■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。

【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円～ 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円～ 【初任者研修・無資格】 月給：220,700円 年収例：300万円～ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎未経験の方大歓迎！資格があれば、実務経験は問いません！ ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

そんぽの家Ｓ　東古松は定員70名のサービス付き高齢者向け住宅（賃貸マンション）です。 お住いのご利用者さまに対して、訪問介護と同じ１対１のサービス提供を行います。 自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 ～主なお仕事～ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ◎マンション内での勤務となるため車や自転車での移動はありません。

【介護福祉士】 月給：255,800円 年収例：345万円～ 【実務者研修】 月給：226,400円 年収例：307万円～ 【初任者研修】 月給：207,000円 年収例：281万円～ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【無資格経験・経験・年齢不問】◎頑張ってもらっている方は必ず評価します 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎致します。 介護経験の有無に関わらず、接客・販売・営業など、前職様々な先輩たちが弊社では活躍しています。 無資格の方も大歓迎なので、気になることがある方は、お気軽にお問い合わせ下さい。 ＼以下のような方は尚可、スキルを活かせます／ ◎介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級） ◎介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修） ◎その他、介護に関わる資格

ご高齢者や障がいをお持ちのご利用者様の自宅を訪問し、生活全般のサービスを提供します 【具体的には】 ＜入社後は？＞ 先輩ヘルパーさんとの同行研修を通じて、現場で必要になる知識や実技を身につけて頂きます。安心して支援に入れるまで、何度でも丁寧にサポート致しますので、未経験の方もご安心して働いて頂けます。 ＜詳細は？＞ ご利用者様のケアプランに応じて、以下のような対応をお任せします。 ◇身体介護（食事・排泄・入浴など） ◇生活援助（洗濯・掃除・買い物など） ◇その他（見守り・体位交換・たんの吸引等の医療的ケアなど） ＜エリア、通勤について＞ 所属いただく事業所のあるエリアやその隣接エリアの、ご利用者様宅を担当いただきます。ご自宅からご利用者様宅まで、直行直帰が可能です。

月給：25万円～50万円 ※上記給与に残業代は含みません ※見込み残業及び・サービス残業は1分もありません、1時間あたり1,700円の残業代を「必ず」お支払致します ~保有資格別モデル月給~ 【無資格者】 月給25万円~（入社時） 月給26万円~（入社1年後） 月給28万円~（入社3年後） 【介護福祉士】 月給25.5万円~（入社時） 月給26万円~（入社半年後） 月給29万円~（入社3年後） 【手当】 交通費全額支給（上限なし） 残業手当※1時間あたり1,700円の残業代を「必ず」お支払致します 資格手当※下記をご参照下さい ※入社時から有資格者には、以下の手当を支給します 初任者研修修了者（月3,000円） 実務者研修修了者（月4,000円） 介護福祉士資格保有者（月5,000円） ※入社後6ヶ月を経過した場合には、以下の手当を支給します 初任者研修修了者（月5,000円） 実務者研修修了者（月7,000円） 介護福祉士資格保有者（月1万円） ※管理者 月収例：月収50万円（月給35万円＋諸手当15万円）／入社1年後 【昇給】 年1回 ※勤続1年経過ごとに1万円の昇給、5年経過で5万円までは勤続年数に合わせて昇給致します 【賞与】 年2回 ※7月・12月（基本給をベースとしてそれぞれ1ヶ月分を支給、事業所貢献度・勤怠によっては加算もあります） 【平均月収例】 平均月収33万4,100円：平均月給29万5,000円（介護福祉士手当1万円含む）＋平均残業代3万9,100円（時給1,700円×残業23時間） ※介護福祉士資格保有者／入社3年後 【年収例】 382万円／訪問介護スタッフ・入社1年目（月給25万円＋介護福祉士手当1万円＋賞与★未経験入社1年目で年収400万円となるスタッフが多数います） 502万円／サービス提供責任者（月給33万5,000円＋資格手当＋賞与） 732万円／マネージャー（月給50万円＋資格手当＋賞与）

年齢・経験・資格不問。 未経験者でも大丈夫です。思いやりのある方にお願いしたいと考えています。

介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とそのご家族に最高の満足を与える介護サービスの為に、様々な企画を提案して下さい。

