576件
応募条件 |
看護師・准看護師 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。 <主な業務> ・入居者の日々の健康チェック ・保健衛生上の指導及び看護 ・薬の管理など |
給与 |
【時給】正看1,800円/准看1,600円(常勤)短勤応相談 |
応募条件 |
看護師・准看護師 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。 <主な業務> ・入居者の日々の健康チェック ・保健衛生上の指導及び看護 ・薬の管理など |
給与 |
【月給】 ◆正看:225,200円(新卒)〜341,300円 ◆准看:204,800円(新卒)〜341,300円 |
応募条件 |
看護師・准看護師 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。 <主な業務> ・入居者の日々の健康チェック ・保健衛生上の指導及び看護 ・薬の管理など |
給与 |
【時給】正看1,800円/准看1,600円(常勤)短勤応相談 |
応募条件 |
看護師・准看護師 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。 <主な業務> ・入居者の日々の健康チェック ・保健衛生上の指導及び看護 ・薬の管理など |
給与 |
【月給】 ◆正看:225,200円(新卒)〜341,300円 ◆准看:204,800円(新卒)〜341,300円 |
応募条件 |
■看護師資格必須 ■64歳以下の方(定年65歳のため) ◎未経験・ブランク可 ◎学歴不問 |
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仕事内容 |
■有料老人ホームでの看護業務をお願いいたします。 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬・投薬管理 ・食事・入浴・排泄などの身体介助 ・施設での生活支援業務 ・買い物、病院など外出の付き添い ・利用者様の話し相手など生活全般のお手伝い |
給与 |
■月給:245,000円 ・基本給:230,000円 ■手当 ・資格手当:15,000円 ・通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) ■賞与:年2回/計2ヶ月分 |
応募条件 |
■看護師資格必須 ◎未経験・ブランク可 ◎学歴・年齢不問 |
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仕事内容 |
■医療対応型有料老人ホームでの看護業務全般、主に施設内の利用者様の療養生活サポート業務をお願いいたします。 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬・投薬管理 |
給与 |
■時給:1,500円~ ■手当 ・資格手当:15,000円 ・通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) |
応募条件 |
■看護師資格必須 ■64歳以下の方(定年65歳のため) ◎未経験・ブランク可 ◎学歴不問 |
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仕事内容 |
■デイサービスでの看護業務全般をお願いいたします。 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬・投薬管理 |
給与 |
■月給:245,000円~265,000円 ・基本給:230,000円~245,000円 ■手当 ・資格手当:15,000円~20,000円 ・通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) ■賞与:年2回/計2ヶ月分 |
応募条件 |
■看護師資格必須 ◎未経験・ブランク可 ◎学歴・年齢不問 |
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仕事内容 |
■デイサービスでの看護業務全般をお願いいたします。 ・身体介護 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬・投薬管理 ・レクリエーションのサポート |
給与 |
■時給:1,300円~ ■通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) |
応募条件 |
■看護師資格必須 ■64歳以下の方(定年65歳のため) ◎未経験・ブランク可 ◎学歴不問 |
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仕事内容 |
■住宅型老人ホームでの看護業務をお願いいたします。 ・吸引や胃ろうなどの医療行為 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬・投薬管理 ・オンコール |
給与 |
■月給:245,000円~265,000円 ・基本給:230,000円~245,000円 ■手当 ・資格手当:15,000円~20,000円 ・通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) ■賞与:年2回/計2ヶ月分 ■昇給:~5,000円/月 |
応募条件 |
■看護師資格必須 ◎未経験・ブランク可 ◎学歴・年齢不問 |
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仕事内容 |
■住宅型老人ホームでの看護業務をお願いいたします。 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬・投薬管理 |
給与 |
■時給:1,500円~2,000円 ■通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験の少ない方もご相談ください |
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仕事内容 |
訪問看護事業所の看護職員としての業務をお願いいたします。 <主な仕事内容> ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成 ・オンコール対応 ・地域との連携業務 など |
給与 |
【時給】1,900円~2,200円 <その他> ・オンコール手当:2,500円/回 ・土日祝手当:時給+100円 ・育児手当(母子・父子家庭):満18歳未満の子を対象に10,000円 ※月50時間以上勤務の場合に支給 |
応募条件 |
看護師・准看護師 |
