15件
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ◎学歴不問◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)内で、訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事です。 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 ホーム長・スタッフ・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。 □■--- ホーム長から応募者のみなさまへ ---■□ 7階建て70室のサービス付き高齢者向け住宅です。 自立の方~要介護5のご入居者さまが生活しています。 職場の雰囲気は風通しの良い、和気あいあいしています。 入社後は職員が一緒に同行し、研修いたします。 通勤は、JR津田沼駅より徒歩8分、新京成線前原駅より徒歩10分と便利です。 敷地内に駐車場があるため、車通勤・バイク通勤も可能です。 □■-------------------------------------■□ |
給与 |
【介護福祉士】 月給:237,800円 年収例:324万円~ ※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当(月平均2回分)、 夜勤手当(月平均3回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
介護士【介護福祉士をお持ちの方】 |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
月給22万9,000円~23万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) (内訳) 固定給:187000円~195000円 処遇改善賞与:年1回支給 +資格手当(12,000円~20,000円) +夜勤手当(30,000円/5回分) +通勤手当(上限50,000円まで) ※その他手当等あり ◇キャリアパス制度 例:3ヶ月後 昇段 +2,000円 さらに6ヶ月後 昇段 +10,000円 ※試用期間:3か月(待遇の変更はありません) ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給:1回/年(10月) |
応募条件 |
【資格】 ●無資格可 ※必要資格無料にて取得いただきます 【経験】 ●未経験可 【年齢】 ●不問 ※シニア歓迎 <以下の資格お持ちの方歓迎> ●初任者研修 ●介護福祉士 ●医療的ケア(1、2、3号) ●相談支援専門員 ●重度統合版 ●普通自動車免許 「当法人は、誰もが前向きに安心して暮らし続けられる地域と社会を目指してご利用者様と職員が共に職場づくりを務めています。」 当法人理念に共感できる方 |
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仕事内容 |
【重度訪問介護のお仕事です】 ◎利用者様の自宅へ伺い、ケアを行っていただきます。 ※未経験の方でも最初はスタッフが同行しますので、安心してご応募ください。 【勤務地】 船橋市、鎌ヶ谷市、習志野市、市川市、千葉市、八千代市、浦安市 など |
給与 |
<在宅訪問介護>【時給】1,750円~2,250円(処遇改善加算込み) <施設介護>【時給】1,050円~1,750円(処遇改善加算込み) ※昇給あり ※(18:00-8:00) 15%増し ※日曜祝日割増賃金有 ※お盆、年末年始 50%割増賃金有 ◎毎月:処遇改善金1時間100円~ ◎賞与:処遇改善金残り原資ポイント評価制で配布 ◎残業手当あり <収入例> 時給:1,750円×1日6~8h勤務×月稼働+処遇改善金=月収28万円 ※一律手当含む |
応募条件 |
無資格・未経験可能 |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
時給1,078円~1,198円 |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート!一部の施設では働きながら資格を取ることもできます! 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします! |
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仕事内容 |
ホームでのご利用者様の介護・生活支援 【ここちシリーズの特徴】 ここちシリーズの特徴は、「自立を支援する」という考え方。 スタッフがお手伝いする範囲は、その方が出来ないこと、と決まっています。 目の前にご入居者さまがいたら、思わずやって差し上げたくなる、 そんな気持ちを押さえて、ご自身でやっていただけるように促すのが、ここちです。 また、ご家族とお話する時間を多く取り、 ご協力いただきながらサービスを行うのも特徴的。 リーダーやホーム長を中心に、ご家族とコミュニケーションを密にとりながら ホームでの生活をサポートしていきます。 |
給与 |
■介護職員初任者研修■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土 時給:1,550円 日・祝日 時給:1,860円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土 時給:2,325円 日・祝日 時給:2,790円 ■介護福祉士■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土 時給:1,570円 日・祝日 時給:1,884円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土 時給:2,355円 日・祝日 時給:2,826円 ※ケアマネ手当+30円アップ ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給 ※交通費支給なし |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■シニア・主婦活躍中! ■年齢不問 ■ブランクありOK! |
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仕事内容 |
ご入居者様の入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者様が楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者様の皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 丁寧な研修がありますので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。 ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! |
給与 |
【介護福祉士】時給1,090円【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)・無資格】時給1,010円◎夜勤勤務の場合別途手当あり:5,000円/回 |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■主婦活躍中! ■ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 応募の前に、まずはお話ししませんか? □■当社の特徴■□ *研修制度の充実* 現場さながらの設備で研修を受けられる施設≪SOMPOケアユニバーシティ≫は、介護をイチから学べ、誰もが介護のスペシャリストを目指せます! 事業所・ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートいたします。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。 実務者研修の費用を全額会社負担、一部資格は取得後に報奨金が付与※されるなど、資格取得支援制度も整っています。(※社内規定あり) *安心してはたらける環境* 福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。 (映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど) また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。 *女性がはたらきやすい環境づくり* 妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇を付与、夜勤の免除も可能です。出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務などはたらく時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。 