5件
応募条件 |
福祉用具専門相談員 または介護福祉士、介護支援専門員の いずれかの資格をお持ちの方 ※無資格の方も入社後資格が取れる支援制度あり。お気軽にご相談ください。 ※正社員定年60歳 ★普通自動車運転免許(AT可)必須 |
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仕事内容 |
顔なじみの居宅介護支援事業所や施設、個人宅を訪問して、車いすや介護用ベッドをご案内するお仕事です。基本的にケアマネジャーの方とお話しし、利用者様に合った商品を提案していきましょう。ときには、利用者様や利用者様のご家族、施設長などとお話しする機会もあります。 <扱う商品について> 介護用ベッドや車いす、杖や床ずれ防止用具、歩行器、手すり、リフト…など。利用者様の自立を支える商品を幅広く扱っています。10社ほどの卸業者と取引をしているので、利用者様のニーズに応えやすいのが特徴です。 <仕事の流れについて> ▼居宅介護支援事業所や施設、個人宅を訪問してお話を伺います。 お付き合いのあるケアマネジャー(介護サービスの計画を立てる方)がいる居宅介護支援事業所や施設、利用者様の個人宅を訪問し、利用者様の様子や現場で必要な商品がないかをヒアリングしていきます。また新たなケアマネジャーさんを訪問して、新規開拓も行ないます。 ▼商品を手配します。 利用者様のニーズに合った商品を手配します。車いす1つとっても多くの種類があるので、利用者様の状況に合ったものを選んでいきましょう。その後、商品を発注。利用者様のニーズに合わせてレンタルの場合と購入の場合があります。 ▼利用者様に商品を納品します。 利用者様宅にメーカーから福祉用具が届く日時に合わせて、個人宅を訪問。納品に立ち会い、使い方や注意事項などを説明していきます。 ※1人あたり110名ほどの利用者様を担当。新規の受注目標を事業所単位で、みんなで追っていきましょう。 ※1日の訪問件数や立ち会い件数などは、個人の裁量で決めることができる環境です。1日中外出の日もあれば、半日は事務所で事務作業を行なう日もあります。 |
給与 |
215,000円~245,000円(業績手当含む) 時間外手当別途全額支給 通勤交通費全額支給 |
応募条件 |
【必須】 普通免許(AT限定可) 【歓迎】 無資格・未経験の方歓迎 福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方、 ヘルパー経験者、PT・OT経験者の方優遇 ※ブランクありOK! |
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仕事内容 |
レンタルサービスというビジネススキームであり、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です! 正社員登用制度あり◎ ■職務概要 利用者様(主にご高齢者)のご自宅を訪問し、当社でレンタルいただいている福祉用具の点検や、利用状況の確認を行います。 また、利用者様の状況に応じて、適切な福祉用具のご提案を行います。 【具体的には】 《福祉用具の点検》 介護ベッドのネジの緩みがないか、車いすの空気が抜けていないかなど... 定期的に利用者様のご自宅に伺い、安全に使っていただけるように確認、調整をします。 また、ご自宅を訪問するアポイントのための架電も行います。 《福祉用具の利用状況の確認》 福祉用具を正しく利用できているか、現在の身体状況に合ったものを使用できているかを、ケアプランを基に確認、社内に報告します。 《福祉用具の提案》 利用者様へのヒアリングを行い、最適な用具を選定・納品し、より良い暮らしのためのご提案をします。 研修を受けていただきますので、未経験の方でもご応募いただけます。 【取扱商品】 杖、手すり、歩行器、ベッドなどの福祉用具 ※その他、報告書入力や社内連絡(メール・チャット)のためPC作業有。 ■備考: 当社のサービスをご利用いただいている方、そのご家族と接して、笑顔になる瞬間を作れるお仕事です。 年齢を重ねることで、難しくなっている動作が、福祉用具を利用することで出来るようになる。そんな喜びをお届けします。 利用者様からの『ありがとう』の言葉や、役に立てている実感が、やりがいに繋がります。 |
給与 |
月給25万円~ ※経験・スキルを考慮して決定。 *交通費支給(非課税限度額内) *残業代支給 |
応募条件 |
【必須】 ■普通免許(AT限定可) ■50歳迄(長期キャリア形成の為) 【歓迎】 ■無資格・未経験の方歓迎 ■ヘルパー経験者、PT・OT経験者の方、 福祉用具専門相談員資格をお持ちの方優遇致します! (必要資格ではありません。福祉用具の相談を行うための資格で、入社後ご希望や能力・経験に応じて、 資格取得をバックアップ致します。) ■ブランクありOK! |
