資格や経験の有無、学歴は不問です 無資格・未経験の方もお気軽にご相談ください （無資格・未経験スタートの先輩も多数在籍しています！！） ●○●○●○●○●○●○●○●○● ヘルパー2級、介護職員初任者研修 以上の資格をお持ちの方は優遇 ◎介護福祉士の有資格者も大歓迎

ユニット型特養での介護業務全般をお願いします。 【具体的には…】 食事や入浴、排せつの介助、居室の清掃、買い物や散歩などの外出の付き添い。 その他、季節に応じたイベントや外出レクもあります。 ＜ユニット型の業務の特徴＞ ケアマキス柴田は各階ごとに、8〜9名のユニットが２ユニットあります。 「ユニットリーダー」を筆頭に“チーム”として、固定されたメンバーで勤務します。 入居されているお一人お一人の個性・価値観に合わせた暮らしをユニットで構築します。 そのため、基本ルールはありますが、ユニット毎に『やり方』や『色』が異なります。 レクリエーションもそうです。 あるユニットは外出レクをよくやります。別のユニットでは食事を楽しむレクを頻繁にやっています。 入居者さんの好みに合わせ、暮らしの中で「喜びや生きがいをどう提供するか？」をみんなで知恵を出し合って取り組んでいます。 何より、利用者さんもスタッフ同士も固定化された顔ぶれなので、お互いに良く理解し合っていることはとてもメリットがあります。

時給：1,090円〜（介護福祉士） 時給：1,040円〜（初任者研修） 資格なし：1,030円 ※別途、処遇改善手当を毎月支給

初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上 ◎学歴・年齢不問 ◎ブランクＯＫ

＜2024年10月オープン予定＞医療特化型有料老人ホームでの介護業務を行っていただきます。 10月オープンまで研修あり ・8月までは他施設で研修（勤務） ・9月は新施設で研修 ・10月～オープン！ ※入社時期は6月以前でも大丈夫です！既存施設に勤務可能♪ 【勤務体制】 日勤・・・介護：8～10人　看護師：4人 夜勤・・・介護：2人　看護師：1人 【施設特長】 1階：10部屋 2階：15部屋 3階：15部屋 合計40部屋の3階建ての施設です。 平均要介護度は3.3

1勤務：21,000円～24,000円 16:00～翌9:00・・・24,000円 17:00～翌9:00・・・22,500円 18:00～翌9:00・・・21,000円

◆ヘルパー2級（初任者研修）以上 　または　取得見込みの方 ※未経験者・ブランクのある方も歓迎です ※介護職員基礎研修 介護福祉士　有資格者歓迎

施設内入居者と地域の方向けのヘルパーのお仕事です。

月給　24万円　　　年収　405万円 〈内訳〉 固定給　205,800円 ※介護業務経験や社会人経験・年齢などから算出規定有り。 （30歳・経験年数7年、介護福祉士取得のモデルケースにて記載） 定期的に支払われる手当 ・夜勤手当　5,000円/回 ・処遇改善加算　15,000円　(2018年度実績) ・通勤手当(上限30,000円　全額支給) ※給与は毎月月末締め、当月25日払い ※福利厚生充実

CREDO（メグラスが大切にしている「価値観」）にフィットがあり 「一緒に働きたい」と感じるかどうか、を一番大切にしています。 GuiDe（メグラスが大切にしているサービス方針）に沿って、 支援やお手伝いが出来る方

⼀般的な介護業務全般（食事介助、排泄介助、就寝ケア、レクリエーション企画・実施、などです）をお任せします。ご本人やそのご家族族様の願いの実現に向けてプランを立て支援し、一緒に学び、励まし、感謝され「ありがとう」の言葉を頂いたとき、とってもやりがいを感じます。 ★日本では非常に珍しい、1枚履きの高級オムツ「TENA」を導入！ ・スタッフの業務負担を大幅軽減！ …1日あたり通常約6回必要なオムツ交換が、約3回で済みます …オムツの外から交換時期が分かるため、いちいちオムツを外さなくてもOK◎ ・「TENAマイスター」という資格を得ることで、自身のスキルアップも大きく繋がります！ ・オムツ選定のアセスメントを通して、チーム皆で仕事をすることが出来ます

