介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：290,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,052,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：282,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,941,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：275,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,829,456円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：267,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,717,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：239,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,356,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 ～主なお仕事～ ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・移動のお手伝い ・レクリエーションの企画・運営 ・記録記入 など 丁寧な研修がありますので、 未経験の方やブランクがある方も 安心してお仕事スタートできます。

【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円～ 【実務者研修】 月給：234,500円 年収例：318万円～ 【初任者研修・無資格】 月給：228,700円 年収例：311万円～ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※無資格の方は入社までに介護職員初任者研修の修了必須 （諸費用補助制度あり）

みずたま事業所から半径２～３キロ範囲で、主にご自身の自転車で移動（直行・直帰）してご利用者様宅に訪問し、ホームヘルパー業務（身体介護・生活援助）を行っていただきます。

【生活援助】時給1,443円 ~ 2,043円 【身体介護】時給2,089円 ~ 2,689円 ※処遇改善含む金額　※最大時給は早朝or夜間手当＋土日祝手当を全て含めた場合（600円分） ●納得、安心の処遇・待遇！ ■キャンセル手当（キャンセルサービスの賃金対価60％分） ■早朝夜間手当（500円／時間） ■土日祝日手当（100円／時間） ■年末年始手当（350円／時間） ■研修会議手当、同行訪問手当（1113円／時間） ■車両持込手当（自転車1000円／月、バイク2000円／月、自動車3000円／月） ■スマホ使用手当（500円／月） ■介護福祉士保有手当（3000円／月） ■昇給制度あり（前年度の実稼働時間による） ■交付金ボーナス（当月のサービス稼働時間による） （例）15〜20時間未満　1,500円、40〜50時間未満　4,000円、70〜80時間未満　1万円、100〜120時間未満　2.1万円、160時間以上　3.3万円 ■定期健診補助制度＋インフルエンザ予防接種代補助制度あり ■正社員登用制度あり

▼年齢 ・18歳以上の方（深夜時間帯の勤務があるため） ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援！（自己負担なし）

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ◇実務経験3年以上 生活支援（看護補助）業務から経験し、介護職へのキャリアアップを目指せます。

介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 そのうちの生活支援業務をお願いします。 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助、身体介助（体位交換、移動移乗） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒）　など ◎以下に当てはまる項目がある方に適したお仕事です。 ・介護未経験（初任者研修を修了したての方） ・ご経験の浅い方（実務経験1～3年程度の方） ・ブランクのある方 ・医療依存度の高い方のケアに入るのが心配な方 ・今まで施設介護をされており、初めての訪問介護が不安な方 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 生活支援業務から経験を積み、ゆくゆくは訪問介護業務にもチャレンジできます。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、一対一の介護を提供します。 ※残業が少ない職場です。全社平均月6時間 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。

月給282,000円～316,000円 ■月給内訳 基本給：170,000円～178,000円 資格手当： 　初任者・実務者15,000円 　介護福祉士25,000円 処遇改善手当：65,000円 夜勤手当：8,000円/回（月4～6回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.74ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4～6回 初任者・実務者：年収384万円～415万円 介護福祉士：年収396万円～427万円

・初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方優遇 ・無資格、未経験ＯＫ。 ・介護職が初めてという方もご安心下さい。

【業務内容】 株式会社ベストライフは、全国約２００施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ横浜」にて介護スタッフとして活躍していただく方を募集させていただきます。 業務内容としては、「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の５大介助業務をメインにお願いします。 他に、施設として毎日午後１時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。 また、ケア記録についてはタブレット（ｉｐａｄ）を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という５０代６０代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【会社概要】 ■社名：株式会社ベストライフ ■所在地：東京都新宿区西新宿２－６－１新宿住友ビル２９階 ■設立：平成１３年１２月１０日 ■資本：４，５００万円 ■事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 ■代表者：長井　力 ■事業所数：１８０ヶ所 ■従業員数：３，６３３名（グループ・２０２０年６月現在）

月給２１５，５００円～２７６，０００円 ※月給は一律支給の介護手当、家族手当、勤務手当、支援加算手当、業績手当や、夜勤手当（5,500円/回）5回を含む 【月収例】 （1）25歳、単身者の場合 月収260,000円（基本給+各種手当+残業代） （2）27歳、子1人の場合 月収310,000円（基本給+各種手当+子ども手当+残業代） 【モデル年収例】 年収400万円/25歳　経験3年 年収500万円/37歳　経験10年

【いずれか必須】 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ■介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ■介護職員基礎研修 ■介護福祉士 【あれば尚可】 ■普通自動車免許

