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特別養護老人ホーム羽田(正社員)[大田区] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

★大田区の特別養護老人ホーム第1号の誇りと地域の皆さまの信頼を大切にする施設で一緒に働きませんか★2021年にリニューアルオープン★育児休暇・育児短時間制度・介護休暇など充実の福利厚生◎地域の活動を施設内外で積極的に行う施設でのお仕事です!

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

賞与年2回、昇給年1回、年休118日
未経験からスタートされた方、多数活躍中!
キャリアをデザインできる環境をご提供
正社員・職員 介護職・ヘルパー 特別養護老人ホーム
応募要件
◇介護職員初任者研修件(ホームヘルパー2級)、介護福祉士あれば尚可

◇年齢制限 18歳〜64歳
※深夜勤務あるため
※定年が65歳のため

◇経験、学歴不問
仕事内容
特別養護老人ホームご利用者の日常生活を支える介護サービスの提供をお願いします。
 食事・入浴・排泄等の介助、季節行事やレクリエーションの計画・実施など
 


◇一日の流れ(日勤の主な例)
9:00 出勤
9:30 排泄介助
11:00 昼食準備
12:00 ご利用者を食堂へ、昼食介助
13:00 休憩
13:45 クラブ活動、レクリエーション、排泄介助、水分補給
16:00 介護記録の記入、書類作成など
17:00 申し送り参加
17:45 退勤
給与
月給 214,100円〜232,600円
※経験・資格に応じて決定(法人規定による)

〈内訳〉
基本給 161,100円〜179,600円
業務手当 28,000円
調整手当 25,000円

【その他手当】
・夜勤手当 9,100円/回
・住宅手当 10,000円/月(賃貸)、5,000円/月(持家)
・扶養手当 15,000円/月(配偶者)、5,000円/月(子1人につき)

この求人の特長はココ!

賞与年2回、昇給年1回、年休118日

未経験からスタートされた方、多数活躍中!

キャリアをデザインできる環境をご提供

週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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★大田区の特別養護老人ホーム第1号の誇りと地域の皆さまの信頼を大切にする施設で一緒に働きませんか★2021年にリニューアルオープン★育児休暇・育児短時間制度・介護休暇など充実の福利厚生◎地域の活動を施設内外で積極的に行う施設でのお仕事です!

【住み慣れた町で暮らし続ける安心をご提供~その人がその人らしく~を支え続ける】
地域に根づき、地域の皆さまと共に歩み、福祉の核として地域の歴史を大切にしている施設です。
高い技術・知識そして情熱と真心を持った頼もしい職員が在籍しています。

~2022年10月、創立60周年を迎えました~
社会福祉法人池上長寿園は、設立以来60年を超える長い歴史と豊かな経験を礎に、東京都大田区で総合的な高齢者福祉事業を運営しています。

◎みんなでみんなを支える 『人財』育成
<目標とする職員像を追い求める>
・法人理念や経営方針などから導きだした人財育成方針を基にスペシャリストとして成長し貢献できるよう上司からの指導・育成のみではなく、同僚や後輩・他部署間でも学び合い、育て合う環境があります。

<キャリアデザイン構築支援>
・なりたい自分に近づく為に、法人規模を活かした「ジョブローテーション」「キャリアチェンジ」や「資格取得支援」も行っています。
 職員一人ひとりが自分の成長を実感できるよう、リーダー研修やマネジメント研修など目的・職能別研修体系を整えています。

◎豊富な福利厚生
・休日が多く、ライフワーク・趣味など仕事から頭を切り替えて思う存分にリフレッシュ出来ます。
・子育てや家族介護を支援する制度や資格取得助成制度など福利厚生制度も充実しています。S43

◎たくましくやさしく育てる
個々の特性・個性を全て活かせる職場です。
何よりも人と接することが好きな方、人をなごませる事が得意な方、テキパキと業務を切盛りしながら進めることが得意な方、前向きな考えを持つ皆さんを必要としています。

ご応募、お待ちしております!