263,500円〜/月給 (グレードS2以上想定) ※経験・スキルを考慮致します ※賞与2回(1回88,500円～305,000円)※前年度実績 ※昇給2回(年1回2,000円)※別途定期昇給があります ※入社後1~2ヶ月は日勤業務、その後夜勤を含むシフト勤務となります （経験やスキルにより期間変動あり) 無資格の方の場合 《263,500円〜/月給【1】〜【7】含む》 【1】〜【7】含む 【1】基本給:172,000円 【2】固定残業代(10時間相当):12,500円 　　※超過分別途支給 【3】処遇改善手当13,500円 【4】特定処遇改善手当(非介護福祉士)3,000円 【5】改善支援手当15,000円 【6】夜勤手当4回分 1回10,000円 【7】グレード手当（S2想定）7,500円 *【その他手当】* ・通勤手当：上限月25,000円 ・残業手当：10時間超過分別途支給 ・グレード手当(S2以上想定)：月7,500円～135,000円 *【資格手当】* ・初任者研修 1,700円 ・喀痰吸引 3,000円 ・実務者研修 5,000円 ・介護福祉士 12,000円 ・介護支援専門 57,300円 ・社会福祉士 17,500円 *【特定処遇改善手当】* ・介護福祉士45,000円～55,000円 ・非介護福祉士(無資格の方) 3,000〜14,000円 ※試用期間4ヶ月(同条件) *【昇給のチャンスが年に2回★】* ◆能力は給与に反映！ 半年に一度の人事考課にて、グレード（能力）が決定し、 毎月のグレード手当（能力給）と年に2回の賞与に反映されます。 ◆入社後1年間は、給与金額を保証！ 入社後1年間は、人事考課にてグレードに変動が あったとしても上記の給与金額が保証されます。 ※グレードはT〜HC3の13段階で設定しており、 こちらの募集に関してはS2以上（下から数えて3段階目）を想定して設定しております。

・資格：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)／介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：介護職経験1年以上(サービス不問)

・見守り、居室の清掃、介護記入力 ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護 ・レクリエーションの企画・実施 ※複数施設兼務でご担当いただきます。

時給：1495円

◆ヘルパー2級（初任者研修）以上 　または　取得見込みの方 ※未経験者・ブランクのある方も歓迎です ※介護職員基礎研修 介護福祉士　有資格者歓迎

訪問介護、定期巡回、随時対応、訪問介護看護、産前産後ヘルプ事業、障害福祉サービス事業、

介護福祉士　1,130円〜(処遇改善加算150円含む) 実務者研修　1,120円～(処遇改善加算150円含む) ヘルパー2級・初任者研修　1,090円～(処遇改善加算150円含む) 通勤手当　全額支給(上限30,000円)

資格不問

ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ◆ユニット型の特徴 「ユニット型のケア」とは、10人を1つのグループ（ユニット）にして、入居者様ならびにスタッフを固定して生活やケアをしていきます。 “人”がほぼ固定されているので、いつも同じ顔ぶれで構成されています。 ですので、お互いに顔と名前が一致する事や、趣味や特徴など入居者様の細かい情報も把握しやすくなります。 基本ルールはありますが、ユニット毎に『やり方』や『色』が異なっています。 規模は大きな特養ですが、ユニットごとで小規模施設のような「家族」に近い存在で日々を送る事ができます。

◆介護福祉士 ・常勤パート：時給1,100円 ・非常勤パート：時給1,050円 ◆初任者研修修了者 ・常勤パート：時給1,020円 ・非常勤パート：時給1,000円 ◆無資格者 ・常勤パート：時給1,000円 ・非常勤パート：時給990円

ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ◎介護福祉士の有資格者は優遇 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ 無資格・未経験の方もご応募ＯＫです （お気軽にご相談ください）

利用者との食事作り、掃除、洗濯など日常生活で必要なお仕事と、身体介護、入浴介助、散歩など介護全般のお仕事です。

介護福祉士　1,220円〜(処遇改善加算210円含む) 実務者研修　1,210円～(処遇改善加算210円含む) ヘルパー2級・初任者研修　1,190円～(処遇改善加算210円含む) 無資格者　1,180円〜（処遇改善加算210円含む） 夜勤手当　5,000円 通勤手当　全額支給(上限30,000円)

CREDO（メグラスが大切にしている「価値観」）にフィットがあり 「一緒に働きたい」と感じるかどうか、を一番大切にしています。 GuiDe（メグラスが大切にしているサービス方針）に沿って、 支援やお手伝いが出来る方 ※経験・学歴不問 ※無資格OK ※経験者はグレード当で優遇致します

