【必須資格】 ・看護師または准看護師

※地域包括ケア病棟における看護業務全般 ◎医師の診療補助 ◎患者様の療養上のお世話など

月額　200,100円～310,000円 【内訳】 基本給：170,000円 職務手当：10,000円 資格手当：20,000円～30,000円 職能手当：100円～100,000円 【その他の手当】 夜勤手当：10,000円～15,000円/回 皆勤手当：3,000円 休日手当：500円/日 【賞与】 前年度実績　年2回　計3,0ヶ月分

正看護師免許 ブランクのある方もお気軽にお問い合わせください

急性期病院を退院される患者さまを、無事ご自宅への退院までサポートしたいと、さまざまな病棟の機能と在宅ケアの体制を整えています。TPN管理、気管切開、レスピレーター管理、酸素療法、経管栄養（鼻腔栄養・胃ろう栄養）、褥瘡、術後（心疾患・呼吸器疾患・整形・消化器疾患）、MRSA、重度の肢体不自由 などの疾患の患者さまが入院されており、各病棟に適した看護体制をとっています。在宅復帰に向け、回復期リハビリテーションや地域包括ケア病棟、在宅復帰強化型病棟を設置し、これをバックアップするべく、「口から食べるプロジェクト」やリハビリの強化に取り組んでいます。

【基本】　180,000円～ 【資格手当】　30,000円 【夜勤手当】　11,000円/回 【交通費】　上限10,000円 【賞与】　年3回（計4.5ヶ月）

正看護師 ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可 / 実務経験歓迎

看護業務 ■診療科目 泌尿器科 / 内科 / リハビリテーション科 / 麻酔科 / 人工透析科 【オンコール】なし 【交替制】2人 (看護師：2名） 【病床数】30床（一般病棟/急性期病棟：30床・透析室：28床） 【看護方式】パートナーシップ・ナーシングシステム（PNS）・ペア制 【カルテ種類】電子カルテ

【月収】211,000円～266,500円 ▼手当 【通勤手当制度】～30,000円 ※固定残業代なし 【年収】324万円～410万円 【賞与】年2回（3.4ヶ月分） 【昇給】年1回（4月）

正看護師 准看護師 【学歴】 専門学校卒、短大卒、大卒いずれもOK 【このような方応募OK】 ・第二新卒の方 ・20代～40代の職員活躍中！

枝幸町国民健康保険病院にて看護師さんの募集です。 外来もしくは以下のいずれかの病棟にて看護業務をお願い致します。 ・一般病棟（46床） ・療養病棟（37床） ・透析室（17床） <夜勤体制> 各病棟に2名の看護師体制で夜勤業務を行っていただきます。 【就業をサポート】 枝幸町では就業時一時金貸付制度（看護師として50歳未満の方を対象）があります。 当院で3年間勤務することで、看護師：200万円・准看護師：100万円の一時金貸付が 償還免除となる制度があります。 看護師として、就業を志している方を強力にバックアップいたします。

【モデル月収】 （15年目主任）月給：344,760円 <給与内訳> 夜間看護手当：29,200円（4回） 夜勤手当：12,460円（4回） 救急業務待機手当：4,200円（1回） 月給：270,700円～350,000円 ※経験年数を考慮の上、算定いたします ▼手当詳細 夜勤手当：7,300円/回 救急業務待機手当：4,200円/回 住宅手当：28,000円※規定あり ▼別途支給 寒冷地手当（11月～3月）：13,060円/月 通勤手当：上限31,600円 賞与：年2回（前年度実績：4.3ヶ月分）

正看護師、准看護師

・眼科外来における看護師業務に従事していただきます。 ・問診および看護業務 ・院内の清掃 ※毎週火曜日の午後は、白内障手術(手術室内外の補助業務あり) ※看護師は常勤3名で業務を行っています。 ※電子カルテ等PC操作があります。 ※水、土の午後は休診日 【変更範囲：変更なし】

