46件
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
JR四ツ小屋駅から車で14分 |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
夜勤なし ・グループホームの介護職 ・週3日~勤務可 ・定員9名 ・幅広い年齢が活躍中 ・秋田市 定員9名グループホームの利用者様に対して認知症ケアと日常生活全般の介護サービスを提供します。 ・入浴、食事、排泄、移動など日常生活の介助 ・介護記録、業務日誌などの記入 ・レクリエーションの提供 ・行事などの企画と実施 ・自立支援や機能訓練 ・買い物代行や食材の買い出し(普通自動車免許必須(AT限定可)) ※行事などで公用車(AT軽自動車)の運転をすることがあります ※新任の方には認知症ケアなどについては研修を実施いたします。 ※夜勤は月4~5回。状況によって1~2ヶ月後からの勤務になります。 |
給与 |
時給1,050円~1,200円 派遣/時給 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定します ・深夜帯(PM10時~翌5時)の勤務は割増時給(25%増)となります ・交通費支給(規定あり) ・退職金制度(3年以上勤続) ・週20時間以上の勤務で社会保険の加入あり |
|
秋田県能代市落合字古悪土1-228 |
---|---|
|
JR五能線「向能代駅」より車で15分 |
応募条件 |
【応募資格】 【資格】 普通自動車免許[必須] 資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 ※送迎業務をお任せするため運転免許は必須です。 ※介護業務経験や資格があれば尚可。 ※ブランクのある方はもちろん、無資格未経験の方も大歓迎です! |
仕事内容 |
お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆正社員登用あり 年2回実施される正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 ◆未経験・無資格でも安心 「介護の仕事は初めて」「資格を持っていない」という方でも大丈夫!入社後は充実の研修で基本からしっかり学べます。無資格・未経験スタートの方が多く活躍しており、一人ひとりのペースに合わせて成長を後押しします。新しいチャレンジを安心して始められる職場です。 ◆長く働きやすい環境 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。 ◆サービスの魅力 デイサービスでは介護業務のほかレクリエーションの企画や運営、機能訓練、入浴介助といった幅広い業務に関わることができ、介護の現場経験を積むのに最適です。お客様の笑顔や「また来たい」という言葉を直接聞けるやりがいの大きな仕事。コミュニケーション力を活かしたい方におすすめです。 |
給与 |
【月給】197,920円~207,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当:34,320円 ▼下記別途支給 通勤手当:規定あり 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均33.8万円(最高額130万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 |
|
秋田県能代市落合字古悪土1-228 |
---|---|
|
JR五能線「向能代駅」より車で15分 |
応募条件 |
【応募資格】 【資格】 普通自動車免許[必須] 資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 ※業務上、車の運転をする機会があるため運転免許は必須です。 ※介護業務経験や資格があれば尚可。 ※ブランクのある方はもちろん、無資格未経験の方も大歓迎です! |
仕事内容 |
お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆車通勤OK&駐車場完備 ほぼすべての拠点に社員専用の駐車場を完備。2km以上の通勤なら交通費も支給されるため、マイカー通勤が可能です。満員電車に乗る必要がなく、好きな時間に自分のペースで通勤できるのが魅力。仕事終わりに買い物や用事も済ませやすく、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。 ◆未経験・無資格でも安心 「介護の仕事は初めて」「資格を持っていない」という方でも大丈夫!入社後は充実の研修で基本からしっかり学べます。無資格・未経験スタートの方が多く活躍しており、一人ひとりのペースに合わせて成長を後押しします。新しいチャレンジを安心して始められる職場です。 ◆施設見学OK 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心!ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 ◆サービスの魅力 デイサービスでは介護業務のほかレクリエーションの企画や運営、機能訓練、入浴介助といった幅広い業務に関わることができ、介護の現場経験を積むのに最適です。お客様の笑顔や「また来たい」という言葉を直接聞けるやりがいの大きな仕事。コミュニケーション力を活かしたい方におすすめです。 |
給与 |
【時給】1,151円~1,200円 ▼給与詳細 処遇改善手当:200~200円/時 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
外旭川病院前より徒歩5分 |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
・グループホームのご利用者と一緒に食事の準備・掃除・洗濯などのサポート ・グループホームのご利用者の日常的な健康観察 など 1ユニット9名の少人数制で、認知症ケアに真剣に取り組める環境です。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・交通費支給(5万円まで/月) |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
JR秋田駅(東口)からバス乗車6分 →「桜入口」下車後、徒歩3分 |
応募条件 |
介護福祉士 ※無資格・未経験の方もOK ※異業種やフリーターからの転職によるキャリアアップ事例も多数のためご安心ください。 ※無資格の方は、会社の支援を受けて働きながらの資格取得が可能です。 |
仕事内容 |
