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東京都葛飾区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
デイサービスセンターたのしいデイ ほりきり
堀切菖蒲園駅徒歩2分【月給31万3,800円】管理職候補募集!スタッフと協力しながら裁量権を持って運営に携わるポジション。年間休日111日+賞与ありで安定勤務
社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 介護福祉士
株式会社ケア21/デイサービスセンターたのしいデイ ほりきり
  • 勤務地 東京都葛飾区堀切三丁目4-8 ゲートウェイタワー堀切菖蒲園1階
  • 最寄駅 ■京成本線「堀切菖蒲園」駅から徒歩約2分
勤務地 東京都葛飾区堀切三丁目4-8 ゲートウェイタワー堀切菖蒲園1階
最寄駅 ■京成本線「堀切菖蒲園」駅から徒歩約2分
応募条件

■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許(AT限定可) *管理者経験・リーダー経験有の方大歓迎!

仕事内容

デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務 と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引 継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者と して、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上 管理、会議の出席等をお願い致します。

給与

月給31万3,800円 ■基本給 185,000円 ・ケア手当 10,000円 ・時間外特別調整 50,000円 (固定残業代29時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 3,800円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 15,000円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・送迎手当 大型車(7名以上):100円/1往復 普通/軽自動車(6名以下):50円/1往復 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都八王子市のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
八王子ケアコミュニティそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/八王子ケアコミュニティそよ風
  • 勤務地 東京都八王子市小宮町1226-4
  • 最寄駅 JR八高線小宮駅南口より徒歩7分
勤務地 東京都八王子市小宮町1226-4
最寄駅 JR八高線小宮駅南口より徒歩7分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都八王子市のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
八王子ケアコミュニティそよ風
管理職(介護)/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます!
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/八王子ケアコミュニティそよ風
  • 勤務地 東京都八王子市小宮町1226-4
  • 最寄駅 JR八高線小宮駅南口より徒歩7分
勤務地 東京都八王子市小宮町1226-4
最寄駅 JR八高線小宮駅南口より徒歩7分
応募条件

【必須】 介護福祉士 グループホームでの管理職のご経験(有料) 普通自動車免許

仕事内容

グループホームの施設長候補として、施設運営全般のサポートをお願いします。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、現場配置(身体介助、レクリエーション)あり。収支やサービス品質管理、トラブル対応など、管理業務から契約まで、マネジメントをお任せします。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】300,000円~320,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000 職務手当:15,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 特別報酬:平均55.7万円(最高額259万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都三鷹市のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
グループホームたのしい家 三鷹牟礼
【月給39万2,600円以上】+賞与あり★高収入で安定勤務★ホーム長募集!誕生月にはプレゼント贈呈♪
社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 介護福祉士
株式会社ケア21/グループホームたのしい家 三鷹牟礼
  • 勤務地 東京都三鷹市牟礼一丁目11-22
  • 最寄駅 ■小田急バス「牟礼前」バス停から徒歩約2分
勤務地 東京都三鷹市牟礼一丁目11-22
最寄駅 ■小田急バス「牟礼前」バス停から徒歩約2分
応募条件

■下記必須 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)

仕事内容

・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。

給与

月給39万2,600円以上 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 55,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都板橋区の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21 上板橋
年々、新規訪問事業所を開設!あなたのご経験を活かせる場◎
社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 介護福祉士
株式会社ケア21/ケア21 上板橋
  • 勤務地 東京都板橋区上板橋三丁目20-12 ルートビルディング1階
  • 最寄駅 ■東武東上本線「上板橋」駅から徒歩約6分
勤務地 東京都板橋区上板橋三丁目20-12 ルートビルディング1階
最寄駅 ■東武東上本線「上板橋」駅から徒歩約6分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)

仕事内容

サービス提供責任者業務を担っていただきながらマネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします!・売上管理、居宅支援事業者等との連携・訪問介護、サービス提供責任者業務・スタッフ育成・指導、シフト作成 など

給与

月給35万4,700円以上 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇加算 69,600円 ・外勤手当 45,000円 (固定残業代22時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 5,100円 ・地域手当 30,000円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) <賞与> ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

ベネッセスタイルケア
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東京都江戸川区の訪問看護で管理職(正社員・職員)の募集
ウィル訪問看護ステーション葛西サテライト
◆葛西駅より徒歩3分◆【訪問看護/所長候補(PT・OT・ST)/正社員】【月給375,000円~556,000円】年間休日120日◎住宅手当や土日出勤手当など各種手当あり!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補
WyL株式会社/ウィル訪問看護ステーション葛西サテライト
  • 勤務地 東京都江戸川区東葛西6-4-10 第6頼長ビル1002号
  • 最寄駅 東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩3分
勤務地 東京都江戸川区東葛西6-4-10 第6頼長ビル1002号
最寄駅 東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩3分
応募条件

