■正看護師の資格をお持ちの方 ■看護師の実務（臨床）経験が2年以上ある方 ■普通運転免許必須（AT可） ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

★オープニングスタッフ募集★ ＊2024年2月に新規開設いたします！ ＊開設前でも勤務OK！入社時期はご相談ください！ ～主なお仕事～ ＳＯＭＰＯケアが運営している サービス付き高齢者向け住宅や ​地域にお住まいのご利用者さまの ご自宅へ訪問いただきます。 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成　　など

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】317,700円～335,800円 【年収例】436万円～461万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎オンコール手当別途支給：1,000円～2,000円/日 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■正看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 --------------------------------------------------------- ■訪問先　・・・事業所から0.5~4km圏内（自転車で片道10~20分以内）の施設・ご利用者さまのご自宅 ■訪問手段・・・自動車、電動自転車　※免許がない方も大歓迎です。 ■保険割合・・・医療保険2割：介護保険8割 訪問先は在宅2割、施設8割 7割以上は「ＳＯＭＰＯケア」の運営施設への訪問です。 ■訪問件数・・・5〜8件/日 ■オンコールについて 入社4～6ヶ月後のシフトからオンコール開始 ※オンコール回数相談可能 緊急出動：0～1回/月 ----------------------------------------------------------

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】314,000円～366,400円 【年収例】431万円～503万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ 地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただきます。 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎訪問看護とは◎ 訪問看護では、いつまでも自宅で過ごしたいというご利用者さまの思いを実現するため、主治医の指示のもと実施する医療的処置や健康管理、ご利用者さまとそのご家族の心のケアや介護指導を含めたアセスメントに基づく看護ケアを行います。 病院や医療機関とはまた違ったやりがいを感じられ、これまでの経験もいかせるお仕事です。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】304,700円～340,000円 【年収例】418万円～467万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【必須条件】 看護師 59歳以下（定年が一律60歳のため） ※学歴不問

看護スタッフ業務全般

月給：350,000円〜 【内訳】 ・基本給：250,000円 ・資格手当：100,000円 ［別途支給］ ・通勤手当：上限20,000円/月 ※昇給・賞与あり（実績による）

〇未経験でも安心できる〇 訪問看護を導入するためにはどういう流れが必要なのかを資料など活用して、基礎から研修を実施します。 現場内容によって異なりますが、同行の看護師が一人で行っても大丈夫と判断できる、または本人に不安要素がなくなるまでは同行を実施します。 ・資格：正看護師 ・経験：臨床経験目安：3年以上

訪問看護師として、訪問看護業務全般に携わっていただきます。（訪問1件あたり30～90分ほど） 訪問エリア：大阪市住吉区・住之江区・東住吉区 ・健康状態の観察 ・医療機器の管理指導 ・創傷管理、食事の管理 ・身体の清拭、排せつの管理 ・医療処置、ターミナルケア ・訪問看護計画の作成、サービス実施状況の把握、評価 ・居宅介護支援事業所や医師との連絡調整 ◎訪問先は住吉区近辺で、電動自転車を貸与しますので運転免許は不要

月給：300,000円～500,000円（手当含む） ※過去のご経験やスキルを考慮 ※残業が発生した場合は、該当時間分を全額支給します 【各種手当】 ◆残業手当 ◆オンコール手当（時給×1.25） ◆待機手当 ◆通勤手当：実費支給（上限：20,000円） 【昇給・賞与】 昇給制度あり　月あたり2,000円～30,000円（実績） 賞与あり　業績に応じて支給）

正看護師/普通自動車免許 必須 ◎未経験OK ＜歓迎＞ 経験者歓迎 主婦・主夫歓迎 長期勤務出来る方歓迎

「未経験・ブランクがある方」はベテランスタッフと 一緒に協力いたしますので、ご安心くださいませ。 ＜例＞ ○利用者様へのおもてなし（接遇）仕方 ○訪問看護スタッフと同行し看護方法について ○効率良い各種業務・最良のサービス提供の仕方について 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック、ターミナルケア、健康状態の管理 ・服薬管理・各種医療処置 ・関係機関との情報連携 ・報告書・計画書等の書類作成　など