時給1400円～1600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 ・月給194,000円～269,350円 ・基本給(月額平均)又は時間額 180,000円～200,000円 ・定額的に支払われる手当 ・職務手当 100円～50,000円 ・固定残業代あり 13,900円～19,350円(時間の有無にかかわらず10時間相当分を支給) ・通勤手当実費支給(上限あり)月額10,000円 ・昇給あり 1月あたり500円～10,000円(前年度実績) ・賞与あり年2回(計 3.80ヶ月分(前年度実績)) ・年間休日数 90日 ・ 年末年始休暇12/30～1/3 ・お盆休暇8/13～16 ※その他、学会出席のため等休診日あり ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・試用期間あり期間3ヶ月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性なし ・時間外労働あり 月平均2時間 ・退職金制度 あり(勤続年数3年以上) ・時間外労働時間あり(月平均2時間) ・定年制 あり一律60歳 ・再雇用制度 あり上限65歳まで

【学歴】　看護学科を履修し卒業した方 【資格】　正看護師 【経験】　不問

回復期リハビリテーション病棟、医療療養型病棟、老人保健施設入所及び通所リハビリ（デイケア）における看護業務。 担当部署は相談の上、決定

【月給・基本給】　209,000円〜259,200円 ・基本給について 4大卒　218,000円 専門4年卒　215,000円 専門3年卒　212,000円 専攻科　209,000円 【その他の手当て】 住宅手当 扶養手当 時間外手当 休日出勤手当 夜勤手当 早出手当 遅出手当

正看護師　必須

○病棟及び外来での看護業務に従事 ○急性期病棟（内科・外科）、混合病棟、緩和ケア病棟、 　障害者病棟、精神科病棟、療養病棟、回復期病棟等での 　看護業務及びケア業務 ●見学も受け付けております。ぜひ一度ご連絡ください！

215,100円～256,100円 基本給（月額平均）又は時間額 200,600円～241,600円 ■定額的に支払われる手当 ■処遇改善手当14,500円 ■固定残業代：なし ■その他の手当等付記事項 ・夜勤手当　１０，０００円／回 ・精勤手当　４，５００円 ・住宅手当　半額支給上限２０，０００円まで（本人契約賃貸のみ） ・扶養手当　１０，０００円（配偶者） 　３，０００円（子２人まで） ■マイカー通勤：可（駐車場あり） ■交通費：月額上限50,000円 【年収】 344万円～409万円 【昇給】 ■昇給制度：あり ■昇給（前年度実績）：あり ■昇給金額／昇給率：1月あたり1.60％～1.80％（前年度実績） 【賞与】 ■賞与制度の有無：あり ■賞与（前年度実績）の有無：あり ■賞与（前年度実績）の回数：年2回 ■賞与金額：計4.00ヶ月分（前年度実績）

正看護師 【学歴】 専門学校卒、短大卒、大卒いずれもOK ※専卒以上 <このような方応募OK> ・ブランクのある方もご相談下さい ・子育てが一段落した方 ・病院経験3年以上の方 ・半年以上働ける方 20代～40代の方活躍中！ 北海道内で移住し、現在活躍中の方多数！ 皆様のご応募お待ちしております。

外来もしくは以下のいずれかの病棟にて看護業務をお願い致します。 ・一般病棟（46床） ・療養病棟（37床） ・透析室（17床） <夜勤体制> 各病棟に2名の看護師体制で夜勤業務を行っていただきます。 ≪スタッフ実例≫ 看護師　入社2年目　30代 地域医療現場で新たな技術や看護知識を学び経験を重ねる事で 自身の看護スキル向上を目指したいと思い応募しました。 スタッフの年代も20～60代と幅広い年齢層が活躍中で家庭や私生活の事も相談しやすい雰囲気です。 子供の予定や急な病気などの勤務変更や休暇希望にも柔軟に対応して頂けるので助かっています。 地域の基幹病院の看護師として町民の方の体調不良に寄り添い、様々な症状や病態に迅速に対応できる技術や 経験を今後も積み重ねていきたいです。 【就業をサポート】 枝幸町では就業時一時金貸付制度（看護師として50歳未満の方を対象）があります。 当院で3年間勤務することで、看護師：200万円・准看護師：100万円の一時金貸付が 償還免除となる制度があります。 看護師として、就業を志している方を強力にバックアップいたします。