★★★月給：２3４，０００円〜円（資格・経験により優遇）★★★ ※上記は地域手当等含む ※介護福祉士手当：２０，０００円！！！、実務者研修：４，０００円 ※皆勤手当：１０，０００円 賞与、年間2.5〜3.5ヶ月

初任者研修、実務者研修、基礎研修、介護福祉士、社会福祉士のいずれか必須 64歳迄（65歳定年制）

〇食事介助 〇入浴介助 〇排泄介助 〇起床・就寝介助 〇口腔ケア 〇バイタルチェック 〇トランスファー・体位変換 〇服薬介助 〇機能訓練サポート 〇記録入力 〇レクリエーションの企画・実行 〇LifeFocusの検討・実行　等 ＜１日の流れ（日勤例）＞ 09:00　出勤 　＊＊＊ 09:15 朝礼　夜勤者→日勤者への申し送り 09:30　バイタルチェック、排泄介助 10:00　入浴介助 11:30　昼食誘導、食事介助 　＊＊＊ 12:30　休憩 　＊＊＊ 13:30　口腔ケア、体操サポート 15:00　おやつの準備・配膳 16:00　レクリエーション、見守り 17:15　終礼　日勤者→夜勤者への申し送り 17:30　介護記録の入力 　＊＊＊ 18:00　退勤

月給：268000円～313000円 ＜給与内訳＞ 基本給　175,000円〜195,000円 各種手当 ・資格手当　15,000円〜40,000円　 ・夜勤手当　30,000円（6,000円/回）※月5回想定 ・その他手当（処遇改善加算等）　48,000円

【資格】 介護福祉士をお持ちの方優遇（基本給UP） 介護未経験でもOK 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

◆介護全般のサポートを行います。 機能訓練に特化している半日型の施設なので食事や入浴は無く、マシンを使ったCGT（包括的高齢者運動トレーニング）や認知症予防のためのパワーブレイントレーニングを中心としたお仕事です。

◆月給　214,000円〜 ※所定外概算手当含む ※処遇改善加算別途支給：約30万円（年3回に分けて支給） ※賞与別途支給 【年収例（1年目）】 年収：290万円〜

・介護職員初任者研修 ・ヘルパー2級以上の介護資格 上記のいずれかをお持ちの方。 訪問介護または介護施設等で身体介護の経験をお持ちの方。 定年60歳

ホームヘルパーとして、お客さま宅での身体介護・生活援助サービスの他、ケアに出ていない時間は事業所内での簡単な事務処理を行って頂きます。 夜勤なし。日勤のお仕事です。

月給234,000円 ※処遇改善加算等49,000円含む

■介護関連の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■シフト制に対応できる方 □未経験、ブランクのある方もご相談ください ■学歴、職歴、年齢不問 ※下記の資格をお持ちの方大歓迎！ ◆初任者研修/ホームヘルパー2級 ◆実務者研修/ホームヘルパー1級 ◆介護職員基礎研修 ◆介護福祉士 ◆ケアマネージャー

◆主な業務内容 ・身体介護（食事、入浴、排泄） ・服薬管理 ・清掃、調理、配膳、洗濯など ・夜間の巡回 ・外出時の付き添い ・レクリエーションの補助等 ・介護記録の作成（PC・タブレット）

【正社員】 ◆基本給：208700円～296700円 （資格やこれまでの経験を考慮の上決定します） 「諸手当」 資格手当：5000円～8000円 職種手当：5000円～30000円 処遇改善支援補助金：10000円 夜勤手当：6000円/回（最初の1～2回の研修中は3000円/回） 通勤手当：上限25000円/月 家族手当：1000～3000円（規定あり） ひとり親家庭支援：12000円～24000円（規定あり） 昇給年1回、賞与年2回 時間数に応じて超過勤務手当支給 ※試用期間3ヵ月（待遇面変更なし）

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給19万8,000円～21万8,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで）

【資格】介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、初任者研修(ヘルパー2級)、介護職員実務者研修　優遇 【経験】居宅経験、又は施設経験 その他介護系の資格をお持ちの方も応募可。 ※無資格の方は応募出来ません。

