【すべて必須】 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級)以上 ・高卒以上 ・59歳以下の方(定年年齢を上限とするため) ・介護の実務経験

◇サービス提供責任者業務全般◇ ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパー指導、教育 ・担当者会議出席 ・シフト作成管理 ・訪問介護　など

月給 250,000円〜280,000円 【内訳】 ・基本給：200,000円～230,000円 ・役職手当：20,000円 ・処遇改善加算手当：30,000円 ☆昇給あり ☆賞与あり：年2回計2.00ヶ月(2021年度実績)

・資格：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)／介護福祉士 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・訪問介護計画の作成 ・ヘルパー同行訪問 ・利用者様との契約 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理

月給：266300円～271300円 ＜内訳＞ 基本給：211500円 改善加算手当：34800円～39800円 特定事業所加算手当：20000円

【すべて必須】 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)

主に高槻エリアのご利用者の利用計画、コーディネート等のお仕事です。 お一人お一人の希望される暮らしにつながるようご利用者の方の日常生活のサポートを中心に、ご家族様やヘルパーさんと調整していただくお仕事です。

月給 222,000円〜360,000円 【内訳】 ・基本給：200000円/月～338000円/月 ・処遇改善手当：22000円/月 【別途支給】 ・扶養手当：6500円～/月 ・住宅手当：17000円～/月 ・交通費：全額支給（車通勤にも補助あり） ・賞与（年2回/2022年度支給実績3.3か月） ・昇給年1回（4月）

・資格：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)／介護福祉士 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・ヘルパーさんのシフト調整、管理 ・訪問介護計画の作成、ヘルパー同行訪問 ・利用者様との契約、定期訪問、月次報告など

月給：266300円～271300円 ＜内訳＞ 基本給：211500円 改善加算手当：34800円～39800円 特定事業所加算手当：20000円

【いずれか必須】 ・介護福祉士資格所有者または取得予定がある方 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、介護職員基礎研修)をお持ちの方 ※学歴不問 ※PCスキル不問（丁寧に指導します） ※ブランク可

◇サービス提供責任者業務全般◇ サービスの調整・利用者訪問・居宅介護支援事業者訪問等

月給 250,000円〜300,000円 試用期間3か月（期間中、労働条件の変動なし） 基本給 230,000円 役職手当 10,000円 資格手当 10,000円 正式に採用後、処遇改善手当別途支給！

【すべて必須】 ■簡単なPC操作ができる方（エクセル・ワードでの表計算や文章入力など） ■専門学校卒以上 ■44歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成の観点から・省令3号のイ）都道府県（事業所）【いずれか必須】 ■介護福祉士 ■介護職員実務者研修

サービス付き高齢者向け住宅にて、ケアプランを元にした介護計画の作成、 介護保険料の請求に関する業務をお任せいたします。

月給 240,000円〜350,000円

【いずれか必須】 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士

・ご高齢者様及び障がい者様への介護サービスの提供 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員のシフト作成 ・訪問介護利用申し込みに関わる調整 ・ご利用者様のモニタリング　など ※訪問エリア：東淀川区内 ※移動手段：原則自転車

月給 244,580円〜281,290円 【内訳】 ・基本給：184,000円～214,000円 ・職務手当：10,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・資格手当：15,000円（介護福祉士）または10,000円（実務者研修） ・処遇改善支援手当：9,000円～11,000円 ・固定残業代：11,580円～13,290円（7時間分） ☆昇給あり ☆賞与あり

【すべて必須】 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）　以上 ・59歳以下の方（60歳定年制のため） ・高卒以上

*訪問介護計画書の作成*サービス利用に関する連絡調整・内容の管理 *サービス担当者会議の出席 *ケアマネジャーとの連携 *訪問介護員の業務管理・研修や技術指導など

月給 215,000円〜240,000円 【内訳】 基本給：170,000円〜180,000円 職務手当25,000円〜30,000円 奨励手当20,000円〜30,000円 【別途】 処遇改善一時金（年4回支給） 資格手当　介護福祉士:10,000円　ヘルパー1級・実務者研修修了:5,000円　/月

・介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・ブランク可 基本、介護福祉士または介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）の方を希望。 それ以外の資格をお持ちの方でもご応募お待ちしています。 有料老人ホームや訪問介護事業所などでサービス提供責任者として経験3年以上ある方は優遇致します。 もちろん未経験やブランクのある方もOK！

訪問介護事業所でのサービス提供責任者 【主な業務内容】 業績管理（訪問介護事業所の売上収支の管理） 利用者管理（新規利用者様やそのご家族様、関係専門職の方々との対応） ヘルパー管理（ヘルパー採用面接、入社手続き、OJT、入社時研修、シフト管理、ヘルパー研修等） 運営管理（契約書や計画書類の作成、介護記録管理、レセプト処理その他運営上必要な書類等の作成） 設備・備品管理（事業所内外の設備や備品類の在庫確認やメンテナンス、専門業者様との折衝等） 行政対応（訪問介護事業所として必要な所官庁への届出等）

月給272,400円～292,200円

【いずれか必須】 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士

・ご高齢者様及び障がい者様への介護サービスの提供 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員のシフト作成 ・訪問介護利用申し込みに関わる調整 ・ご利用者様のモニタリング　など ※訪問エリア：東淀川区内 ※移動手段：原則自転車

月給 244,580円〜281,290円 【内訳】 ・基本給：184,000円～214,000円 ・職務手当：10,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・資格手当：15,000円（介護福祉士）または10,000円（実務者研修） ・処遇改善支援手当：9,000円～11,000円 ・固定残業代：11,580円～13,290円（7時間分） ☆昇給あり ☆賞与あり

