5件
応募条件 |
・言語聴覚士 |
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仕事内容 |
できるかぎり家庭に近づける目的で「食」を重視しているため、機能訓練指導員として言語聴覚士の配置を予定しています。 ・単位制ではなく、多職種協働での加算体制のため、時間配分を始めとした業務内容が、枠に制限されず主体的に組むことができます。 ・平均的な特養における機能訓練指導員の配置は100対1程度ですが、50対1程度の配置予定です。 ・各ユニットでの料理に関わったり、一緒に食事をすることで、食に関する生活支援の中心を担っていただきます。 ・最後まで口から食べていただくことを目標とし、経口摂取移行や維持支援を行います。 ・出来る限りペースト食等の介護食に頼らない工夫を実践する中心となっていただきます。 ・OTとの共同も可能です。 ・ケアプラン内容の提案、個別機能訓練計画の作成、日常動作への相談や支援、ご家族様の相談窓口となります。 |
給与 |
月給240,000円〜 ・<月給例> 258,000円 =内訳:基本給200,000+資格手当20,000円+住宅手当20,000円+家族手当5,000円+特定処遇改善手当3,000円+宿直手当10,000円 ・資格手当 20,000円 ・昇給年1回 1,000〜3,000円 ・宿直手当 5,000円(1回につき)※希望者のみ ・住宅手当 20,000円 ・家族手当 配偶者 10,000円 子 5,000円 ・交通費実費(上限30,000円) ・単身者用寮あり(1k家賃月30,000円) |
応募条件 |
・言語聴覚士 |
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仕事内容 |
できるかぎり家庭に近づける目的で「食」を重視しているため、機能訓練指導員として言語聴覚士の配置をしています。 ・単位制ではなく、多職種協働での加算体制のため、時間配分を始めとした業務内容が、枠に制限されず主体的に組むことができます。 ・平均的な特養における機能訓練指導員の配置は100対1程度ですが、50対1程度の配置予定です。 ・各ユニットでの料理に関わったり、一緒に食事をすることで、食に関する生活支援の中心を担っていただきます。 ・最後まで口から食べていただくことを目標とし、経口摂取移行や維持支援を行います。 ・出来る限りペースト食等の介護食に頼らない工夫を実践する中心となっていただきます。 ・OTとの共同も可能です。 ・ケアプラン内容の提案、個別機能訓練計画の作成、日常動作への相談や支援、ご家族様の相談窓口となります。 |
給与 |
時給1,200円〜 ・交通費実費(上限30,000円) |
応募条件 |
言語聴覚士必須 経歴、学歴、年齢不問 |
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仕事内容 |
入居者100名に対し機能訓練を行います。 ・介護職員、看護師と連携しご入居者の身体状況の把握を行い、 各々に適したリハビリをおこなっていただきます。 ・ご入居者の環境設定・福祉用具の設定 ・計画書および評価表等の書類作成 理学療法士/常勤1名が勤務。(令和4年4月時点) |
給与 |
時給 1,500円〜1,650円 ※初年度契約時の金額です。 【その他手当】 ベースアップ手当 3,900円/月 機能訓練指導員手当 20,000円/月(常勤換算による) |
応募条件 |
■言語療法士 ■59歳以下の方(定年が60歳の為) ※学歴不問 <尚可> 介護施設での勤務経験 自動車運転免許 |
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仕事内容 |
◇入居者の身体機能低下防止のための機能訓練 ◇入居者の生活支援等 ◇法人行事等の準備・参加 ◇上記に付随する業務 |
給与 |
月給 242,400円〜302,400円 <内訳> ・基本給 185,400円~241,400円 ・資格手当 10,000円 ・特殊業務手当 20,000円 ・特定加算手当 5,000円 ・支援補助金手当 5,000円 ・固定残業代(10時間分)17,000円~21,000円 <その他手当> ・扶養手当 ・勤続手当 ・残業手当(10時間を超えた場合) |
応募条件 |
言語聴覚士 |
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仕事内容 |
言語聴覚士の業務をお願いします。 <主な業務> 機能訓練(個別・集団・計画作成・相談・サポートなど) 食事介助 個別訓練や集団訓練など個々の状況に沿った方法を検討し、生活の中でのリハビリを実践 その人のできる力を引き出していきます |
給与 |
月給 224,440円(言語聴覚士・経験10年) ※基本給、調整手当、資格手当を含む ※経験等により変動あり 【その他手当】 住宅手当(一人暮らしの方)10,000円 |
リハビリ・機能訓練職とは施設や訪問リハビリの利用者に対して、日常生活を自分自身でおこなえるように訓練を提案し指導する専門職です。特別養護老人ホームやデイサービスでは、そうした機能訓練指導員を一人以上配置することが義務付けられています。リハビリ・機能訓練職として仕事をするためには資格が必要です。理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などの資格が求められ、条件となる資格のいずれかを持っていなければいけません。利用者に対する訓練は、リハビリ・機能訓練職が指導しておこなわなければなりませんが、事業所のレクリエーションやイベントなどのプログラムの一つとして実施する場合は、介護スタッフだけでも大丈夫なケースもあります。仕事の内容としては、利用者一人ひとりに合わせた歩行訓練および筋力トレーニングの実施をはじめ、運動プログラムや訓練の内容を記載した機能訓練計画書の作成、同じ事業所で働く介護スタッフにむけた利用者の介助に関する提案と指導などがあります。多数の介護施設などでリハビリ・機能訓練職の募集を行っており、雇用形態としては正社員・正職員として募集している求人情報が最も多いです。正社員・正職員の場合、給与の平均は約20万円、勤務時間は9時から18時などの日勤が主であるため夜勤などはほとんどの場合発生しません。パート・アルバイトとして募集している施設もあり、このときの平均的な時給は約1,500円です。正社員・正職員と同じく夜勤は原則ありません。
言語聴覚士の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は417万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1877円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
デイサービス 、 訪問看護 、 有料老人ホーム 、 病院 、 放課後等デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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