831件
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
看護小規模多機能では看護師を中心とし、 ホーム長・スタッフ・ケアマネ等が 密に連絡を取りながら、安心できる住まいの 提供を行っています。 ~主なお仕事~ ご利用者さまの家事や食事、排泄、入浴などの日々の生活を 支えるサービスを提供します。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:220,000円 年収例:300万円~ 【実務者研修】 月給:190,000円 年収例:260万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:178,000円 年収例:245万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ※夜勤手当別途支給:5,000円/回 ◎オンコール手当(1,500円/日)別途支給あり ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
介護資格なし |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務全般 <主な業務> ・移動、食事、入浴、排せつなど日常生活の介助(1ユニット3人体制) ・介護記録の記入 (3ユニット27人定員) |
給与 |
その他 介護職 月収186000~216000円 ※処遇改善手当含む 【手当】 処遇改善手当:26,000円~56,000円 夜勤手当:7,000円(1回) 資格手当(介護福祉士):5,000円 精勤手当:3,500円 ※ご経験・資格により異なる 試用期間あり:最長3ヶ月、能力・経験により短縮あり 試用期間中:時給930円 夜勤17,434円(1回) |
応募条件 |
無資格OK 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 准看護師 |
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仕事内容 |
認知症によりご自宅での生活が困難となった高齢者が小人数で共同生活をする家庭的な住まいです。 入居者の生活全般を支える仕事です。 食事、排泄、入浴などの介護と機能訓練、居室の掃除や調理も入居者様と一緒に行います。 |
給与 |
月給 186930(介護福祉士の場合) 夜勤1回あたり5800円手当別途支給 勤続年数手当:0円~20、000円(入社1年以降勤続年数に応じて支給) 子ども手当:10歳~18歳の子1人に付き3、000円/月 通勤交通費実費支給(上限5万円)、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給 |
応募条件 |
◆以下いずれかの資格をお持ちの方◆ ・ホームヘルパー2級 ・ホームヘルパー1級 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※就業前に業務に必要な資格を無料で取得できます! ◆優遇資格◆ ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・介護職員基礎研修 ・サービス管理責任者 ・社会福祉士、社会福祉主事 ・看護師、准看護師 ◎40代~50代活躍中! |
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仕事内容 |
ALSや筋ジストロフィーなど、難病や障害をお持ちの ご利用者のお宅へ訪問していただき 医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 ご利用者のご自宅までは直行直帰OK◎ 基本は1対1のお仕事なのでご利用者とゆっくり向き合うことができます。 訪問先では 〇食事の介助 〇家事の援助 〇調理やお掃除 〇定時の排泄介助 〇就寝中の見守りや起床のお手伝い 〇喀痰吸引・経管栄養 など 医療的ケアを含めた支援を行っていただきます。 ※高齢者のサポートになることもあります。 まず入社後に 『重度訪問介護従業者養成研修統合課程』 という資格を取得してから就業となります。 無料で取得できますのでご安心ください。 資格取得までは ・座学(1日) ・実技(1日) ・現場(1日)(※同行) となっています。 ******************* ≪日勤のスケジュール例≫ 9:00 ご利用者宅へ直行 朝食の介助 10:00 着替えの介助など 11:00 ご利用者とのんびりテレビを見る 12:00 昼食準備 昼食の介助 片づけ 14:00 通院に同行 移乗など 受診中は待機 17:00 介護記録の作成 引き継ぎ連絡など 18:00 退勤。自宅へ直帰 ※1日1軒が基本です。 ※夜間は就寝中の見守りメインとなります ******************* ◆◇◆スタッフの声◆◇◆(30代 男性) 前職はグループホームで勤務していましたが 日々同じようなルーティン業務に追われ ご利用者ひとりひとりに時間を割くことができず 目の前にある仕事をこなすことで精一杯でした。 体力的にも限界を感じ、もっとゆっくりと丁寧な介護をしたいと思い たどり着いたのが土屋の訪問介護でした。 これまではご年配の方が中心だったので、 障害のある方のサポートができるのか不安でしたが 数をこなしていくうちに自分のペースをつかめるようになり 今では穏やかな気持ちで仕事に向き合えています。 1対1の介護に出会えたおかげで、心も体も落ち着くことができました。 ◆◇◆◆◇◆◆◇◆◆◇◆ 不明点は面接にて説明しますので、 お気軽にご質問ください(^^) |
給与 |
<初任者研修> 月給:25万円~+賞与 ●基本給:160,000円 ●夜勤手当:40,000円(8回) ●処遇改善手当:30,000円~60,000円 (月日数により変動) ●資格手当:10,000円(初任者研修) (保有資格によって異なる) ●地域加算手当:10,000円 ※試用期間3ヶ月(同条件) ●交通費別途 ●賞与あり(業績による) ●昇給あり(成績による) |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお願いいたします。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄時の身体介助 ・通院介助など介護業務全般 その他 ・簡単な調理 ・食材の買い出し ・洗濯 ・清掃など ※クッションフロアになっています。 ※夜勤は月に5回程度 変更範囲:変更なし |
給与 |
