76件
応募条件 |
資格・経験不問 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでの介護のお仕事です。 ご利用者様が充実した毎日を過ごせるよう、多職種のチームで日常のお世話をして入居者様を支えます。 |
給与 |
【給与例(40歳・介護経験10年の場合)】 月給:248,500円 (平均月5回の夜勤手当、処遇改善手当、特養勤務手当、資格手当、皆勤手当含む) 【各種手当】 ・通勤手当 ・住居手当 ・資格手当 ・宿直手当 ・教育手当 など ◎昇給:年1回(6月) ◎賞与:年3回(6月・12月・3月) |
応募条件 |
◆学歴:不問 ◆経験:不問 ◆年齢制限あり (18歳〜59歳) ・年齢制限該当事由 定年を上限 ・年齢制限の理由 定年年齢を上限として募集/年少者の深夜業(第61条) ◆免許・資格:不問 初任者研修者・介護福祉士資格者など 有資格者の方ももちろん歓迎します! |
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仕事内容 |
施設内における介護業務に携わっていただき、 入所者様の自立に向けた生活や介護を支える 介護サポーター業務をお願いします。 |
給与 |
【月給】199,500円〜216,500円 <内訳> ▼基本給 139,000円 ~ 148,000円 ▼定期的に支払われる手当 ・資格(介護)手当 10,000円〜18,000円 ・特別手当 30,500円 ・固定残業代 あり (勤務手当14時間分を残業の有無にかかわらず支給します) ■通勤手当 実費支給(上限あり)月額20,000円 ■当直手当:7,000円/回 (月平均5回 35,000円) ■昇給あり 昇給金額/昇給率: 1月あたり3,500円〜4,000円(前年度実績) ■賞与あり 年2回 計 5.00ヶ月分(前年度実績) ※賞与は介護職員処遇改善、介護職員特定処遇改善を含む <資格(介護)手当> ・初任者研修者(介護手当:11,500円) ・介護福祉士 (資格手当:18,000円) ・資格のない方:10,000円 |
応募条件 |
【資格】 不問 【学歴】 不問 【経験】 不問 【年齢】 制限あり (〜59歳) ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由:定年年齢を上限とする。 |
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仕事内容 |
回復期リハビリテーション病棟、 地域包括ケア病棟での勤務となります。 ・入院患者さんの介護業務をお願いします。 (食事介助、入浴介助など) |
給与 |
【月給】190,000円〜234,000円 <内訳> ▼基本給 156,000円~200,000円 ▼定期的に支払われる手当 ・看護補助手当 34,000円 ・固定残業代 なし ■通勤手当 実費支給(上限あり)/月額30,000円 ■その他手当 ・介護福祉士手当 18,000円 ・夜勤手当(1回) 7,000円 ・住宅手当 ・家族手当 ※住宅・家族手当は条件あり ■昇給あり ・昇給金額/昇給率: 1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績) ■賞与・ボーナスあり ・年3回 計 3.55ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
【資格】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) |
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仕事内容 |
・入居されている高齢者の方の身の回りのお世話 (食事・排泄・入浴介助など) ・清掃 |
給与 |
【月給】219,000円~(※夜勤月4回の場合) ▼基本給 ・介護福祉士 207,000円~227,000円 ・実務者研修 202,000円~222,000円 ・初任者研修 197,000円~217,000円 ▼諸手当 ・夜勤手当 5,500円~6,000円/回(月平均4回) ・住宅手当 10,000円(世帯主) ・役職手当 4,000円~8,000円 ・職務手当 10,000円 ・扶養手当 15,200円(配偶者) 6,000円(子ども)※3人目以降3,000円 ・管理職手当 30,000円~60,000円 ※資格・最終学歴・過去職歴に応じて基本給変動あり ■昇給あり(4月or10月) ■賞与あり ・年2回(6月・12月) ・支給額 3.6ヶ月分 ■通勤手当 交通費支給(上限あり):上限45,000円/月 |
応募条件 |
【学歴】不問 【経験】不問 【資格】 ・ホームヘルパー2級 あれば尚可 ・介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ☆ヘルパー2級または介護職員初任者研修終了者優遇 【年齢】制限あり ・年齢制限範囲:〜59歳 ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由:定年60歳の為 |
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仕事内容 |
<主な仕事内容> ・デイサービスにおける送迎運転 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・食事介助 ・レクリエーション など |
給与 |