月給：270,700円～350,000円 ※経験年数を考慮の上、算定いたします 夜勤手当：7,300円/回 救急業務待機手当：4,200円/回 住宅手当：28,000円※規定あり ▼別途支給 寒冷地手当（11月～3月）：13,060円/月 通勤手当：上限31,600円 賞与：年2回（前年度実績：4.3ヶ月分） ＜モデル月収（15年目主任）＞ 月給：344,760円 ▼手当詳細 夜間看護手当：29,200円（4回） 夜勤手当：12,460円（4回） 救急業務待機手当：4,200円（1回）

実務経験1年以上お持ちの方 歓迎正看護師もしくは准看護師

【看護業務】 ・病棟業務 ・訪問看護など

派遣期間 時給1700円～2100円（経験や資格による） 交通費支給 夜勤手当 【給与】 月収：24万円～33万円 年収：365万円～ 程度 賞与：年２回（常勤 / 年間最高３．５ヶ月） 昇 給：年１回（４月給与改定） 退職金制度　有 （勤続３年以上） 定 年：一律６０歳（再雇用制度あり65歳）

看護師、准看護師

病棟での看護師業務全般

◆看護師　月給317,000円〜 ◆准看護師　月給297,000円〜

【資格】正看護師　必須 【経験】病院または診療所における透析業務経験　必須 年齢：18歳～64歳 定年年齢６５歳のため

透析室における看護業務全般 ＊電子カルテ導入

【月給】221,000円～300,000円 ▼給与内訳 《基本給》201,000円～280,000円 《職務手当》20,000円～20,000円 ▼その他手当 《扶養手当》 《住宅手当》 【通勤手当】実費支給（上限なし） ・マイカー通勤について 　＊通勤距離２ｋｍ以上が対象 　＊手当額：4,000円～上限40,000円 　＊無料駐車場あり　 【賞与】年2回／計3.30ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり／1月あたり500円～2,500円（前年度実績）

正看護師、准看護師

精神科病院における看護業務及びその他付随する業務全般 夜勤専従の看護師として(准看護師や正看護師可） ・診療介助 ・バイタルチェック ・セルフケア介助 【変更範囲：変更なし】

時給1550円～1600円 紹介予定派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※深夜割増有 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 【派遣期間満了後に直接雇用パートとなった場合】 ・時給1850円～1850円 ・日給25,900円 ・1勤務は日給＋時間外手当＋深夜割増手当で31,000円 ※時給換算額は、日給額÷ 1日14時間で計算表示 ・時間外労働なし ・固定残業代なし ・交通費実費支給(上限あり)月額16,700円 ・昇給あり(前年度実績なし) ・賞与あり(前年度実績なし) ・試用期間あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件:同条件 ・転勤の可能性あり:法人内(秋田市内) ・加入保険等:雇用保険，労災保険 ・退職金共済:未加入 ・退職金制度:なし

正看護師 ◆病棟の勤務経験ある方

医療療養型病院の病棟で看護業務全般 【1日の流れ】※一例 08：30　申し送り 09：00　巡回、情報収集など 10：00　バイタルチェック・清潔ケアなど 11：00　カンファレンスなど 12：00　昼食準備、配薬 13：00　昼休憩 14：00　検査・処置、カルテ記録など 17：00　打合せ・申し送りなど 17：30　退勤

≪参考給与≫ 月給　249,760円～384,640円 資格手当：30,000円 調整手当：0円～30,000円 夜勤手当：49,760円～74,640円（12,440円×4～6回） 時間外手当：あり ※賞与実績5か月分 ※固定残業代なし