⼀般的な介護業務全般（食事介助、排泄介助、就寝ケア、レクリエーション企画・実施、などです）をお任せします。ご本人やそのご家族族様の願いの実現に向けてプランを立て支援し、一緒に学び、励まし、感謝され「ありがとう」の言葉を頂いたとき、とってもやりがいを感じます。 ★日本では非常に珍しい、1枚履きの高級オムツ「TENA」を導入！ ・スタッフの業務負担を大幅軽減！ …1日あたり通常約6回必要なオムツ交換が、約3回で済みます …オムツの外から交換時期が分かるため、いちいちオムツを外さなくてもOK◎ ・「TENAマイスター」という資格を得ることで、自身のスキルアップも大きく繋がります！ ・オムツ選定のアセスメントを通して、チーム皆で仕事をすることが出来ます

223,500円〜351,000円 /月給 (グレードS2以上想定) ※経験・スキルを考慮致します。 ※賞与2回（1回194,000円～305,000円）※前年度実績 ※昇給2回(年1回2,000円)※別途定期昇給があります 無資格の方の場合 《223,500円〜/月給【1】〜【6】含む》 【1】〜【6】含む 【1】基本給:172,000円 【2】固定残業代(10時間相当):12,500円 　　※超過分別途支給 【3】処遇改善手当13,500円 【4】特定処遇改善手当(非介護福祉士)3,000円 【5】改善支援手当15,000円 【6】グレード手当（S2想定）7,500円 *【その他手当】* ・通勤手当：上限月25,000円 ・残業手当：10時間超過分別途支給 ・夜勤手当： 1回10,000円 ・グレード手当(S2以上想定)：月7,500円～135,000円 *【資格手当】* ・初任者研修 1,700円 ・喀痰吸引 3,000円 ・実務者研修 5,000円 ・介護福祉士 12,000円 ・介護支援専門 57,300円 ・社会福祉士 17,500円 *【特定処遇改善手当】* ・介護福祉士45,000円～55,000円 ・非介護福祉士(無資格の方) 3,000〜14,000円 ※試用期間4ヶ月(同条件) *【昇給のチャンスが年に2回★】* ◆能力は給与に反映！ 半年に一度の人事考課にて、グレード（能力）が決定し、 毎月のグレード手当（能力給）と年に2回の賞与に反映されます。 ◆入社後1年間は、給与金額を保証！ 入社後1年間は、人事考課にてグレードに変動が あったとしても上記の給与金額が保証されます。 ※グレードはT〜HC3の13段階で設定しており、 こちらの募集に関してはS2以上（下から数えて3段階目）を想定して設定しております。

・資格：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)／介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)／普通自動車運転免許（AT限定可） ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・生活介助(掃除、洗濯、薬の受取り) ・身体介護(着替え、移動、排せつ等) ・自立生活支援のための見守り(一緒に家事等) ・事務所内での電話応対や書類作成補助

時給：1085円

初任者研修以上をお持ちの方 （資格ない方でも相談に応じます）

デイサービス（定員23名）利用者の食事、排泄、入浴介助、レクリエーション、機能訓練、見守りなどの仕事です。機能訓練は、機能訓練指導員（作業療法士、看護スタッフ）とともに行います。 利用者様ごとの介護計画書に従い介護します。食事、おやつは厨房職員が調理した食事を提供します。 入浴設備は、個浴、機械浴があります。レクはボランティアの方に協力して頂くこともあります。送迎運転業務は送迎運転手が行います。 研修制度があり、虐待防止など人権、感染症、認知症などについて研修します。介護保険制度の研修もします。未経験の方やブランクがある方でも大丈夫です。

初任者研修の方　　時給：1,150円 介護福祉士の方　　時給：1,250円 土日祝出勤手当　８時間勤務　+50円

無資格・未経験の方もOK！ （無資格・未経験スタートの先輩も多数在籍しています！！） ●○●○●○●○●○●○●○●○● ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方は優遇 ◎介護福祉士の有資格者も大歓迎

食事介助・入浴介助・トイレ誘導やオムツ交換などの排泄介助など介護全般のお仕事です。

時給　1,250円～1,500円（※処遇改善含む） ＜手当一覧＞ 残業手当 処遇改善手当　 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ・給与は毎月末日締め、翌月25日払いです。