・資格：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)／介護福祉士 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など

時給：1445円

・資格：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)／介護福祉士 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など

時給：1445円

【すべて必須】 ・介護福祉士 ・59歳以下の方（60歳定年制のため）都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・サービス提供責任者の実務経験がある方

《サービス提供責任者の業務全般》

月給 250,000円 ☆賞与（年2回） ☆昇給（年1回）

【必須】 ・65歳以下（65歳定年制のため） 【資格】 ・介護福祉士　　・ホームヘルパー1級　　・介護職員基礎研修修了者　　・実務者研修修了者 以上のいずれかひとつ

介護を必要とされているお客様の自宅を訪問し・身体介護サービス（食事、入浴、排泄介助等）　・生活援助サービス（掃除、洗濯、買い物、調理など）をケアプランに基づいて提供いただきます。また、サービス提供のモニタリングやセンター内スタッフのスキルアップにも積極的に関わっていただきたいです。将来の自身のキャリアアップに向け、事業所運営に関わる業務にも取り組んで頂きたいです。初回は先輩サービス提供責任者や管理者と一緒に同行訪問を行います。わからないことや心配なことがあれば安心して相談にのってくれる頼れる管理者です。

月給 246,000円〜285,000円

・資格：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)／介護福祉士 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・経験：不問（未経験OK）

・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など

時給：1445円

【いずれか必須】 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護福祉士

・ご高齢者様及び障がい者様への介護サービスの提供 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員のシフト作成 ・訪問介護利用申し込みに関わる調整 ・ご利用者様のモニタリング　など ※訪問エリア：淡路駅周辺 ※移動手段：原則自転車

月給 244,580円〜281,290円 【内訳】 ・基本給：184,000円～214,000円 ・職務手当：10,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・資格手当：15,000円（介護福祉士）または10,000円（実務者研修） ・処遇改善支援手当：9,000円～11,000円 ・固定残業代：11,580円～13,290円（7時間分） ☆昇給あり ☆賞与あり

・介護福祉士資格　必須

◆住宅型有料・サービス付き高齢者住宅入居者様をメインとしたサービス提供責任者業務。 ・ご利用者、ケアマネとのサービス調整 ・介護職員への指導 ・請求業務・プラン作成・書類管理 その他、上記に付随する業務

月給 305,000円

【いずれか必須】 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士

・ご高齢者様への介護サービスの提供 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員のシフト作成 ・訪問介護利用申し込みに関わる調整 ・ご利用者様のモニタリング　など ※訪問エリア：大阪市平野区周辺 ※移動手段：原則自転車

月給 250,600円〜255,040円 【内訳】 ・基本給：187,000円～190,000円 ・固定残業手当：31,600円～32,040円（残業有無に関わらず20時間分を固定支給※超過分は別途支給） ・一律処遇改善手当：27,000円 ・ベースアップ手当：5,000円～6,000円 ＜一律処遇改善手当内訳＞ ・役職による手当 ：7,000円（サービス提供責任者） ・勤続年数による加算 ：3,000円（1年目） ・所持資格による加算 ：5,000円（実務者研修）、10,000円（介護福祉士） ・評価による加算 ：3,000円～5,000円（所属するセンターの評価内容による） ・調整手当：9,000円（実務者研修）、4,000円（介護福祉士）

介護福祉士もしくは実務者研修修了者

主にサービス付き高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務全般になります！ ・訪問介護計画書作成業務 ・ヘルパーの指導、教育、担当者会議出席 ・シフト作成管理業務 ・訪問介護業務など

［月収］250,000円～280,000円

【必須資格】 介護職員初任者研修修了者　必須 【あれば尚可】 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 普通自動車運転免許

訪問介護事業所のスタッフとして、松原市にあるサービス付き高齢 者向け住宅でのご利用者様の日々のケアに携わっていただきます。 〈主な業務〉 　食事・入浴・排泄などの介助 　介護記録作成 　見守り　など

250,000～350,000円

介護福祉士、基礎研修過程、ヘルパー1級、実務者研修のいずれかの資格を取得されている方 未経験可 ブランクOK 年齢不問

サービス提供責任者に関わる業務および介護業務

月給228,000円～240,000円 ◇給与内訳 ・基本給　190,000円 ・資格手当　3,000円～15,000円 ・職務手当　15,000円 ・固定残業代　20,000円/10時間分（超過分は別途支給） 処遇改善手当　年3回支給（業務実績による） 夜勤手当　5,000円（夜勤1回につき）

実務者研修以上 原動機付自転車免許以上 経験、学歴不問 WEB面接可

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の業務をお願いします。 ・サービスの連絡、 調整 、決定、 契約 ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書等の帳票作成 ・訪問介護員へ指示　など

月給　300,000円〜500,000円 ※勤続年数により給与アップ（1年勤務で月給350,000円～）

実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 サービス提供責任者未経験大歓迎

<訪問介護業務全般> ◇身体介護、生活援助 ◇掃除、調理、洗濯 ◇買物、通院の同行 ◇食事、排せつ、入浴介助など <サービス担当責任者業務> ◇面談・契約 ◇モニタリング業務 ◇各種必要書類作成 ◇ヘルパーさんへの支援・同行 ◇記録簿確認等、日報作成　など

月給　221,000円～262,000円 〈内訳〉 基本給　140,000円～180,000円 役職手当　30,000円（サービス提供責任者） 処遇改善加算手当　25,000円 特定処遇改善加算手当　20,000～円 資格手当　4,000円～5,000円 自転車手当　2,000円