◎夜勤に通常より多く入っていただきます。 通常は介護スタッフ2名、看護師1名(夜間帯に看護配置している施設)で勤務していただきます。 ◎併設されている住宅型有料老人ホーム内での訪問介護となります。 ※一般宅への訪問はありません。 ※訪問介護のコマ以外の時間は施設内にてフリーの業務を行っていただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

月給276,600円～366,600円 経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　　 ＜介護福祉士＞月給306,600円～366,600円 ＜初任者研修＞月給276,600円～336,600円 ◆夜勤5回～11回の場合 ※夜勤手当 10,000円／回（試用期間中 3,000円／回） ◆ベースアップ等支援加算（6,600円／月）を含む ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。

下記の勤務条件を全て満たす方 ・初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 ※ブランクのある方もぜひ一度ご相談ください。

【主な業務内容】 ●介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） ●介護記録の記入・入力 ●年中行事・イベント・レクリエーションの実施 ●環境整備 ●傾聴・見守り ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：ユニット型特別養護老人ホーム 定員：71名 （ユニットケアの66室（1ユニット9～10名）+短期入所5室=71室/8ユニット） 設立：2010年4月1日 ●ユニット型特養！個別ケアを大切にしたい方におススメ♪ ●駅チカ、アクセス良好！ ●「明るい介護」をモットーに利用者様とスタッフがさわやかで 元気な表情で笑いあえる介護を目指しております♪ ●多彩なメンバーが活躍！ ●福利厚生が充実♪

《給与モデル》 【介護福祉士の場合】 月給：269,000円～308,800円 想定年収：376万円～436万円 ≪給与項目≫ ・基本給：170,000円～219,800円 ・資格手当： （介護福祉士）25,000円 （実務者）20,000円 （初任者）15,000円 ・地域手当：20,000円～20,000円 ・特定処遇改善手当：3,000円～4,000円 ・夜勤手当：6,000円/回 ・子ども手当：5,000円/人（条件あり） ・残業手当：全額支給 ・交通費：全額支給（規程による） ・年末年始手当：あり ≪賞与・昇給≫ ・賞与：年2回（6月・12月） 　計3.00ヶ月分（前年度実績） ・昇給：あり ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

・年齢：年齢制限あり（59歳以下） 　　　年齢制限該当事由：定年を上限　定年が60歳のため 　　　※60歳以上の方も応募可（同条件） 　　　　但し、65歳以上の方については雇用条件は異なります。 ・学歴：不問 ・経験：不問 〈必要な免許・資格〉 ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修 上記いずれかの免許・資格所持で可 ・普通自動車運転免許(AT限定可)：あれば尚可

訪問介護事業所での訪問介護業務 ・生活援助（調理、掃除、洗濯など） ・身体介護（食事、入浴、排泄介助など） ＊訪問エリア：広島市中区及び近郊 　訪問時：社用車又は自家用車使用（ガソリン代支給） ＊資格取得支援制度あり 　社内で介護職員実務者研修等を働きながら取得可能！ ＊ＯＪＴ・フォロー体制◎社内研修も充実◎ ＊お子様の学校行事等の休日も相談可能（振替対応）

給与　229,000円～259,000円 基本給：140,000円～160,000円 〈 内訳 〉 ・基本手当：25,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・障害処遇改善手当：10,000円 ・ベースアップ支援手当：9,000円 ・処遇改善支援補助金手当：5,000円 ・職能手当：20,000円～30,000円 〈 その他手当 〉 ・車両借上手当：3,000円/月（訪問業務をマイカーで行う場合） ・通勤手当：上限あり　12,000円/月 ・処遇改善一時金支給（年3回）

【すべて必須】 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・59歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号）都道府県（事業所）【歓迎】 ・有料老人ホーム、グループホーム、特別養護老人ホームなど施設での介護業務経験がある方

◎訪問介護業務全般 ・サービス付き高齢者向け住宅の入居者へ、生活支援及び身体介護の業務に従事いただきます。 ・短夜勤：夜間巡回、安否確認、オムツ・パッド交換など

月給 243,000円 【内訳】 ・基本給：195,000円 ・処遇改善手当：40,000円（有休・欠勤時は日割り控除有り） ・資格手当：8,000円 【別途支給】 ・処遇改善手当（入浴介助）：400円/回 ・短夜勤手当：3,500円/回