【時給】1700円～2000円 ＊看護師資格手当：500円 ＜その他手当＞ ・役職給：肩書きに応じて ・訪問手当：3000千円／件 ・当番手当：3000千円／日（夕方から翌日まで担当した場合は2日と数え6000千円） ＜年俸＞360万円～480万円

・資格：正看護師/普通自動車運転免許（AT限定可） ・経験：臨床経験1年以上 ・学歴：不問 ・オンコール対応が可能な方 ＜歓迎要件＞ ・U、Iターン歓迎 ・訪問看護未経験OK、ブランク可

ご利用者様のご自宅へ訪問し、医師の指示に基づく看護ケアを提供します。 ＜支援業務＞ ■医療機器管理・医療処置 カテーテルの管理や点滴など、医療的処置 / 管理が必要な方でも、自宅で生活できるように医療機関と連携しながら適切な処置やサービスを実施します。 ・点滴投与（末梢・中心静脈） ・カテーテル管理（尿管・ドレーンなど） ・ストマ管理 ・輸血 ・在宅酸素療法 ・排便コントロール ・オピオイド管理 ・人工呼吸器管理 ・褥瘡予防、処置 ・インスリン管理 ・気管切開の管理 ・腹膜透析 ・喀痰吸引　など ■状態管理 日常の体調や病状を観察し、悪化防止や生活障害の予防などの適切な健康管理を行います。 また、医療機関や介護保険事務所とも連携し、異常の早期発見や緊急対応も実施します。 ・バイタルサイン測定 ・緊急対応 ・病状の観察 ・医療機関との相談 ・異常の早期発見 ・介護保険事業所との相談 ■日常生活支援 患者様が安心して自宅で生活ができるよう、栄養や薬の管理・指導、食事や排泄の介助など、様々な生活支援を実施します。 ・内服管理 ・食事介助 ・清潔介助 ・経管栄養 ・排泄介助 ・口腔ケア ■相談支援 自宅で生活するにあたり、医療面や介護面に関する相談だけでなく、日常生活で不安に感じることなど幅広い相談を承ります。 ・意思決定支援 ・生活相談 ・医療相談 ・緊急相談窓口 ・介護相談 ■在宅リハビリテーション 看護師があづま家デイサービスに在籍する理学療法士や作業療法士、柔道整復師などと連携して、医学的リハビリテーションを行い、安定した日常生活を支えます。 ・理学療法 ・作業療法 ・心臓リハビリテーション ・呼吸リハビリテーション ・言語聴覚療法 ・嚥下リハビリテーション ＜訪問について＞ ・訪問件数：1日5件～7件 ・訪問手段：車（社用車貸与） ・訪問エリア：岡崎市内 ＜オンコールについて＞ ・担当回数：月7回前後 ・開始時期：入社後1ヶ月～（管理者と相談しながら段階的に） 全て出動するわけではありません。 判断に悩む時には管理者に相談が可能です！

月給：370,000円〜 ＜内訳＞ ・基本給：220,000円 ・職務手当：70,000円 ・遅番手当：30,000円（遅番担当者に一律支給） ・オンコール手当：50,000円（対応可能な方に一律支給） ＜その他手当＞ ・管理者手当：30,000円 ・昇給：年1回（能力に応じて） ・賞与：年2回（実績16万円×2回） ・交通費：法定通り支給 ・出動手当：深夜割増賃金あり ◎想定年収：476万円～

准看護師または正看護師/普通自動車免許 必須 ◎未経験OK ＜歓迎＞ 経験者歓迎 主婦・主夫歓迎 長期勤務出来る方歓迎

「未経験・ブランクがある方」はベテランスタッフと 一緒に協力いたしますので、ご安心くださいませ。 ＜例＞ ○利用者様へのおもてなし（接遇）仕方 ○訪問看護スタッフと同行し看護方法について ○効率良い各種業務・最良のサービス提供の仕方について 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック、ターミナルケア、健康状態の管理 ・服薬管理・各種医療処置 ・関係機関との情報連携 ・報告書・計画書等の書類作成　など