【資格】理学療法士・作業療法士・言語聴覚士のいずれか 【経験】プリセプター、臨床教育経験が1年以上ある方 ▼下記いずれかの経験必須 ・訪問看護での管理経験(サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ※上記のいずれかのご経験をお持ちでない場合、所長候補ではなくメンバーとしての選考となります。

仕事内容

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきたいです。 足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日 ・移動手段:自転車 ・チーム制 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 ※疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ※入職後3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。

給与

月給:375,000円~556,000円 ・基本給:242,800円~299,100円 ・固定残業代:37,200円~45,900円(20時間分相当、超過分は追加支給) ・PTOTST手当:25,000円 ・サポーター手当:70,000円(4名未満)~130,000円(15名未満) ・賞与:年2回 ※業績による ・昇給:年1回 ※試用期間は対象外 ※経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。

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東京都世田谷区の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
ユースタイルケア 三軒茶屋 訪問介護(管理者候補 / 常勤)
【2026年4月オープン!】土日休み希望の方もご相談ください◎<未経験・ブランクOK>マネジメントに挑戦したい方、大歓迎!【残業月平均5時間】
日勤のみ 完全週休2日 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可
ユースタイルラボラトリー株式会社/ユースタイルケア 三軒茶屋 訪問介護
  • 勤務地 東京都世田谷区
  • 最寄駅 世田谷線「三軒茶屋駅」より徒歩5分
勤務地 東京都世田谷区
最寄駅 世田谷線「三軒茶屋駅」より徒歩5分
応募条件

・介護福祉士

仕事内容

新規ご利用者様への対応・調整 ケアマネやご家族との面談 訪問介護計画書の作成 訪問介護業務 介護サービスの確認 新人スタッフの管理・教育 など *訪問エリア:事業所から3km圏内 *訪問手段:電動自転車(貸与)

給与

【月給】306000円 ※金額は経験・能力を考慮して決定します。 年収:407万円 <想定年収> 新卒モデル:380万円 経験3年モデル:430万円 経験5年モデル:504万円 経験10年モデル:742万円 ※実務者研修、介護福祉士をお持ちの方はすぐにキャリアアップ可能です!

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東京都港区のサービス付き高齢者向け住宅で管理職(正社員・職員)の募集
ツクイ・ののあおやま(サービス付き高齢者向け住宅)
年間休日116日【ツクイのサービス付き高齢者向け住宅/副施設長求人】
日勤のみ ダブルワーク可 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 学歴不問 介護福祉士
株式会社ツクイ/ツクイ・ののあおやま
  • 勤務地 東京都港区北青山三丁目4番3号
  • 最寄駅 東京メトロ千代田線表参道駅より 徒歩約5分
勤務地 東京都港区北青山三丁目4番3号
最寄駅 東京メトロ千代田線表参道駅より 徒歩約5分
応募条件

<資格> 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員・看護師 歓迎 <経験> 住まい系サービスの実務経験(年数不問) 必須 管理者、リーダー経験(年数不問) 歓迎 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

仕事内容

<施設長と連携し、施設全体の運営管理を担当>スタッフの研修、評価を行い、働きやすい職場環境の整備/お客様とご家族の対応/各種行政機関との連絡・調整/法令遵守の徹底/施設の安全管理や衛生管理の推進/各種書類作成や勤怠管理など

給与

月給34万5,000円~41万円

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東京都板橋区の居宅介護支援事業所で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21 板橋
【大山駅から徒歩約6分】【高収入×管理職】月給39万円~以上!主任ケアマネ必須。事業所運営やスタッフマネジメントをお任せします。希望休制度や誕生日プレゼントなど福利厚生充実!
日勤のみ 土日休み 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 板橋
  • 勤務地 東京都板橋区大山西町9-3
  • 最寄駅 ■東武東上本線「大山」駅から徒歩約6分
勤務地 東京都板橋区大山西町9-3
最寄駅 ■東武東上本線「大山」駅から徒歩約6分
応募条件

主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)必須

仕事内容

・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり

給与

月給39万5,000円以上 ■基本給 200,000円 ・時間外特別調整手当 35,000円 (固定残業代19時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 20,000円 ・資格手当 15,000円(主任介護支援専門員) ・居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円 ・特定事業所加算手当 20,000円 ・技能手当 90,000円(※ケアプラン件数によって変動) ・管理者手当 5,000円~25,000円 【補足】 ・技能手当(25件~)※件数によって変動 ・特定事業所加算手当は対象の事業所のみ支給 ■勤続賞与あり

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東京都多摩市のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
多摩ケアセンターそよ風
管理職(介護)/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます!
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/多摩ケアセンターそよ風
  • 勤務地 東京都多摩市連光寺二丁目29-9
  • 最寄駅 聖跡桜ヶ丘駅よりバスで11分
勤務地 東京都多摩市連光寺二丁目29-9
最寄駅 聖跡桜ヶ丘駅よりバスで11分
応募条件

【必須】 普通自動車免許 【いずれか必須】 介護福祉士 介護職員実務者 介護職員初任者 社会福祉士 社会福祉主事 精神保健福祉士 介護支援専門員 看護師 介護施設での管理者未経験OK!