通所介護での介護職員業務全般 ★ご利用者様の日常生活のお世話（介護サービスの提供） ★レクリエーション・イベントの企画・実施 ★送迎に関する業務（ドライバーまたは添乗員等） ★会議・研修への参加など

1.時給1,220円 〜 ＜応募資格＞ ■介護福祉士 2.時給1,170円 〜 ＜応募資格＞ ■介護職員実務者研修相当 ■介護職員初任者研修･ヘルパー2級相当 ※無資格の方は時給1,120円～

■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎年齢不問

夜間帯に必要なケアや安否確認を行い、ご利用者さまが24時間安心してご自宅で生活できるようにサポートします。 ～主なお仕事～ ・スケジューリングされた定時訪問 ・食事介助 ・排泄介助 ・寝返りの介助 ・服薬確認 ・緊急時の対応　　など

★夜勤：1勤務14,832円～（時給制・夜勤手当含む） 時給：1,354円

・資格：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)／介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・身体介護(食事・入浴・排泄等) ・生活援助(調理・買物・掃除・洗濯等) ・記録など

月給：217800円 ＜内訳＞ 基本給：160000円 資格手当：5000円 改善加算手当：34800円 特定事業所加算手当：18000円

・介護職員初任者研修 ・ヘルパー2級以上の介護資格（実務者研修、介護福祉士など） 上記のいずれかをお持ちの方

ホームヘルパーとして、お客さま宅での身体介護・生活援助サービスの他、ケアに出ていない時間は事業所内での簡単な事務処理を行って頂きます。 夜勤なし。日勤のお仕事です。 ケアに関する研修やフォローの他、事務作業も丁寧に教えます。 希望される方は将来サービス提供責任者へのキャリアアップもできます。

時給1,310円〜 ※処遇改善加算含む

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。 また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

時給1,120円～1,240円 ※処遇改善手当含　※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 　例：3ヶ月後 昇段 +12円 　　　さらに6ヶ月後 昇段 +60円　 ※試用期間：3か月（待遇の変更はありません） ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給：1回／年（10月）

ヘルパー1級、2級、介護職員初任者研修修了、介護福祉士、介護職員基礎研修修了、実務者研修修了のいずれか。 無資格も応募可。（詳細は下記参照） ＊未経験の方歓迎！！ブランクのある方もご応募お待ちしています。 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円支給する資格取得支援制度があります。 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！ ※資格取得後のご入社となります。

サービス提供責任者の指示のもと、ご利用者様に直接ホームヘルプサービスを実施します。 サービスの内容により、排泄・食事・見守り等を行う身体介護と、料理・掃除中心のサービスを行う 生活援助に区分されています。 書面だけでなく、必ず同行して引き継ぎを行いますので安心して働いてください。 ［１日のスケジュールイメージ］ 08:30 お子様を保育園へ預ける ↓ 09:00　A様宅で買物同行（60分）　 ↓ 10:00　自転車移動（10分） ↓ 10:30　B様宅で掃除・買物（60分） ↓ 11:30　自転車移動（15分） ↓ 12:00　C様宅で食事のお手伝い（60分） ↓ 13:00　業務完了！　家事・お子様のお迎えなど

■介護福祉士をお持ちの場合■ ●身体介護：時給2,370円～ ●生活援助：時給1,570円～ ・早朝夜間（6:00～8:00・18:00～22:00）／身体介護：時給2,963円～、生活援助：時給1,963円～ ・土日祝／身体介護：時給3,200円～、生活援助：時給2,120円～ ※介護福祉士資格手当および処遇改善加算手当含む －－－－－ ■介護福祉士以外の資格をお持ちの場合■ ●身体介護：時給2,340円～ ●生活援助：時給1,540円～ ・早朝夜間（6:00～8:00・18:00～22:00）／身体介護：時給2,925円～、生活援助：時給1,925円～ ・土日祝／身体介護：時給3,159円～、生活援助：時給2,079円～ ※処遇改善加算手当含む －－－－－ 年末年始割増あり 交通費支給なし 研修・会議参加手当支給 当日キャンセル手当支給 移動賃金支給（ご利用者様宅間の移動時間に対する手当） 介護支援専門員資格手当あり（時給30円上乗せ） 試用期間：3ヶ月（同条件）

・介護実務経験が5年以上の方 ・以下の資格のいずれかを持ちの方 （介護福祉士・社会福祉士・実務者研修・初任者研修・基礎研修・ホームヘルパー1級・2級） ※経験がない方や経験が5年未満の方もご応募いただけます！（初任給が変更になります） 詳細は、選考を案内させていただく際にご確認ください。