月給162,000円~179,000円 正社員 基本給:150000円 資格手当:5000円 処遇改善手当:6000円~22000円 処遇改善補助手当:6000円~7000円 夜勤手当:5000円/回 通勤手当:実費支給月額9000円(上限) ※通勤手当は会社規定により2km以上で支給 賞与:年3回 計0.7ヶ月分 |
応募条件 |
◆住宅型有料老人ホームの為、有資格者の採用となります。 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 ※経験やブランクは不問 |
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仕事内容 |
【業務内容】 「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の5大介助業務をメインにお願いします。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。また、ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給:221,500円 〜 265,500円 ※月給は一律支給の介護手当、家族手当、勤務手当、業績手当、支援加算手当や、夜勤手当(5,500円/回)5回を含む 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(6月・12月)、2ヶ月分支給(2020年実績) 通勤交通費 上限21,000円/月 時間外手当(全額支給) 家族手当 扶養無し:6,000円、扶養有り:10,000円/月 皆勤手当 10,000円/月 業績手当:3,000/月 支援加算手当:5,000円/月 入社お祝い金10万円(本採用後支給、社内規定あり) ※その他 子ども手当 0歳~小学校入学前まで10,000円/月(お一人につき)、小学校入学~中学校卒業まで5,000円/月(お一人につき) 【月収例】 (1)初任者研修(経験1年未満)、扶養なしの場合 月収216,500円(基本給+各種手当) (2)実務者研修(1年以上3年未満)、扶養なしの場合 月収231,500円(基本給+各種手当) (3)介護福祉士(経験3年以上)、小学生1人の場合 月収265,500円(基本給+各種手当+子ども手当) 【モデル年収例】 年収288万円/初任者研修1年未満 扶養なし 年収348万円/介護福祉士3年以上 小学生1人 ※試用期間:14日間(試用期間中の労働条件同条件) |
応募条件 |
未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。 ※有資格の方優遇 |
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仕事内容 |
【業務内容】 「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の5大介助業務をメインにお願いします。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。また、ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給:211,500円 〜 265,500円 ※月給は一律支給の介護手当、家族手当、勤務手当、業績手当、支援加算手当や、夜勤手当(5,500円/回)5回を含む 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(6月・12月)、2ヶ月分支給(2020年実績) 通勤交通費 上限21,000円/月 時間外手当(全額支給) 家族手当 扶養無し:6,000円、扶養有り:10,000円/月 皆勤手当 10,000円/月 業績手当:3,000/月 支援加算手当:5,000円/月 入社お祝い金10万円(本採用後支給、社内規定あり) ※その他 子ども手当 0歳~小学校入学前まで10,000円/月(お一人につき)、小学校入学~中学校卒業まで5,000円/月(お一人につき) 【月収例】 (1)初任者研修(経験1年未満)、扶養なしの場合 月収216,500円(基本給+各種手当) (2)実務者研修(1年以上3年未満)、扶養なしの場合 月収231,500円(基本給+各種手当) (3)介護福祉士(経験3年以上)、小学生1人の場合 月収265,500円(基本給+各種手当+子ども手当) 【モデル年収例】 年収288万円/初任者研修1年未満 扶養なし 年収348万円/介護福祉士3年以上 小学生1人 ※試用期間:14日間(試用期間中の労働条件同条件) |
応募条件 |
介護福祉士 <このような方OK> ・介護が好きな方 ・介護施設での経験がある方 ・初任者、実務者研修の方もご相談ください |
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仕事内容 |
有料老人ホームにて介護スタッフさんの募集です。 利用者様27名に対し看護師4名、介護士5~7名体制で ご入居者様の生活のサポートをお願いいたします。 <主な業務> ・食事及び水分、排泄、移動・移乗、入浴の介助 ・レクリエーションの実施 ・介護記録の入力(専用ソフトを使用、iPadでの入力) ※スマートフォン操作が出来れば可能です。 ・日報への記録 日々の情報は施設LINEで共有し、勤務が休みであっても その日の状況が分かるようにしております。 ※当施設内は禁煙となります。 |
給与 |
【月給】300,000円(試用期間2ヶ月) ※処遇改善手当含む ※試用期間中は下記の給与条件です ※能力に応じて、試用期間短縮あり ▼給与詳細 資格手当:100,000円(介護福祉士) ▼別途支給 交通費:規定あり(2km以上の方に支給) <試用期間中> ▼給与詳細 資格手当:70,000円(介護福祉士) ▼別途支給 交通費:規定あり(2km以上の方に支給) |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
~主なお仕事~ ・食事介助 ・排泄の介助 ・入浴介助 ・夜間巡回、巡視 ・季節イベントの企画や運営 ・レクや趣味活動などの実施 など 看護小規模多機能では、「通い」を中心に ご要望にあわせて「宿泊」と「訪問」を 組み合わせた介護サービスを提供しています。 必要なときに必要なサービスを 柔軟に対応するお仕事で、 介護職の方にとっては スキルアップができる環境です。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:245,000円 年収例:330万円~ 【実務者研修】 月給:215,000円 年収例:291万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:203,000円 年収例:275万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎オンコール手当(1,500円/日)別途支給あり ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
