東京都目黒区,契約社員・職員,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都目黒区の訪問介護でケアマネジャー(契約社員・職員)の募集
あんていけあ目黒
【目黒区】ALSOK介護のケアマネジャー募集!独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎
土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 介護支援専門員
ALSOK介護株式会社/あんていけあ目黒
  • 勤務地 東京都目黒区平町1-21-21-302
  • 最寄駅
勤務地 東京都目黒区平町1-21-21-302
最寄駅
応募条件

◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの方優遇します 年齢制限65歳以上(理由:高齢者等雇用促進のため) ※希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり) <歓迎要件> ※主任介護支援専門員をお持ちの方優遇します 60代まだまだ現役! 週5日フルタイムでしっかり働きたい方大歓迎!! 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や在宅介護未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です!

仕事内容

【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 雇用期間の定めあり 12ヶ月(原則更新) ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約

給与

月給:290000円~300000円 【年俸制】 3,480,000円~3,600,000円 ※内訳(月給=年俸÷12) ・基本給 235,800円~243,910円 ・固定残業手当 54,200円~56,090円(月30時間分/超過分別途支給) ※固定残業時間超過分は別途支給 ※年末年始手当あり ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

東京都目黒区の介護業界転職状況

目黒区は東京23区の南西部に位置しており、北部を渋谷区、東部を品川区、南部を大田区、西部を世田谷区と接しています。目黒区は落ち着いた自然環境に恵まれていることや商業施設が充実していることなど、バランスのとれた住環境が評価され、住みたい街ランキングでは多くの調査で常に上位にランクインしています。目黒区の人口は27.9万人であり、このうち65歳以上の高齢者の人口は5.5万人で、高齢化率は19.7%になっています(2018年7月現在)。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は11,871人で、要支援・要介護認定率は東京23区で最も高い21.6%です(2018年4月現在)。目黒区内では、65歳以上の高齢者100人に対する介護職員数は2.5人となっています(2018年7月現在)。目黒区の高齢者に対する介護職員の割合は東京23区の中では特に低い値となっており、介護人材の充足が求められている状況です。介護求人ナビでは、目黒区内の介護事業所の求人を多数ご紹介しています。目黒区の介護事業所の求人動向を職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約7割を占めており、サービス形態別に見ると訪問介護事業所での求人が最も多く約4割を占めています(2018年12月現在)。サービス形態別の求人は、訪問介護のほかに、有料老人ホーム、デイサービスでの求人数が多くなっています。なお、目黒区内で運営されている介護事業所の中では、訪問介護事業所、デイサービスの施設数が多く、目黒区では在宅で暮らす高齢者を支援する介護施設の需要が高く、介護人材も必要とされている傾向が見られます。

目黒区東部を流れる目黒川は東京都内有数の桜の名所として知られていて、毎年花見の季節には川沿いに多くの花見客が訪れ、にぎわっています。なお、目黒川では、船の上から花見ができる「お花見クルーズ」が運行されており、観光客に人気です。目黒と言えば「目黒のさんま」が有名で、「目黒のさんま祭り」がニュースでも取り上げられますが、実際には目黒区が主催している「目黒区民まつり」で行われるイベントである「目黒のさんま祭」と、品川区の目黒駅前商店街で行われる「目黒のさんま祭り」の2つのイベントが毎年開催されています。目黒区内では、東急電鉄の3路線(東横線・目黒線・大井町線)、京王電鉄井の頭線、東京メトロ日比谷線が運行されています。目黒区は東京23区の中で最も鉄道駅の少ない区で、たとえばJR山手線の目黒駅は、名称は「目黒」ですが品川区に駅舎があり、山手線は目黒区内を通過するものの区内には駅はありません。また、目黒区内には「大岡山」という地名がありますが、東急目黒線、東急大井町線の大岡山駅の所在地は大田区です。目黒区内には、古くから続く商店街があり昔ながらの風景が見られるほか、東京大学駒場キャンパスや東京工業大学大岡山キャンパスなど有名大学のキャンパスがあり、若者に人気のある街としても知られています。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は328万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1440円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 練馬区太田市大田区足立区江戸川区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

居宅介護支援事業所有料老人ホームグループホーム訪問介護小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、産休・育休制度あり介護支援専門員介護休暇制度あり資格取得支援ありの求人が多い傾向にあります。

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