【時給】1700円～2000円 ＊看護師資格手当：500円 ＜その他手当＞ ・役職給：肩書きに応じて ・訪問手当：3000千円／件 ・当番手当：3000千円／日（夕方から翌日まで担当した場合は2日と数え6000千円） ＜年俸＞360万円～480万円

准看護師または正看護師/普通自動車免許 必須 ◎未経験OK ＜歓迎＞ 経験者歓迎 主婦・主夫歓迎 長期勤務出来る方歓迎

「未経験・ブランクがある方」はベテランスタッフと 一緒に協力いたしますので、ご安心くださいませ。 ＜例＞ ○利用者様へのおもてなし（接遇）仕方 ○訪問看護スタッフと同行し看護方法について ○効率良い各種業務・最良のサービス提供の仕方について 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック、ターミナルケア、健康状態の管理 ・服薬管理・各種医療処置 ・関係機関との情報連携 ・報告書・計画書等の書類作成　など

【時給】1700円～2000円 ＊看護師資格手当：500円 ＜その他手当＞ ・役職給：肩書きに応じて ・訪問手当：3000千円／件 ・当番手当：3000千円／日（夕方から翌日まで担当した場合は2日と数え6000千円） ＜年俸＞360万円～480万円

正看護師/普通自動車免許 必須 ◎未経験OK ＜歓迎＞ 経験者歓迎 主婦・主夫歓迎 長期勤務出来る方歓迎

「未経験・ブランクがある方」はベテランスタッフと 一緒に協力いたしますので、ご安心くださいませ。 ＜例＞ ○利用者様へのおもてなし（接遇）仕方 ○訪問看護スタッフと同行し看護方法について ○効率良い各種業務・最良のサービス提供の仕方について 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック、ターミナルケア、健康状態の管理 ・服薬管理・各種医療処置 ・関係機関との情報連携 ・報告書・計画書等の書類作成　など

【時給】1700円～2000円 ＊看護師資格手当：500円 ＜その他手当＞ ・役職給：肩書きに応じて ・訪問手当：3000千円／件 ・当番手当：3000千円／日（夕方から翌日まで担当した場合は2日と数え6000千円） ＜年俸＞360万円～480万円

【資格】正看護師 【経験】小児看護経験もしくは障がい児看護経験 ※土日祝日勤務可能な方 ※夜間・早朝勤務可能な方

医療的ケア児のご自宅へ訪問し、家族の方に代わり医療的ケアを含む介助や見守りをお願いします。 ・子どもの成長発達支援 ・家族への支援

月給：340,000円～344,000円 ・基本給：236,400円 ・固定残業代：63,600円（20時間分相当、超過分は追加支給） ・看護師手当：40,000円 ・土日勤務手当：0円（0回）〜4,000円（4回） ＊賞与：年2回　※業績による ＊昇給：年1回　※試用期間は対象外 ■想定年収：476万円〜504.8万円

【資格】正看護師 【経験】小児看護経験もしくは障がい児看護経験 ※土日祝日勤務可能な方 ※夜間・早朝勤務可能な方

医療的ケア児のご自宅へ訪問し、家族の方に代わり医療的ケアを含む介助や見守りをお願いします。 ・子どもの成長発達支援 ・家族への支援 ※将来的に在宅レスパイト室の室長をお任せいたします。

月給：390,000円～394,000円 ・基本給：236,400円 ・固定残業代：63,600円（20時間分相当、超過分は追加支給） ・看護師手当：40,000円 ・土日勤務手当：0円（0回）〜4,000円（4回） ・管理手当1：50,000円 ※管理手当1：在レス稼働時間が100時間/月未満→50,000円 ※管理手当2：在レス稼働時間が200時間/月未満→100,000円 ■想定年収：546万円～574.8万円

