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株式会社ヒロキャリアスタッフ[鶴岡市] の看護師・准看護師(派遣)の求人・採用情報

【鶴岡市】【介護老人保健施設×看護師】《時給1400円~》様々な求人を多数ご用意しております!あなたの希望をお聞かせください◎

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

派遣、正社員など様々な求人を多数ご用意!
勤務開始後もしっかりサポート!
出張相談も対応しています◎
派遣 看護師・准看護師 老人保健施設
応募要件
正看護師、准看護師
仕事内容
介護老人保健施設内での看護、介護業務全般をお願いいたします。

【具体的には】
・経管栄養管理
・褥瘡処理
・他院受診付添い等
給与
時給1,400円

介予定派遣期間中/時給
・時給1,400円
・深夜帯(PM10時~翌5時)は割増時給(25%増)となります  
※深夜帯:1,750円
・交通費支給(当社規定あり)

【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】
・月給:162,700円~162,700円(月平均労働日数20.2日)
・固定残業代なし

【その他の手当等】
・夜勤手当 8,000円/回×月4回=32,000円
・残業手当

・昇給制度:あり
昇給(前年度実績)1月あたり3,400円~4,400円(前年度実績)
・賞与:あり 年2回 計3.82ヶ月分(前年度実績)
・通勤手当 実費支給(上限あり)月額22,000円

・就業時間 交替制(シフト制)
・時間外労働時間:あり(月平均時間外労働時間10時間)
・36協定における特別条項:なし
・月平均労働日数:20.2日
・年間休日:122日
・週休二日制:毎週
・その他の休日 勤務表による週休2日 ※曜日の固定はできません。
・年次有給休暇は入職時に10日付与

待遇について
・加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・退職金共済:未加入
・退職金制度:あり(勤続年数6年以上)

・定年制:あり(定年年齢一律60歳)
・再雇用制度:あり(上限年齢上限70歳まで)
・勤務延長:なし
・入居可能住宅:なし
・利用可能な託児所:なし

・育児休業取得実績:あり
・介護休業取得実績:あり
・看護休暇取得実績:あり
・外国人雇用実績:あり
・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
・労働組合:あり
・職務給制度:あり
基本給の決定要素が専ら職務給に基づき決定している。

・復職制度:なし
・フルタイムの就業規則:あり
・パートタイムの就業規則:なし

・年齢制限:あり
・年齢制限範囲:18歳~59歳
・年齢制限該当事由:定年を上限
・年齢制限の理由:定年60歳及び労働基準法等の規定の制限(深夜労働)の為

・マイカー通勤:可(駐車場あり)
・転勤:なし
・受動喫煙対策:受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙)

・試用期間:あり(6ヶ月)試用期間中の労働条件:同条件

この求人の特長はココ!

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勤務開始後もしっかりサポート!

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日勤のみ 夜勤専従 土日祝のみ可 週1日可 週2日可 週3日可 シフト応相談 ダブルワーク可 午前のみ 午後のみ 残業なし 扶養内勤務可 社会保険完備 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可
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【鶴岡市】【介護老人保健施設×看護師】《時給1400円~》様々な求人を多数ご用意しております!あなたの希望をお聞かせください◎

~【医療介護業界で働きたい人、転職したい人】と【人材が足りない病院、介護事業所】を繋ぎます~

ヒロキャリアスタッフでは、ただ「仕事」を探すのではなく、その先にある「転職することで得られる満足のいく生活」を叶えるために、
「ありがとう。あなたでよかった」という言葉を糧に、日々サービスの向上に努めています。

【介護老人保健施設の看護職員/紹介予定派遣/日勤のみ可】

・派遣でスタートし、職場環境を確認、半年後を目途に正職員登用を予定しております。
・准看護師免許をお持ちの方。
・しばらく医療行為から離れていた方もしっかりサポート、安心してご応募下さい。

・正社員登用後は、各種研修や社内イベントが充実しており、長く働ける環境が整っています。
・年齢制限はございませんので50代ミドル世代の方も活躍!

担当者と一緒に職場見学しませんか?
転職、復職を希望の方、勤務条件などお気軽にご相談ください!
ご興味を持たれた方は、まずは一緒に見学に行ってみませんか?
ヒロキャリアが新しい職場に出会うお手伝いをいたします。

求人は多数ご用意しております!