資格や経験の有無、学歴は不問です 無資格・未経験の方もお気軽にご相談ください （無資格・未経験スタートの方も多数在籍しています！！） ●○●○●○●○●○●○●○●○● ヘルパー2級、介護職員初任者研修 以上の資格をお持ちの方は優遇 ◎介護福祉士の有資格者も大歓迎

ユニット型特養での介護業務全般をお願いします。 【具体的には…】 食事や入浴、排せつの介助、居室の清掃、買い物や散歩などの外出の付き添い。 その他、季節に応じたイベントや外出レクもあります。 ＜ユニット型の業務の特徴＞ ケアマキス柴田は各階ごとに、8～9名のユニットが２ユニットあります。 「ユニットリーダー」を筆頭に“チーム”として、固定されたメンバーで勤務します。 1つのユニットはそれぞれ１つの小規模ホームの様にイメージして下さい。 基本ルールはありますが、ユニット毎に『やり方』や『雰囲気』が異なっています。 あるユニットは外出レクをよくやります。別のユニットでは食事の時間を利用者さんの好きな時間に合わせてとってもらっています。 こうして、各ユニットで「こうした方が良い」と思うやり方を皆で決めて取り組んでいます。 何より、利用者さんもスタッフ同士も固定化された顔ぶれなので、お互いに良く理解し合っていることはとてもメリットがあります。

月給：217,000円～256,000円 基本給：177,000円～187,000円　※資格・経験を考慮し決定します。 ［手当］ ・資格手当：0円～15,000円（初任者2,500円　実務者7,500円　介護福祉士15,000円） ・調整手当：0円～10,000円 ◆別途、各種手当を支給 処遇改善手当：27,000円/月（平均支給額/毎月変動あり） 特定処遇手当：8,000円/12,000円/月（平均支給額/毎月変動あり） 処遇改善支援手当：5,000円/月 家族手当　配偶者：15,000円　第一子：10,000円　第二子：5,000円 ケアマイスター手当：1,000円〜20,000円/月 調整手当：0円～10,000円/月 通勤手当（上限30,000円）

未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ名東（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給21万1500円～28万7500円スタート ※別途「入社お祝い金10万円」支給（規定有） 【待遇】 ■昇給 年1回（7月）、賞与　年2回（6月、12月） ■退職金（勤続5年以上） 【給与例】 「経験者（目安3年程度）で介護福祉士をお持ちの方の場合」 ①月給25万円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート 「無資格の方」 ②月給21万1500円以上スタート

・資格：無資格可 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備　など

時給：1085円

介護福祉士資格を取得した後おおむね8年以上、入所施設での介護経験のあるの方。 キャリアアップや待遇アップを検討されたい方。 マネジメントに興味がある方。

ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務をお願いします。 ユニット間の兼務は基本ありません。 10名のご利用者とじっくり向かい合ったケアを行ってください。 併設するショートステイユニットの配属になる場合もあります。

月給：260,500円～299,800円 ※介護福祉士資格取得後、8年以上入所施設での介護業務経験がある方 ※前職から離職後半年以内の方 ※上記は夜勤手当4日分を含みます。 昇給：年1回（10月） 賞与：年3回（基本給の4.2ヶ月 令和5年度実績） 社会保険完備 交通費支給（上限36,000円） 有給休暇 退職金制度（2制度に加入　社会福祉施設職員等退職手当共済・愛知県民間社会事業職員共済）/入社半年後より加入 産休・育児・介護休暇あり ※下記年収は賞与を含みます。賞与は在籍年数によって支給額が変動するため、下記は入職2年目以降の想定年収となります。

初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上 ◎学歴・年齢不問 ◎ブランクＯＫ

＜2024年10月オープン予定＞医療特化型有料老人ホームでの介護業務を行っていただきます。 10月オープンまで研修あり ・8月までは他施設で研修（勤務） ・9月は新施設で研修 ・10月～オープン！ ※入社時期は6月以前でも大丈夫です！既存施設に勤務可能♪ 【勤務体制】 日勤・・・介護：8～10人　看護師：4人 夜勤・・・介護：2人　看護師：1人 【施設特長】 1階：10部屋 2階：15部屋 3階：15部屋 合計40部屋の3階建ての施設です。 平均要介護度は3.3