介護資格なし その他_介護士普通自動車運転免許あれば尚可認知症高齢者介護で3年以上の実務経験がある方※管理者経験が無くてもOKWord、Excelの基本操作が可能な方 |
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仕事内容 |
≪小規模多機能型ホームにおける管理業務と介護業務≫ ◆運営管理 ⇒利用者状況の把握、職員教育と研修の計画と実施 ◆職員管理 ⇒職員の勤怠管理、採用面接、人事考課 ◆収支管理 ⇒介護報酬金額の把握、利用者確保、収支の把握 *上記以外に状況に応じて介護業務を行っていただきます |
給与 |
月収245100~278000円 年収2940000~3330000円 <給与詳細> ・基本給 180,000円 ・職能手当 7,600円~40,500円 ・役職手当 50,000円 ・加算金手当 7,500円 ・資格手当 1,000円~20,000円 ・通勤手当 実費支給(上限無し) |
応募条件 |
未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。 ※有資格の方優遇 |
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仕事内容 |
【業務内容】 「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の5大介助業務をメインにお願いします。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。また、ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給:211,500円 〜 265,500円 ※月給は一律支給の介護手当、家族手当、勤務手当、業績手当、支援加算手当や、夜勤手当(5,500円/回)5回を含む 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(6月・12月)、2ヶ月分支給(2020年実績) 通勤交通費 上限21,000円/月 時間外手当(全額支給) 家族手当 扶養無し:6,000円、扶養有り:10,000円/月 皆勤手当 10,000円/月 業績手当:3,000/月 支援加算手当:5,000円/月 入社お祝い金10万円(本採用後支給、社内規定あり) ※その他 子ども手当 0歳~小学校入学前まで10,000円/月(お一人につき)、小学校入学~中学校卒業まで5,000円/月(お一人につき) 【月収例】 (1)初任者研修(経験1年未満)、扶養なしの場合 月収216,500円(基本給+各種手当) (2)実務者研修(1年以上3年未満)、扶養なしの場合 月収231,500円(基本給+各種手当) (3)介護福祉士(経験3年以上)、小学生1人の場合 月収265,500円(基本給+各種手当+子ども手当) 【モデル年収例】 年収288万円/初任者研修1年未満 扶養なし 年収348万円/介護福祉士3年以上 小学生1人 ※試用期間:14日間(試用期間中の労働条件同条件) |
応募条件 |
◆以下いずれかの資格をお持ちの方◆ ・ホームヘルパー2級 ・ホームヘルパー1級 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※就業前に業務に必要な資格を無料で取得できます! ◆優遇資格◆ ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・介護職員基礎研修 ・サービス管理責任者 ・社会福祉士、社会福祉主事 ・看護師、准看護師 ◎40代~50代活躍中! |
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仕事内容 |
主に身体に障害のある方のお宅へうかがい、 医療的ケアやお食事・お着替えなどの 生活をサポートしていただく訪問介護です。 ※高齢者などのサポートになることもあります。 ➡具体的な仕事内容 ∟就寝中の見守り ∟食事介助 ∟定時の排泄介助 ∟介護記録の記入 ∟医療的ケア など ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【就業までの流れ】 ◆社内オリエンテーション<2日間> (重度訪問介護従業者養成研修 統合過課程) ↓ ◆同行研修<1日間> ↓ ◆資格取得&実務開始! ※医療的ケアを行える資格をお持ちの方も、 みなさまオリエンテーションの受講は必須です。 ※社内オリエンテーションでは、企業理念なども案内しています。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ ✨夜勤のスケジュール例✨ ■17:30 ご利用者Aさん宅へ、自宅から直行 ■18:00 Aさん宅へ到着 お仕事開始! 夕食の支度 夕食の介助 片づけ ■20:00 入浴介助 ■22:00 排泄介助 一緒にテレビを見たりゲーム♪ ■24:00 就寝準備 着替え、移乗など ~*就寝中は見守り*~ (必要に応じて体位交換や水分補給など) ■9:00 業務終了 自宅へ直帰 ご利用者の個々の生活スタイルに合わせて サービスを提供していきます。 ただ見守るだけの時間もあります。 ご利用者が望むことをサポートしてください。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ スタッフの声(50代 女性) 入社した際に管理者の方が 「いつでも携帯に相談して」と声を掛けてくれました。 職場に慣れるまで不安だったのでとても安心したのを覚えています。 仕事も自信が付くまでは、 管理者や先輩スタッフが同行します。 ひとりで動くようになっても、 スタッフ同士、情報共有をしたり、 困ったことを相談できるので安心ですよ。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ ご不明点やご質問点があればいつでもお気軽にお問い合わせください! まずは話を聞いてみたいという方も大歓迎です! |
給与 |
