【学歴・経験・年齢】　不問 【資格】看護師(正看護師もしくは准看護師)

デイサービスの看護業務全般をお任せします。 ・利用者、入居者の健康チェック ・嘱託医との連携 ・服薬管理 ・入浴介助、食事介助、トイレ介助など

【イメージ月給】 240,000円〜（資格手当、皆勤手当、時間外手当等含む） 本人の頑張りを考慮し、積極的に昇給等で反映させる会社です♪ ※賞与は年2回(前年度実績)で長く安心して働ける環境です。 ※賃金は本人の保有資格・経験を考慮します。 ※試用期間（2ヶ月）あり　

【資格】 以下いずれかをお持ちの方 　┗〇正看護師 　┗〇准看護師 【経験】 〇未経験・ブランク可 　＊経験者優遇 【年齢】 〇18歳以上（労働基準法等による年齢制限のため） 　＊中高齢者歓迎・50～60代スタッフも活躍中

老人保健施設内または通所リハビリにおける看護業務全般をお願いします ＜具体的には・・・＞ 〇内服管理 〇医療処置 〇緊急時対応 ＜一日の流れ＞ 08：40　申し送り 08：50　血圧測定・おむつ交換 09：00　入浴（週2回） 09：30　リハビリテーション（集団）/レクリエーション 12：00　昼食・服薬・おむつ交換 13：30　レクリエーション・自由時間 15：00　おやつ・自由時間 ＊上記利用者スケジュールとなります（実際の勤務流れではございません） ＊おむつ交換・トイレ誘導は随時行います ＊常時2時間ごとの体位変換・水分補給を実施 ＊バイタルチェックで変化のある方は随時チェックを行います ＊レクリエーション等は季節の行事、お誕生日会など様々な趣味活動を企画しております

【時給】1,750円〜 1,850円（夜勤4回含む） 　　　　┗※経験による ＜諸手当＞ 〇資格手当：8,000～12,000円 〇調整手当：8,500～17,500円 〇食事手当：2,200～4,500円

看護師または准看護師

2022年12月OPEN 施設に入所されている高齢者に対して看護業務を行います。 他、入浴の外介助・処置、食事介助のヘルプ、施設行事の参加等。

●月給　340,000円～ ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　(正看護師)95,000円 　　　　　　(准看護師)65,000円 ・夜勤手当　40,000円(5回分) ・時間外特別調整手当　33,000円 ・処遇改善手当　17,000円 ＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず 　15～16時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 <別途支給>夜勤手当　8,000円/回

◇正看護師 ◇准看護師 ※上記、いずれかの資格をお持ちの方。 実務経験者（年数不問）

◇健康管理 ◇受診対応 ◇訪問診療対応　など ≪施設看護の魅力≫ ◇「治療の場」ではなく「生活の場」 →治療よりもケアを優先する為、ご入居者とゆっくりと向き合いながら看護を提供することができます♪ ◇チームケアの充実 →看護師の他、介護士、介護支援専門員、生活相談員、機能訓練指導員など、様々な職種が協力しあいご入居者の生活を支えています♪ ◇夜勤業務なし →協力医療機関と連携している為、看護師の夜勤業務はありません。

准看護師：289,600円～ 正看護師：304,600円～ ※いずれも経験・能力を考慮いたします。

■正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■介護事業所でのお仕事に興味のある方 □ご利用者の生活に寄り添った支援がしたい方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・ご入居者様の健康管理 ・服薬管理 ・医療処置 ・受診時、救急搬送時の付き添い ・ご家族対応 ・記録、報告書の作成（PC・タブレット）

◆正職員 月給：285330円 〜 317385円 「内訳」 基本給：250300円～270350円 資格手当：10000円～20000円 キャリアアップ促進手当：25030円～27035円 「別途手当」 住宅手当：5000円～30000円（規定あり） 家族手当：7000円～27000円（規定あり） 通勤手当：上限30000円/月 ◆昇給：年1回あり ◆賞与：年2回（3.0ヵ月の実績あり）