また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:247,800円 年収例:336万円~ 【実務者研修】 月給:218,400円 年収例:300万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:204,900円 年収例:280万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 資格があれば、実務経験は問いません! ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎主婦活躍中! ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 応募の前に、まずはお話ししませんか? □■当社の特徴■□ *研修制度の充実* 現場さながらの設備で研修を受けられる施設≪SOMPOケアユニバーシティ≫は、介護をイチから学べ、誰もが介護のスペシャリストを目指せます! 事業所・ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートいたします。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。 実務者研修の費用を全額会社負担、一部資格は取得後に報奨金が付与※されるなど、資格取得支援制度も整っています。(※社内規定あり) *安心してはたらける環境* 福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。 (映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど) また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。 *女性がはたらきやすい環境づくり* 妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇を付与、夜勤の免除も可能です。出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務などはたらく時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。 また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:222,800円 年収例:306万円~ 【実務者研修】 月給:193,400円 年収例:268万円~ 【初任者研修】 月給:179,900円 年収例:250万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■主婦活躍中! ■ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 応募の前に、まずはお話ししませんか? □■当社の特徴■□ *研修制度の充実* 現場さながらの設備で研修を受けられる施設≪SOMPOケアユニバーシティ≫は、介護をイチから学べ、誰もが介護のスペシャリストを目指せます! 事業所・ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートいたします。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。 実務者研修の費用を全額会社負担、一部資格は取得後に報奨金が付与※されるなど、資格取得支援制度も整っています。(※社内規定あり) *安心してはたらける環境* 福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。 (映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど) また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。 *女性がはたらきやすい環境づくり* 妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇を付与、夜勤の免除も可能です。出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務などはたらく時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。 また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:247,800円 年収例:336万円~ 【実務者研修】 月給:218,400円 年収例:300万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:204,900円 年収例:280万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■主婦活躍中! ■ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。しています |
給与 |
【介護福祉士】 月給:247,800円 年収例:336万円~ 【実務者研修】 月給:218,400円 年収例:300万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:204,900円 年収例:280万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ◎学歴不問◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)内で、訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事です。 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 ホーム長・スタッフ・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。 □■--- ホーム長から応募者のみなさまへ ---■□ 7階建て70室のサービス付き高齢者向け住宅です。 自立の方~要介護5のご入居者さまが生活しています。 職場の雰囲気は風通しの良い、和気あいあいしています。 入社後は職員が一緒に同行し、研修いたします。 通勤は、JR津田沼駅より徒歩8分、新京成線前原駅より徒歩10分と便利です。 敷地内に駐車場があるため、車通勤・バイク通勤も可能です。 □■-------------------------------------■□ |
給与 |
【介護福祉士】 月給:237,800円 年収例:324万円~ ※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当(月平均2回分)、 夜勤手当(月平均3回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■介護福祉士資格をお持ちの方 資格があれば、実務経験は問いません! ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎主婦活躍中! ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 応募の前に、まずはお話ししませんか? □■当社の特徴■□ *研修制度の充実* 現場さながらの設備で研修を受けられる施設≪SOMPOケアユニバーシティ≫は、介護をイチから学べ、誰もが介護のスペシャリストを目指せます! 事業所・ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートいたします。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。 実務者研修の費用を全額会社負担、一部資格は取得後に報奨金が付与※されるなど、資格取得支援制度も整っています。(※社内規定あり) *安心してはたらける環境* 福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。 (映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど) また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。 *女性がはたらきやすい環境づくり* 妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇を付与、夜勤の免除も可能です。出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務などはたらく時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。 また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:222,800円 年収例:306万円~ 【実務者研修】 月給:193,400円 年収例:268万円~ 【初任者研修】 月給:179,900円 年収例:250万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■(①のお仕事のみ)普通運転免許必須 ◎年齢不問 |
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仕事内容 |