ニュース・告知

◆施設見学随時受付中!
お気軽にお問い合わせください。

■大田区内に多数の高齢者福祉事業を総合的に展開!
大田区からの受託管理施設を含め、
主に、特別養護老人ホーム7か所、
高齢者サービスセンター8か所、
地域包括支援センター10か所など

【池上長寿園独自経営の事業】
特別養護老人ホーム、高齢者在宅サービスセンター、養護老人ホームおよび軽費老人ホーム、居宅介護支援事業所、訪問介護事業、介護予防事業など

募集要項

職種

一般職 介護職員

雇用形態

正社員

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

特別養護老人ホーム

応募資格

◇介護職員初任者研修件(ホームヘルパー2級)、介護福祉士あれば尚可

◇年齢制限 18歳〜64歳
※深夜勤務あるため
※定年が65歳のため

◇経験、学歴不問

勤務先名

特別養護老人ホーム羽田

勤務地

東京都大田区本羽田3丁目23番45号

最寄駅・アクセス 〇京浜急行空港線「大鳥居駅」より 徒歩15分
〇JR京浜東北線・南武線、京浜急行本線「川崎駅」から京急バス「都南小学校」下車 徒歩1分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 特別養護老人ホームご利用者の日常生活を支える介護サービスの提供をお願いします。
 食事・入浴・排泄等の介助、季節行事やレクリエーションの計画・実施など
 


◇一日の流れ(日勤の主な例)
9:00 出勤
9:30 排泄介助
11:00 昼食準備
12:00 ご利用者を食堂へ、昼食介助
13:00 休憩
13:45 クラブ活動、レクリエーション、排泄介助、水分補給
16:00 介護記録の記入、書類作成など
17:00 申し送り参加
17:45 退勤
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給 214,100円〜232,600円
※経験・資格に応じて決定(法人規定による)

〈内訳〉
基本給 161,100円〜179,600円
業務手当 28,000円
調整手当 25,000円

【その他手当】
・夜勤手当 9,100円/回
・住宅手当 10,000円/月(賃貸)、5,000円/月(持家)
・扶養手当 15,000円/月(配偶者)、5,000円/月(子1人につき)

勤務時間 変形労働時間制(1ヶ月単位)週40時間
・9:00~17:45
・7:00~15:45
・10:45~19:30
・17:00~翌9:30〔夜勤〕

※休憩45分(夜勤時は休憩90分)
※時間帯は施設により若干異なる。
※夜勤は平均5回程度/月、夜勤明けの日と翌日はお休み。

残業 5時間/月平均
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
週休2日 年間休日110日以上
週休2日 年間休日110日以上
年間休日(2023年):118日(年度毎に法人カレンダーで決定)
変形労働制(4週8休等)
※1ヶ月単位で作成する勤務表による
年次有給休暇 10日/3ヶ月経過後
育児休業
介護休業
看護休暇
特別休暇(慶弔など)
待遇
住宅手当あり
住宅手当あり
交通費実費支給 上限50,000円/月
昇給 1月あたり0円〜1,000円(前年度実績)
賞与あり 年2回(基準支給額計3.9か月分:業績・勤評により決定)
社会保険完備
財形
退職金共済加入
退職金制度あり(勤続1年以上)
定年(一律65歳)
再雇用制度(上限70歳)
入居可能住宅 単身者用あり
※ワンルーム(バス・トイレ別)
※空きがない場合あり
※入居に際して社内規定あり
受動喫煙対策について

屋内禁煙(敷地内禁煙)

試用期間
    3ヶ月
試用期間の待遇・その他

同条件

募集要項の備考

◆基本、異動はありません。

特別養護老人ホーム羽田のスタッフインタビュー

  • 介護職員

    H.Yさん(入社2014年)

    前職:新卒

    入社のきっかけは?