【資格】正看護師 【経験】小児看護経験もしくは障がい児看護経験 ※土日祝日勤務可能な方 ※夜間・早朝勤務可能な方

医療的ケア児のご自宅へ訪問し、家族の方に代わり医療的ケアを含む介助や見守りをお願いします。 ・子どもの成長発達支援 ・家族への支援

月給：340,000円～344,000円 ・基本給：236,400円 ・固定残業代：63,600円（20時間分相当、超過分は追加支給） ・看護師手当：40,000円 ・土日勤務手当：0円（0回）〜4,000円（4回） ＊賞与：年2回　※業績による ＊昇給：年1回　※試用期間は対象外 ■想定年収：476万円〜504.8万円

【資格】正看護師

自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 ・訪問件数の目安：4～5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数：2～4回/月 ・移動手段：電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・定期の申し送り：なし ・社内カンファレンス：週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ・疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ※入職後3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。

月給：295,000円～408,000円 ・基本給：221,100円～273,100円 ・固定残業代：33,900円～41,900円（20時間分相当、超過分は追加支給） ・看護師手当：40,000円 ・賞与：年2回　※業績による ・昇給：年1回　※試用期間は対象外 ※経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。 ■想定年収：4,130,000円～5,846,000円

■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ＳＯＭＰＯケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や ​地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただきます。 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・オンコール対応 ・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎看護業務専任のため、介護業務はありません。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】 300,700円～336,000円 【年収例】 413万円～462万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎オンコール手当別途支給：1,000円～2,000円/日 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【資格】正看護師 【経験】小児看護経験もしくは障がい児看護経験 ※土日祝日勤務可能な方 ※夜間・早朝勤務可能な方

医療的ケア児のご自宅へ訪問し、家族の方に代わり医療的ケアを含む介助や見守りをお願いします。 ・子どもの成長発達支援 ・家族への支援

月給：340,000円～344,000円 ・基本給：236,400円 ・固定残業代：63,600円（20時間分相当、超過分は追加支給） ・看護師手当：40,000円 ・土日勤務手当：0円（0回）〜4,000円（4回） ＊賞与：年2回　※業績による ＊昇給：年1回　※試用期間は対象外 ■想定年収：476万円〜504.8万円

【資格】正看護師

自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 ・訪問件数の目安：4～5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数：2～4回/月 ・移動手段：電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・定期の申し送り：なし ・社内カンファレンス：週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ・疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ※入職後3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。

月給：295,000円～408,000円 ・基本給：221,100円～273,100円 ・固定残業代：33,900円～41,900円（20時間分相当、超過分は追加支給） ・看護師手当：40,000円 ・賞与：年2回　※業績による ・昇給：年1回　※試用期間は対象外 ※経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。 ■想定年収：4,130,000円～5,846,000円

■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ◎年齢不問 ◎ブランクありOK！

◎訪問看護とは◎ 訪問看護では、いつまでも自宅で過ごしたいというご利用者さまの思いを実現するため、主治医の指示のもと実施する医療的処置や健康管理、ご利用者さまとそのご家族の心のケアや介護指導を含めたアセスメントに基づく看護ケアを行います。 病院や医療機関とはまた違ったやりがいを感じられ、これまでの経験もいかせるお仕事です。 ◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 -------------------------------------------------- ＊子育てがひと段落した方 ＊働きながら子育て中の方 ＊ブランクがあるから少しずつ仕事を始めたい方 ＊訪問看護でのお仕事がはじめての方 など 《　自分に合った働き方　》で、お仕事をスタートしませんか？ --------------------------------------------------