お近くのカフェ等での出張相談も可能です。
お仕事探しのご相談など気軽にお問い合わせください。

ニュース・告知

求人をご確認いただきありがとうございます!
弊社は2007年に医療、介護職専門に人材サービスを開始し、今まで沢山の介護士さん、看護師さんのサポートをさせていただいております。
コーディネーターがご希望に沿ったご提案をさせて頂きます。
求人への質問や働き方のご相談だけでも大丈夫です。
誠心誠意あなたの転職活動をサポートいたします。

募集要項

職種

看護師

雇用形態

派遣社員

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

老人保健施設

応募資格
ダブルワーク可
ダブルワーク可

正看護師、准看護師

勤務先名

株式会社ヒロキャリアスタッフ【39292/SY-SYO20240406-SO2】

勤務地

山形県鶴岡市

最寄駅・アクセス 鶴岡駅から4.8km 車で13分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 介護老人保健施設内での看護、介護業務全般をお願いいたします。

【具体的には】
・経管栄養管理
・褥瘡処理
・他院受診付添い等
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

時給1,400円

介予定派遣期間中/時給
・時給1,400円
・深夜帯(PM10時~翌5時)は割増時給(25%増)となります  
※深夜帯:1,750円
・交通費支給(当社規定あり)

【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】
・月給:162,700円~162,700円(月平均労働日数20.2日)
・固定残業代なし

【その他の手当等】
・夜勤手当 8,000円/回×月4回=32,000円
・残業手当

・昇給制度:あり
昇給(前年度実績)1月あたり3,400円~4,400円(前年度実績)
・賞与:あり 年2回 計3.82ヶ月分(前年度実績)
・通勤手当 実費支給(上限あり)月額22,000円

・就業時間 交替制(シフト制)
・時間外労働時間:あり(月平均時間外労働時間10時間)
・36協定における特別条項:なし
・月平均労働日数:20.2日
・年間休日:122日
・週休二日制:毎週
・その他の休日 勤務表による週休2日 ※曜日の固定はできません。
・年次有給休暇は入職時に10日付与

待遇について
・加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・退職金共済:未加入
・退職金制度:あり(勤続年数6年以上)

・定年制:あり(定年年齢一律60歳)
・再雇用制度:あり(上限年齢上限70歳まで)
・勤務延長:なし
・入居可能住宅:なし
・利用可能な託児所:なし

・育児休業取得実績:あり
・介護休業取得実績:あり
・看護休暇取得実績:あり
・外国人雇用実績:あり
・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
・労働組合:あり
・職務給制度:あり
基本給の決定要素が専ら職務給に基づき決定している。

・復職制度:なし
・フルタイムの就業規則:あり
・パートタイムの就業規則:なし

・年齢制限:あり
・年齢制限範囲:18歳~59歳
・年齢制限該当事由:定年を上限
・年齢制限の理由:定年60歳及び労働基準法等の規定の制限(深夜労働)の為

・マイカー通勤:可(駐車場あり)
・転勤:なし
・受動喫煙対策:受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙)

・試用期間:あり(6ヶ月)試用期間中の労働条件:同条件

勤務時間
日勤のみ 夜勤専従 土日祝のみ可 週1日可 週2日可 週3日可 午前のみ 午後のみ 扶養内勤務可
日勤のみ 夜勤専従 土日祝のみ可 週1日可 週2日可 週3日可 午前のみ 午後のみ 扶養内勤務可
08:30~17:00(休憩60分)
16:30~9:00(休憩240分)
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇 シフト制
週休二日制(シフト制)
有給休暇(半年経過後付与)
産前産後休業
育児休業
介護休業
看護休暇
慶弔休暇
特別休暇
待遇
残業なし
残業なし
マイカー通勤可
無料駐車場
各種社会保険等完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
福利厚生サービスあり
退職金制度(規定あり)
賞与あり(規定あり)
昇給あり(規定あり)
インフルエンザ予防接種費用補助(規定あり)
介護の資格取得費用補助
スキルアップ研修制度(eラーニング利用可)
各種懇親会
制服貸与
産前産後、育児休業実績あり
受動喫煙対策について

あり(屋内禁煙、敷地内禁煙)

試用期間
    試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

選考について

採用者メッセージ 医療&福祉のお仕事をお探しなら長年の実績と業界に精通した当社にお任せください!
求人への質問や働き方のご相談だけでもOK
いきいきと活躍できる職場をいっしょに探します

【ヒロキャリの安心ポイント】
◆ローカルな地方の求人に強い
◆転職で叶えたい希望をしっかりヒヤリング
◆女性目線で働きやすい環境づくりに積極的
◆求人紹介から就業退職まで継続したフォローを

