支援管理責任者として勤務して頂ける方。 ※相談支援従事者初任者研修、児童発達支援管理責任者基礎研修、実践研修を受講済みで、実務経験を満たしている方。 ◆要普通免許(ＡＴ限定可) 普通自動車免許

児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です！（定員10名） 児童発達支援は2歳～未就学、放課後等デイサービスは、特別支援学校に通う 小学校1年生～高校3年生で、身体や知的に障がいを持ったお子様がご利用されています。 個別支援計画の作成、ご家族との面談、契約、管理業務、送迎業務などを行って頂きます。

【月給】225,000円～280,000円 　※一律資格手当等含む 　※給与は、経験等を考慮します 【交通費】月20,000円迄 　※無料駐車場あり 【年収】 270万円～336万円 【昇給】年1回 【賞与】年2回

＜必須経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験不問

・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者の相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎業務　など （送迎に使用する車種はヴォクシー2台、フリード、ストリーム、スパシオ、クリッパーです）　　 発達が気になる子ども達に対して学習や運動のサポートを行っています。 また療育手帳を持っていない子が多く、ADHD、ASDなど比較的軽度の子のサポートがメインです。

【月給】182,800円～328,200円 ▼各種手当 《通勤手当》月上限18,900円　 《住宅手当》月35,000円まで（家賃の半額支給※本人名義に限る） 【年収】219万円～393万円 【昇給】あり／年1回 【賞与】あり／年2回：計1.5～2か月分（※業績に応じて）

いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者の資格所持 ・相談支援業務5年以上 ・直接支援業務5年以上かつ保育士など該当の資格所持 ・直接支援業務10年以上かつ該当の資格無し ・他、児発管の要件を満たす方

・児童発達支援管理責任者業務全般 ・施設長業務全般 ※児童発達支援管理責任者専任からのご希望もご相談ください！

【正職員】 月給 300,000円 ～ 昇給：あり（事業の業績に応じて） ※役職に応じた賃金規定がございます 【児発管者兼教室長見習い/1年目】 ・入職1年目 391万円 【児童発達支援管理責任者兼教室長/2年目】 ・入職1年目 418万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 【交通費】上限20,000円/月 　※マイカー通勤：可（応相談） 【年収】 360万円～

・児童発達支援管理責任者 ・児童発達支援管理責任者基礎研修を終了し、2023年度に実践研修を受講できる方 ・普通自動車運転免許

■放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者ならびに管理業務■ 利用者様のアセスメントや個別支援計画の作成ならびに管理業務を行って頂きます。（定員10名/日） 向上心のあるスタッフ全員で支援に取り組んでおり、 当社の福祉事業の実績と運営ノウハウで自信を持って地域社会に貢献して頂ける仕事です。 笑顔あふれるアットホームな環境で、児童の成長を感じるやりがいのある仕事です。 ＊未経験の方には丁寧にサポートいたします。

【月給】320,000～351,400円 （基本給＋役職手当＋資格手当＋相談支援従事手当＋業績手当＋運転手当） ・別途手当：報奨金制度（月平均実績：10,000円） 【交通費】20,000円まで支給 ※マイカー通勤可：無料駐車場あり 【年収】414万円～476万円 【賞与】あり：業績による（前年度実績：30～55万円）

【資格】 　保育士（あれば尚可） 　幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）（あれば尚可） 　児童発達支援管理責任者（資格必須） 　＊いずれかの資格を所持で可 【学歴】短大以上が必須 【PCスキル】入力程度 年齢：18歳～59歳 定年年齢が６０歳の為

療育に必要な書類作成 面談、療育等施設運営 仕事内容の研修があり、わからない事は聞ける環境です。 ０才～６才児までの個別レッスンと小集団レッスンで一人一人の楽しくできるを大切にしています。