<初任者研修> 月給:25万円~+賞与 ●基本給:160,000円 ●夜勤手当:40,000円(8回) ●処遇改善手当:30,000円~60,000円 (月日数により変動) ●資格手当:10,000円(初任者研修) (保有資格によって異なる) ●地域加算手当:10,000円 ※試用期間3ヶ月(同条件) ●交通費別途 ●賞与あり(業績による) ●昇給あり(成績による) |
応募条件 |
介護福祉士 <このような方OK> ・介護が好きな方 ・介護施設での経験がある方 ・初任者、実務者研修の方もご相談ください |
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仕事内容 |
ナーシングホームしあわせPLUSで夜勤介護スタッフさんの募集です。 居室数26室の施設でご入居者様の生活のサポートをお願いいたします。 <主な業務> ・食事及び水分、排泄、移動・移乗、入浴の介助 ・介護記録の入力(専用ソフトを使用、iPadでの入力) ※スマートフォン操作が出来れば可能です。 ・日報への記録 居室数26室に対し看護師2名、 介護スタッフ1名体制で手厚く対応しています。 慣らし日勤はありません。 試用期間は2ヶ月間となります。 日々の情報は施設LINEで共有し、勤務が休みであっても その日の状況が分かるようにしております。 ※当施設内は禁煙となります。 |
給与 |
【月給】360,000円(試用期間2ヶ月) ※夜勤10回計算 ※試用期間中は給与条件が異なります ※能力に応じて、試用期間短縮あり ▼手当詳細 資格手当:100,000円(介護福祉士) 夜勤手当:6,000円/回 ▼別途支給 交通費:規定あり(2km以上の方に支給) ※給与は経験等により異なります。 |
応募条件 |
介護福祉士実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
有料老人ホームに入居しているご利用者への介護全般。 食事介助・入浴介助・排泄介助・生活相談・レクリエーション・介護記録(簡単なパソコン操作) |
給与 |
介護福祉士資格手当18、000円 早朝150円・夜間150円・深夜420円時間帯別手当が別途支給されます。夜勤1回につき5、800円の手当別途支給。 勤続年数により(0円~20000円)手当。 通勤交通費(片道2キロ~) (例)1日8時間を週5日、月160時間勤務すると月154、880円、夜勤5回で29、000円 合計183、880円程度 |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート!働きながら資格を取ることもできます! 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします! |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:249,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,515,656円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:241,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,403,900円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:234,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,292,300円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:226,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,180,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給:203,700円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】2,884,000円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
介護福祉士 |
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仕事内容 |
療養型病棟で入院患者様の入院生活のサポートをお願いします。 生活援助、移動、歩行の介助、入浴、排泄、食事などの介助、環境整備など。 ※医療的行為は看護師が担当致します。 【変更範囲:変更なし】 【取扱いのある診療科一覧】 内科、リハビリテーション科 |
給与 |
月給187,430円~259,190円 正社員 月給 ・基本給 141,700円~185,120円 ・調整手当 30,930円~40,870円 ・特定処遇手当 8,800円~27,200円 ・介護支援手当6,000円 ・夜勤手当 5,000円/回(月3~4回程度) ・スキルアップ手当 2,000円/月 ・賞与金額 570,000円~580,000円(前年度実績) ・通勤手当:月額上限11,300円まで ・固定残業代:なし ・時間外労働:月5時間程度 ・転勤の可能性:なし ・試用期間: 6ヶ月 ・試用期間中の給与:本採用時と同じ ・試用期間中の勤務時間:本採用時と同じ ※給与はこれまでのご経歴を考慮して決定致します。 ※事前に略歴で採用見込み待遇を確認することもできますのでご相談下さい。 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:220,000円 年収例:300万円~ 【実務者研修】 月給:190,000円 年収例:261万円~ 【初任者研修】 月給:178,000円 年収例:245万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)実務未経験者も歓迎 |
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仕事内容 |
1フロア13~14名の入居者様に対し、食事介助・与薬・入浴介助(個浴・特浴)のほか、フロアでの対応や洗濯等の生活介助も行っていただきます。 入社後は慣れるまで先輩と2名体制で全ての業務を行います。 夜勤も最初の2~3回は先輩と一緒に行い、一通り自信をもってできるようになったら、1人で夜勤に入っていただきます。 ※1フロア1人体制での夜勤なので、困ったことがあればほかのフロアの先輩に助けてもらえるのでご安心ください。 |
給与 |