正看護師

病棟での患者さんのお世話

月310,000円以上（各種手当を含む）

　◆年齢不問　◆ＵＩＪターン歓迎 　◆子育て世代のママさんが活躍中です!! -------------------------------------- 准看護師免許

透析室での看護業務 ・時間外勤務は基本的にありません ・到着業務はありません ※透析看護経験者歓迎 　 ※シフト制

【月給】214,400円～272,800円 ※能力・経験等を考慮のうえ優遇 【年収】347万円～441万円 【賞与】年2回（過去実績4.2ヶ月）

正看護師、准看護師

精神科病院における看護業務及びその他付随する業務全般 ・診療介助 ・バイタルチェック ・セルフケア介助 【変更範囲：変更なし】

時給1850円 パート/時給 ・時給1850円 ・日給25,900円 ・1勤務は日給＋時間外手当＋深夜割増手当で31,000円 ※時給換算額は、日給額÷ 1日14時間で計算表示 ・交通費実費支給(上限あり)月額16,700円 ・昇給あり(前年度実績なし) ・賞与あり(前年度実績なし) ・試用期間あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件:同条件 ・転勤の可能性あり:法人内(秋田市内) ・加入保険等:雇用保険，労災保険 ・退職金共済:未加入 ・退職金制度:なし ・定年制:なし ・再雇用制度:なし ・勤務延長:なし ・入居可能住宅:なし ・利用可能託児施設:なし ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績あり ・フルタイムに適用される就業規則あり ・パートタイムに適用される就業規則あり

正看護師 ▼日勤のみをご希望される場合はご相談ください。 　同居する小学生までのお子様がいる場合に限り、 　正社員に登用することが可能ですが、 　そうでない場合は契約社員となります。 　詳細については面接時にご質問ください。

「山形厚生病院」での正看護師の募集です。 病棟勤務となります。 【主な仕事内容】 ・医師の指示による処置 ・注射や点滴、採血 ・投薬等の看護業務 ・患者様の療養上のケア　など 【病棟詳細】 ・認知症治療病棟 ・精神病棟 【勤務環境】 ・病床数：312床（精神科） ・夜勤体制：各病棟3名（看護職2名+看護補助1名） ※一部病棟は病床数の関係で2名体制となります

【月給】263,500円～355,000円 ▼月給内訳 ・資格手当：5,000円～15,000円 ・夜勤手当：60,000円～75,000円（1回15,000円/月4～5回想定） ▼別途支給 ・家族手当：12,000円（配偶者）/5,000円（子/人：第2子まで） ・通勤手当：25,000円（上限/月） ・賞与：年2回 ※給与は経験等により異なります。

【資格】　正看護師、または准看護師 【経験】　不問　＊実務経験歓迎

リハビリ専門病院での看護業務 ＊オンコールなし

【時給】　1,250円〜1,350円 【その他の手当て】 扶養手当 時間外手当

正看護師 ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可 / 実務経験歓迎

看護師業務全般をご担当頂きます ■診療科目 泌尿器科 / 内科 / リハビリテーション科 / 麻酔科 / 人工透析科 ・患者数が多くないため、ひとりひとりの患者様にしっかり向き合える 【オンコール】 オンコールなし 【交替制】 2人 (看護師: 2人) 2交替 看護師2名

【月収】279,850円～281,100円 (手当含む) ▼手当 【夜勤手当】18,000円 / 回 【職務手当】30,000円～35,000円 【透析室だけ】35,000円　 【看護師】30,000円 【通勤手当制度】～30,000円 ※固定残業代なし 【年収】430万円～432万円 【賞与】年2回（3.4ヶ月分）

正看護師、准看護師

療養型病院での病棟看護業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・バイタルサインのチェック ・点滴、採血、経管栄養 ・与薬管理、看護処理、カルテ記載 ・その他付随する業務 ※勤務形態(2交替) ※夜勤体制は看護師2名または看護師1名+看護助手1名 【仕事内容変更範囲：変更なし】