介護士【介護福祉士をお持ちの方】

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給22万3,000円～23万1,000円 ※処遇改善手当含　 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで）

介護福祉士資格 介護業務経験3年以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など

月給：244040円～320600円 【月給内訳】 ・基本給　195,000円～235,000円 ・資格手当　10,000円～15,000円 ・調整手当　5,000円～35,000円 ・処遇改善手当　34,040円～35,600円（月4回の夜勤の場合） 　※処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時）介護従事時間に応じて支給されます。 　★入社3か月間は試用期間。試用期間中は処遇改善手当の支給はありません。 以下別途支給 ・夜勤手当　5,000円/回 ・精勤手当　8,000円 ・住宅手当：当社規定により支給 ・交通費全額支給 賞与年２回（6月・12月）

■初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方

高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪

月給　202,500円〜222,500円 (早番5回・遅番5回・夜勤4回含む) 賞与　年2回　（計4.0か月分) 《内訳》 ※ヘルパー2級 基本給　172,000円 ※介護福祉士 基本給　180,000円 ・職務手当：13,000円 ・早番手当：200円/回 ・遅番手当：100円/回 ・夜勤手当：約4,000円/回 ・住宅手当：12,000円(世帯主の方) ※試用期間　3ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません。

✨無資格・未経験OK ※就業前に業務に必要な資格を無料で取得できます！ ◆優遇資格◆ ・ホームヘルパー２級 ・ホームヘルパー１級 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・介護職員基礎研修 ・サービス管理責任者 ・社会福祉士、社会福祉主事 ・看護師、准看護師 ◎40代～50代活躍中！

主に身体に障害のある方のお宅へうかがい、 医療的ケアやお食事・お着替えなどの 生活をサポートしていただく訪問介護です。 ※高齢者などのサポートになることもあります。 ➡具体的な仕事内容 　∟就寝中の見守り 　∟食事介助 　∟定時の排泄介助 　∟介護記録の記入 　∟医療的ケア など POINT①）医療的ケアとは？ 体が動かず人工呼吸器を装着されている障害者の方などへ 喀痰吸引や経管栄養（胃ろうなど）などの医療行為を行うことです。 POINT②）無資格でも大丈夫？ 医療的ケアを行うために必要な 【重度訪問介護従業者養成研修 統合課程】という介護資格を 就業前に無料（会社負担）で取得していただきます。 介護に興味のある方、働きながら資格を取得したい方は必見です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【就業までの流れ】 ◆社内オリエンテーション＜2日間＞ （重度訪問介護従業者養成研修 統合過課程） ↓ ◆同行研修＜1日間＞ ↓ ◆資格取得＆実務開始！ ※医療的ケアを行える資格をお持ちの方も、 　みなさまオリエンテーションの受講は必須です。 ※社内オリエンテーションでは、企業理念なども案内しています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✨夜勤のスケジュール例✨ ●17:30　ご利用者Aさん宅へ、自宅から直行 ●18:00　Aさん宅へ到着　お仕事開始！ 　　　　夕食の支度 　　　　夕食の介助 　　　　片づけ ●20:00　入浴介助 ●22:00　排泄介助 　　　　一緒にテレビを見たりゲーム♪ ●24:00　就寝準備 　　　　着替え、移乗など 　　～＊就寝中は見守り＊～ （必要に応じて体位交換や水分補給など） ●9:00　業務終了　自宅へ直帰 ご利用者の個々の生活スタイルに合わせて サービスを提供していきます。 ただ見守るだけの時間もあります。 ご利用者が望むことをサポートしてください。

＜未経験・無資格＞ 月給：23万円～＋賞与 ●基本給：160,000円 ●夜勤手当：40,000円（8回） ●処遇改善手当：30,000円～60,000円 （月日数により変動） ※試用期間3ヶ月（同条件） ●資格手当別途：10,000～50,000円 ●交通費別途 ●賞与あり（業績による） ●昇給あり（成績による）

