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応募条件 |
◆理学療法士 ◆作業療法士 ◆人物重視の採用です!! ◆普通自動車免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
機能訓練指導員として、利用者様の個別カリキュラムによる、ADLの維持・改善を目的としたリハビリトレーニングの指導、補助、を行います。 カリキュラムに沿った実践と計画、評価を行いながら、さらによりよいプログラムの策定に向け、専門知識を活かしてご活躍頂きます。 ∞∞━━━━━━━━━∞∞━━━━━━━━━∞∞ レッツ倶楽部での業務内容や、スタッフインタビューを掲載していますので、 下記のホームページを、是非ご覧ください! https://qlc.bizpla.jp/job/#qlc_anchor04 ∞∞━━━━━━━━━∞∞━━━━━━━━━∞∞ |
給与 |
【月 給】 292,000円 〜 □基本給 :200,200円 □資格手当 :50,000円 □固定残業代:19,800円/月11時間分 □送迎手当 :22,000円(処遇改善加算から支給) 【賞 与】 年2回 ※入社1年後から 【昇 給】 年1回 ※業績による ∞∞━━━━━━━━━∞∞━━━━━━━━━∞∞ 【月給例】 ・入社1ヶ月~6ヶ月 月給270,000円 ・入社7ヶ月目以降 月給270,000円 ビューティー手当(男気手当)4,000円 月間インセンティブ10,000円 勤続手当 1,000円 ※機能訓練指導員未経験の方のみ研修期間6ヶ月(期間中は月給260,000円) ※機能訓練指導員経験者は研修期間なし ※研修期間=試用期間となります。 ∞∞━━━━━━━━━∞∞━━━━━━━━━∞∞ 【理学療法士/2年目】 ・入職1年目 359万円 ・入職2年目 427万円 ・入職3年目 442万円 |
リハビリ・機能訓練職とは施設や訪問リハビリの利用者に対して、日常生活を自分自身でおこなえるように訓練を提案し指導する専門職です。特別養護老人ホームやデイサービスでは、そうした機能訓練指導員を一人以上配置することが義務付けられています。リハビリ・機能訓練職として仕事をするためには資格が必要です。理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などの資格が求められ、条件となる資格のいずれかを持っていなければいけません。利用者に対する訓練は、リハビリ・機能訓練職が指導しておこなわなければなりませんが、事業所のレクリエーションやイベントなどのプログラムの一つとして実施する場合は、介護スタッフだけでも大丈夫なケースもあります。仕事の内容としては、利用者一人ひとりに合わせた歩行訓練および筋力トレーニングの実施をはじめ、運動プログラムや訓練の内容を記載した機能訓練計画書の作成、同じ事業所で働く介護スタッフにむけた利用者の介助に関する提案と指導などがあります。多数の介護施設などでリハビリ・機能訓練職の募集を行っており、雇用形態としては正社員・正職員として募集している求人情報が最も多いです。正社員・正職員の場合、給与の平均は約20万円、勤務時間は9時から18時などの日勤が主であるため夜勤などはほとんどの場合発生しません。パート・アルバイトとして募集している施設もあり、このときの平均的な時給は約1,500円です。正社員・正職員と同じく夜勤は原則ありません。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は381万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1225円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1524円となっています。
京都府で 理学療法士の求人が多いのは、 京都市山科区 、 長岡京市 、 京都市南区 、 京都市右京区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
デイサービス 、 有料老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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