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仕事内容 |
■1日5~8件程をAT車で回り、お客様宅へ福祉用具(ベッド、車いすなど)を配送・組立・使用説明していただきます。 ■お客様とコミュニケーションをとりながら、身体状況や住環境を考慮し、設置場所の相談やサイズ調整(=フィッティング)を行います。 *重量物は2名体制でフォロー(商品重量は5~30㎏程度で、機種や部品により異なります) *特別な技術は不要!組立方法など先輩社員が一緒に作業しながら丁寧にお教えします! |
給与 |
月給:207,500円~ *交通費支給(非課税限度額内) *残業代支給 *年収:300~350万円(能力・経験等を考慮の上決定) 【モデル年収】※それぞれ別途交通費・残業代支給 例:32歳/入社2年目 月給23万5000円+賞与=年収340万円 |
応募条件 |
【必須】 普通免許(AT限定可) 【歓迎】 無資格・未経験の方歓迎 福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方、 ヘルパー経験者、PT・OT経験者の方優遇 ※ブランクありOK! |
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仕事内容 |
レンタルサービスというビジネススキームであり、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です! 正社員登用制度あり◎ ■職務概要 利用者様(主にご高齢者)のご自宅を訪問し、当社でレンタルいただいている福祉用具の点検や、利用状況の確認を行います。 また、利用者様の状況に応じて、適切な福祉用具のご提案を行います。 【具体的には】 《福祉用具の点検》 介護ベッドのネジの緩みがないか、車いすの空気が抜けていないかなど... 定期的に利用者様のご自宅に伺い、安全に使っていただけるように確認、調整をします。 また、ご自宅を訪問するアポイントのための架電も行います。 《福祉用具の利用状況の確認》 福祉用具を正しく利用できているか、現在の身体状況に合ったものを使用できているかを、ケアプランを基に確認、社内に報告します。 《福祉用具の提案》 利用者様へのヒアリングを行い、最適な用具を選定・納品し、より良い暮らしのためのご提案をします。 研修を受けていただきますので、未経験の方でもご応募いただけます。 【取扱商品】 杖、手すり、歩行器、ベッドなどの福祉用具 ※その他、報告書入力や社内連絡(メール・チャット)のためPC作業有。 ■備考: 当社のサービスをご利用いただいている方、そのご家族と接して、笑顔になる瞬間を作れるお仕事です。 年齢を重ねることで、難しくなっている動作が、福祉用具を利用することで出来るようになる。そんな喜びをお届けします。 利用者様からの『ありがとう』の言葉や、役に立てている実感が、やりがいに繋がります。 |
給与 |
月給25万円~ ※経験・スキルを考慮して決定。 *交通費支給(非課税限度額内) *残業代支給 |
応募条件 |
【必須】 普通免許(AT限定可) 【歓迎】 無資格・未経験の方歓迎 福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方、 ヘルパー経験者、PT・OT経験者の方優遇 ※学歴不問、ブランクありOK! |
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仕事内容 |
*メンテナンス(動作)チェック *ご利用者さまの体調や使用して不便がないかなどの適合確認 [例] タイヤの空気が抜けていないか ネジが緩んでいないか *修理が必要な場合は、専門の工場が対応! 後日修理品をご自宅へお持ちします。 [場所] 個人宅や福祉施設 [件数] 別部署で作成した訪問リストに沿って、 1日6~8件程度、社用車で5~30分圏内を回ります。 [ポイント] マニュアル完備! 3か月程度は、先輩スタッフが同行します♪ ブランクがあっても安心して始められます◎ |
給与 |
時給1150円~ + 交通費支給(非課税限度額内) *能力・経験値を考慮し、契約更新時に昇給する場合あり |