【正看護師】 時給1,580円～1,640円 ◎週20時間以上勤務（社保加入者）の場合は時給1,600円～1,660円 ※各種手当込 ※時給は経験により異なる

【必須】 　看護師 　普通自動車免許（AT限定可） 　64歳まで　※定年を上限とするため 学歴不問 ブランクOK

在宅または自社運営の介護施設（住宅型有料老人ホーム等）に訪問しての看護業務全般 　・医療処置が必要な利用者様に対する看護 　（全身管理、点滴、経管栄養、褥瘡処置、リハビリ等の医療支援） 　・健康管理に関する相談・指導 ※自家用車での訪問（車両手当あり）

月給 215,000円～291,000円 ◆基本給 160,000円～236,000円 ◆定額的に支払われる手当 資格手当 30,000円 車両借上手当 25,000円 ◆その他手当等 ・住宅手当 ～18,000円 ・家族手当 ～23,000円 ・待機手当 3,000円/回（月4～5回程度） ・通勤手当実費支給 上限50,000円/月 ◎昇給制度あり 月あたり3,000円(前年度実績) ◎賞与あり：年2回 計3.80ヶ月分(前年度実績)

■正看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主な仕事内容～ ・主治医の指示書に基づいた療養上の 　指導や医療処置、モニタリング ・利用者、家族様へのサービスのご説明と契約 ・介護職、ケアマネジャー、医師等の 　連携職種、機関との情報連携 ・スタッフ教育 ・事業所の収支管理、スタッフの労務管理等の 　マネジメント業務全般 ・オンコール対応 初めての訪問看護へのチャレンジも大歓迎！★OJT充実★ ◎研修制度があるので管理者経験がない方も安心です！ 治療の場・看護を受ける場は病院だけではありません。 住みなれたところで、ご利用者さまが自分らしく生活が送れるようサポートのご提供とご提案をさせていただきます。

【月給】458,500円～ 【想定年収】550万円～ ※上記は入社初年度の給与例。地域年俸、標準評価給を含む。 ◎オンコール手当別途支給：1,000円～2,000円/日 ◎年俸は経験により異なります。

■正看護師の資格をお持ちの方 ■看護師の実務（臨床）経験3年以上 ■自転車で移動できる方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・主治医の指示書に基づいた療養上の 　指導や医療処置、モニタリング ・利用者、家族様へのサービスのご説明と契約 ・介護職、ケアマネジャー、医師等の 　連携職種、機関との情報連携 ・スタッフ教育 ・事業所の収支管理、スタッフの労務管理等の 　マネジメント業務全般 ・オンコール対応 ■医療ケアはもちろん、予防ケアのお仕事にも広く携われます■ 服薬管理をはじめとした医療ケアだけでなく、ご利用者さまの介護度の進行を防ぐための栄養相談やリハビリのサポートにも従事。 現時点で手厚い医療ケアを必要としている方だけでなく、自立度の高い方が中・長期的に健康な生活を維持していくための予防ケアにも携わることで、看護師としてのケアの幅を広げることができます。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】 470,700円 【想定年収】 562万円 ※上記は入社初年度の給与例。地域年俸、標準評価給を含む。 ◎オンコール手当別途支給：1,000円～2,000円/日 ◎年俸は経験により異なります。

【資格】正看護師 【経験】臨床経験3年以上 ＊がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎 ＊入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です

ホスピス型住宅内の訪問看護業務をお願いします。 【業務内容】 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックを使用 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務および生活支援業務（調理業務含む）を行う場合もございます。 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ※訪問診療医と24時間連携

月給323,500円～358,000円 ■月給内訳 基本給：255,000円～289,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：10,000円/回（月5回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月5回 年収459万円～510万円

【資格】正看護師

自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 ・訪問件数の目安：4～5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数：2～4回/月 ・移動手段：電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・定期の申し送り：なし ・社内カンファレンス：週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ・疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ※入職後3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。

月給：295,000円～408,000円 ・基本給：221,100円～273,100円 ・固定残業代：33,900円～41,900円（20時間分相当、超過分は追加支給） ・看護師手当：40,000円 ・賞与：年2回　※業績による ・昇給：年1回　※試用期間は対象外 ※経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。 ■想定年収：4,130,000円～5,846,000円

