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昇給あり |
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同行研修でしっかりサポート |
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円滑なチーム内情報共有が可能な体制 |
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昇給あり |
|---|---|
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同行研修でしっかりサポート |
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円滑なチーム内情報共有が可能な体制 |
| 職種 |
介護職員 |
|---|---|
| 雇用形態 |
パート |
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
訪問介護 |
| 応募資格 |
・資格:初任者研修以上 |
| 勤務先名 |
町田サポートセンター あさひ |
| 勤務地 |
東京都町田市旭町1-17-15 |
| 最寄駅・アクセス | 小田急線 町田駅 徒歩15分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
サービス提供責任者の指示のもと、ご利用者様の自宅にお伺いし直接ホームヘルプサービス(身体介護、生活援助)を実施していただきます。 ホームヘルプサービスの記録は、誰でも10分で使えるシンプル記録アプリを活用しているので、チームでの情報共有が可能です。 月に1回は自社内で研修を開催し、ヘルパーさんやサービス提供責任者と顔を合わせて交流をしています。 未経験の方には、サービス提供責任者が直接指導し、業務に慣れるまでていねいにサポートします。 スタッフ同士で連携を取りながら、住み慣れた我が家安心して暮らしをサポートしています。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
【月給】213,000円~(勤務経験考慮し応相談) |
| 勤務時間 |
日勤のみ
週3日可
日勤のみ
週3日可
※休憩60分 |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
シフトによる 週3回~勤務可能(月~土曜日で応相談) ※日・祝休み ※年末年始休暇:12/29~1/3 有給休暇(6ヶ月継続勤務した場合、勤続年数、週間勤務日数、勤務時間に応じて日数・有給賃金を付与) |
| 待遇 |
・社会保険完備(加入保険は法定通り) ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ※年度の実績に応じ期末賞与(春)あり。 平成27・28年度 支給実績あり。 ・退職金制度あり(社会保険加入の場合 勤務6ヶ月後から) 社保未加入の場合、退職金はありません。 ・交通費全額支給 ・マイカー通勤可能(週5勤務から) ・資格取得支援制度あり ・交通費全額支給 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・細菌検査(年1回) ・福利厚生さるびあタウン(町田市内の中小企業の事業向け勤労者の福利厚生制度) ・研修制度(入社時研修、月1社内研修、適宜外部研修) |
| 受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 試用期間 |
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| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の待遇につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 応募方法 | 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 |
|---|---|
| 選考プロセス |
【ステップ1】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ2】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ3】 ≫採用≪ ※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 連絡先 |
〒194-0023 東京都町田市旭町1-17-15 採用担当宛 |
| 法人名 |
NPO法人東京ケアネットワーク |
|---|
最終更新日:2025/11/19
最終更新日:2025/11/19
町田サポートセンター あさひ[町田市]の介護職・ヘルパー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問
【月給】213,000円~(勤務経験考慮し応相談)
・超過勤務手当
・東京都介護職員、介護支援専門員居住支援手当:10,000円/月~
(「東京都介護職員・介護支援専門員 居住支援特別手当事業補助金交付要綱」 に準じて支給)
◎昇給あり:年1回
◎賞与あり:年2回(7月/12月)※直近6ヶ月の平均を支給
8:00~17:30の間で7時間(応相談)
※休憩60分
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