時給1500円～1600円 派遣/時給 ・正看護師1,600円、准看護師1,500円/時給 ・夜勤手当5000円/1回 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 以下直接雇用になった際の給与などについて ・月給270,500円～404,000円 【給与内訳】 ・基本給167,000円～255,000円 【その他手当などについて】 ・通勤手当：上限10,000円/月 ・職務手当：15,000円～17,000円 ・夜勤手当：8,000円～12,000円/回 ・固定残業代：あり 56,500円～84,000円 ・賞与あり(年1回) ・昇給あり(年1回) ・年間休日107日 ※上記は夜勤4回の場合の想定モデルです。 ※固定残業代は42時間分の残業代として支給。超過分は追加支給となります。 ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。 ・試用期間：あり（入社日より6ヶ月 同条件） ・時間外労働：あり（月平均10時間） ・転勤の可能性：なし ・定年制(一律65歳) ・再雇用制度(上限70歳まで) ・勤務延長(上限70歳まで) ・受動喫煙対策：あり(屋内禁煙、敷地内禁煙)

正看護師、准看護師

病院にて看護業務全般を対応頂きます。 ・診療の補助、療養上のお世話、生活の見守り ・医療器具のメンテナンスや準備 ・服薬管理、食事の配膳 ・夜勤では定期巡回や電話対応等 ・医師の指示による看護業務全般 ・状況により雑務等あり ※340床(精神科病床180床/認知症病床160床） 【変更範囲：変更なし】 【取扱いのある診療科一覧】 内科、歯科、精神科、その他

時給1600円 【紹介予定派遣時の待遇/時給】 ・時給1600円 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります ・交通費支給(規定あり) 【正社員移行後の待遇/月給】 月給200,700円～260,300円(月平均労働日数 20.5日) 【内訳】 基本給：198,700円～256,300円 特病手当：2,000円～4,000円 固定残業代：なし 【その他手当】 家族手当：配偶者6,500円、子供(16歳まで)10,000円、子供(16歳～22歳)15,000円 子育て支援金（宮古市以外に居住する方が付属保育園を利用する場合） 通勤手当：実費支給（上限あり） 27,500円/月上限 昇　給：1月あたり 0円～5,000円（前年度実績） 賞　与：年2回　計2.50ヶ月 (前年度実績) 試用期間：あり（期間3ヶ月） 試用期間条件：日給制 9,462円 転勤の可能性：あり(宮古介護老人保健介護施設桜ヶ丘) 時間外労働：あり(月平均2時間) 確定拠出年金 財形貯蓄 年間休日119日 直接雇用後の待遇、福利厚生は以下をご参照ください。

▼看護師 必須 ▼専修学校以上が必須 専攻課程 看護学校卒以上 年齢：18歳～60歳 （定年年齢一律60歳） 再雇用　あり（上限年齢上限65歳まで）

外科、内科、形成外科外来における看護業務全般 美容形成の手術補助業務

a：基本給（月額平均）190,000円～250,000円 b：定額的に支払われる手当 職務手当 15,500円～15,500円 特別手当 30,000円～30,000円 a + b 235,500円～295,500円 c：その他の手当 準夜手当 4,500円/回 深夜手当 5,500円/回 ▼通勤手当 実費支給（上限あり） 月額10,000円 ≪マイカー通勤について≫ ・無料駐車場あり ▼賞与　年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） ▼昇給　　あり　金額／昇給率 1月あたり2,000円～2,000円（前年度実績）

正看護師、准看護師

入院患者様、通院患者様に対する看護業務をお願いいたします。 ・介助、注射や点滴、診察の補助、療養上の身の回りのお世話等。 【取扱いのある診療科一覧】 内科、リハビリテーション科、その他