【月給】270,000円～300,000円 （※想定年収：3,300,000円～39,000,000円） 　※みなし残業代（月20時間分、30,000円分）を含む。 　※超過分は全額支給。 ▼給与内訳 《基本給》270,000円～300,000円 ▼その他手当 《処遇改善加算》5万円～50万円／年 【交通費】 　実費支給（上限あり）月額5,000円 　※マイカー通勤：可（駐車場あり） 【賞与】あり 【昇給】あり／1月あたり4,000円～8,000円（前年度実績）

オープン3年以内 ・子ども達の個別支援計画書の作成業務 ・アセスメントやモニタリング、リスニングを行いながらの相談支援 ・短期、長期目標をたてた療育支援 ※新規開設にあたりさまざまな経験や知識を生かしていただき、利用者様の対応や事業所スタッフの管理を行っていただきます ※送迎できるかたのみ（車種：ノア・軽）

・基本給　170,000円 ・役職手当　50,000～100,000円 ・資格手当　20,000円 ・職務手当20,000円 ・住宅（一律）手当　5,000円～10,000円 【年収】344万円～416万円 賞与　実績年2回（計1ヶ月分）

【経験】 　障がい者の保健・医療・福祉・就労・教育などにおける相談支援業務5年以上（詳細はお尋ねください） 【資格】 　児童発達支援管理責任者 　サービス管理責任者 資格（資格要件を満たしていれば可）

◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務◇ ・日常生活の支援、制作活動、学習支援、運動体験、社会生活体験、ワーキングメモリーを増やすためのカリキュラムで支援します。 ・ＡＢＡ、ＳＳＴを活用し、療育支援を行います。

【月給】237,000円～(試用期間) ▼給与内訳 《基本給》172,000円 《児発管手当》50,000円 《交通費》15,000円 【年収】331万円～331万円 【賞与】年2回（6/12月）※前年度実績（計2ヶ月分） 【昇給】年2回（4/10月）※前年度実績（平均9,400円）

●児童発達支援管理責任者の資格要件を満たしている方 ●普通自動車免許必須（AT限定可）

発達障がい児のデイサービスでの支援 ・個別指導、集団活動 ・個別支援計画の作成 ・相談業務等 ・送迎業務（乗用車） ・事業所管理業務 放課後等デイサービスを利用するのは小学生～高校生までの日常生活や社会性などの療育を必要とするお子さまです。 1日の利用は10名ほど、登録は20名ほどです。もちろんスタッフとともにお子さまと関わりながらサポートを行います！

【月給】25万5千円～35万円 (※想定年収350万円～460万円) ※試用期間：3ヶ月/同条件 ※上記額にはみなし残業代23.7時間分の月37,500円～52,500円を含む※超過分は全額支給 【年収】350万円～460万円 【賞与】年2回 【昇給】年1回

福祉・介護関係資格　必須 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方／期間不問 ・児童発達支援管理責任者「基礎研修」を修了した方

熊本県大津町にあるにじのそら大津の管理業務をして頂きます。 （児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援） ＊個別支援計画作成 ＊日々の学びや遊びを通じての支援活動 ＊保護者様や、関係機関との連携対応 ＊必要に応じた利用者の送迎 ・送迎エリア（菊陽、菊池、東区など事業所から約３０分ほどのエリア） ・軽自動車、コンパクトカーを使用

【月給】250,000円～300,000円 ▼給与内訳 《基本給》180,000円～180,000円 《定額手当》 　職務手当：60,000円～110,000円 　資格手当：10,000円 【交通費】月額上限20,000円 ※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【年収】300万円～360万円 【賞与】あり※２年目以降より支給 【昇給】あり

【経験】 　障がい者の保健・医療・福祉・就労・教育などにおける相談支援業務5年以上（詳細はお尋ねください） 【資格】 　児童発達支援管理責任者 　サービス管理責任者 資格（資格要件を満たしていれば可）

◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務◇ ・日常生活の支援、制作活動、学習支援、運動体験、社会生活体験、ワーキングメモリーを増やすためのカリキュラムで支援します。 ・ＡＢＡ、ＳＳＴを活用し、療育支援を行います。