・看護師 ・臨床経験3年以上

◎2022年4月オープンの有料老人ホーム 施設に入所されている高齢者に対して看護業務を行います。 他、入浴の外介助・処置、食事介助のヘルプ、施設行事の参加等。

●看護師：月給370,000円〜 〈給与詳細〉 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　95,000円 ・夜勤手当　40,000円(5回分) ・時間外特別調整手当　33,000円 ・処遇改善手当　17,000円 ＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず 　15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 <別途支給>夜勤手当　8,000円/回

下記いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

時給：1700～1900円

■看護師の資格をお持ちの方 □経験や資格により優遇します◎ ■週3日以上勤務できる方 □学歴、職歴、年齢不問 ■ブランクのある方、経験の浅い方もご相談ください！

◆主な業務内容 ・健康管理業務（バイタル確認等） ・服薬管理、処置 ・入退院、通院時のサポート ・看護記録の作成（PC・タブレット）など。 ◆フォロー体制 社内メンバーは業界経験者が9割以上！ 人財サービス業で培った経験を活かし、 就業前の不安な時期や就業後のお困りごとも しっかりとサポートします！

◆給与例 ・正看護師：時給2300円～2500円 ・准看護師：時給2100円～2300円 　　　　 　\資格、経験により優遇します♪/ ◆月給例　※正看護師、当社勤続6ヵ月の場合 時給2400円×8時間×22日=422400円

準看護師

看護師として病棟勤務に従事する。 ＊夜勤もはじめは一緒に行いますので安心して下さい。 ＊１９０床の病院です。 　一般病棟、回復期リハビリ病棟、介護病棟有。 ＊ブランクのある方、経験の無い方は不安がないよう、 　丁寧に指導いたします。

基本給（月額平均）又は時間額 1,200円 ・夜勤手当有 準夜16時～：7,000円/回 深夜 1時～：8,000円/回 ・通勤手当　上限50,000円/月

【必須条件】 准看護師免許 【このような方におすすめ】 ・安定した職場で長く働きたい方 ・キャリアアップを考えている方 ・社会貢献の高いお仕事をされたい方 ・新卒歓迎、第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・中高年活躍中（40代以上応募可、50代以上応募可、60代以上応募可） 【活かせる経験】 ・病院やクリニックでの勤務経験 ・グループホーム、デイサービス（通所）、特別養護老人ホーム（特養）、 　介護老人保健施設（老健）、小規模多機能型、障害福祉事業所などの 　福祉施設での勤務経験 ・訪問看護、看護助手、保健師などの経験

主に介護施設内の入居者様が快適に日常生活を送れるよう、様々なサポートをお願いします。 施設長や介護職員、ドクターと連携してご入居者の生活を支援していきます！ ＜具体的には＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・健康管理、バイタルチェック ・服薬管理 ・受診の付き添い ・緊急時の対応（病院の付き添い） ・急変時の対応等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入居者様一人一人とじっくり向き合うことができます。 心に寄り添った看護がしたい方におススメです◎ 介護施設未経験の方、ブランクのある方も歓迎です！ 自立の方～要介護の方まで幅広い方が入居されておりますので ひとりひとりと向き合い、臨機応変な対応をお願いします。 困りごとや分からないことは何でも相談できる環境なので、安心して働けます！！

【給与】 月給：245,500円 　※夜勤手当含む(4回の場合) （内訳） 基本給：215,000円 特定処遇改善手当：2,500円 ＊職能手当：0～15,000円　※経験やスキルを考慮 ＊夜勤手当：7,000円/回（試用期間中も含む） ＊夜勤リーダー手当：1,000円/回 《各種手当》 ・住宅手当：10,000円～20,000円 ・扶養手当：配偶者・親5,000円　子10,000円 ・通勤手当：月30,000円迄※規定により支給 ＜試用期間約3か月あり＞ 月給 ：215,000円＋夜勤手当 ※試用期間中は住宅手当・扶養手当の支給なし