【資格】正看護師資格 ＊訪問未経験の方歓迎！

・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） ・医療処置（血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・終末期看護 ・介護スタッフの実地研修時のケア・指導、評価　など

月給：418,000円～ 年俸：5,016,000円～ ※給与形態は年俸制　 ※月額給与には月30時間分の残業代が含まれます ※オンコール所持手当・対応手当　等、別途手当付与あり

■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎訪問看護とは◎ 訪問看護では、いつまでも自宅で過ごしたいというご利用者さまの思いを実現するため、主治医の指示のもと実施する医療的処置や健康管理、ご利用者さまとそのご家族の心のケアや介護指導を含めたアセスメントに基づく看護ケアを行います。 病院や医療機関とはまた違ったやりがいを感じられ、これまでの経験もいかせるお仕事です。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】 277,100円～312,400円 【年収例】 381万円～430万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【資格】正看護師 【経験】臨床経験3年以上 2025年10月以降入社可能な方 ＊がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎 ＊入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です

ホスピス型住宅内の訪問看護業務をお願いします。 【業務内容】 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックを使用 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務および生活支援業務（調理業務含む）を行う場合もございます。 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ※訪問診療医と24時間連携

月給327,500円～362,000円 ■月給内訳 基本給：259,000円～293,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：10,000円/回（月5回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月5回 年収465万円～516万円

■正看護師の資格をお持ちの方 ◎車の運転ができる方尚歓迎 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ＳＯＭＰＯケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や ​地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただきます。 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる 　多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎訪問看護とは◎ 訪問看護では、いつまでも自宅で過ごしたいというご利用者さまの思いを実現するため、主治医の指示のもと実施する医療的処置や健康管理、ご利用者さまとそのご家族の心のケアや介護指導を含めたアセスメントに基づく看護ケアを行います。 病院や医療機関とはまた違ったやりがいを感じられ、これまでの経験もいかせるお仕事です。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】 300,700円～336,000円 【年収例】 413万円～462万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎訪問看護とは◎ 訪問看護では、いつまでも自宅で過ごしたいというご利用者さまの思いを実現するため、主治医の指示のもと実施する医療的処置や健康管理、ご利用者さまとそのご家族の心のケアや介護指導を含めたアセスメントに基づく看護ケアを行います。 病院や医療機関とはまた違ったやりがいを感じられ、これまでの経験もいかせるお仕事です。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】 277,100円～312,400円 【年収例】 381万円～430万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【資格】看護師

訪問看護における看護業務全般

【月給】400,000円～500,000円（固定残業代30時間相当72,410円含む） ※30時間を超える場合は追加で支給する オンコール手当 ・平日1,500円/回 ・土日祝2,500円/回 オンコール出動手当5,000円/回 土日祝日出勤手当1件1時間あたり5,000円

資格：正看護師の資格をお持ちの方 学歴：高卒以上 ★訪問看護未経験・ブランク可★

メインはご利用者様の健康管理業務です。介護職員と連携し、ご利用者様の急変時の対応もお願いします。 ご利用者様の服薬管理、バイタルチェック、経管栄養や喀痰吸引などが主な業務ですが、機能訓練をお願いすることもあります。 その他、スタッフの一員として介護職員と一緒にレクリエーション・イベントの企画や運営をお願いすることもあります。 正看護師の資格とこれまでの経験を活かして活躍してください。新しい環境で頑張りたい方を応援しています。 お仕事復帰を考えている方も大歓迎です。最初は研修から始めるので、落ち着いて勘を取り戻すことができます。 先輩スタッフに相談なども気軽にできます。

月給：288,600円～307,600円 ・基本給 234400円～255400円 ・職能資格手当 10,000円 ・地域手当 15,000円 ・処遇改善手当 27200円 ◎想定年収：4,142,400円～4,196,400円（賞与含む） 固定残業代：支給なし 試用期間：3ヶ月（処遇の変更なし） 賞与：年2回（7月＋12月）支給