仕事内容

デイサービスでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成などのマネジメント業務を行いながら、お客様の身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務、送迎業務あり。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 2025年6月の支給額は約100万円!!施設運営への貢献、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】308,000円~338,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000~20,000円 職務手当:15,000円 一律処遇改善手当:30,000円 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 特別報酬:平均55.7万円(最高額259万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都葛飾区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
だんらんの家 新小岩
【無資格・未経験OK】【年収400万円以上可能】【充実した研修制度あり】未経験の方・資格をお持ちでない方も安心◎業界一の介護ブランドを目指しています!
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 管理職・管理職候補 無資格可 未経験可 ブランク可 年齢不問
日本介護事業株式会社/だんらんの家 新小岩
  • 勤務地 東京都葛飾区新小岩3-10-21
  • 最寄駅 JR総武線 新小岩(徒歩12分)
勤務地 東京都葛飾区新小岩3-10-21
最寄駅 JR総武線 新小岩(徒歩12分)
応募条件

資格・経験・年齢不問 ◎あれば尚可 介護福祉士、社会福祉主事任用、自動車運転免許

仕事内容

ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等を行っていただきます。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。

給与

【正職員】 月給250,000円〜350,000円 昇給あり、賞与あり、社会保険完備、交通費支給(社内規定)、服装自由、 試用期間3か月25万~ 給与例 入社2年目 3,800,000円 入社3年目 4,040,000円

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東京都あきる野市のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
あきる野ケアセンターそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/あきる野ケアセンターそよ風
  • 勤務地 東京都あきる野市牛沼152-1
  • 最寄駅 JR五日市線秋川駅より徒歩11分
勤務地 東京都あきる野市牛沼152-1
最寄駅 JR五日市線秋川駅より徒歩11分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都中野区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
グループホームたのしい家 中野南台
【働きやすさ+やりがい】希望休制度あり★月給39万2,600円以上★賞与あり★施設長募集!
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/グループホームたのしい家 中野南台
  • 勤務地 東京都中野区南台四丁目26-14
  • 最寄駅 ■京王線・京王新線「笹塚」駅から徒歩約13分
勤務地 東京都中野区南台四丁目26-14
最寄駅 ■京王線・京王新線「笹塚」駅から徒歩約13分
応募条件

■下記必須 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)

仕事内容

・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。 <「たのしい家」とは> いつまでも住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いに応えるために認知症グループホーム『たのしい家』シリーズを展開しています。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。 <業務詳細> <ホーム長の仕事詳細>入退居管理・営業活動・シフト作成採用面接・勤怠管理等施設コンセプトの実現に向けて、副ホーム長と協力しながら、業務を行います業務上の困り事はマネージャーや課長本社専門スタッフもサポートを行います。 請求業務などの事務は本社が代行。 ホーム長業務に専念できます。

給与

月給39万2,600円以上 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 55,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都東久留米市の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
カルムコート武蔵野
武蔵野<副支配人>の募集です。ご経験を活かせるお仕事です。
社会保険完備 研修制度あり 車通勤可 学歴不問
社会福祉法人創生会/カルムコート武蔵野
  • 勤務地 東京都東久留米市南沢5-18-38
  • 最寄駅 西武池袋線 ひばりケ丘(東京都)駅 バス10分、 西武バス「イオンモール東久留米南」より徒歩1分
勤務地 東京都東久留米市南沢5-18-38
最寄駅 西武池袋線 ひばりケ丘(東京都)駅 バス10分、 西武バス「イオンモール東久留米南」より徒歩1分
応募条件

<WANT> お客様に対してサービスを提供してきた経験(飲食・ホテル・福祉など、業界は不問) マネジメント経験をお持ちの方(施設・チームなどマネジメントのジャンルは不問)

仕事内容

施設運営に携わる経営、サービス向上への戦略について支配人と共に担っていただきます。 施設のイベント企画、施設運営管理全般 など。 また、人材の管理も行っていただきます。 ご入居者様との関係性構築の為、日々のコミュニケーションや職員の就業する環境整備をお願いします。 将来的に支配人への登用可能性もあります。

給与

月給:350,000円~ <給与補足> 年収 4,200,000円~ ※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。

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東京都江東区の居宅介護支援事業所で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21 砂町
【安定企業×特典充実】月給39万円~+賞与あり!主任ケアマネとして管理職に挑戦。希望休制度や誕生日プレゼントなど働きやすさ抜群の環境です!
日勤のみ 土日休み 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 砂町
  • 勤務地 東京都江東区東砂四丁目14-13
  • 最寄駅 ■都営バス「旧葛西橋」バス停から徒歩約1分
勤務地 東京都江東区東砂四丁目14-13
最寄駅 ■都営バス「旧葛西橋」バス停から徒歩約1分
応募条件