高卒以上 介護職経験ある方

体介護　　　　生活援助 グループホームの介護スタッフ業務 認知症の高齢者のかたに特化した小規模の介護施設で、9名と６名の２つのユニットに分かれています。 1ユニットに1名夜勤者がいます。 利用者様が家庭的にすごしていただけるよう、共同生活のサポートをいたします。 夜勤時の身体サポート 見守りからはじめて、食事、トイレ誘導、おむつ交換・着替えなどの身体に触れる介助 ※利用者様がご自身でできることは、ご自身でお願いしています。 お話し相手・日誌などの記入・掃除 ※急変時など24時間対応の、主治医の先生に連絡可能です。 (活かせる経験) ・掃除など家事全般・ご家庭での介護経験

月給 200330円〜219330円 給与内訳 基本給：147000円～153000円　(介護職員処遇改善補助金含む) 　夜勤手当　(6名ユニット3410円以上／1回）×13回＝44330円　 　　　　　　(9名ユニットなら4410円以上)掛×13回＝57330円 夜勤特別手当 5000円 特定処遇改善 4000円 試用期間中、慣れるまで日勤に入って頂きます。 数回～2ヶ月程度 日勤期間中は時給942円＋特定処遇改善4000円のみ 別途、処遇改善加算による、 ・資格手当 　例：介護福祉士7000円 ・経験年数による手当

介護福祉士

特別養護老人ホームでの介護業務となります。 介護業務全般 ・食事、入浴、トイレ介助 ・見守り、話し相手 ・レクリエーション ・環境整備など

【月給　265000円～326900円】 ・基本給：148000円～194900円 ・調整手当：5000円～20000円 ・介護職員手当：52000円 ・資格手当　20,000円（介護福祉士） ・夜勤手当　1回8,000円（5回程度/月） 別途支給 ・通勤手当　上限　50,000円/月 ・昇給あり（実績1,000円/月～） ・賞与あり（前年実績年3回3.5ヶ月分）

無資格、未経験者可。 先輩職員がしっかりサポート！

・利用者の食事、入浴のお世話が中心です。 ・利用者に楽しんでいただけるよう、行事、レクを企画したり 　実行したりします。 ・初心者の方も丁寧に指導します。 ※病棟又は老健の配属になります。 　病棟：１９０床 　（一般病棟、回復期リハビリ病棟、介護病棟あり） 　老健：８４床 ＊施設見学も歓迎します。 ＊「魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま宣言事業所 　（平成２８年１１月２２日取得）」

●基本給（月額平均）又は時間額 165,000円～185,000円 ●定額的に支払われる手当 ・処遇改善手当20,000円〜34,000円 ・特定処遇改善手当2,000円〜40,000円 ・処遇改善支援手当7,000円〜7,000円 ●その他手当 ・住宅手当：15,000円（賃貸世帯主対象）/月 ※通勤手当で月15,000円以上支給されている場合は除く ・通勤手当　上限50,000円/月

☆無資格OK☆都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・サービス管理責任者の資格者 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・文字入力ができる程度のPCスキル

○生活支援員　兼　職業指導員の業務全般○ ・日常のお世話と自立作業のお手伝いや、イベント運営 ・外出、送迎などのサポート

月給 180,000円〜250,000円 【内訳】 ・基本給：160,000円〜200,000円 ・調整手当：20,000円〜50,000円 【別途支給】 ・資格手当：3,000円～10,000円/月 ・皆勤手当：5,000円/月

介護士【介護福祉士をお持ちの方】

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給23万8,500円～24万6,500円 ※処遇改善手当含　 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで）

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※65歳未満（65歳定年制のため） ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

【必要な免許・資格】 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【必要な経験等】 ・未経験可（経験者優遇） ※年齢不問