その他 準社員 時給960円 ※夜勤手当6回分を含む <手当> 夜勤手当 5,000円/回 資格手当 5,000円/月 残業手当 燃料手当 年末年始手当(12/31~1/3) |
応募条件 |
介護福祉士 以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:249,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,515,656円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:241,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,403,900円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:234,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,292,300円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:226,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,180,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給:203,700円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】2,884,000円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート!働きながら資格を取ることもできます! 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします! |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:249,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,515,656円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:241,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,403,900円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:234,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,292,300円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:226,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,180,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給:203,700円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】2,884,000円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
介護福祉士 <このような方OK> ・介護が好きな方 ・介護施設での経験がある方 ・初任者、実務者研修の方もご相談ください |
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仕事内容 |
有料老人ホームにて夜勤介護スタッフさんの募集です。 <夜勤体制> 利用者様27名に対し看護師3名、介護士2名体制で ご入居者様の生活のサポートをお願いいたします。手厚く人数配置しているので安心して業務ができます。 慣らし日勤はありません。 試用期間は2ヶ月間となります。 日々の情報は施設LINEで共有し、勤務が休みであっても その日の状況が分かるようにしております。 ※当施設内は禁煙となります。 |
給与 |
【月給】360,000円(試用期間2ヶ月) ※夜勤10回計算 ※試用期間中は310,000円 ※能力に応じて、試用期間短縮あり ▼給与詳細 資格手当:100,000円(介護福祉士) 夜勤手当:6,000円/回 ▼別途支給 交通費:規定あり(2km以上の方に支給) |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート!働きながら資格を取ることもできます! 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします! |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:249,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,515,656円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:241,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,403,900円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:234,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,292,300円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:226,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,180,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給:203,700円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】2,884,000円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