主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)必須

仕事内容

・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり

給与

月給39万5,000円以上 ■基本給 200,000円 ・時間外特別調整手当 35,000円 (固定残業代19時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 20,000円 ・資格手当 15,000円(主任介護支援専門員) ・居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円 ・特定事業所加算手当 20,000円 ・技能手当 90,000円(※ケアプラン件数によって変動) ・管理者手当 5,000円~25,000円 【補足】 ・技能手当(25件~)※件数によって変動 ・特定事業所加算手当は対象の事業所のみ支給 ■勤続賞与あり

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東京都世田谷区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
祖師谷ケアパークそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/祖師谷ケアパークそよ風
  • 勤務地 東京都世田谷区祖師谷4-3-15
  • 最寄駅 小田急小田原線祖師ヶ谷大蔵駅より徒歩7分
勤務地 東京都世田谷区祖師谷4-3-15
最寄駅 小田急小田原線祖師ヶ谷大蔵駅より徒歩7分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都江東区の訪問看護で管理職(正社員・職員)の募集
ウィル訪問看護ステーション住吉サテライト
◆住吉駅より徒歩5分◆【訪問看護/新規エリア立ち上げマネージャー候補/正社員】【月給350,000円~460,000円】インセンティブや年末年始手当など各種手当あり!
週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 無資格可 未経験可
WyL株式会社/ウィル訪問看護ステーション住吉サテライト
  • 勤務地 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204
  • 最寄駅 半蔵門線「住吉駅」から徒歩5分
勤務地 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204
最寄駅 半蔵門線「住吉駅」から徒歩5分
応募条件

*未経験・無資格の方歓迎 *介護福祉士、実務者研修、初任者研修、正看護師、准看護師などの有資格者歓迎

仕事内容

・新事業所の立上げ業務 ・利用者様を増やすための営業活動 ・利用者様やご家族へのヒアリング ・サービス設計・サービス立ち上げ ・ケアマネージャーや医療機関、行政等との調整 ・事業所の運営、売上管理 ・スタッフの採用・指導・育成 ・サービス提供管理・保守 ・介護現場での業務 ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。

給与

月給:350,000円~460,000円 ・基本給:160,000円 ・地域加算手当:60,000円 ・固定残業手当:60,000円(月28時間分の時間外労働手当に相当) ・固定深夜割増手当:55,000円(月130時間分の所定労働時間内深夜労働の割増分に相当) ・個別評価手当:5,000円 ・居住支援特別手当:10,000円 ※給与には固定残業手当(28時間分)と固定深夜割増手当(130時間分)が含まれますが、これは入社時から安定した収入を保証するための制度です。 ※超過分は追加支給いたします。 ※マネージャー昇格後は、役職手当や資格手当といった一般的な手当に切り替わります。 *賞与年2回(業績による) *昇給年1回

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東京都調布市のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
グループホームたのしい家 調布下石原
【介護福祉士必須】管理職候補募集!月給35万8,400円以上+賞与充実★長く安心して働ける環境♪
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/グループホームたのしい家 調布下石原
  • 勤務地 東京都調布市下石原二丁目54-1
  • 最寄駅 ■京王線「調布」駅から徒歩約13分
勤務地 東京都調布市下石原二丁目54-1
最寄駅 ■京王線「調布」駅から徒歩約13分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 【あれば尚可】 ・認知症介護実践者研修(実践研修)修了 ・リーダー、マネジメント経験

仕事内容

≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 <「たのしい家」とは> いつまでも住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いに応えるために認知症グループホーム『たのしい家』シリーズを展開しています。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。 <業務詳細> <副施設長の仕事詳細>▼通常業務・介護業務/入居者ご家族対応・各種会議の運営▼マネジメント業務(ホーム長と協力して行います)。 施設営業活動/ブログ作成/人財育成/社員面談や指導/金銭管理、備品購入 シフト作成、勤怠管理等

給与

月給35万8,400円以上 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 25,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・夜勤手当 5,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都江戸川区の訪問看護で管理職(正社員・職員)の募集
ウィル訪問看護ステーション小岩サテライト
◆新小岩駅より徒歩13分◆【訪問看護/所長候補(PT・OT・ST)/正社員】【月給375,000円~556,000円】年間休日120日◎住宅手当や土日出勤手当など各種手当あり!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補
WyL株式会社/ウィル訪問看護ステーション小岩サテライト
  • 勤務地 東京都江戸川区西小岩3-32-11 小岩ニューハイツ207
  • 最寄駅 JR総武本線「小岩駅」徒歩5分
勤務地 東京都江戸川区西小岩3-32-11 小岩ニューハイツ207
最寄駅 JR総武本線「小岩駅」徒歩5分
応募条件