お近くのカフェやレストランの出張相談、Zoom、LINEなどのオンライン相談も可能

100人に100通りの働き方
~ひろがるキャリア ヒロキャリ~
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス
WEB面接可
WEB面接可
1:WEB応募の場合
採用担当より3営業日以内に応募確認のお電話を差し上げます。

2:電話連絡の場合
ヒロキャリアスタッフのWEB運営事務局(盛岡本社)につながります。
その後コーディネーターよりお電話を差し上げます。
 ↓
面談、勤務条件等のヒアリング
 ↓
施設見学(見学後のお断りも可)
 ↓
勤務先決定、条件等の最終確認
 ↓
勤務開始

------------------
転職に対して不安や悩みがある方
お近くのフードコート・カフェにて
出張相談を行っておりますので
一度お電話ください
------------------
ひろがるキャリア「ヒロキャリアスタッフ」

法人概要

法人名

株式会社ヒロキャリアスタッフ

設立年月

1996年07月

代表者

臼沢宏幸

資本金

95,000,000円

事業内容

■医療・介護業界専門/人材紹介・人材派遣サービスの提供
■介護施設の求人サイト「ケアスタッフサービス」
■病院・クリニックの求人サイト「ヒロナースサポート」の運営
■介護職員初任者研修資格取得認定校

職業紹介事業許可番号 03-ユ-300021
労働者派遣事業許可番号 派03-010033

応募画面へ進む
電話で
問い合わせる
0120-070-775 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/04/26

最終更新日:2024/04/26

株式会社ヒロキャリアスタッフ[鶴岡市]の看護師・准看護師(派遣社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

株式会社ヒロキャリアスタッフ【39292/SY-SYO20240406-SO2】[鶴岡市]の看護師・准看護師(派遣社員)の給料はどれくらいですか?

時給1,400円

介予定派遣期間中/時給
・時給1,400円
・深夜帯(PM10時~翌5時)は割増時給(25%増)となります  
※深夜帯:1,750円
・交通費支給(当社規定あり)

【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】
・月給:162,700円~162,700円(月平均労働日数20.2日)
・固定残業代なし

【その他の手当等】
・夜勤手当 8,000円/回×月4回=32,000円
・残業手当

・昇給制度:あり
昇給(前年度実績)1月あたり3,400円~4,400円(前年度実績)
・賞与:あり 年2回 計3.82ヶ月分(前年度実績)
・通勤手当 実費支給(上限あり)月額22,000円

・就業時間 交替制(シフト制)
・時間外労働時間:あり(月平均時間外労働時間10時間)
・36協定における特別条項:なし
・月平均労働日数:20.2日
・年間休日:122日
・週休二日制:毎週
・その他の休日 勤務表による週休2日 ※曜日の固定はできません。
・年次有給休暇は入職時に10日付与

待遇について
・加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・退職金共済:未加入
・退職金制度:あり(勤続年数6年以上)

・定年制:あり(定年年齢一律60歳)
・再雇用制度:あり(上限年齢上限70歳まで)
・勤務延長:なし
・入居可能住宅:なし
・利用可能な託児所:なし

・育児休業取得実績:あり
・介護休業取得実績:あり
・看護休暇取得実績:あり
・外国人雇用実績:あり
・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
・労働組合:あり
・職務給制度:あり
基本給の決定要素が専ら職務給に基づき決定している。

・復職制度:なし
・フルタイムの就業規則:あり
・パートタイムの就業規則:なし

・年齢制限:あり
・年齢制限範囲:18歳~59歳
・年齢制限該当事由:定年を上限
・年齢制限の理由:定年60歳及び労働基準法等の規定の制限(深夜労働)の為

・マイカー通勤:可(駐車場あり)
・転勤:なし
・受動喫煙対策:受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙)

・試用期間:あり(6ヶ月)試用期間中の労働条件:同条件

株式会社ヒロキャリアスタッフ【39292/SY-SYO20240406-SO2】[鶴岡市]の看護師・准看護師(派遣社員)の勤務時間はどのようになりますか?

08:30~17:00(休憩60分)
16:30~9:00(休憩240分)

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求人をご確認いただきありがとうございます!
弊社は2007年に医療、介護職専門に人材サービスを開始し、今まで沢山の介護士さん、看護師さんのサポートをさせていただいております。
コーディネーターがご希望に沿ったご提案をさせて頂きます。
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