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株式会社ハートメディカルケア(看護職・リハ系B)[小田原市] の看護師・准看護師(正社員・職員)の求人・採用情報

【小田原駅より徒歩15分程度】【ライフワークバランス重視の方◎】【チームアプローチを徹底】仕事面での成長はもちろん人としても成長できる研修あり◎働くママさん多数在籍◎シフト相談もしやすい環境です!

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

中途入社時も安心できるサポート体制あり
シフト相談がしやすい環境
時代のニーズに対応した病院
正社員・職員 看護師・准看護師 病院
応募要件
看護師
仕事内容
地域包括ケア病棟もしくは回復期リハビリテーション病棟の病棟看護業務

病床数:90床(内訳:地域包括ケア45床、回復期45床)
看護配置(地域包括ケア病棟/13:1、回復期リハビリテーション病棟/13:1)
夜間体制(地域包括ケア病棟/看護師:3名、看護補助者:1名。回復期リハビリテーション病棟/看護師:1名、看護補助者:1名)
看護師約60名(40%がママさん)、ケアワーカー人数:約20名が在籍
電子カルテ使用
給与
月給 275,900円~362,429円

(内訳)
基本給:160,000円
職務給:20,400円~106,929円
地域調整手当:13,500円
資格手当:10,000円(正看護師)
夜勤手当:18,000円×4回=72,000円

【その他手当】
時間外手当

この求人の特長はココ!

中途入社時も安心できるサポート体制あり

シフト相談がしやすい環境

時代のニーズに対応した病院

シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 車通勤可
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 車通勤可
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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【小田原駅より徒歩15分程度】【ライフワークバランス重視の方◎】【チームアプローチを徹底】仕事面での成長はもちろん人としても成長できる研修あり◎働くママさん多数在籍◎シフト相談もしやすい環境です!

【高齢化が進む地域ニーズにこたえられる体制を目指しています】

長期にわたり時代の移り変わりを支えてきた病院です。2016年には地域でも広さを誇る大きな回復期リハビリテーション室を設置。
在宅事業の案件拡大に伴い訪問診療を開始。在宅医療を推進しています。

【ここがポイント】
・20~50代まで幅広い年齢層が活躍中
・平均勤続年数8年と定着率が高い
・看護職員の約4割ほどが子育て世代
・手厚い研修制度あり

入職後には面談やオリエンテーションが用意されているので安心して勤務開始できます。
業務を通じ、個々の目指すキャリアを実現できる職場でありたいと考えています。

ニュース・告知

あなたの可能性を見いだし、未来のキャリアを見据えたサポートをさせていただきます。まずはお気軽にご相談ください。

募集要項

職種

看護師

雇用形態

正社員
※この求人は紹介会社経由での問合せ・応募になります。

契約期間

定めなし

契約の更新の有無

なし(無期雇用のため)

契約更新上限の有無と内容

なし(無期雇用のため)

サービス形態

病院

応募資格

看護師

勤務先名

神奈川県小田原市の病院/他にも案件多数!

勤務地

神奈川県小田原市

最寄駅・アクセス JR・小田急・箱根登山・大雄山各線 小田原駅より徒歩15分程度
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 地域包括ケア病棟もしくは回復期リハビリテーション病棟の病棟看護業務

病床数:90床(内訳:地域包括ケア45床、回復期45床)
看護配置(地域包括ケア病棟/13:1、回復期リハビリテーション病棟/13:1)
夜間体制(地域包括ケア病棟/看護師:3名、看護補助者:1名。回復期リハビリテーション病棟/看護師:1名、看護補助者:1名)
看護師約60名(40%がママさん)、ケアワーカー人数:約20名が在籍
電子カルテ使用
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給 275,900円~362,429円

(内訳)
基本給:160,000円
職務給:20,400円~106,929円
地域調整手当:13,500円
資格手当:10,000円(正看護師)
夜勤手当:18,000円×4回=72,000円

【その他手当】
時間外手当

勤務時間 ■早番 8:00~16:30※回復期病棟のみ
■日勤 8:30~17:00
■夜勤 16:30~翌9:00

※休憩60分、夜勤時は休憩120分
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
年間休日110日以上
年間休日110日以上
年間休日111日
シフト制
年末年始休暇5日
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇(取得実績有)
育児休暇(取得実績有)
待遇 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
賞与 年2回/7月・12月 3ヶ月分(実績あり)
※評価制度に基づき、査定による支給
昇給 年1回(人事考課により)
確定拠出年金制度(法人より月5,000円の拠出あり)
定年(60歳)
再雇用制度(65歳)
通勤手当:上限50,000円/月
制服貸与
車通勤可(駐車場の自己確保が必要。費用は自己負担)
研修制度
受動喫煙対策について