    職員住宅も完備されており、しかも相部屋でなく一人一部屋で、これなら安心だしON/OFFのスイッチも切り替え易いなと思いました。 なにしろ格安だったのも大きな魅力でした。
    先輩も職員住宅が一緒です。困ったときに相談もできるし、皆仲良しなので一緒に食事に出たりもします。

    やりがいを感じる瞬間は?

    自分たちでゼロから企画した「行事」で、ご利用者様がとても喜んでいる姿を見るととても嬉しいです。 素直に企画してよかった!と思える瞬間です。
    少しでもご利用者様に不便な思いにならないように、喜んでいただけるように、努力と創意工夫を重ねています。

    未来の同僚へメッセージ

    未来のことはわからないけれど、その時点時点で将来へのビジョンや目標をもって仕事ができる環境だと思います。
    よく「仕事内容が大変とかきつい」と言われてると思うんですけど、実際はとてもやりがいがあります。
    当法人はスタッフ同士もとても仲良しで楽しい職場です。
  • 介護職員

    T.Mさん(入社2006年)

    前職:デイケア職員

    入社のきっかけは?

    前職のデイケアの職場が閉鎖されることになったのが応募のきっかけです。
    同僚に当施設を強く勧められた事とやはり大田区で働くなら施設数も多く、 様々なサービスを展開しているところが良いと思いました。 また、私は結婚することがきまっていたので、安定した職場という印象も大事なことでした。

    仕事環境を教えてください。

    現在の仕事はシフト制で動いています。早番、遅番、日勤、夜勤の4種です。
    シフト制と聞くと「お休みが取りにくい」という印象を持たれる方が多いと思いますが、そんなことはありません。
    希望休もとれますし2連休もあります。スタッフ間で調整しできる限り希望に合わせるように工夫する仕組みがあります。

    会社の魅力はどこだと思いますか?

    当施設は研修やキャリアアップの仕組みが充実しています。全社的に取り組んでいることもありますが、スタッフ同士で企画立案することも多いです。
    与えられた仕事をこなすだけの仕事ではなく、自分たちから工夫していくことで高い意識を継続できると感じます。

特別養護老人ホーム羽田のスタッフインタビュー

  • 介護職員

    H.Yさん(入社2014年)

    前職:新卒

    入社のきっかけは?

    職員住宅も完備されており、しかも相部屋でなく一人一部屋で、これなら安心だしON/OFFのスイッチも切り替え易いなと思いました。 なにしろ格安だったのも大きな魅力でした。
    先輩も職員住宅が一緒です。困ったときに相談もできるし、皆仲良しなので一緒に食事に出たりもします。

    やりがいを感じる瞬間は?

    自分たちでゼロから企画した「行事」で、ご利用者様がとても喜んでいる姿を見るととても嬉しいです。 素直に企画してよかった!と思える瞬間です。
    少しでもご利用者様に不便な思いにならないように、喜んでいただけるように、努力と創意工夫を重ねています。

    未来の同僚へメッセージ

    未来のことはわからないけれど、その時点時点で将来へのビジョンや目標をもって仕事ができる環境だと思います。
    よく「仕事内容が大変とかきつい」と言われてると思うんですけど、実際はとてもやりがいがあります。
    当法人はスタッフ同士もとても仲良しで楽しい職場です。
  • 介護職員

    T.Mさん(入社2006年)

    前職:デイケア職員

    入社のきっかけは?

    前職のデイケアの職場が閉鎖されることになったのが応募のきっかけです。
    同僚に当施設を強く勧められた事とやはり大田区で働くなら施設数も多く、 様々なサービスを展開しているところが良いと思いました。 また、私は結婚することがきまっていたので、安定した職場という印象も大事なことでした。

    仕事環境を教えてください。

    現在の仕事はシフト制で動いています。早番、遅番、日勤、夜勤の4種です。
    シフト制と聞くと「お休みが取りにくい」という印象を持たれる方が多いと思いますが、そんなことはありません。
    希望休もとれますし2連休もあります。スタッフ間で調整しできる限り希望に合わせるように工夫する仕組みがあります。

    会社の魅力はどこだと思いますか?

