85件
応募条件 |
▼年齢 ・不問 ▼必須資格(下記いずれか) ・正看護師 ・准看護師 ▼必須経験 ・看護実務経験(年数不問)※介護施設での実務経験がなくてもOK |
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仕事内容 |
・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・通院介助や往診医との連携 ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません |
給与 |
時給1,520円~ ▼その他手当(別途支給) ・祝日時給25%UP ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・時間外手当(1分単位) |
応募条件 |
正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎! 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。 |
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仕事内容 |
ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。 |
給与 |
月給336,000円~376,000円 ■月給内訳 基本給:260,000円~300,000円 処遇改善代替手当:16,000円 夜勤手当:15,000円/回(月4回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み、夜勤月4回 年収474万円~533万円 |
応募条件 |
准看護師、正看護師 いずれかの看護資格をお持ちの方 ※ デイサービスなど介護施設経験者歓迎 |
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仕事内容 |
デイサービス看護師業務は、バイタル確認、機能訓練、介護業務の3本柱で行っています。看護業務ばかりするのではなく、機能訓練の業務や介護業務がございます。特に機能訓練では個別計画の作成やタブレットの扱いがございます。※医療的ケア(バルーン、胃ろう、ストマ、褥瘡処置、血糖測定等)が利用者により発生することもあります。 スタッフ同士の協力が不可欠な業務!新しい施設でチームワークを大切にしながら働きましょう。1名看護体制です。日勤のみ!夜勤はありません。既存施設での1日利用者平均27名、主な利用者は併設サ高住入居者・平均介護度2・2、平均年齢88歳です。ご利用者様の急変対応に気を付け、介護補助もありますので、トイレ補助(転倒注意)もあり。日勤のみ、夜勤はなし。お休みもしっかりとれます。残業も少なめで長く働ける環境です。 |
給与 |
【月給】27万2,000~28万2,000円 准看護師:27万2,000円 正看護師:28万2,000円 *月給には地域加算金24000円と役割給60000円と処遇改善加算金10000円を含みます(処遇改善金は2ヶ月分を隔月払い) ※他、支援加算金・月額5,000円あり(業績に応じて変動あり) |
応募条件 |
・資格:看護師 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・バイタルチェック、健康管理、看護ケアの指示 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換)、口腔ケア ・食事介助、移乗介助、機能訓練指導、看護記録作成 ・急変時の医療機関への連絡 など |
給与 |
時給:1615円 |
応募条件 |
正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎! 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。 |
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仕事内容 |
ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。 |
給与 |
月給336,000円~376,000円 ■月給内訳 基本給:260,000円~300,000円 処遇改善代替手当:16,000円 夜勤手当:15,000円/回(月4回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み、夜勤月4回 年収474万円~533万円 |
応募条件 |
正看護師又は准看護師資格お持ちの方 年齢制限あり~69歳まで(定年が70歳の為) |
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仕事内容 |
定員30名のデイサービスで看護業務などを行っていただきます。 バイタルチェックや入浴前後の処置、 機能訓練等が主なお仕事です。 送迎業務 など |
給与 |
正看護師 時給1,600円~ 准看護師 時給1,500円~ |
応募条件 |
看護師 |
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仕事内容 |