日本の高齢化社会が進んでいく中で、介護業界での仕事の需要は増加傾向にあります。とはいえ、一口に介護に携わる仕事といってもさまざまな職種があり、大きくわけると、直接現場で働くケースと間接的に関わるケースの2種類に大別されます。生活相談員や営業職は、後者の間接的に関わる仕事となり、介護業界の中でも重要な役割を担っている職種のひとつです。営業職は多くの会社にも存在する知名度の高い職種なので、仕事内容をイメージしやすいのではないでしょうか。他の業界も同じですが、介護業界でも飛び込みなどの闇雲な営業方法では成功しにくく、ケアマネジャーや地域包括支援センターなどとの繋がりを密にして、その地域の要介護者を紹介してもらうといったやり方があります。介護業界での営業の平均年収は400万円前後とされていて、月給に換算すると20万円前後です。施設の営業職であれば、営業職と同時に生活相談員を兼務することも多くあります。生活相談員はその名の通り、施設などで介護を受けている利用者や家族からの不満や相談を聞いて、状況確認や問題解決、提案などを行ないます。相談員はさまざまな意見を聞いて、利用者が快適にサービスを受けられる環境を作ることが必要です。そのほかにも、ケアマネジャーの窓口になったり、利用者の入退所の手続きなどが業務内容になります。職場は有料老人ホームやデイサービスなど多岐に渡り、施設によっては必ず1人は常駐が義務付けられているケースもあります。生活相談員になるための要件は各都道府県によって異なりますが、介護支援専門員(ケアマネジャー)や介護福祉士、社会福祉士といった資格や、老人福祉施設などでの計画作成の実務経験、一定の介護職の経験などが必要になります。1施設に1名いれば十分なことが多いので介護職に比べると求人数は少なくなりますが、募集をかけていることも多いため、求人サイトで常に求人情報が掲載されている、探しやすい職種の一つです。生活相談員は仕事内容が多岐に渡る場合もあるので、面接の際にはしっかりと仕事内容や条件を確認して、自分に合った施設に応募することが大切になります。
成田空港があり、幕張新都心など新しいビジネス拠点としても発展している千葉県。千葉市や船橋市を中心に正社員やパートなどの介護職・ヘルパーの求人募集が多数あります。介護求人ナビでは、2,000件以上の千葉県内の介護業界の求人をご紹介(2018年4月現在)。千葉県における介護職・ヘルパー求人の平均給与は月収21万円で年収では296万円となっています。また、パート・アルバイトの平均時給は1,185円です。求人の約75%が介護職・ヘルパーの求人で、管理職やケアマネジャーの求人もあります。サービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く、特別養護老人ホームがそれに続いています。これに対して訪問介護やデイサービスでの求人は比較的少ないことから、利用者が自宅で生活しながら利用する介護サービスよりも、利用者が入所して介護サービスを利用する介護施設での介護職・ヘルパーの人材が求められていることがうかがえます。
千葉県は東京都や神奈川県と同様に、人口が年々増加しており、2017年4月現在の総人口は628.5万人です。65歳以上の高齢者人口は163.1万人で、人口の26.0%を占めています。千葉県内の要支援・要介護認定者数は262,480人で、65歳以上の高齢者人口における割合は16.1%であり全国平均を下回っています。介護福祉士数は59,794人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者は約4.39人と東京都を除く関東6県の中で最も高くなっています。千葉県の介護事業においては、デイサービスの事業者数が多く、関東6県ばかりでなく東京都と比較しても多くのデイサービスがあるのが特徴です。一方で、介護職・ヘルパーの求人数を見てみると、千葉県では有料老人ホームや特別養護老人ホームでの求人が多い傾向にあります。利用者が施設で生活する入所型の介護施設で働く介護職が求められている傾向にあると言えます。千葉市美浜区や習志野市周辺といったベイエリアの求人の人気が高く、自然に囲まれている南房総市やいすみ市も人気のあるエリアです。介護求人ナビでは、給与や手当などの待遇面や、教育研修制度や資格取得支援制度など、求人情報のさまざまな条件が確認できます。これから介護職・ヘルパーとして働くことを考えている方の就職先としてはもちろん、ブランクがある方も再就職先や転職先を探せます。
千葉県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は384万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1329円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1681円となっています。
千葉県で 福祉用具専門相談員の求人が多いのは、 千葉市緑区 、 柏市 、 鎌ヶ谷市 、 船橋市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
福祉用具関連 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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