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仕事内容 |
入所高齢者の健康管理、日常生活における看護業務 医療機関へ通院する際の介助業務等をお願いします。 様々な相談を受けていただくお仕事になります。 |
給与 |
月給 233,000円〜301,800円 ◆基本給(月額平均) 218,000円〜277,800円 ◆定額的に支払われる手当 特殊業務手当 15,000円〜24,000円 ◆固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 ・扶養手当 配偶者6,500円、子10,000円 ・住居手当 9,500円 ・処遇改善費 月3,500円(年3回に分けて支給) ・オンコール手当 1回1,000円 ■通勤手当 実費支給 月額27,000円(上限あり) ■昇給制度:あり 昇給金額/昇給率 1月あたり2,600円〜4,400円(前年度実績) ■賞与制度:あり 賞与:年2回(前年度実績) 賞与金額:計 4.50ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【時給】1,700円~2,500円 <通常時給>時給1,700円 <加算時給①>時給2,000円(通常時給1,700円+時給加算300円) ※1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合に適用 <加算時給②>時給2,500円(通常時給1,700円+時給加算800円) ※1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合に適用 (土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円) |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師の資格 ※准看護師の方はご相談ください ・臨床経験が3年程度ある方 |
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仕事内容 |
看護業務全般 ・バイタルチェックなど日常の健康管理や健康相談 ・薬剤管理 ・必要に応じて主治医との連携 |
給与 |
【月給】251,000円~352,000円 |
応募条件 |
【学歴】 不問 【経験】 不問 【資格】 正看護師 必須(※准看護師は応相談) 【免許】 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) ◆年齢制限あり(〜59歳まで) 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年年齢を上限として募集(定年が60歳のため) |
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仕事内容 |
バイタルチェックや往受診の援助、服薬管理 医療的な処置や緊急時の対応などの利用者の健康管理全般 食事の見守りや援助などに従事していただきます。 1年を通じて看護職員の複数体制をとっております。 ■特別養護老人ホーム:定員60名 |
給与 |
【月給】213,800円〜307,700円 <給与の内訳> ▼基本給 197,800円〜275,200円 ▼定額的に支払われる手当 ・住居手当 3,000円〜9,500円 ・待機手当 3,000円〜3,000円 ・資格手当 10,000円〜20,000円 ・固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 ・資格手当:正看20,000円/准看10,000円 ・扶養手当:配偶者6,800円/子供(22歳まで)10,000円 ・年末年始手当 ◆昇給 あり ・昇給金額/昇給率 1月あたり3,000円〜5,800円(前年度実績) ◆賞与 あり ・賞与回数 年2回(前年度実績) ・賞与金額 計4.10ヶ月分(前年度実績) ◆通勤手当実費支給(上限あり) 月額50,000円 |
応募条件 |
看護師(正看護師) |
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仕事内容 |
入居者様の自立に向けての生活や 医療を支える看護サポートをお願いします。 |
給与 |
【基本給】(正看護師)183,000円~ 勤務手当 25,000円 特別手当 3,500円 ◆交通費 一部支給 ◆昇給あり ◆賞与あり |
応募条件 |
看護師(正看護師) |
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仕事内容 |
入居者様の自立に向けての生活や 医療を支える看護サポートをお願いします。 |
給与 |
【時給】1,500円~ ※給与は経験・資格によって変わります。 詳しくはお問い合わせください。 ◆賞与:年2回(1ヶ月分) |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎ |
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仕事内容 |
ホスピス住宅に入居されている方へ訪問看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・創傷処置や医師指示による医療処置 ・排泄ケア ・喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーション ・介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など |
給与 |
【月給】360,000円~ <内訳> ・基本給:210,000円 ・資格手当:40,000円/月 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:20,000円/回(月5回程度) ※同行夜勤の場合は半額 ・特定加算手当:5,000円/月 ※残業代全額支給 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格 ◆介護施設や在宅診療クリニック、 訪問看護ステーションでの勤務経験がある方大歓迎! (職種、年数不問) |
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仕事内容 |
介護施設内での看護業務をしていただきます。 ・入所100名、ユニット制 ※個室64室、二人部屋8室、4人部屋6室 |
給与 |