介護福祉士 以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:249,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,515,656円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:241,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,403,900円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:234,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,292,300円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:226,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,180,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給:203,700円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】2,884,000円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
【資格】 ・介護福祉士 ・ 実務者研修(ヘルパー1級、介護基礎研修含む) ・初任者研修(ヘルパー2級含む) 【経験】不問 ※医療・福祉施設での介護業務経験があれば尚可 【その他】 64歳まで(定年のため) |
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仕事内容 |
有料老人ホーム内にて、介護業務を行う(居宅への訪問なし) ※ホスピスを目的とした有料老人ホームのため、ガン末期の方や重度障がいの方・難病指定の方たちがご入居されます |
給与 |
【正職員】 月給 261,000円 〜 281,000円 ※介護福祉士の場合 【想定月給】 255,000円~335,000円(基本給+地域+資格+ 処遇改善+特定 処遇改善+夜勤(5回)手当含む) 【想定年収】 3,440,000円~4,560,000円(想定月給×12カ月+賞与(基本給+地域+資格手当)×2か月) ※実務者研修の場合 【想定月給】 245,000円~325,000円(基本給+地域+資格+ 処遇改善+特定処遇改善+夜勤(5回)手当含む) 【想定年収】 3,300,000円~4,420,000円(想定月給×12カ月+賞与(基本給+地域+資格手当)×2か月) ※初任者研修の場合 【想定月給】 235,000円~315,000円(基本給+地域+ 処遇改善+特定処遇改善+夜勤(5回)手当含む) 【想定年収】 3,160,000円~4,280,000円(想定月給×12カ月+賞与(基本給+地域手当)×2か月) [詳細] 基本給:月160,000円~240,000円 ※能力、経験により決定 地域手当:10,000円 資格手当:月介護福祉士:20,000円 月実務者研修:10,000円 処遇改善手当:月20,000円 特定処遇改善手当:月10,000円 夜勤手当:1回7,000円(月5回 35,000円)※夜勤回数相談可 [賞与] あり(年2回) [昇給]※給与改定 あり( 年1回) |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
SOMPOケア ラヴィーレレジデンス札幌桑園駅前は100室(定員100名)の住宅型有料老人ホームです。 ~ 主なお仕事 ~ ・ご入居者さまの入浴、食事、排泄の介助 ・夜間巡回、巡視 ・レストラン誘導・配膳等 など 【SOMPOケアが大切にしていること】 -------------------------- 「人間尊重=人を大切にすること」 従業員に対して働き甲斐と働きやすい職場の提供を進めていくことで、 ご利用者さま一人ひとりに合ったサービス提供の実現ができると考えています。 -------------------------- *定期昇給制度あり *有給休暇は法定+3日、入社月から利用可能! 平均有給取得日数:9.8日/年 *平均残業時間:月7.4時間(当社有料老人ホームの例) |
給与 |
【介護福祉士】 月給:255,800円 年収例:345万円~ ※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ■オンコール手当(1,000円/日)あり ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
介護福祉士 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 実務者研修(ホームヘルパー1級) その他_介護士介護職員基礎研修修了 |
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仕事内容 |
≪ご利用者様の介護・生活支援業務全般≫ ご自身の得意分野を活かしたアクティビティなどのほか、 お食事・排泄・入浴の介助、車椅子やベッドへの移乗、口腔ケア、 モーニング・イブニングケア、転倒防止のための見守りや付き添い、 お着替えのお手伝いなど一般的な介護業務をお願いします。 |
給与 |
介護福祉士 月収220700円 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 月収197700円 ■介護福祉士■ 月給:220,700円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,103,156円 ■介護職員初任者研修■ 月給:197,700円~(夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】2,806,600円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給(①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
介護福祉士 以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:249,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,515,656円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:241,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,403,900円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:234,200円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,292,300円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:226,700円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,180,556円 ■介護職員初任者研修 ・月給:203,700円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】2,884,000円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