看護師資格・准看護師資格をお持ちの方 ※介護施設での経験は必要ありませんのでご安心ください

バイタルチェック・胃瘻処置、 バルーン処置、褥瘡処置、インスリン投与、 服薬管理等の処置の実施と医師の医療行為補助、緊急時の医療行為、救急搬送介添等

月給　25万1,000円〜32万4,000円（資格・経験により優遇） 昇給年1回　賞与年2回 （基本給） 216000円〜269000円 （手当各種） 役職手当（課長50,000円／主任20,000円） 職務手当（看護師20,000円／准看護師10,000円） クリーニング手当（1,000円） 扶養手当（配偶者10,000円／子供・親5,000円） 住宅手当（自宅の場合10,000円／借家20,000円）　 調整手当 通勤手当（上限20,000円） 時間外勤務手当（労働基準法に準ずる） 休日勤務手当（労働基準法に準ずる） 夜勤手当（1回6,000円） 宿直手当（1回8,000円） ＜給与モデルケース＞ ◆31歳／看護職員／採用9年目 月収平均　約38万5330円 （年間賞与を含めた月平均額） ＜内訳＞ 基本給：220000円 資格手当（看護師）：20000円 住居手当（賃貸）：20000円 夜勤手当（6回）：36000円 処遇改善手当：15000円 クリーニング手当：1000円 ◆45歳／看護職員／主任／採用15年目 月収平均　約47万5330円 （年間賞与を含めた月平均額） ＜内訳＞ 基本給：290000円 資格手当（看護師）：20000円 役職手当（主任）：20000円 住居手当（賃貸）：20000円 夜勤手当（6回）：36000円 処遇改善手当：15000円 クリーニング手当：1000円

正看護師または准看護師

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携

・時給1,900円〜　正看護師をお持ちの方 ・時給1,700円〜　准看護師をお持ちの方 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,000円/回

■正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■介護事業所でのお仕事に興味のある方 □ご利用者様の生活に寄り添った支援がしたい方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・ご入居者様の健康管理 ・食事介助 ・服薬管理 ・医療処置 ・受診時、救急搬送時の付き添い ・オンコール対応 ・記録、報告書の作成（PC・タブレット）

◆正職員 月給：217080円～304992円 ※資格、経験により決定します ※住宅手当あり ※扶養手当あり ◆昇給：年1回あり ◆賞与：年2回（3.0ヵ月の実績あり）

正看護師、准看護師　 ※いずれかの資格必須

・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５～6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応　等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) 医師が常駐していないため、必要に応じて医療処置を行える看護スタッフは欠かせない存在となっています。 **オンコールについて** 当番制でひと月10～15回程度。一通りの業務が把握できる頃(入社2～3カ月後)から開始しています。※経験によってオンコール開始時期は異なります コールが鳴るのは、4～5回に1回程度となります。出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。 【アズハイムで働くメリット】 ◆残業時間は月10時間未満 1日のタイムスケジュールが決まっているため、基本的には定時で仕事を終えることができます。 また夜勤がなく、オンコール時の出動頻度も少ないため、プライベートや家庭と両立しながら、勤務ができる環境が整っています。 またスマホ一つで記録入力や、ご入居者の状況が把握できる、最先端のITシステムを導入しています。スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認ができる他、ナースコールにも対応しているため、業務効率化にも繋がりました。

月給325,000円～ ＋交通費規定内全額支給 【モデル給与】 ■正看護師保有、世帯主（住宅手当有）、オンコール15回の場合 　　 月給：350,000円 ■准看護師、世帯主（住宅手当有）、オンコール15回の場合　　 月給：335,000円　 【手当内訳】 資格手当 15,000円～30,000円 住宅手当　10,000円(世帯主の場合) オンコール手当 1,000円/1回（15回想定） ※経験等による