【月給】198,000円〜219,000円 ≫内訳 ▼基本給 165,000円〜180,000円 ▼定額的に支払われる手当 ・勤務手当 13,000円〜14,000円 ・精勤手当 10,000円 ・処遇改善手当 10,000円〜15,000円 ■その他の手当等付記事項 ・資格手当 ヘルパー2級 5,000円 介護福祉士 10,000円 ・休日手当等 1,500円/日 ■通勤手当 実費支給(上限あり):月額10,000円 ■昇給あり 昇給金額/昇給率: 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績) ■賞与あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
【免許・資格】 ・介護福祉士 必須 ・普通自動車運転免許 必須(AT限定可) 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】制限あり ・年齢制限範囲:18歳〜59歳 ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由: 定年年齢未満を募集及び法令の規定により年齢制限がある為 |
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仕事内容 |
小規模多機能ホームでの利用者さんの介護業務をお願いします。 「通い」を中心に「泊まり」や「訪問」の3つのサービスを、 顔なじみの職員で支援します。 ・利用者さんの食事、入浴、排せつ、着替えなどの介助 ・送迎業務 1日5名程度 (2名ずつの場合あり、2回程度の送迎) |
給与 |
【月給】213,000円〜259,000円 <給与の内訳> ▼基本給 183,000円〜209,000円 ▼定額的に支払われる手当 ・資格手当 15,000円 ・特定処遇改善手当 15,000円〜35,000円 ▼固定残業代 なし ■その他の手当等付記事項 ・夜勤手当 8,500円/回 ・役割手当 0~10,000円 (内訳:夜勤手当6,500円/回+夜勤加算手当2,000円/回) ・処遇改善加算手当 ■昇給あり 昇給金額/昇給率:1月あたり700円〜5,400円(前年度実績) ■賞与あり 年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績) ■通勤手当 実費支給(上限あり)月額50,000円 |
応募条件 |
【資格】不問 【経験】不問(☆経験者優遇) 【免許】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務があるため |
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仕事内容 |
定員30名の介護付有料老人ホームにて 日常生活支援および介助業務全般を お願いします。 ▽具体的には 食事介助、排せつ介助、入浴介助、 移動介助、衣服の着脱、身体の清拭、 通院介助、レクリエーションなど |
給与 |
月収 210,000円~230,000円程度(諸手当込) ■基本給 165,000円~170,000円 ■昇給あり 年1回 ■賞与あり 年2回(計3~3.5ヶ月分) <諸手当> ・通勤手当 実費支給(上限あり) 21,500円/月 ・資格手当 10,000円(介護福祉士) ・皆勤手当 10,000円 ・夜勤手当 6,000円/回 ・職能手当 10,000円 【年収】 ・300万円~340万円程度(諸手当込) 【給与モデル】 ・常勤(夜勤あり):305万円(初任者研修保有・介護経験3年程度) |
応募条件 |
【資格】不問 【経験】不問 |
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仕事内容 |
定員98名の従来型特別養護老人ホームにて 介護業務全般をお願いします。 <1日の流れ> ▼スケジュール例 08:30 利用者さまの介助 11:30 お昼休憩 12:30 食事準備・ご利用者さまの介助 15:00 レクリエーション等 17:00 食事準備 17:30 終業 |
給与 |
月給184,400円~211,600円 +夜勤手当32,340円~35,040円(1回5,390円~5,840円×6回) ※月給には処遇改善手当8,000円、特殊業務手当10,000円を含む ※経験考慮の上決定 ■住宅手当 ・賃貸住宅:月26,800円 ・持家 :一律月8,000円 ■扶養手当 配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 <例> ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月33,800円 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月21,700円 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合:定期券代分支給 ・自動車の場合:通勤距離に応じ法人規定により支給 ■処遇改善加算一時金 ・賞与とは別に年1回(6月)支給 ・令和3年度実績:約80,000円 ※支給額は業績により変動します。 ■処遇改善手当 ・上級介護士に認定されると、処遇改善手当22,000円 ・リーダーになると、処遇改善手当が29,000円に昇給 *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】※賃貸住宅、配偶者及び子供2人を扶養の場合 ■月収 277,340円 <内訳> ・月給 184,400円 ・住宅手当 26,800円 ・扶養手当 33,800円 ・夜勤手当 32,340円(1回5,390円×6回分) ■月収 307,240円 <内訳> ・月給 211,600円 ・住宅手当 26,800円 ・扶養手当 33,800円 ・夜勤手当 35,040円(1回5,840円×6回分) |
応募条件 |
【資格】不問 |
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仕事内容 |