【資格】理学療法士・作業療法士・言語聴覚士のいずれか 【経験】プリセプター、臨床教育経験が1年以上ある方 ▼下記いずれかの経験必須 ・訪問看護での管理経験(サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ※上記のいずれかのご経験をお持ちでない場合、所長候補ではなくメンバーとしての選考となります。

仕事内容

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきたいです。 足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日 ・移動手段:自転車 ・チーム制 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 ※疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ※入職後3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。

給与

月給:375,000円~556,000円 ・基本給:242,800円~299,100円 ・固定残業代:37,200円~45,900円(20時間分相当、超過分は追加支給) ・PTOTST手当:25,000円 ・サポーター手当:70,000円(4名未満)~130,000円(15名未満) ・賞与:年2回 ※業績による ・昇給:年1回 ※試用期間は対象外 ※経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。

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東京都中野区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザングラン中野鷺宮
【富士見台駅から徒歩約10分】【働きやすさ+やりがい】月給40万6,600円以上 施設長としてスタッフ管理や運営に挑戦!年間休日111日でプライベートも充実。
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザングラン中野鷺宮
  • 勤務地 東京都中野区上鷺宮二丁目21-36
  • 最寄駅 ■西武池袋線「富士見台」駅から徒歩約10分
勤務地 東京都中野区上鷺宮二丁目21-36
最寄駅 ■西武池袋線「富士見台」駅から徒歩約10分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など)

仕事内容

施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザングラン」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 グランではコンシェルジュが常駐し、介護保険外のサービスも加え居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給40万6,600円 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

NEW
東京都練馬区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
練馬ケアセンターそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/練馬ケアセンターそよ風
  • 勤務地 東京都練馬区北町5-3-6
  • 最寄駅 練馬高野台駅より徒歩20分またはバスで10分
勤務地 東京都練馬区北町5-3-6
最寄駅 練馬高野台駅より徒歩20分またはバスで10分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 ※センター長となった場合 一律処遇改善手当:30,000円 精勤手当:8,000円 住宅手当:規定あり 調整手当:0~40,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 夜勤手当:6,000円/回 ※行った場合支給 賞与 年2回(6月・12月)昇給 年1回(4月) 特別報酬:平均97.8万円(センター長の場合)※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都大田区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
グッドタイムナーシングホーム・東糀谷
<大鳥居駅>徒歩12分<マネージャー候補>正社員の募集です。経験者のみ応募可能。
社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 車通勤可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
創生事業団/グッドタイムナーシングホーム・東糀谷
  • 勤務地 東京都大田区東糀谷5-13-24
  • 最寄駅 京浜急行空港線 大鳥居 徒歩12分
勤務地 東京都大田区東糀谷5-13-24
最寄駅 京浜急行空港線 大鳥居 徒歩12分
応募条件

介護職員初任者研修 (ホームヘルパー2級) 介護福祉士 <資格補足> その他介護系の資格をお持ちの方も応募可。 ※無資格の方は応募出来ません。 ※介護業務未経験の方は応募出来ません。

仕事内容

<具体的には> ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20~30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2~3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好か。 ◎法令が順守されているか。 ◎運営のルールが守られているか。 など様々な観点から課題を見つけていきます。 特に職場環境の良し悪しは入居率と直結する部分ですので、 職員同士の関係性やモチベーション管理などは大切です。 ★経営幹部との距離が近いので、スピード感持って様々な試みを進めることができます。

給与

月給:350,000円~450,000円 年収:4,200,000円~5,400,000円 <給与補足> ※年俸制(前職考慮したします)

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東京都墨田区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
デイサービスセンターたのしいデイ りょうごく
両国駅徒歩10分【月給31万3,800円】管理職候補募集!スタッフと協力しながら裁量権を持って運営に携わるポジション。年間休日111日+賞与ありで安定勤務
社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 介護福祉士
株式会社ケア21/デイサービスセンターたのしいデイ りょうごく
  • 勤務地 東京都墨田区亀沢三丁目14-13 錦糸町一重ローヤルコーポ101号室
  • 最寄駅 ■都営地下鉄大江戸線「両国」駅から徒歩約10分
勤務地 東京都墨田区亀沢三丁目14-13 錦糸町一重ローヤルコーポ101号室
最寄駅 ■都営地下鉄大江戸線「両国」駅から徒歩約10分
応募条件

■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許(AT限定可) *管理者経験・リーダー経験有の方大歓迎!