◆要看護師資格（正看護師、准看護師） ※介護業界での勤務経験は問いません ・残業無しで働きたい方 ・夜間オンコール無しで仕事をプライベートはしっかり分けたい方

ベストライフは、全国約２００施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回「ベストライフ南東京」にて、看護師として勤務していただく方を募集します。 【お願いしたい業務】 ・健康管理業務（バイタルチェック等） ・なにかあった際の、提携医療機関への上申 ・配薬管理 ・訪問診療時の立会い ・医師の指示による医療行為（点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理　等） ・他、施設職員としての介護業務（食事介助、移動・移乗介助、入浴介助（外介のみ）等） 業務内容としては、ご入居者様の日々の健康管理業務、そしてなにかあった際の提携の医療機関への上申がメイン業務となります。 「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。 他、看護師さんにしかできない医療行為も対応頂きます。 ただ、介護付き有料老人ホームは治療の場ではなくあくまで生活の場です。 そのため医療行為はメインではないということをご理解下さい。 例えば、点滴が必要なご入居者様がいた場合、ご経験によっては点滴対応できる看護師さんもいらっしゃるかもしれません。 ただ弊社では、点滴が必要な際は提携の医療機関の看護師さんに来てもらい、対応していただく形をとっております。 また、弊社の看護師さんは全て９時～１８時の日勤帯のみの業務となります。 １８時～翌９時までの夜間帯に何かあった際は、提携の医療機関の看護師さんがオンコールを対応します。 仕事とプライベートはきっちり分けて働ける環境を用意しております。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。

①正看護師／月給２９万１０００円～３２万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ②准看護師／月給２６万１０００円～２９万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ※経験を考慮の上、決定します。 ※別途「入社お祝い金」支給（規定有）く各手当を含む

■正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 □経験や資格により優遇します◎ ■週3日以上勤務できる方 □学歴、職歴、年齢不問 ■ブランクのある方、経験の浅い方もご相談ください！ ※下記の資格をお持ちの方は、大歓迎！ ◆正看護師 ◆准看護師

◆具体的には･･･ ・健康管理業務（バイタル確認等） ・服薬管理、処置 ・入退院、通院時のサポート ・看護記録の作成（PC・タブレット）など。 ◆フォロー体制 社内メンバーは業界経験者が9割以上！ 人材サービス業で培った経験を活かし、 就業前の不安な時期や就業後のお困りごとも しっかりとサポートします！

◆給与例 ・正看護師：2200円～2450円 ・准看護師：2000円～2350円 ※資格、経験により優遇いたします。 ◆給与例　※正看護師、当社勤続7ヵ月の場合 時給2450円×8時間×22日(週5日) =431200円/月

正看護師

看護師として病棟勤務に従事する。 ＊夜勤もはじめは一緒に行いますので安心して下さい。 ＊１９０床の病院です。 　一般病棟、回復期リハビリ病棟、介護病棟有。 ＊ブランクのある方、経験の無い方は不安がないよう、 　丁寧に指導いたします。

基本給（月額平均）又は時間額 1,500円 ・夜勤手当有 準夜16時～：7,000円/回 深夜 1時～：8,000円/回 ・通勤手当　上限50,000円/月

【必須条件】 正看護師免許 【このような方におすすめ】 ・安定した職場で長く働きたい方 ・キャリアアップを考えている方 ・社会貢献の高いお仕事をされたい方 ・新卒歓迎、第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・中高年活躍中（40代以上応募可、50代以上応募可、60代以上応募可） 【活かせる経験】 ・病院やクリニックでの勤務経験 ・グループホーム、デイサービス（通所）、特別養護老人ホーム（特養）、 　介護老人保健施設（老健）、小規模多機能型、障害福祉事業所などの 　福祉施設での勤務経験 ・訪問看護、看護助手、保健師などの経験

主に介護施設内の入居者様が快適に日常生活を送れるよう、様々なサポートをお願いします。 施設長や介護職員、ドクターと連携してご入居者の生活を支援していきます！ ＜具体的には＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・健康管理、バイタルチェック ・服薬管理 ・受診の付き添い ・緊急時の対応（病院の付き添い） ・急変時の対応等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入居者様一人一人とじっくり向き合うことができます。 心に寄り添った看護がしたい方におススメです◎ 介護施設未経験の方、ブランクのある方も歓迎です！ 自立の方～要介護の方まで幅広い方が入居されておりますので ひとりひとりと向き合い、臨機応変な対応をお願いします。 困りごとや分からないことは何でも相談できる環境なので、安心して働けます！！