時給1400円 【紹介予定派遣時の待遇】 ・時給:時給1,400円 ・交通費支給（当社規定あり） ・時給は実務経験年数、所持資格、勤務条件により決定 【正社員登用後の待遇】 ・月給:181,770円～338,570円（月平均労働日数21.0日） ・固定残業代なし 【その他の手当等付記事項】 ・時間外手当と夜勤手当は別途支給 　※夜勤手当の金額は基本給により異なる ・家族手当（条件有） ・住宅手当（世帯主のみ） ・通勤手当（片道2km以上対象 月額20,900円/上限） ・昇給：1月あたり～5,000円（前年度実績） ・賞与：年2回　計3.09ヶ月分（前年度実績） ・年齢制限：あり ・年齢制限範囲：18歳～59歳 ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由：定年が60歳のため及び深夜労働のため ・マイカー通勤：可（駐車場あり） ・転勤：あり ・転勤の範囲：庄内地域における事業所 ・受動喫煙対策：受動喫煙対策あり（屋内禁煙、敷地内禁煙） ・時間外労働時間：あり（月平均時間外労働時間10時間） ・36協定における特別条項：なし ・休日：週休二日制 ・その他の休日：シフトにより休日が決まります。月8～9日休み。 ・入職時に年次有給休暇を付与します。 ・加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・企業年金：確定給付年金 ・退職金共済：未加入 ・退職金制度：あり（勤続年数7年以上） ・定年制：あり（定年年齢一律60歳） ・再雇用制度：あり（上限年齢上限65歳まで） ・勤務延長：あり ・入居可能住宅：単身用あり　遠距離で、自宅から通勤困難者の入居可。冬期間のみの入居も可。 ・利用可能な託児所：あり　3歳まで入園可。開園7:45～閉園18:45 ・育児休業取得実績：あり ・介護休業取得実績：あり ・看護休暇取得実績：あり ・労働組合：あり ・職務給制度：なし ・復職制度：なし ・フルタイムの就業規則：あり ・パートタイムの就業規則：あり 試用期間あり期間3か月(試用期間中の労働条件：同条件）

【必須資格】正看護師 （精神科訪問看護、もしくは精神科病棟で1年以上の勤務経験）

【看護業務】 ・在宅で継続した治療を必要とする患者様宅を訪問 ・医師の指示書に基づき服薬指導や日常生活の援助 ※医療処置はございません。

月給：224,700円～333,100円

正看護師　必須 年齢：18歳～59歳 定年年齢を上限として６０歳未満の方を募

・入院患者に対する病棟看護業務全般 ※相談しやすい医師が多く、非常に働きやすい職場です。 ※一般病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟、療養病棟の 　４つの病棟がある１９９床のケアミックス病院です。 ※ブランクがある方も丁寧に研修を行いますので安心してご応募ください。 ＊病児保育併設しており、子育て中の方も安心して働けます。

【月給】202,000円～270,000円 ▼給与内訳 《基本給》202,000円～270,000円 ▼その他手当 《皆勤手当》5,000円 《夜勤手当》@12,500円 《夜勤専従手当》@28,000円 【交通費】 　実費支給（上限あり）月額10,000円 　※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 　＊通勤手当は２ｋｍ以上の者に限り支給します。 【賞与】年2回／計4.00ヶ月分（前年度実績） 　＊賞与は１年勤務経過後から対象です。 【昇給】あり／1月あたり1,000円～5,000円（前年度実績）