【月給】237,000円～(試用期間) ▼給与内訳 《基本給》172,000円 《児発管手当》50,000円 《交通費》15,000円 【年収】331万円～331万円 【賞与】年2回（6/12月）※前年度実績（計2ヶ月分） 【昇給】年2回（4/10月）※前年度実績（平均9,400円）

下記いずれか ・児童発達支援管理責任者 ・保育士、幼稚園教諭の資格をお持ちで、保育園、幼稚園で5年以上の経験がある方 ・社会福祉士、養護教諭、児童指導員任用資格、旧ヘルパー2級以上など有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、 　かつ、介護業界での経験が合計5年以上の方 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者研修修了者、ハンデキャップのある児童への福祉指導経験5年以上ある方） ※児童発達支援管理責任者業務未経験OK

定員5名程の放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・子どもたちの生活能力の向上ためのサポート ・社会や地域との交流促進やサポート ・ご家族の相談・勉強・交流の場づくりを行う ・資格所持者や経験者の方は、スタッフ育成やご家族との面談、支援計画や契約など ・施設の掃除や子どもたちの送り迎え、レクリエーションの企画運営など

【月給】224,500円～ 【通勤手当】規定あり ※車通勤：可 【年収】 269万円～269万円 【昇給】年1回 【賞与】年2回

■必要な免許・資格：児童発達支援管理責任者（必須） ■応募条件：年齢制限制限あり (?59歳) ※年齢制限該当事由：定年を上限 ※年齢制限の理由：定年が６０歳のため ■学歴条件：必須高校以上 ■必要な経験等：不問 ■必要なPCスキル：Word･Excel

障がい児（小学生～高校生）を対象とした「放課後等デイサービス事業」で個別プログラムや４～５名でのソーシャルスキルトレーニングを行います。 【会社の特長】 児童発達支援事業としての未就学児への個別療育、発達評価。 個別養育・集団養育・家族支援・地域参加の四本の柱を軸にした会社を目指します。

月給 275,000円～300,000円 基本給：月給 190,000円 ■定期的に支払われる手当 ＊役職手当 50,000円 ＊資格手当 15,000円～30,000円 ＊職能手当 10,000円 ＊特定処遇改善手当 10,000円～20,000円 ■固定残業代：なし ■通勤手当 実費支給（上限あり） /月額15,000円 ■その他手当 皆勤手当　５，０００円 ■月平均労働日数 ：20.4日 ■賃金の締め日：固定（月末） ■賃金の支払日：固定（月末以外） 翌月25日 【年収】 404万円～441万円 ■昇給制度：あり ■前年度の昇給実績：あり ■昇給金額/昇給率：1月あたり1,000円～1,500円（前年度実績） ■賞与制度：あり ■前年度の賞与：あり年2回　 計 2.70ヶ月分（前年度実績）

あれば尚可 放課後デイサービスでの職務経験

放課後デイサービスで障がいのある児童の生活支援、見守り、 介護児童への療育、児童の個別計画作成 管理業務、書類作成など

【基本給】270,000円～300,000円 【年収】324万円～360万円 【昇給】あり

児童発達支援管理責任者 初任者研修と基礎研修を受講済であること

■児童発達支援スクールで【児童発達支援管理責任者】の業務 ■レッスン、個別支援計画作成や教室の運営 ■個別支援計画の作成や管理 ■教室運営・全体的な運営 ■マネジメント ■地域の関係機関との連絡調整

■月給：370,000円 ■基本給：220,000円 ・資格手当　8万円 ・役職手当　7万円 ・交通費支給（上限2万円） ＊ボーナス・賞与あり

児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ブランク可 年齢不問

児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・保護者様への相談支援 ・他の指導者への助言や指導　等

【月給】240,000円～300,000円 ▼給与内訳 《基本給》210,000～240,000円 《資格手当》20,000～30,000円 《処遇改善手当》10,000～30,000円 【交通費】規定支給 　※マイカー通勤：可 【賞与】年2回