グループホームご利用者の身体介護・生活援助など総合的なサポートをお願いいたします。 ・日常生活(散歩・外出・園芸など)のサポート ・お掃除やお洗濯などのサポート ※日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当 ※イベント等の際は日勤の場合もあり |
給与 |
【月給】20万9,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ・交通費支給(5万円まで/月) ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
外旭川病院前より徒歩5分 |
応募条件 |
介護福祉士 ※無資格・未経験の方もOK ※異業種やフリーターからの転職によるキャリアアップ事例も多数のためご安心ください。 ※無資格の方は、会社の支援を受けて働きながらの資格取得が可能です。 |
仕事内容 |
グループホームご利用者の身体介護・生活援助など総合的なサポートをお願いいたします。 ・日常生活(散歩・外出・園芸など)のサポート ・お掃除やお洗濯などのサポート ※日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当 ※イベント等の際は日勤の場合もあり |
給与 |
【月給】19万7,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ・交通費支給(5万円まで/月) ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
JR秋田駅(東口)からバス乗車6分 →「桜入口」下車後、徒歩3分 |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
・グループホームのご利用者と一緒に食事の準備・掃除・洗濯などのサポート ・グループホームのご利用者の日常的な健康観察 など 1ユニット9名の少人数制で、認知症ケアに真剣に取り組める環境です。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・交通費支給(5万円まで/月) |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
JR「秋田」駅東口(バス6分)→ 「桜入口」下車後、徒歩3分 |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【月給】19万7,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ※別途、夜勤手当あり(月平均5回分) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有/みなし残業無し) 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 例)入社3年目(介護士)年収318万円/入社6年目(ホーム長)年収462万円 |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
JR「秋田」駅東口(バス6分)→ 「桜入口」下車後、徒歩3分 |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円(処遇改善手当含) ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ※別途、夜勤手当あり(1回6000円~) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有) |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
外旭川病院前より徒歩5分 |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【月給】19万7,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ※別途、夜勤手当あり(月平均5回分) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有/みなし残業無し) 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 例)入社3年目(介護士)年収318万円/入社6年目(ホーム長)年収462万円 |
|
秋田県秋田市 |
---|---|
|
外旭川病院前より徒歩5分 |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円(処遇改善手当含) ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ※別途、夜勤手当あり(1回6000円~) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有) |
|
秋田県能代市 |
---|---|
|
JR五能線 向能代駅から車で15分 |
応募条件 |
【資格】 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・普通自動車免許※業務上、車の運転業務が発生するため必須 【経験】 介護施設でのご経験あれば尚可 ブランクのある方、無資格・未経験の方も歓迎 |
仕事内容 |
グループホームにて、介護業務を行っていただきます。 ■介護業務全般(食事・入浴・排泄・移乗など) ■介護記録の記入 ■レクリエーションや体操の実施 ■清掃・洗濯などの間接業務 |
給与 |
【時給】952円~1,000円 ■交通費支給:当社規定あり ■夜勤手当:5000円/回 ■処遇改善手当:日勤200円/時・夜勤220円/時 〈支給額例〉 週4回/8時間パート(日勤)の場合:25,600円(16日×8時間×200円) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) |
|
秋田県能代市 |
---|---|
|
JR五能線 向能代駅 車15分 |
応募条件 |
普通自動車免許(AT限定) 無資格可 初任者研修修了者、ホームヘルパー2級、実務者研修修了者、介護福祉士のいずれかあれば尚可 ※介護施設でのご経験や、資格をお持ちであれば尚可 ※ブランクのある方、無資格・未経験の方、歓迎! |
仕事内容 |
夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりをお手伝いするお仕事です。 <主な業務内容> ・身体介助(食事・排せつなど) ・介護記録の書類記入(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・フロア、居室の清掃 など 空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。 夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。 |
給与 |
時給:952円~1,050円 ・夜勤手当:5,000円/回 ・交通費支給:当社規定あり ・処遇改善手当:夜勤220円/時 <支給額例> 週2回勤務の場合:28,160円(8日×16時間×220円) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) |
|
秋田県能代市 |
---|---|
|
JR五能線 向能代駅から車で15分 |
応募条件 |
【資格】 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・普通自動車免許※業務上、車の運転業務が発生するため必須 【経験】 介護施設でのご経験あれば尚可 ブランクのある方、無資格・未経験の方も歓迎 |
仕事内容 |
グループホームにて、介護業務を行っていただきます。 ■介護業務全般(食事・入浴・排泄・移乗など) ■介護記録の記入 ■レクリエーションや体操の実施 ■清掃・洗濯などの間接業務 |
給与 |
【月給】160,000円~170,000円 ■夜勤手当:5,000円/回 ■交通費支給:当社規定あり ■処遇改善手当:日勤195円/時・夜勤215円/時 〈支給額例〉 月22日勤務(日勤12回・夜勤5回)の場合:35,920円 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり 例)介護職:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 |
|
秋田県北秋田市 |
---|---|
|
秋田内陸線 西鷹巣駅から徒歩10分 |
応募条件 |
■介護施設でのご経験や、資格をお持ちであれば尚可 |
仕事内容 |
グループホームにて、介護業務を行っていただきます。 ■身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ■各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ■レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ■送迎業務(運転・添乗など) |
給与 |
【月給】160,000円~170,000円 ■夜勤手当:5,000円/回 ■交通費支給:当社規定あり ■処遇改善手当:日勤195円/時・夜勤215円/時 〈支給額例〉 月22日勤務(日勤12回・夜勤5回)の場合:35,920円 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) |
|
秋田県能代市 |
---|---|
|
JR五能線「向能代駅」より車15分 |
応募条件 |
【経験】 ○未経験・ブランクあり可 ○介護施設でのご経験あれば尚可 【免許・資格】 ○介護職員初任者研修 ○普通自動車免許必須 ○資格をお持ちでない方も応募可 |
仕事内容 |
認知症のお客様をサポートするお仕事です。 [主な業務内容] *介護業務全般(食事・入浴・排泄・移乗など) *介護記録の記入 *レクリエーションや体操の実施 *清掃・洗濯などの間接業務 |
給与 |
【時給】951円~1,000円 《下記別途支給》 処遇改善手当(200円/時間) 夜勤手当:5,000円/回 |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
秋田県内の介護に関する求人をご紹介しています。介護求人ナビで紹介している求人では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く、半数以上が介護職・ヘルパーの求人です。一方で、ケアマネジャーやサービス提供責任者など、現場から離れた職種での求人も募集されています。サービス形態別に求人動向を見ると、訪問サービスでの求人が最も多くなっています。高齢化や生産人口の減少が続いている秋田県では、介護職員の確保が求められています。
秋田県は、東北地方の日本海側に面した県で、冬は豪雪地帯となる地域です。世界自然遺産でもある「白神山地」などの景勝地がある自然豊かな県でもあり、住民の方達は伝統的な祭りや民俗行事を大切にしています。秋田県は10年以上の長期にわたって人口減少と高齢化が続いていて、2017年には人口が100万人を割り込んで99.6万人になりました。2018年時点の秋田県の人口は98.1万人となっています(2018年総務省統計局の統計データより)。さらに、2018年の人口増減率を見ると、全国の都道府県の中で秋田県の人口減少率が最も高くなっています。秋田県の65歳以上の高齢者人口は35.7万人で、高齢化率は36.4%。全国の都道府県の中で最も高齢化が進んでいます。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けているのは73,705人で、要支援・要介護認定率は約20%です。秋田県の介護・福祉業界の求人では、正社員の他にパート・アルバイトを募集している事業所もあり、介護福祉士の資格を持っている場合は資格手当が支給されるなど、経験者は優遇、歓迎される傾向にあります。一方で、未経験の方や無資格の方の応募も受け付けている事業所もあり、勤務をしながら資格取得やスキルアップなどのサポートも積極的に行われています。他にも、勉強会の開催や先輩スタッフの指導があり、各地で介護事業を展開している事業所の求人も多いです。「介護求人ナビ」なら、自分のスキルを活かした勤務先など、自分が希望する自分に合った介護求人を見つけられます。
秋田県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は268万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1162円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1314円となっています。
秋田県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 秋田市 、 大館市 、 由利本荘市 、 能代市 、 横手市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 デイサービス 、 ショートステイ などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す