【給与】 月給：227,700円～303,300円　※夜勤手当含む(4回の場合) （内訳）基本給：172,700円～235,100円 　　　　資格手当　17,000円 　　　　調整手当　10,000円～23,200円 　 ＊別途夜勤手当：7,000円/回(試用期間も含む) 《各種手当》 ・住宅手当：10,000円～20,000円 ・扶養手当：配偶者・親5,000円　子10,000円 ・通勤手当：月30,000円迄※規定により支給

下記いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

時給：1700～1900円

・看護師　又は　准看護師

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

・月給340,000円〜(看護師の場合) ・月給310,000円〜(准看護師の場合) 【給与内訳】 ・基本給　175,000円 ・地域手当　20,000円 ・資格手当　95,000円（正看護師）、65,000円 ・特定処遇改善加算手当　17,000円 ・時間外調整手当　33,000円 ※時間外特別調整手当は下記時間分の見込残業代 　として支給。超過分は別途支給。 　・看護師…14時間 　・准看護師…16時間 ＜別途支給＞ ・オンコール手当別途支給 　（1,000円/1回）

■正看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■オンコール対応できる方 □土日祝含めて勤務できる方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・お客様の健康管理 ・服薬、バイタルチェック ・処置、見守り ・通院時の付き添い ・記録、報告書の作成（PC・タブレット）

◆月給：290000円〜356800円 「内訳」 基本給：240000円～266800円 ※別途諸手当：50000円～90000円 └資格手当：30000円 └職務手当：10000円 └業務手当：10000円 └オンコール手当：2000円～5000円 ※住宅手当：上限20000円/月（規定あり） ※扶養手当：配偶者10000円・子5000円（世帯主のみ） ※通勤交通費支給（上限55000円/月）

正看護師・准看護師資格をお持ちの方 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。

ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携

■正看護師■ 月給：333,400円～373,400円 想定年収：473万円～533万円 上記金額の内、 ・資格手当：25,000円 ・地域手当：20,000円 ・ベースアップ加算手当：3,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ■准看護師■ 月給：313,400円～353,400円 想定年収：445万円～505万円 上記金額の内、 ・資格手当：20,000円 ・地域手当：20,000円 ・ベースアップ加算手当：3,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり

・看護師または、准看護師 ・臨床経験3年以上

【2024年5月OPEN◎住宅型有料老人ホームでの看護業務】 施設に入所されている高齢者に対して看護業務を行います。 他、入浴の外介助・処置、食事介助のヘルプ、施設行事の参加等。

看護師：時給1,600円 准看護師：時給1,500円 <別途支給>夜勤手当　8,000円/回

看護師免許（正看護師・准看護師問わず） ※ブランクのある方もぜひ一度ご相談ください。

【70名定員の介護老人保健施設】 地域密着型の当施設で、ご利用者様に寄り添った対応をお願いします。 介護保健施設入所での看護業務全般をお任せします。 まきろうけんは地域に密着したキメ細かい高齢者サービスをめざしています。 あたたかみのある快適さの中での療養生活を楽しみながら、在宅復帰への支援を行います。笑顔で丁寧な対応をお願いします。 2階・3階が居室フロアです！それぞれのフロアに分かれた固定配置です。 4階が食堂、5階が浴室です（露天風呂あり）

月給 24万5000円 ～ 30万円 月額：24万5000円～30万円（基本給・資格手当含む） 基本給：21万5000円～27万0000円 資格手当：3万円 夜勤手当：1万6500円/回 家族手当：月額 配偶者1万5000円・子6000円（2人迄） 洗濯手当：50円/日×勤務日数 家賃補助手当：月額上限3万円（条件有）

準看護師

通所リハビリテーションにおける、利用者の健康管理など。 ＊山崎病院デイケア　定員：６５名

基本給（月額平均）又は時間額 200,000円 ・住宅手当：15,000円（賃貸世帯主対象）/月 ※通勤手当で月15,000円以上支給されている場合は除く ・通勤手当　上限50,000円/月