ショートステイ入所者の介護業務全般（食事介助・排泄介助・入浴介助・移動介助・レクリエーションの実施など） 1フロア25名定員で2フロアを有する施設です。お客様の介護度は要支援1〜要介護5まで様々。また、様々なお客様と関わることにより、介護スキルの向上やコミュニケーション能力を養うことができます。 働くスタッフは20代から50代まで幅広い年齢が活躍しています。定年後も契約社員として勤務し続けることができるので、長く働き続ける職場として選ばれています。

月給29.6万円〜 実務者研修をお持ちの方は＋5,000円、介護福祉士をお持ちの方は＋1.5万円が上記に追加して支払われます。 ※上記金額に夜勤手当5回分が含まれています。 ※6回以上夜勤を行った場合は、夜勤手当6,000円/回が加算されます。

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎年齢不問

ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレレジデンス湘南辻堂は 定員128名（70室）のサービス付き 高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 ～主なお仕事～ ・夜間巡回、巡視 ・排泄介助 ・就寝や起床時の更衣介助 ・記録入力　　　など

★夜勤：1勤務23,400円～24,680円（時給制・夜勤手当含む） 時給：1,150円（介護福祉士：1,230円）

・資格：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)／介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回り など

月給：223220円 ＜内訳＞ 基本給：155000円 資格手当：5000円 改善加算手当：33000円 夜勤5回分：30220円　※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(3,930円/回)

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士 ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,500円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,400円～ ■初任者研修 ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,400円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,300円～ ※年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり ※原則年度単位の雇用（契約更新の可能性あり。ただし、75歳を契約上限年齢とします。）

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 【グラニー＆グランダ シリーズの特徴】 制服である紺色のＴシャツは「人生を陰となって支えたい」という グラニー＆グランダのコンセプトから。個別ケアを通じて、 お一人おひとりへのおもてなしを大切にしています。

■介護職員初任者研修■ ▽日中帯（8:00～18:00） 月～土 時給：1,550円　　　　 日・祝日 時給：1,860円 ▽早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 月～土 時給：2,325円 日・祝日 時給：2,790円 ■介護福祉士■ ▽日中帯（8:00～18:00） 月～土 時給：1,570円 日・祝日 時給：1,884円 ▽早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 月～土 時給：2,355円 日・祝日 時給：2,826円 ※ケアマネ手当＋30円アップ ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給 ※交通費支給なし

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※65歳未満（65歳定年制のため） ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：282,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：275,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：267,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：260,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給：237,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士 ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,450円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,350円～ ■初任者研修 ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,350円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,250円～ ※年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり ※原則年度単位の雇用（契約更新の可能性あり。ただし、75歳を契約上限年齢とします。）

■無資格・未経験の方大歓迎 ◎年齢不問

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 ～主なお仕事～ ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・移動のお手伝い ・レクリエーションの企画・運営 ・記録記入 など 丁寧な研修がありますので、 未経験の方やブランクがある方も 安心してお仕事スタートできます。

【介護福祉士】 時給1,230円 【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)・無資格】 時給1,150円

・資格：介護福祉士 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・ご入居者の見守り、介護記録入力 ・身体介護(食事、入浴、排せつ等) ・生活支援(掃除、洗濯) ・食事の調理、レクリエーション、イベント対応など

時給：1215円 ※深夜割増(22～5時)、夜勤2手当(970円/回)

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。 また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

時給1,165円～1,285円 ※処遇改善手当含　※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 　例：3ヶ月後 昇段 +12円 　　　さらに6ヶ月後 昇段 +60円　 ※試用期間：3か月（待遇の変更はありません） ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給：1回／年（10月）

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

介護福祉士、実務者研修、初任者研修 上記のいずれかの資格をお持ちの方 特養、老健、病院、有老などの実務経験１年以上ある方 ※経験が不足している方もご相談下さい

●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30　朝礼・就業開始申し送り 8：50　訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00　申し送り・夕食のセッティング 17：30　就業終了 （夜勤） 16：30　業務開始申し送り 17：00　訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0：30　交代で休憩 9：00　申し送り、記録整理 9：30　勤務終了 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ■配置人数(満床時　50名想定)■ 日勤：看護師5～6名、介護職7～８名 夜勤：看護師3名、介護職2名