仕事内容

デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務 と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引 継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者と して、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上 管理、会議の出席等をお願い致します。

給与

月給31万3,800円 ■基本給 185,000円 ・ケア手当 10,000円 ・時間外特別調整 50,000円 (固定残業代29時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 3,800円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 15,000円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・送迎手当 大型車(7名以上):100円/1往復 普通/軽自動車(6名以下):50円/1往復 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都江戸川区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア江戸川グループホーム】副施設長×正社員×介護福祉士/gh036j02e01
【将来的に🌈年収510万円以上も可能】介護福祉士または介護支援専門員/自由にフロアをつくりながら、キャリアも磨ける副施設長募集!(裁量大きく、成長できる)
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 ブランク可 介護福祉士 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア江戸川グループホーム
  • 勤務地 東京都江戸川区江戸川5-23-83
  • 最寄駅 【電車】 都営地下鉄新宿線「一之江駅」徒歩19分、東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩23分 【バス】 東京メトロ東西線「葛西駅」下車「葛西駅前」バス停より 「江戸川口腔保健センター入口」バス停下車 徒歩2分 「新川口」バス停下車 徒歩4分 都営新宿線「一之江駅」下車 「一之江駅前」バス停より 「江戸川五丁目」バス停下車 徒歩1分 「新川口」バス停下車 徒歩2分 「古川親水公園」バス停下車 徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OK
勤務地 東京都江戸川区江戸川5-23-83
最寄駅 【電車】 都営地下鉄新宿線「一之江駅」徒歩19分、東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩23分 【バス】 東京メトロ東西線「葛西駅」下車「葛西駅前」バス停より 「江戸川口腔保健センター入口」バス停下車 徒歩2分 「新川口」バス停下車 徒歩4分 都営新宿線「一之江駅」下車 「一之江駅前」バス停より 「江戸川五丁目」バス停下車 徒歩1分 「新川口」バス停下車 徒歩2分 「古川親水公園」バス停下車 徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OK
応募条件

▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験

仕事内容

江戸川グループホームの副施設長には、1フロアのマネジメントを中心に担当していただきます。 2フロアある施設のうち、もう一方は施設長がマネジメントします。 現場業務にも携わりながら施設長と連携し、職員が安心して成長できる環境を作っていきましょう! 育成やマネジメントの経験は問いません。これまでの介護現場での経験を活かし、施設長のもとで人を育てる役割に挑戦できます。 ▼スタッフのマネジメント(正社員5名・パート1名) ・介助方法やご利用者さまの方針決定 ・声掛けの仕方や苦手分野の把握、再指導 ・研修の受講確認とフォロー ・社内資格「マイスター制度」の取得推進 ・定期面談(目標管理シートに沿って半年に一度必ず実施。必要に応じて臨時面談も実施) ▼新規スタッフのマネジメント ・介護記録の書き方、ルール指導 ・排泄、入浴、移乗介助の確認 ・事故発生時の初動対応のレクチャー ・理解度、習熟度の確認(定期面談実施) ▼フロア運営・事務対応 ・シフト作成 ・スポットワーカーのシフト調整、評価対応 ・派遣スタッフへの指導(業務の流れやご利用者さまの説明) ・預かり金管理、介護請求 ・利用者さまのケアプラン見直しや業務改善 ・新規相談、契約対応 ・行政への事故報告対応(対応方法は施設長が指導) ▼働き方について 週に1日は事務作業を中心に対応いただく時間を確保します! 業務時間の確保については施設長がしっかりサポートしますので、安心して取り組んでいただけます。 ▼施設長からのメッセージ(入社後のフォロー体制) 入社後1~3ヶ月間は現場スタッフと同じ目線で現場業務に取り組んでいただきます。 現場で経験を積み信頼を得た後、慣れてきたタイミングで副施設長にお任せしたいシフト作成や事務業務などの管理業務を少しずつお教えします。 業務の指導やフォローは私(施設長)が責任をもって行い、定期面談や相談体制も整えています。 不安や課題があれば、施設長不在時でも携帯で確認・相談可能です。 安心して現場とマネジメントの両方に挑戦できる環境を用意してお待ちしています。

給与

▼月給/保有資格別 月給320,000円~350,000円(介護支援専門員) 月給315,000円~345,000円(介護福祉士) ▼年収/保有資格別 年収441万円~477万円(介護支援専門員) 年収435万円~471万円(介護福祉士) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円~20,000円 ・役職手当…20,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分・超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) 居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。 ▼モデル年収例(介護福祉士の場合) ・年収435万円~471万円(副施設長) ・年収515万円~563万円(施設長) ※頑張りは給与にしっかり反映!成果や貢献に応じて年収アップも可能

NEW
東京都中野区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
グループホームたのしい家 中野江古田
【新江古田駅から徒歩約8分】【介護福祉士必須】管理職候補募集!月給35万8,400円以上+賞与充実★長く安心して働ける環境♪
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/グループホームたのしい家 中野江古田
  • 勤務地 東京都中野区江古田三丁目3-10
  • 最寄駅 ■地下鉄大江戸線「新江古田」駅から徒歩約8分
勤務地 東京都中野区江古田三丁目3-10
最寄駅 ■地下鉄大江戸線「新江古田」駅から徒歩約8分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 【あれば尚可】 ・認知症介護実践者研修(実践研修)修了 ・リーダー、マネジメント経験