グループホーム内における看護介護業務全般 ■入居者様の健康管理業務 ■医療機関との連絡、調整 ■食事介助、入浴介助、排泄介助 等 ■感染症、服薬介助に関わる教育指導、研修企画 |
給与 |
■基本給 203,000円〜220,000円 ≪別途支給≫ ・処遇改善手当30,000円 ・資格手当30,000円 ・支援手当23,809円~25,291円 ・皆勤手当10,000円 ・夜勤手当(5,000円/回) ・交通費ほか |
応募条件 |
看護師 |
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仕事内容 |
グループホーム内における看護介護業務全般 ■入居者様の健康管理業務 ■医療機関との連絡、調整 ■食事介助、入浴介助、排泄介助 等 ■感染症、服薬介助に関わる教育指導、研修企画 |
給与 |
■基本給 203,000円〜220,000円 ≪別途支給≫ ・処遇改善手当30,000円 ・資格手当30,000円 ・支援手当23,809円~25,291円 ・皆勤手当10,000円 ・夜勤手当(5,000円/回) ・交通費ほか |
応募条件 |
・資格:看護師 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・バイタルチェック、健康管理、看護ケアの指示 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換)、口腔ケア ・食事介助、移乗介助、機能訓練指導、看護記録作成 ・急変時の医療機関への連絡 など |
給与 |
月給:286000円 <内訳> 基本給:238000円 資格手当:35000円 改善加算手当:13000円 |
応募条件 |
正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎! 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。 |
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仕事内容 |
ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。 |
給与 |
月給336,000円~376,000円 ■月給内訳 基本給:260,000円~300,000円 処遇改善代替手当:16,000円 夜勤手当:15,000円/回(月4回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み、夜勤月4回 年収474万円~533万円 |
応募条件 |
・看護師、准看護師資格 必須 |
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仕事内容 |
デイサービスでの一般看護業務 ・高齢者様のバイタルチェック、健康観察 ・お薬の管理 ・機能訓練業務 ・介護業務補助(見守り、食事介助 等) |
給与 |
【時給】1,570円?1,670円 ※時給には処遇改善加算金130円とベア支援金30円を含みます。 准看護師:1,570円 正看護師:1,670円 |
応募条件 |
准看護師、正看護師 いずれかの看護資格をお持ちの方 ※ デイサービスなど介護施設経験者歓迎 |
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仕事内容 |
デイサービス看護師業務は、バイタル確認、機能訓練、介護業務の3本柱で行っています。看護業務ばかりするのではなく、機能訓練の業務や介護業務がございます。特に機能訓練では個別計画の作成やタブレットの扱いがございます。※医療的ケア(バルーン、胃ろう、ストマ、褥瘡処置、血糖測定等)が利用者により発生することもあります。 スタッフ同士の協力が不可欠な業務!新しい施設でチームワークを大切にしながら働きましょう。1名看護体制です。日勤のみ!夜勤はありません。既存施設での1日利用者平均27名、主な利用者は併設サ高住入居者・平均介護度2・2、平均年齢88歳です。ご利用者様の急変対応に気を付け、介護補助もありますので、トイレ補助(転倒注意)もあり。日勤のみ、夜勤はなし。お休みもしっかりとれます。残業も少なめで長く働ける環境です。 |
給与 |
【時給】 1570円~1670円 ※時給には処遇改善加算金130円とベア支援金30円を含みます。 准看護師:1,570円 正看護師:1,670円 |
応募条件 |
看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
定員29名の看護小規模多機能型ホームにて看護業務全般を行っていただきます。 ・医療情報の整理、把握 ・健康管理(バイタルチェック、服薬管理など) ・医師の指示に基づく医療処置 ・経管栄養管理 ・急変時の対応 ・その他見守りや介助 など |
給与 |
▶時給 看護師1,700円~/准看護師1,600円~ ▶別途支給 会議手当2,500円/回 徒歩・自転車・バイク通勤は通勤手当として時給20円支給※規定あり |
応募条件 |
正看護師 |
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仕事内容 |
介護老人保健福祉施設での看護業務をお願いいたします。【主な仕事内容】介護老人保健施設内での看護業務・管理業務・入所者様の健康管理・配役、処置、食事入浴介助・巡視、カルテ記入、バイタル管理等※夜勤あり(シフト制) |
給与 |