初任者研修/実務者研修・経験者 |
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仕事内容 |
基本的にご利用者はお休みになられているので、フロア内を定期的に見回り、必要に応じてご利用者のサポートをお願いします。また、掃除など日勤帯に手が回らない業務もお任せします。 |
給与 |
1夜勤(960分)2万2,288円~2万4,208円 |
応募条件 | |
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仕事内容 |
・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修(ヘルパー2級) |
給与 |
月給 196,000円〜 【月給】196,000円‐ [内訳] 基本給:148,000円‐ 夜勤手当:30,000円(月5回、6,000円/回) ※試用期間3カ月間は半額となります 特定処遇改善手当:8,000円 ベースアップ加算手当:10,000円 【その他手当】 職務手当:9,000円‐ 資格手当 ・初任者研修:5,000円 ・実務者研修:10,000円 ・介護福祉士:30,000円 【昇給制度詳細:キャリア段位制度】 ●初級 介護全般の業務が行える 初任者研修‐ 基本給:150,000円 職務手当:12,000円 ●中級 質の高い介護業務と困難な対応が出来る 実務者研修‐ 基本給:160,000円 職務手当:20,000円 ●上級 介護及びマネジメント業務が出来る 介護福祉士・認知症実践者研修‐ 基本給:185,000円 職務手当:30,000円 ●クリエイター 介護指導が出来る 喀痰吸引研修・介護福祉実習指導者研修‐ 基本給:202,000円 職務手当:45,000円 |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。 また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
月給19万8,000円~21万8,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
北海道の総人口は537.1万人。65歳以上の高齢者数は80.6万人で、総人口の約30%を占めています。北海道の高齢化率は全国平均を上回っており、総人口がほぼ同程度の他県と比べて、高齢化率は高くなっています(2017年1月現在)。また、高齢者のうち要支援・要介護認定を受けた人は321,135人であり、要支援・要介護認定率は20.2%と、全国でも上位に位置しています(2017年1月現在)。これに対して、北海道では介護福祉士の数は85,651人と比較的多い傾向にあり、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は3.75人です(2018年2月現在)。しかし、北海道においても高齢化は年々進んでおり、介護を必要とする高齢者の日常生活をサポートする介護職・ヘルパーの需要は今後も増えていくと考えられます。介護求人ナビでは、北海道における介護業界の求人を800件以上ご紹介しています(2018年9月現在)。北海道で最も求人が多いサービス形態は訪問介護事業で、グループホームと特別養護老人ホームがそれに続いています。職種別で見ると介護職・ヘルパーの求人が最も多く80%以上を占めていて、ケアマネジャーやサービス提供責任者の求人も少なくありません。
北海道の介護事業における大きな特徴は、グループホームや小規模多機能型居宅介護といった地域密着型サービスの事業所が多いことです。特にグループホームは全国の都道府県で最も多い996件の事業所が運営されており、全国2位の神奈川県の約1.4倍もの事業所があります(2018年4月現在)。また、有料老人ホームやケアハウスの事業所数も多く、北海道では利用者が施設で生活する入所型の介護施設が充実しているといえます。その一方で、北海道での介護事業所における求人動向をサービス形態別に見ると、訪問介護事業での求人が約3割を占め最も求人数が多くなっていますが、グループホームや特別養護老人ホームの求人も約2割を占め求人が多い傾向が見られます。北海道においては、入所型の介護施設で、利用者の需要が高いと同時に施設で働く介護職の人材が求められているといえます。北海道においては、札幌市や函館市といった都市部での求人が多くなっていますが、帯広市や旭川市といった郊外の事業所での求人も比較的多いのが特徴です。マイカー通勤可能な求人はもちろんのこと、札幌市の求人を中心に勤務先まで最寄り駅から徒歩圏内の求人が多いのも魅力的です。北海道における介護職・ヘルパーの求人の平均給与は、月収で19万円、年収で249万円、パート・アルバイトの時給は1,056円です(2018年4月現在)。さまざまな条件での求人検索が可能な介護求人ナビでは、希望の条件に合った勤務先を探すことができます。
北海道の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は316万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1126円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1199円となっています。
北海道で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 札幌市中央区 、 札幌市東区 、 札幌市白石区 、 札幌市豊平区 、 札幌市北区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 訪問介護 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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