■正看護師資格もしくは准看護師資格をお持ちの方 ■ブランクのある方歓迎

＼病院で看護師のお仕事／ ■仕事内容 ・患者さんのバイタルチェック ・点滴、注射、採血などの医療行為 ・介助 その他付随する業務をお任せします！ 【一日の流れイメージ（夜勤の場合）】 16：30 出勤 17：00 日勤看護師との引継ぎ 17：30 検温、点滴交換　 18：00 配膳、配薬・食事介助 20：00 口腔ケア、体位交換 21：00 消灯、巡回、体位交換、記録作成 01：00 交代で休憩、仮眠 04：00 巡回、体位交換、記録作成 06：00 起床、検温、点滴交換 07：00 配膳、配薬・食事介助 07：30 口腔ケア、体位交換 08：30 日勤看護師との引継ぎ 09：30 退勤 レアな「夜勤専従」のお仕事！ 病院での勤務なので、看護技術も落とさずに働けます。 【高時給…2600円】なので【月収例…46.8万円】と残業代なしでもしっかり稼げます◎ 【週2～OK】夜勤専従なので連休も取りやすく、日中にも時間ができます♪ 【土日祝休み】のご希望もお気軽にご相談ください。 残業もほとんどないのでプライベートの時間もしっかり確保！ 無料の制服があるので洋服選びに悩む必要もありません！ 普段通りの服装で出勤OK♪ 綺麗な休憩室＆ロッカー完備でしっかりリフレッシュできます。 気になった方はお気軽にご応募ください♪

時給：2600円 月収例：月収46.8万円以上(時給2600円×15時間×10回)　※夜勤月10回の場合

正看護師 准看護師 <このような方もご応募ください> ・認知症看護の経験のある方

慢性期病院（229床）にて夜勤看護師のお仕事です。 夜勤体制は各病棟に 看護師2名、 ナースアシスタント1名配置。 以下のいずれかの病棟にて 入院患者様への看護業務全般を担当していただきます。 ・認知症治療病棟（60床） ・特殊疾患病棟（60床） ・回復期リハビリ 　テーション病棟（57床） 自分にあった働き方で資格を活かすことが可能！ まずはご応募お待ちしております。

【日給】32,200円～37,200円 ▼下記別途支給 交通費支給（規定あり） ※給与は資格・経験等により異なります。

准看護師　必須 【年齢】 ～59歳 定年を上限

◆病棟での准看護師業務◆ ・医師の診療・検査補助　・注射、点滴、採血　・患者の移送 ・食事、入浴、排泄等日常生活援助　・体位交換 ・ベッドメーキング等身のまわりの世話 ・バイタルサインチェック　・退院支援等 ＊夜勤（月２～４回程度） 　夜勤時：１病棟あたり４６～５９床を２人体制

【月給】176,800円～209,500円 ▼給与内訳 《基本給》158,800円～191,500円 《業務手当》18,000円～18,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》12,000円／回 【交通費】月額上限32,500円 　※マイカー通勤：可（駐車場あり） 　※通勤手当：（非課税を限度とする）バス、地下鉄、ＪＲは定期券（１か月分） 　※マイカー通勤は片道距離数により決定 【年収】 277万円～329万円 【賞与】年3回/計4.10ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり

正看護師 准看護士

病院内における看護業務全般、および付帯する業務

想定年収400万～660万円 想定月収319,000円～422,000円

正看護師 准看護師 新卒の方もご応募ください！ 是非一度ご相談下さい！

慢性期病院（229床）にて 看護師のお仕事です。 以下のいずれかの病棟にて 入院患者様への看護業務全般を 担当していただきます。 ・認知症治療病棟（60床） ・精神科急性期治療病棟 （52床）※3床 ・特殊疾患病棟（60床） ・回復期リハビリ 　テーション病棟（57床） 夜勤体制は各病棟に看護師2名、 ナースアシスタント1名配置。 ブランクがあっても先輩職員が 丁寧に教えますので ご安心ください！ まずはご応募 お待ちしております。

【月給】299,000円～350,000円 　　　　※夜勤4回程度含む ▼手当詳細 夜勤手当:12,700円～13,700円 　　　　　※病棟により異なる 資格手当:10,000円(正看護師) 　　　　　8,000円(准看護師) 住宅手当:15,000円(入寮なし) 　　　　　12,000円(入寮あり) ▼下記別途支給 その他手当:被服手当:1,200円/月 早出遅出手当:600円/回 賞与:年2回 交通費支給(規定あり) ※給与は資格・経験等により異なります。