年収4,500,000円 |
応募条件 |
看護師または准看護師 |
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仕事内容 |
グループホーム(定員27名)における看護業務全般のお仕事です。 ・体調管理、バイタルチェック、服薬管理 ・医療情報の整理、把握 ・医師の指示に基づく医療処置 等 |
給与 |
正看護師/月給28万9000円~30万9000円 准看護師/月給27万4000円~29万4000円 |
応募条件 |
看護師または准看護師 |
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仕事内容 |
介護付有料老人ホーム(定員50名)における看護業務全般のお仕事です。 ・体調管理、バイタルチェック、服薬管理 ・医療情報の整理、把握 ・医師の指示に基づく医療処置 等 --------------------------------------------------- 合計3名での勤務となります。入職してからも同行させていただきますので、ご安心ください。 --------------------------------------------------- |
給与 |
正看護師/月給28万9000円~30万9000円 准看護師/月給27万4000円~29万4000円 |
応募条件 |
看護師 |
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仕事内容 |
グループホーム内における看護介護業務全般 ■入居者様の健康管理業務 ■医療機関との連絡、調整 ■食事介助、入浴介助、排泄介助 等 ■感染症、服薬介助に関わる教育指導、研修企画 |
給与 |
■基本給 203,000円〜220,000円 ≪別途支給≫ ・処遇改善手当30,000円 ・資格手当30,000円 ・支援手当23,809円~25,291円 ・皆勤手当10,000円 ・夜勤手当(5,000円/回) ・交通費ほか |
応募条件 |
看護師 |
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仕事内容 |
グループホーム内における看護介護業務全般 ■入居者様の健康管理業務 ■医療機関との連絡、調整 ■食事介助、入浴介助、排泄介助 等 ■感染症、服薬介助に関わる教育指導、研修企画 |
給与 |
■基本給 203,000円〜220,000円 ≪別途支給≫ ・処遇改善手当30,000円 ・資格手当30,000円 ・支援手当23,809円~25,291円 ・皆勤手当10,000円 ・夜勤手当(5,000円/回) ・交通費ほか |
応募条件 |
・資格:准看護師 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・バイタルチェック、健康管理、服薬管理 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換)、口腔ケア ・食事介助、移乗介助、機能訓練指導、看護記録作成 ・急変時の医療機関への連絡 など |
給与 |
月給:276000円 <内訳> 基本給:238000円 資格手当:25000円 改善加算手当:13000円 |
応募条件 |
正看護師または准看護師可 ※施設経験がない方もブランクさんも大歓迎! |
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仕事内容 |
高齢者向け住宅の中にある小規模多機能ホーム(登録定員18名)における看護業務全般 ・体調管理、バイタルチェック、服薬管理 ・医療情報の整理、把握 ・医師の指示に基ずく医療処置 ・食事や移動等の介助 等 |
給与 |
正看護師/月給28万9000円~30万9000円 准看護師/月給27万4000円~29万4000円 |
応募条件 |
看護師 |
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仕事内容 |
グループホーム内における看護介護業務全般 ■入居者様の健康管理業務 ■医療機関との連絡、調整 ■食事介助、入浴介助、排泄介助 等 ■感染症、服薬介助に関わる教育指導、研修企画 |
給与 |
■基本給 203,000円〜220,000円 ≪別途支給≫ ・処遇改善手当30,000円 ・資格手当30,000円 ・支援手当23,809円~25,291円 ・皆勤手当10,000円 ・夜勤手当(5,000円/回) ・交通費ほか |
応募条件 |
・看護師、准看護師資格 必須 |
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仕事内容 |
デイサービスでの一般看護業務 ・高齢者様のバイタルチェック、健康観察 ・お薬の管理 ・機能訓練業務 ・介護業務補助(見守り、食事介助 等) |
給与 |
【時給】1,570円?1,670円 ※時給には処遇改善加算金130円とベア支援金30円を含みます。 准看護師:1,570円 正看護師:1,670円 |
応募条件 |
正看護師 ◎年齢不問 ◎ブランクのある方もOK ◎住宅型有料老人ホームでの就業経験がある方は歓迎! |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務をお願いします。 (バイタルチェック、医療処置、往診対応など) |
給与 |