仕事内容

≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 <「たのしい家」とは> いつまでも住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いに応えるために認知症グループホーム『たのしい家』シリーズを展開しています。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。 <業務詳細> <副施設長の仕事詳細>▼通常業務・介護業務/入居者ご家族対応・各種会議の運営▼マネジメント業務(ホーム長と協力して行います)。 施設営業活動/ブログ作成/人財育成/社員面談や指導/金銭管理、備品購入 シフト作成、勤怠管理等

給与

月給35万8,400円以上 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 25,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・夜勤手当 5,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

NEW
東京都練馬区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
グッドタイムナーシングホーム・大泉学園
<大泉学園駅>徒歩12分<マネージャー候補>正社員の募集です。経験者のみ応募可能。
社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 車通勤可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
創生事業団/グッドタイムナーシングホーム・大泉学園
  • 勤務地 東京都練馬区大泉学園町2-11-6
  • 最寄駅 西武池袋線 大泉学園 徒歩10分
勤務地 東京都練馬区大泉学園町2-11-6
最寄駅 西武池袋線 大泉学園 徒歩10分
応募条件

介護職員初任者研修 (ホームヘルパー2級) 介護福祉士 <資格補足> その他介護系の資格をお持ちの方も応募可。 ※無資格の方は応募出来ません。 ※介護業務未経験の方は応募出来ません。

仕事内容

<具体的には> ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20~30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2~3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好か。 ◎法令が順守されているか。 ◎運営のルールが守られているか。 など様々な観点から課題を見つけていきます。 特に職場環境の良し悪しは入居率と直結する部分ですので、 職員同士の関係性やモチベーション管理などは大切です。 ★経営幹部との距離が近いので、スピード感持って様々な試みを進めることができます。

給与

月給:350,000円~450,000円 年収:4,200,000円~5,400,000円 <給与補足> ※年俸制(前職考慮したします)

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東京都西東京市の居宅介護支援事業所で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21 西東京
【田無駅から徒歩約4分】【月給37万円~+賞与あり】主任ケアマネ募集!居宅介護支援事業所の管理者として、スタッフマネジメントや運営に携わりながらキャリアアップを目指せる環境です。希望休制度ありでプライベートも充実!
日勤のみ 土日休み 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 西東京
  • 勤務地 東京都西東京市田無町二丁目14-9 田無マーシャンハイツ101号室
  • 最寄駅 ■西武新宿線「田無」駅から徒歩約4分
勤務地 東京都西東京市田無町二丁目14-9 田無マーシャンハイツ101号室
最寄駅 ■西武新宿線「田無」駅から徒歩約4分
応募条件

主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)必須

仕事内容

・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり

給与

月給37万5,000円以上 ■基本給 200,000円 ・時間外特別調整手当 35,000円 (固定残業代19時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 20,000円 ・資格手当 15,000円(主任介護支援専門員) ・居住支援特別手当(東京都限定事業) 10,000円 ・技能手当 90,000円(※ケアプラン件数によって変動) ・管理者手当 5,000円~25,000円 【補足】 ・技能手当(25件~)※件数によって変動 ■勤続賞与あり

NEW
東京都江戸川区の小規模多機能で管理職(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア江戸川の宿】副施設長×正社員×介護支援専門員/sh022j02e01
副施設長(施設長補佐)江戸川区江戸川/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数
年間休日110日以上 資格取得支援あり 車通勤可 ブランク可 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア江戸川の宿
  • 勤務地 東京都江戸川区江戸川5-23-83
  • 最寄駅 【電車】 都営地下鉄新宿線「一之江駅」徒歩19分、東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩23分 【バス】 東京メトロ東西線「葛西駅」下車「葛西駅前」バス停より 「江戸川口腔保健センター入口」バス停下車 徒歩2分 「新川口」バス停下車 徒歩4分 都営新宿線「一之江駅」下車 「一之江駅前」バス停より 「江戸川五丁目」バス停下車 徒歩1分 「新川口」バス停下車 徒歩2分 「古川親水公園」バス停下車 徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OK
勤務地 東京都江戸川区江戸川5-23-83
最寄駅 【電車】 都営地下鉄新宿線「一之江駅」徒歩19分、東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩23分 【バス】 東京メトロ東西線「葛西駅」下車「葛西駅前」バス停より 「江戸川口腔保健センター入口」バス停下車 徒歩2分 「新川口」バス停下車 徒歩4分 都営新宿線「一之江駅」下車 「一之江駅前」バス停より 「江戸川五丁目」バス停下車 徒歩1分 「新川口」バス停下車 徒歩2分 「古川親水公園」バス停下車 徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OK
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験

仕事内容

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

給与

月給320,000円~350,000円 年収441万円~477万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…20,000円 ・役職手当…20,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分・超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) 居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。