【月給】248,400円~285,100円 ▼内訳 ・基本給 188,400円~225,100円 ※基本給は年齢・経験考慮の上、院内規定で決定 ・資格手当 20,000円 ・夜勤手当 10,000円/回(月4~5回) ■昇給あり(昇給条件あり) ■賞与あり ・年2回(6月・12月) ・基本給3.5ヶ月分(夏1.7か月、冬1.8か月) (※昨年度実績) ■諸手当(支給規定あり) ・住宅手当(本人名義に限る/上限20,000円) ・引越し手当 ・扶養手当 ・育児手当 ・特殊勤務手当 ・特別休暇手当 ・祝日勤務手当 ■想定年収 380万円~450万円 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格 ◆介護施設や在宅診療クリニック、 訪問看護ステーションでの勤務経験がある方大歓迎! (職種、年数不問) |
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仕事内容 |
介護施設内での看護業務をしていただきます。 ・入所100名、ユニット制 ※個室64室、二人部屋8室、4人部屋6室 |
給与 |
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
応募条件 |
正看護師・准看護師 |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームでの業務になります。 ・入居者さまの日常の健康管理 ・緊急対応、服薬管理 ・必要に応じた処置 ・通院介助等 など ※看護スタッフは常に7~8名程が在籍 ※新人さんには看護リーダーがついて 1~2週間、時間をかけて指導いたします。 20~30代の若手スタッフが多く、活気あふれる職場です! |
給与 |
<正看護師> 【月収】325,000円(月給300,000円+夜勤手当5回) ※上記は月収例です。詳細は下記ご確認ください。 ・月給 300,000円 ・夜勤手当 25,000円(1回5,000円×5回) ※月給には資格手当4万円、住宅手当1万円、 調整手当3万円を含む <准看護師> 【月収】295,000円(月給270,000円+夜勤手当5回) ※上記は月収例です。詳細は下記ご確認ください。 ・月給 270,000円 ・夜勤手当 25,000円(1回5,000円×5回) ※月給には資格手当1万5000円、住宅手当1万円、 調整手当4万5000円を含む |
応募条件 |
正看護師・准看護師 |
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仕事内容 |
有料老人ホーム・デイサービス兼務の看護業務です。 ・入居者さまの日常の健康管理 ・緊急対応 ・服薬管理 ・必要に応じた処置 ・通院介助、介護支援 < スケジュール > 9:00~ 申し送り 9:20~ バイタル・全身状態観察、体位交換など 11:00~ 経管栄養 11:30~ 交代で休憩 13:30~ バイタル・全身状態観察、体位交換・リハビリなど 16:00~ 経管栄養・吸引 18:00 退社 20~30代の若手スタッフが多く、活気あふれる職場です! |
給与 |
<正看護師> 【月収】325,000円(月給300,000円+夜勤手当5回) ※上記は月収例です。詳細は下記ご確認ください。 ・月給 300,000円 ・夜勤手当 25,000円(1回5,000円×5回) ※月給には資格手当4万円、住宅手当1万円、 調整手当3万円を含む <准看護師> 【月収】295,000円(月給270,000円+夜勤手当5回) ※上記は月収例です。詳細は下記ご確認ください。 ・月給 270,000円 ・夜勤手当 25,000円(1回5,000円×5回) ※月給には資格手当1万5000円、住宅手当1万円、 調整手当4万5000円を含む |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
愛知県の介護求人数は4,789件で、職種別で見ると介護職・ヘルパーが最も多く64%を占めています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると有料老人ホームでの求人募集が最も多くなっています。他の都道府県と比べると訪問介護での求人数が少ないものの、小規模多機能型居宅介護やグループホームで求人が多い傾向があります。愛知県内で最も求人が多いのは名古屋市です。岡崎市、大府市、長久手市でも求人は多く、住みやすい街としても人気です。なお、愛知県における介護職・ヘルパー求人の平均月収は20万円、平均年収332万円であり、パート・アルバイトの平均時給は1,054円程度です。
愛知県の65歳以上の高齢者人口は183.9万人で、全人口に占める割合は全国平均よりも少ない24.4%です。要支援・要介護認定者数は約30万人であり、65歳以上の高齢者数に占める割合は16.3%です。東京都や大阪府など大都市をかかえる都道府県の中では低い傾向にあります(2018年3月現在)。厚生労働省の資料からも、愛知県の介護サービスの給付費は施設サービス・居宅サービスともに全国平均より大幅に低いことがわかり、介護保険を利用している65歳以上の高齢者の割合が少ないことを示しています。愛知県では健康なお年寄りが多いという見方もできますが、介護事業所の利用が進んでいないために潜在的な介護サービスの利用者が多く、今後さらに介護サービスの利用者が増えるとも考えられます。愛知県の介護福祉士数は70,962人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は4.22人と東京都や大阪府の割合よりも低くなっています。愛知県では現在でも有料老人ホームを中心に求人は活発ですが、他のサービス形態も含めて今後さらに介護職員の需要が増えていくことが期待されます。介護施設には様々な勤務形態があり、日勤のみや夜勤のみ、週1日からの勤務など、介護求人ナビでは自分の経験やライフスタイルに合った条件で求人を探すことができます。
愛知県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は388万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1329円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1381円となっています。
愛知県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 豊田市 、 名古屋市北区 、 名古屋市千種区 、 名古屋市名東区 、 名古屋市天白区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問看護 、 特別養護老人ホーム 、 訪問入浴 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
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