給与：月給30.28万円～月給32.13万円、年収428万円～年収465万円 【含まれる手当】 ・基本給　167,600円～173,200円 ・職能給　28,600円～34,800円 ・資格手当　5,500円～11,000円 　※初任者研修 5,500円 　　実務者研修 9,000円 　　介護福祉士 11,000円 ・精勤手当　14,600円～15,800円（10時間相当分） 　※時間外労働の有無に関わらず支給 　※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 　※拠点によりますが平均残業時間は一桁/月 ・夜勤手当4回分　32,000円（8,000円/1回） ・処遇改善手当　54,500円(勤続年数、保有資格により変動) ・特定処遇改善加算手当（勤続年数、保有資格により変動） 　〇昨年度実績 　介護福祉士19万円、実務者研修14万円、初任者研修6万円 【その他手当】 ●残業代別途支給（10時間を超える場合は1分単位で支給） ●賞与制度あり（年2回/7月・12月支給/昨年実績3.5か月分） ●昇給制度あり（年1回） ●通勤交通費：上限3万円まで ★給与モデル★ 10年(介護福祉士) ：月給32.13万円、年収465万円 5年(実務者研修)：月給30.95万円、年収443万円 1年(初任者研修)：月給30.28万円、年収428万円 ◎試用期間なし

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎年齢不問

ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や 生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 ■主なお仕事 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ‐‐‐‐‐‐‐‐登録ヘルパーの働き方‐‐‐‐‐‐‐‐ ご自身の勤務希望（勤務可能）時間と ご利用者さまの希望時間が一致すると その時間にお仕事ができます。 短時間から働くことができるので、お子様の行事や、 ご家族の予定を優先し、扶養の範囲内を ご希望の方も無理なくご勤務いただけます♪ 働き方や勤務時間の詳細は面接時にご相談ください！

【介護福祉士】 時給1,710円 ＊早朝夜間（7:00～8:00、18:00～22:00）：時給2,138円 ＊日曜祝日：時給2,010円 【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)】 時給1,630円 ＊早朝夜間（7:00～8:00、18:00～22:00）：時給2,038円 ＊日曜祝日：時給1,930円 ◎身体介助、生活援助が同時給 ◎キャンセル手当：職務時給の60％支給

・資格：無資格可 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ＜その他条件＞ 入社後、介護職員初任者研修の講座(2～3ヶ月程度)に通い、資格取得を目指せる方 ※資格必須の業務のため

・生活介助(掃除、洗濯、薬の受取り) ・身体介護(着替え、移動、排せつ等) ・他のスタッフへの引継ぎ記録…など ・スクールに通っての資格取得

時給：1115円～2025円 資格取得期間中は、時給1,115円。資格取得後は、生活援助:時給1,525円～/身体介護:時給2,025円～。7:00～8:00、18:00～20:00は時給25%UP、日曜日は時給35%UP

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 （①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

【年齢】18～64歳(年齢制限の理由：65歳定年の為、18歳未満の深夜就業が禁止) ＊資格・経験不問 【歓迎要件】 介護経験 介護福祉士 喀痰吸引等研修受講済みの方

身体介助や生活援助を含む介護業務全般。 ・介護全般（食事、排泄、服薬、入浴、着替え　など） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・外出の際の付添い ・生活や介護内容についての記録、報告　など

《モデル別給与(入社時)》 ◆無資格・未経験 【月給】251,100円～ ＜内訳＞ 基本給：175,100円～ 業務手当：9,500円～13,500円 介護手当：31,500円 夜勤手当：7,000円／回 　※上記月給は夜勤5回分を想定(35,000円) ◆資格・経験有 【月給】276,100円～ ＜内訳＞ 基本給：195,100円～ 業務手当：9,500円～13,500円 資格手当(介護福祉士)：5,000円 介護手当：31,500円 夜勤手当：7,000円／回 　※上記月給は夜勤5回分を想定(35,000円) ■別途支給 ・残業手当 ・扶養手当：配偶者 14,000円、第一子 5,000円、第二子 3,500円等 ・住宅手当：15,000円（住宅ローン）、5,000円（賃貸）　＊住宅手当は支給条件あり

【資格】初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 【経験】不問 60歳以上は嘱託、男女問わず多数活躍中です。 ※無資格の方は応募出来ません。

◎併設されている住宅型有料老人ホーム内での訪問介護となります。 ※一般宅への訪問はありません。 ※訪問介護のコマ以外の時間は施設内にてフリーの業務を行っていただきます。 ◆ご利用者様のお食事は、「有料老人ホーム」からの提供となります。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

月給276,600円～336,600円 経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　　 ＜介護福祉士＞306,600円～ ＜初任者研修＞276,600円～ ◆夜勤5回分を含む ※夜勤手当 10,000円／回（試用期間中 3,000円／回） ◆ベースアップ等支援加算（6,600円／月）を含む ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。