①地域にお住まいのご利用者さまへの介護サービス 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 高時給!移動時間や待機時間※も給与が出るため、自分のペースで働きながらしっかり稼げます! ※待機時間は社内規定に準ずる ②サービス付き高齢者向け住宅にお住まいのご入居者さまへの介護サービス 身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。 車や自転車で移動することがないため、空いた時間に短時間から勤務可能です!★どちらのサービスでご勤務いただくか、面接時にご希望をおうかがいします。 ~登録ヘルパーの働き方~登録ヘルパーの特徴は、1日の勤務時間が決まっているパートタイマーと違い、ご自身の勤務希望(勤務可能)時間とご利用者さまの希望時間が一致するとその時間にお仕事ができます。条件は施設や事業所によって異なりますが、短時間から働くことができるので、お子様の行事や、ご家族の予定を優先し、扶養の範囲内をご希望の方も無理なくご勤務いただけます♪ 働き方や勤務時間の詳細は面接時にご相談ください! |
給与 |
【介護福祉士】 時給1,690円 *日曜祝日:時給1,990円 【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)】 時給1,610円 *日曜祝日:時給1,910円 ◎身体介助、生活援助が同時給 ◎キャンセル手当:基本時給の60%支給 |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■主婦活躍中! ■ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 応募の前に、まずはお話ししませんか? □■当社の特徴■□ *研修制度の充実* 現場さながらの設備で研修を受けられる施設≪SOMPOケアユニバーシティ≫は、介護をイチから学べ、誰もが介護のスペシャリストを目指せます! 事業所・ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートいたします。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。 実務者研修の費用を全額会社負担、一部資格は取得後に報奨金が付与※されるなど、資格取得支援制度も整っています。(※社内規定あり) *安心してはたらける環境* 福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。 (映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど) また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。 *女性がはたらきやすい環境づくり* 妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇を付与、夜勤の免除も可能です。出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務などはたらく時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。 また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:247,800円 年収例:336万円~ 【実務者研修】 月給:218,400円 年収例:300万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:204,900円 年収例:280万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ■主婦活躍中! ■ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 応募の前に、まずはお話ししませんか? □■当社の特徴■□ *研修制度の充実* 現場さながらの設備で研修を受けられる施設≪SOMPOケアユニバーシティ≫は、介護をイチから学べ、誰もが介護のスペシャリストを目指せます! 事業所・ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートいたします。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。 実務者研修の費用を全額会社負担、一部資格は取得後に報奨金が付与※されるなど、資格取得支援制度も整っています。(※社内規定あり) *安心してはたらける環境* 福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。 (映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど) また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。 *女性がはたらきやすい環境づくり* 妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇を付与、夜勤の免除も可能です。出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務などはたらく時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。 また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:247,800円 年収例:336万円~ 【実務者研修】 月給:218,400円 年収例:300万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:204,900円 年収例:280万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
成田空港があり、幕張新都心など新しいビジネス拠点としても発展している千葉県。千葉市や船橋市を中心に正社員やパートなどの介護職・ヘルパーの求人募集が多数あります。介護求人ナビでは、2,000件以上の千葉県内の介護業界の求人をご紹介(2018年4月現在)。千葉県における介護職・ヘルパー求人の平均給与は月収21万円で年収では296万円となっています。また、パート・アルバイトの平均時給は1,185円です。求人の約75%が介護職・ヘルパーの求人で、管理職やケアマネジャーの求人もあります。サービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く、特別養護老人ホームがそれに続いています。これに対して訪問介護やデイサービスでの求人は比較的少ないことから、利用者が自宅で生活しながら利用する介護サービスよりも、利用者が入所して介護サービスを利用する介護施設での介護職・ヘルパーの人材が求められていることがうかがえます。
千葉県は東京都や神奈川県と同様に、人口が年々増加しており、2017年4月現在の総人口は628.5万人です。65歳以上の高齢者人口は163.1万人で、人口の26.0%を占めています。千葉県内の要支援・要介護認定者数は262,480人で、65歳以上の高齢者人口における割合は16.1%であり全国平均を下回っています。介護福祉士数は59,794人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者は約4.39人と東京都を除く関東6県の中で最も高くなっています。千葉県の介護事業においては、デイサービスの事業者数が多く、関東6県ばかりでなく東京都と比較しても多くのデイサービスがあるのが特徴です。一方で、介護職・ヘルパーの求人数を見てみると、千葉県では有料老人ホームや特別養護老人ホームでの求人が多い傾向にあります。利用者が施設で生活する入所型の介護施設で働く介護職が求められている傾向にあると言えます。千葉市美浜区や習志野市周辺といったベイエリアの求人の人気が高く、自然に囲まれている南房総市やいすみ市も人気のあるエリアです。介護求人ナビでは、給与や手当などの待遇面や、教育研修制度や資格取得支援制度など、求人情報のさまざまな条件が確認できます。これから介護職・ヘルパーとして働くことを考えている方の就職先としてはもちろん、ブランクがある方も再就職先や転職先を探せます。
千葉県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は387万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1280円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1562円となっています。
千葉県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 船橋市 、 市川市 、 松戸市 、 柏市 、 千葉市中央区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 訪問介護 、 デイサービス 、 サービス付き高齢者向け住宅 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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近畿
中国・四国
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