月給 300,000円 【内訳】 ・基本給 :190,000円 ・管理手当 :25,000円 ・資格手当 :15,000円 ・調整手当 :25,000円 ・固定残業代:45,000円(20時間分) 別途支給手当 ・夜勤手当 :5,000円/回(月4回程度の想定) ・オンコール手当:10,000円/月 ・緊急対応手当 :3,000円/回) ・賞与:年2回(計2.0ヶ月分/業績に準ずる) |
応募条件 |
・資格:准看護師 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・バイタルチェック、健康管理 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡 など |
給与 |
時給:1615円 |
応募条件 |
正看護師 |
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仕事内容 |
訪問看護師として、お客様宅へ訪問し下記をお任せします。 ■在宅生活のアドバイス ■医療機関・カテーテル類の管理 ■ターミナルケア等訪問時間は1件につき30~60分、1日5件程度。 ◎訪問看護とは? 医師の指示書のもと、看護ケアを行う訪問サービスです✨<利用者様>・在宅療養をされる要介護状態の高齢者様・神経難病・脳血管障害をお持ちの方住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポート! |
給与 |
月給:314,000円~363,000円 給与内訳 基本給:180,000円~229,000円 資格手当: 25,000円 業務手当: 95,000円 介護職専門職手当:14,000円 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します ※オンコール対応必須:別途支給となります(回数は応相談) |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
大阪府の年齢別の人口構成を見ると、65歳以上の高齢者が227.8万人で全人口の26.1%を占めています。介護求人ナビで紹介している介護職の求人数は3,292件(2018年4月現在)。施設形態別に見ると有料老人ホームでの求人が多く、約30%を占めています。職種別では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約70%を占めていて、ケアマネジャーや管理職など他の職種はそれぞれ約3〜5%で同じ程度の求人があります。大阪府の介護事業所数は全国でも多い傾向にあります。介護福祉士の数も東京都に次いで多いのですが、介護や支援が必要な高齢者の数も非常に多く、今後ますます介護職・ヘルパーの需要は増えていくでしょう。
大阪府の65歳以上の高齢者の人口は全体の26.1%、そのうち75歳以上の高齢者は11.7%であり、全国平均を若干下回っています。団塊世代の人口が多いことから、2025年には65歳以上の高齢者の割合が30%に、75歳以上の高齢者の割合が17.8%に達する見込みです。大阪府の介護実態で特徴的なのは、利用者数においても給付費用においても訪問介護などの居宅サービスの割合が高いことです。全国の介護サービス利用状況を見ると施設サービス利用者が20.1%に対し居宅サービス利用者は62.2%ですが、大阪府では施設サービス利用者15.3%に対し居宅サービス利用者は68.4%となっています。介護事業所数を見ても、他の都道府県と比べ、訪問介護や訪問リハビリ、通所介護の事業所が多い傾向にあります。大阪府では居宅サービスの利用が他の都道府県よりも進んでいますが、介護福祉士1人あたりの要介護・要支援認定者数の割合は4.6人と全国平均よりも高い傾向にあり、介護職員の需要は今後さらに高まるといえるでしょう。大阪府は高齢者人口に占める要支援・要介護認定率が全国で最も高く22.4%を示していて、とりわけ要介護2以下の高齢者の割合は15%程度と高くなっています(2016年現在)。今後75歳以上の高齢者が増加すると中重度者の比率が上昇し、施設サービスや小規模多機能型居宅介護の需要が高まる可能性があります。介護求人ナビでは、大阪府全域の介護職・ヘルパーの求人を網羅しています。大阪市、茨木市、豊中市などの行政区分だけでなく、資格手当・給与・賞与といった条件でも希望の求人を探すことができます。
大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は377万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1308円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1590円となっています。
大阪府で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 豊中市 、 吹田市 、 茨木市 、 大阪市阿倍野区 、 東大阪市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問看護 、 特別養護老人ホーム 、 病院 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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