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東京都中央区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
グッドタイムナーシングホーム・日本橋
<茅場町駅>徒歩6分/施設運営・入居促進業務を行う管理職を募集します!キャリアアップを目指す方もぜひ!
社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 車通勤可 学歴不問 社会福祉主事任用
創生事業団/グッドタイムナーシングホーム・日本橋
  • 勤務地 東京都中央区日本橋箱崎町9-1
  • 最寄駅 東京メトロ日比谷線 茅場町 徒歩6分
勤務地 東京都中央区日本橋箱崎町9-1
最寄駅 東京メトロ日比谷線 茅場町 徒歩6分
応募条件

看護師 社会福祉主事任用 <資格補足> ※上記資格は必須ではありません。 ※あれば尚可↓ ・看護師やMSW(医療ソーシャルワーカー)として医療連携に携わってきた方 ・地域の病院や居宅支援事業所との関わりをがあり、活かせる方 ・居宅介護支援事業所などへの営業経験のある方

仕事内容

◆施設の運営や入居促進などの業務をお任せします。 ◆施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せを行いますのでご安心ください。

給与

月給:500,000円~ 年収:6,000,000円

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東京都江戸川区の訪問看護で管理職(正社員・職員)の募集
ウィル訪問看護ステーション平井サテライト
◆平井駅より徒歩1分◆【訪問看護/所長候補/正社員】【月給390,000円~571,000円】年間休日120日◎住宅手当や土日出勤手当など各種手当あり!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補
WyL株式会社/ウィル訪問看護ステーション平井サテライト
  • 勤務地 東京都江戸川区平井3-25-11 プロフィー平井ビル5階
  • 最寄駅 JR総武線「平井駅」徒歩1分
勤務地 東京都江戸川区平井3-25-11 プロフィー平井ビル5階
最寄駅 JR総武線「平井駅」徒歩1分
応募条件

【資格】正看護師 【経験】プリセプター、臨床教育経験が1年以上ある方 ▼下記いずれかの経験必須 ・訪問看護での管理経験(サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ※上記のいずれかのご経験をお持ちでない場合、所長候補ではなくメンバーとしての選考となります。

仕事内容

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきたいです。 足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数:2~4回/月 ・移動手段:電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 ・疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ※入職後3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。

給与

月給:390,000円~571,000円 ・基本給:242,800円~299,100円 ・固定残業代:37,200円~45,900円(20時間分相当、超過分は追加支給) ・看護師手当:40,000円 ・サポーター手当:70,000円(4名未満)~130,000円(15名未満) ・賞与:年2回 ※業績による ・昇給:年1回 ※試用期間は対象外 ※経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。

管理職の就職・転職の傾向

管理職の介護業界転職状況

介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。

東京都の介護業界転職状況

東京都は、介護が必要な高齢者の人口が他の都道府県に比べて多い傾向にあり、介護求人ナビでの介護職の求人も7,992件と各都道府県の中で最も多くなっています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると、有料老人ホームや訪問介護サービスでの求人が多いという特徴があります。職種別では介護職・ヘルパーの求人が約70%を占めていますが、他には、サービス提供責任者や管理職・管理職候補の求人が多い傾向があります。

東京都では、65歳以上の高齢者の人口は308.1万人で、東京都全体の人口の22.6%を占め年々増加傾向にあります(2018年1月現在)。東京都の総人口は増加しており、1997〜2018年の間、連続で増加を続けていることもあり、他の道府県よりも65歳以上の高齢者の人口の比率は低いのですが、それでも高齢化が加速しています。さらに、東京都の要介護・要支援認定者数は約60万人にのぼり、65歳以上の高齢者のうち約5人に1人が要介護もしくは要支援状態と認定されていることになります。今後も介護施設の新設とそれにともなう求人が期待できるといえるでしょう。特に比較的新しい施設形態である小規模多機能型居宅介護施設は、大阪府、福岡県、神奈川県よりも少なく、要介護・要支援認定者数から見るとまだまだニーズは大きいものと期待できます。介護求人ナビに掲載されている東京都の介護施設におけるサービス形態別の求人を見てみると、全国的に求人数が多い有料老人ホームに次いで、非常勤職員の募集が多い訪問介護の求人も多くなっています。つまり東京都では常勤職員だけでなくパートタイムでの仕事も探しやすい状況になっています。介護求人ナビでは、市区町村別に東京都の介護職の求人情報を多数ご紹介しています。充実した検索機能で、就業形態・職種・サービス形態・給与・資格などを絞り込んで検索できるので、就職・転職を希望の皆さんのニーズにあった求人情報を検索することができます。

介護求人ナビ掲載の管理職の平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は351万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1516円となっています。

東京都の 管理職で求人が多いエリアは?

東京都で 管理職の求人が多いのは、 江戸川区練馬区大田区太田市足立区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の 管理職ではどのサービス形態の求人が多い?

デイサービス有料老人ホームグループホーム訪問介護訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の 管理職の求人の特徴は?

東京都管理職の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、賞与あり産休・育休制度あり年間休日110日以上ブランク可の求人が多い傾向にあります。

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