敷地内禁煙

試用期間
    3ヶ月
試用期間の待遇・その他

同条件

選考について

採用者メッセージ ▼キャリアアドバイザーからのメッセージ▼

\\ハートメディカルケアで転職活動してみませんか?//

当社は、医療福祉に特化した専門職の紹介会社でございます。
最適な求人をご紹介できるよう、専任キャリアアドバイザーが、ご登録から入職後まで丁寧にサポートさせて頂きます。

◎面接事前対策(回数の制限なし)
◎履歴書の添削・確認
◎面接へ同行
※紹介先によっては同行ができないケースもございます
◎条件交渉の実績あり
◎入職後のサポートあり

~ご来社は不要です~
まずはお電話やWEBで面談させていただき、お考えやご希望をお聞かせください。
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンからご応募ください。追ってこちらから連絡します。
■お電話頂く場合「介護求人ナビを見た」とお伝え下さい。
※特定の求人案件がご希望の場合には、その求人の勤務地、最寄り駅、職種をお知らせ下さい。
選考プロセス ◆ステップ 1◆応募・登録予約
 『応募方法』に従ってご応募下さい。登録スケジュールを設定させて頂きます。
 ※個人情報を扱いますので、原則としては当社内にて登録を行っていますが、ご希望に応じて出張登録や電話登録も行います。
    ↓
◆ステップ 2◆登録面談(無料)
 所要時間:1時間程度
 登録時にお仕事のご希望条件等を詳しくお聞かせ下さい。
    ↓
◆ステップ 3◆お仕事の紹介
 ご希望にあったお仕事をご案内させて頂きます。
 ご登録後、即日〜1週間程度
    ↓
◆ステップ 4◆面接
 当社スタッフ同行にて面接を行います。
 行った先での留意事項等もご案内しますので、人材会社を使うのが初めての方でも安心です。
 ※ご紹介先によってはご同行ができないケースもございます
    ↓
◆ステップ 5◆内定
 内定後から入社までのフォローも行いますので、気になる事がありましたらお気軽にご相談ください!
    ↓
◆ステップ 6◆入社後フォロー
 ご入社後もお仕事に慣れるまで専任のコーディネーターがフォロー致します。
お仕事のお話をお聞かせください!また、入職者限定のオリジナル動画コンテンツも配信しております。介護のあるあるシリーズ等、お仕事のお困り事にフォーカスした内容です。

 
連絡先 〒101-0051
東京都千代田区神田神保町2-4 太平電業第2ビル5階
介護人材サービス担当宛
選考についての備考 ~ご来社は不要です~
お電話もしくはWEB登録面談を実施しておりますので、在職中でなかなかお時間がとれない方、まずは話だけでも聞いてみたいという方も是非、お気軽にご相談ください。

※登録については、無料です。一切、料金は発生しません。

法人概要

法人名

株式会社ハートメディカルケア

設立年月

2004年12月

代表者

伊藤 耕二

資本金

80,000,000円

事業内容

◎医療・介護・福祉業界における人材紹介ならびにこの業界に関わる商品、サービスの提供

職業紹介業
13−ユ−300474

応募画面へ進む
電話で
問い合わせる
0078-60148-195831 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/04/12

最終更新日:2024/04/12

株式会社ハートメディカルケア(看護職・リハ系B)[小田原市]の看護師・准看護師(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

神奈川県小田原市の病院/他にも案件多数![小田原市]の看護師・准看護師(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給 275,900円~362,429円

(内訳)
基本給:160,000円
職務給:20,400円~106,929円
地域調整手当:13,500円
資格手当:10,000円(正看護師)
夜勤手当:18,000円×4回=72,000円

【その他手当】
時間外手当

神奈川県小田原市の病院/他にも案件多数![小田原市]の看護師・准看護師(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

■早番 8:00~16:30※回復期病棟のみ
■日勤 8:30~17:00
■夜勤 16:30~翌9:00

※休憩60分、夜勤時は休憩120分

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