    当施設は研修やキャリアアップの仕組みが充実しています。全社的に取り組んでいることもありますが、スタッフ同士で企画立案することも多いです。
    与えられた仕事をこなすだけの仕事ではなく、自分たちから工夫していくことで高い意識を継続できると感じます。

選考について

採用者メッセージ 私たちの職場にはみんなでみんなを支え合う風土が根づいています。
地域と共にあり、常にいろいろな人と触れあうなかにいるからこそ、ご利用者様やご家族に喜ばれたい、みんなと協力していきたいと向上心が高まります。あなたの「気持ち」と「思う心」を大切に育て、充実の法人研修制度でしっかりとフォロー。未来に向かい、福祉・介護のエキスパートへの道を拓いていける環境があります。何より施設やサービスをご利用頂く方々・ご家族・地域の方々の「気持ち」をくみ取れる「心」を持っている方をお待ちしています。
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンからご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】
↓ 応募ボタンもしくはお電話でお問い合せの上、
↓ 下記の応募書類を郵送ください。
↓  ◎履歴書:写真貼付・
↓  ◎職務経歴書
↓  ◎資格者証:写し(該当者のみ)
↓ ※書類到着後、こちらからご連絡を差しあげます。

【ステップ2】
↓  ◎筆記試験(適性・一般常識・作文)
↓  ◎面接     

【ステップ3】 ≫結果通知≪
※面接後、3~5日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
連絡先 〒146−0081
東京都大田区仲池上2-24-8
経営本部 採用担当宛
選考についての備考 施設見学をご希望の方は、応募時にお申し出ください。

法人概要

法人名

社会福祉法人池上長寿園

設立年月

1962年09月

代表者

理事長 杉坂 克彦

従業員数

754人

事業内容

大田区指定管理者としての施設運営
法人独自としての総合的な高齢者事業の展開

特別養護老人ホーム、高齢者在宅サービスセンター、地域包括支援センター、軽費老人ホームの運営。養護老人ホーム、居宅介護支援事業所、訪問介護事業の経営

応募画面へ進む
電話で
問い合わせる
0078-60148-726737 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/05/27

最終更新日:2024/05/27

特別養護老人ホーム羽田(正社員)[大田区]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

特別養護老人ホーム羽田[大田区]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給 214,100円〜232,600円
※経験・資格に応じて決定(法人規定による)

〈内訳〉
基本給 161,100円〜179,600円
業務手当 28,000円
調整手当 25,000円

【その他手当】
・夜勤手当 9,100円/回
・住宅手当 10,000円/月(賃貸)、5,000円/月(持家)
・扶養手当 15,000円/月(配偶者)、5,000円/月(子1人につき)

特別養護老人ホーム羽田[大田区]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

変形労働時間制(1ヶ月単位)週40時間
・9:00~17:45
・7:00~15:45
・10:45~19:30
・17:00~翌9:30〔夜勤〕

※休憩45分(夜勤時は休憩90分)
※時間帯は施設により若干異なる。
※夜勤は平均5回程度/月、夜勤明けの日と翌日はお休み。

残業 5時間/月平均

近隣の同じ条件の求人

ニュース・告知

◆施設見学随時受付中!
お気軽にお問い合わせください。

■大田区内に多数の高齢者福祉事業を総合的に展開!
大田区からの受託管理施設を含め、
主に、特別養護老人ホーム7か所、
高齢者サービスセンター8か所、
地域包括支援センター10か所など

【池上長寿園独自経営の事業】
特別養護老人ホーム、高齢者在宅サービスセンター、養護老人ホームおよび軽費老人ホーム、居宅介護支援事業所、訪問介護事業、介護予防事業など