時給：1,225円～1,400円 ＜フルタイム＞ 早番・中番・遅番勤務可能な方 時給：1,400円（介護福祉士）　時給：1,350円（初任者・実務者研修） 中番のみの勤務の方 時給：1,350円(介護福祉士)　時給：1,300円(初任者・実務者研修) ＜時短＞ 早番・中番・遅番勤務可能な方 時給：1,275円(介護福祉士)　時給：1,250円(初任者・実務者研修) 中番のみの勤務の方 時給：1,250円(介護福祉士)　時給：1,225円(初任者・実務者研修)

◆ヘルパー2級（初任者研修）以上 　または　取得見込みの方 ※未経験者・ブランクのある方も歓迎です ※介護職員基礎研修 介護福祉士　有資格者歓迎

訪問ヘルパーのお仕事です。利用者様宅に訪問して、身体介護なら、オムツ交換、トイレ介助、入浴介助、食事介助、散歩などを行っています。生活支援では、掃除、洗濯、買い物など介護度合いが低い方が多いため、生活支援が多いです。活動地域は、緑区、天白区、東郷町です。

月給　24万円　　　年収　405万円 〈内訳〉 固定給　205,800円 ※介護業務経験や社会人経験・年齢などから算出規定有り。 （30歳・経験年数7年、介護福祉士取得のモデルケースにて記載） 定期的に支払われる手当 ・夜勤手当　17,500円 ・処遇改善加算　15,000円　(2018年度実績) ・通勤手当(上限30,000円　全額支給) ※給与は毎月月末締め、当月25日払い ※福利厚生充実

ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ◎介護福祉士の有資格者は優遇 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ 無資格・未経験の方もご応募ＯＫです （お気軽にご相談ください）

利用者との食事作り、掃除、洗濯など日常生活で必要なお仕事と、身体介護、入浴介助、散歩など介護全般のお仕事です。

月給　24万円　　　年収　405万円 〈内訳〉 固定給　205,800円 ※介護業務経験や社会人経験・年齢などから算出規定有り。 （30歳・経験年数7年、介護福祉士取得のモデルケースにて記載） 定期的に支払われる手当 ・夜勤手当　17,500円 ・処遇改善加算　15,000円　(2018年度実績) ・通勤手当(上限30,000円　全額支給) ※給与は毎月月末締め、当月25日払い ※福利厚生充実

・資格：無資格可 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・食事、入浴、移動の介助 ・趣味活動、体操、機能訓練の補助 ・レクリエーション、イベントの企画実行　など

時給：1085円

ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ◎介護福祉士の有資格者は優遇 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ 無資格・未経験の方もご応募ＯＫです （お気軽にご相談ください）

食べることが健康の秘訣!!毎週1回、利用者様の食べたいものを一緒に作ります。食事作りは利用者様が活き活きと活躍する場となっています。 利用者様のやりたいことの支援で一緒に買い物や外食に出掛けます。その他、食事・排泄・入浴等、身体介護の支援のお仕事です。

介護福祉士　1,220円〜(処遇改善加算210円含む) 実務者研修　1,210円～(処遇改善加算210円含む) ヘルパー2級・初任者研修　1,190円～(処遇改善加算210円含む) 無資格者　1,180円〜（処遇改善加算210円含む） 夜勤（介護福祉士）23,860円〜/回（夜勤手当8,000円込）通勤手当　全額支給(上限30,000円)

・初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・施設での介護経験1年以上

■グループホームでの夜勤専属の介護業務全般 食事・排泄等の介助 見守り 巡回 雑務　等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！

■勤務8回目まで：日給21600円 ■勤務9回目以降：日給27000円 ＜備考＞ ・年末年始手当 ・賞与年2回（6月・12月）

・介護福祉士 ・初任者研修（ホームヘルパー2級） ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修 ・介護職員実務者研修 ※資格ナシでも応相談

◇送迎、ご飯、お風呂、運動、お楽しみと、デイサービス全般の支援です。 ◇特養とショートステイの複合大型施設の看板部署です。 ◇希望によって入居部門への異動も可能です。

月給205,000円〜 ＜月給例＞ 250,000円 =内訳：基本給173,000+資格手当18,000円（介護福祉士）+住宅手当20,000円+処遇改善手当39,000円 ・資格手当　18,000円 ・昇給年1回　1,000〜3,000円 ・住宅手当　20,000円 ・家族手当　配偶者　10,000円 　　　　　　子　　　　5,000円 ・処遇改善手当39,000円 ・交通費実費（上限30,000円） ・単身者用寮あり（1k家賃月30,000円）

ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ◎介護福祉士の有資格者は優遇 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ 無資格・未経験の方もご応募ＯＫです （お気軽にご相談ください）

入居者様と食事・おやつ作り、外出・買い物などの付き添い、入浴介助、身体介護など介護全般のお仕事です。元気な方も多く、買い物・外食・外出などの要望を叶えることを大切にしています。施設の中では、皆でわいわいと、レクを行うことは少ないです。 一緒に食事を作る、掃除をする、洗濯をする・干す・畳むなど、普段の生活で行うことを、職員と入居者様の全員で一緒に行い、楽しく過ごします。

介護福祉士　1,220円〜(処遇改善加算210円含む) 実務者研修　1,210円～(処遇改善加算210円含む) ヘルパー2級・初任者研修　1,190円～(処遇改善加算210円含む) 無資格者　1,180円〜（処遇改善加算210円含む） 夜勤手当　5,000円 通勤手当　全額支給(上限30,000円)

・資格：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)／介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

食事介助・排泄介助・見守り 居室・共用部分の清掃・介護記録 起床介助・就寝介助・口腔ケア 定期見回り、記録業務など

時給：1115円 ※深夜割増(22～5時)、夜勤2手当(1,090円/回)

◆ヘルパー2級（初任者研修）以上 　または　取得見込みの方 ※未経験者・ブランクのある方も歓迎です ※介護職員基礎研修 介護福祉士　有資格者歓迎

訪問介護、定期巡回、随時対応、訪問介護看護、産前産後ヘルプ事業、障害福祉サービス事業、

月給　24万円　　　年収　405万円 〈内訳〉 固定給　205,800円 ※介護業務経験や社会人経験・年齢などから算出規定有り。 （30歳・経験年数7年、介護福祉士取得のモデルケースにて記載） 定期的に支払われる手当 ・処遇改善加算　15,000円　(2018年度実績) ・通勤手当(上限30,000円　全額支給) ※給与は毎月月末締め、当月25日払い ※福利厚生充実

ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ◎介護福祉士の有資格者は優遇 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ 無資格・未経験の方もご応募ＯＫです （お気軽にご相談ください）

食べることが健康の秘訣!!毎週1回、利用者様の食べたいものを一緒に作ります。食事作りは利用者様が活き活きと活躍する場となっています。 利用者様のやりたいことの支援で一緒に買い物や外食に出掛けます。その他、食事・排泄・入浴等、身体介護の支援のお仕事です。

月給　24万円　　　年収　405万円 〈内訳〉 固定給　205,800円 ※介護業務経験や社会人経験・年齢などから算出規定有り。 （30歳・経験年数7年、介護福祉士取得のモデルケースにて記載） 定期的に支払われる手当 ・夜勤手当　17,500円 ・処遇改善加算　15,000円　(2018年度実績) ・通勤手当(上限30,000円　全額支給) ※給与は毎月月末締め、当月25日払い ※福利厚生充実

ホームヘルパー2級以上 介護福祉士優遇

サービス付き高齢者向け住宅の入居者に対する介護業務。（訪問介護、生活サポートサービス） 及び、併設施設のデイサービス業務

◆　時給1,120円〜1,240円（処遇改善加算100円～220円含※働き方により増減有） ※処遇改善加算については2ケ月毎まとめてお支払致します。 ※夜勤手当：5,000円/日

資格不問

ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ◆ユニット型の特徴 「ユニット型のケア」とは、10人を1つのグループ（ユニット）にして、入居者様ならびにスタッフを固定して生活やケアをしていきます。 “人”がほぼ固定されているので、いつも同じ顔ぶれで構成されています。 ですので、お互いに顔と名前が一致する事や、趣味や特徴など入居者様の細かい情報も把握しやすくなります。 基本ルールはありますが、ユニット毎に『やり方』や『色』が異なっています。 規模は大きな特養ですが、ユニットごとで小規模施設のような「家族」に近い存在で日々を送る事ができます。

◆介護福祉士 ・常勤パート：時給1,100円 ・非常勤パート：時給1,050円 ◆初任者研修修了者 ・常勤パート：時給1,020円 ・非常勤パート：時給1,000円 ◆無資格者 ・常勤パート：時給1,000円 ・非常勤パート：時給990円 早出手当（6：30〜8：30）　プラス50円 遅出手当（19：30〜21：30）　プラス50円

・資格：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)／介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備　など

時給：1115円