日常生活の援助（入浴・お食事・排泄） レクリエーション ケア記録入力（PC及びタブレット端末の簡単な作業） 送迎 訪問介護

◆月給 238,000円〜 ◆賞与年2回 ◆交通費別途支給（上限5万円／月） ※資格・経験により優遇いたします。

【必須資格】 ・初任者研修修了（ヘルパー2級） ・実務者研修 ・介護福祉士 【資格に関わらず安心してお仕事に臨めるように】 経験のある方でも初めての現場は、前職との違いや人間関係など不安もあるかと思います。 その不安を解消するため、毎月初めに新しく入社した正社員従業員を対象とした研修があります。 ≪入社～2か月≫本部研修＋各施設での研修とサービス同行　※未経験の方は＋2か月

施設内での介護業務全般（身体介護・生活介護）をお任せします。 ・食事や入浴・トイレのサポート ・生活援助や健康管理・状況記録 ・レクやイベントなどの企画・運営 スタッフそれぞれの創意工夫し、施設をよりよくする風土があります。 実際に施設内の飾りつけを季節に応じて変える、食事の献立にプロの意見を採り入れるなど 利用者様に「ここで過ごせて楽しい」と感じて頂ける取り組みを行っています！

月給：245,000円～255,000円 ※一律技能能率手当＋夜勤手当（5,000円/回）4回含む ※多様な評価制度がございますので、入社後の昇給・昇進にしっかりと反映いたします。 ※月10日休み希望の方は面談の際にお伝えいたします。 【その他】 賞与年2回（昨年度実績年2.5～5か月） 入社祝い金5万円 勤続功労金

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：328,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,531,600円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：320,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,419,856円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：313,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,308,256円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：305,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,196,500円 ■介護職員初任者研修 ・月給：287,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,964,456円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

☆初任者研修（ホームヘルパー2級）以上

【70名定員の介護老人保健施設】 地域密着型の当施設で、ご利用者様に寄り添った対応をお願いします。 介護保健施設入所での介護業務全般（身体介護・食事補助・排泄援助等）をお任せします。 2階・3階が居室フロアです！それぞれのフロアに分かれた固定配置です。 4階が食堂、5階が浴室です（露天風呂あり）

月給 21万1820円 ～ 23万3620円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 「給与詳細」 月給 21万1820円 ～ 23万3620円 月額基本給： 21万1820円 ～ 23万3620円（基本給・資格手当・介護職処遇改善手当・介護職員処遇改善支援手当・夜勤手当4回分を含む） ・基本給：14万2500円～15万2300円(資格・経験による) ・資格手当：介護福祉士1万5000円・実務者研修（ヘルパー1級）5000円・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）3000円 ・介護職処遇改善手当：3万5000円 ・介護職員処遇改善支援手当：7000円/月 夜勤手当：6080円/回 洗濯手当：50円/日×勤務日数 家族手当：配偶者1万5000円・子6000円（2人迄）/月

【学歴】不問 【経験】不問 【資格】介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士 　　　（上記以外は基本給163,900円～、資格手当なし　※その他の住居手当等は同額） 【年齢】64歳以下 　　　　年齢制限の理由　定年が65歳のため（省令1号）

●少人数に対して決まったスタッフがケアを行います。 ・１ユニット（９名程度）をスタッフ６名で対応。 ・入居者の生活介護（食事・入浴・排泄等の介助） ・外出支援の企画・援助 ・各会議への参加（ユニット会議・委員会活動など） ・日常記録や報告書作成（パソコンのＥＸＣＥＬ使用）

【月給例】210640円〜227500円 ＜内訳＞ 基本給：173140円〜190000円（介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士を取得の場合） 資格手当：8500円（介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士に付与） 特例支援手当：8000円 処遇改善手当：5000円 夜勤手当：4000円×4回＝16000 ※夜勤回数はご相談下さい 【その他手当】 住居手当：15000円 扶養手当：配偶者 13000円　子 6000円 ※試用期間3か月あり（同条件）

・介護福祉士 高卒以上

【仕事内容】 看護小規模多機能における介護業務全般

月給 246,000円〜261,000円 【月給】246,000円-261,000円 ［内訳］ ・基本給　125,000円-140,000円 ・職務手当　20,000円 ・資格手当　5,000円 ・特殊手当　10,000円 ・介護手当　84,000円 ・基準外手当　2,000円（早出4回を含） 【その他手当】 ・早出手当：500円/回（上記給与に4回分含む） ・昇給 年1回（人事考課による）

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）