正看護師

・外来及び入院患者の看護業務 ・ブランクのある方も応募ください 　研修制度あり 　福利厚生も充実しています 　（朝・昼・夕食時付き、単身者社宅あり、住宅手当、駐車場代補助育児手当） ・病床定数：１９床 ・カルテ種類：電子カルテ 夜勤勤務（月に５，６回）休憩２時間

【月給】199,200円～300,000円 ▼給与内訳 《基本給》169,200～270,000円 《正看護師手当》30,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》8,000円/回 《当直手当》10,000円/回 《皆勤手当》12,000円 《住宅手当》10,000円（世帯主） 【交通費】月10,000円まで ※マイカー通勤：可 （駐車場あり 有料2,900円/月） 【年収】306万円～468万円 【賞与】年2回／計4.00ヶ月分 【昇給】あり

・正看護師　または　准看護師 ・看護職経験者優遇

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

月給：300,000円〜330,000円 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　正看護師：95,000円・准看護師：65,000円 ・時間外特別調整手当　33,000円 ・処遇改善手当　17,000円 ＊時間外特別調整手当は、 　時間外労働の有無に関わらず15～17時間分の固定残業代として支給。 　超過分は別途支給。 ＊オンコール手当別途支給　（1,000円/回）

☆看護師資格（准看または正看）をお持ちの方 ※介護業界での勤務経験は問いません ※ブランクのある方も大歓迎です！

【業務内容】 服薬管理やバイタルチェックなど、ご入居者様が安心して日々の生活を送るための健康管理業務全般がメインです。 「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。 他には、訪問診療で施設に来て頂いた医師の対応や、施設職員としての食事の際の食堂への誘導業務やご入居者様の入浴業務も対応していただきます。 日々の健康管理がメインとなりますので、「病棟、外来、クリニックでしか働いたことがない」という方もご安心ください。 診療行為は行いませんし、何かあった際も提携する医療機関の医師に相談可能です。 夜間帯のオンコールについても、こちらの提携する医療機関が対応致します。 看護師さんが対応する必要はありませんのでご安心下さい。 【治療の場ではなく生活の場】 有料老人ホームはあくまでも居住空間です。 医療機関と異なり、完治・退院という明確な目標はありませんがその分、治療方針に縛られることなく、「どうしたら、自分らしい生活を送ることができるか」、一人ひとりに合った看護を追求することができます。 ご入居者様とは末永いお付き合いになるため「一人ひとりに親身になって対応したい」という方にはピッタリの環境だと思います。 介護スタッフと協力しながらより良い暮らしを実現してあげてください。

・正看護師　月給　261,000円〜300,000円　※交通費を除く各手当を含む ・准看護師　月給　241,000円〜280,000円　※交通費を除く各手当を含む 【月給例】 正看護師　経験3年未満　　扶養なし　月給　261,000円 正看護師　経験9年以上　　扶養あり　月給　300,000円 准看護師　経験3年〜9年　 扶養あり　月給　260,000円 ※交通費を除く、その他諸手当含む ★入社日から2ヶ月間を臨時雇用期間となります。

■正看護師資格をお持ちの方 □看護師としての勤務経験が1年以上ある方 ■ブランクのある方もご相談ください！ □チームワークを尊重して業務に取り組める方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 健康管理業務（バイタル確認等） 服薬管理、処置 入退院、通院時のサポート 看護記録の作成（PC・タブレット）など オンコール対応（出動はほぼなし） ※看護ならびに介護業務は完全分業制を取っています

【正社員・正看護師】 月給：219680円～281900円 ※これまでの経験を踏まえて決定します 「内訳」 基本給：169000円～220000円 調整手当：16900円～22000円 特殊業務手当：20280円～26400円 処遇改善支援手当：6000円 オンコール手当：1500円/回（月給例は5回7500円で算出） 「その他手当」 年末年始手当（12/30～1/3）：5000円/1勤務 住居手当：最大13000円/月（規定あり） 通勤交通費：上限100000円/月 昇給年1回：1500円～2000円/月UP実績あり 賞与年2回：計4.40ヵ月分支給実績あり

下記いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

時給：1600～1800円