定員29名の特別養護老人ホームにて 介護業務全般をお願いします。 ・食事、排泄、入浴介助 ・行事、レクリエーション など ■施設は3つのユニットに分かれており、 介護職員もユニット毎に配属されます。 |
給与 |
月給184,400円~211,600円 +夜勤手当32,340円~35,040円(1回5,390円~5,840円×6回) ※月給には処遇改善手当8,000円、特殊業務手当10,000円を含む ※経験考慮の上決定 ■住宅手当 ・賃貸住宅:月26,800円 ・持家 :一律月8,000円 ■扶養手当 配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 <例> ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月33,800円を支給 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月21,700円を支給 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合:定期券代分支給 ・自動車の場合:通勤距離に応じ法人規定により支給 ■処遇改善加算一時金 ・賞与とは別に年1回(6月)支給 ・令和3年度実績:約80,000円 ※支給額は業績により変動します。 ■処遇改善手当 ・上級介護士に認定されると、処遇改善手当22,000円 ・リーダーになると、処遇改善手当が29,000円に昇給 ■昇給あり ■賞与あり 年2回、3.2ヶ月分(※個人・業績により異なる) *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】※賃貸住宅、配偶者及び子供2人を扶養の場合 ■月収 277,340円 ・月給 184,400円 ・住宅手当 26,800円 ・扶養手当 33,800円 ・夜勤手当 32,340円(1回5,390円×6回分) ■月収 307,240円 ・月給 211,600円 ・住宅手当 26,800円 ・扶養手当 33,800円 ・夜勤手当 35,040円(1回5,840円×6回分) |
応募条件 |
【資格】不問 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームにて 介護業務全般をお願いします。 ・食事、排泄、入浴介助 ・行事、レクリエーション など |
給与 |
月給184,400円~211,600円 +夜勤手当32,340円~35,040円(1回5,390円~5,840円×6回) ※月給には処遇改善手当8,000円、特殊業務手当10,000円を含む ※経験考慮の上決定 ■住宅手当 ・賃貸住宅:月26,800円 ・持家 :一律月8,000円 ■扶養手当 配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 <例> ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月33,800円を支給 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月21,700円を支給 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合:定期券代分支給 ・自動車の場合:通勤距離に応じ法人規定により支給 ■処遇改善加算一時金 ・賞与とは別に年1回(6月)支給 ・令和3年度実績:約80,000円 ※支給額は業績により変動します。 ■処遇改善手当 ・上級介護士に認定されると、処遇改善手当22,000円 ・リーダーになると、処遇改善手当が29,000円に昇給 ■昇給あり ■賞与あり 年2回、3.2ヶ月分(※個人・業績により異なる) *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】※賃貸住宅、配偶者及び子供2人を扶養の場合 ■月収 277,340円 ・月給 184,400円 ・住宅手当 26,800円 ・扶養手当 33,800円 ・夜勤手当 32,340円(1回5,390円×6回分) ■月収 307,240円 ・月給 211,600円 ・住宅手当 26,800円 ・扶養手当 33,800円 ・夜勤手当 35,040円(1回5,840円×6回分) |
応募条件 |
【資格】不問 【経験】不問 |
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仕事内容 |
グループホームにて 介護業務全般をお願いします。 ・食事、排泄、入浴介助 ・行事、レクリエーション など |
給与 |
月給184,400円~230,600円 +夜勤手当22,800円~25,500円(3,800円~4,250円/回×6回) ※月給は各種手当を含む ※経験考慮の上決定 <手当> ・特殊業務手当 10,000円~15,000円 ・処遇改善手当 3,000円~8,000円 ・特定処遇改善手当 5,000円~14,000円 ・支援加算手当 6,000円を含む ■住宅手当 ・賃貸住宅:月26,800円 ・持家 :一律月8,000円 ■扶養手当 配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 <例> ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月33,800円を支給 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月21,700円を支給 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合:定期券代分支給 ・自動車の場合:通勤距離に応じ法人規定により支給 ■処遇改善加算一時金 ・賞与とは別に年1回(6月)支給 ・令和3年度実績:約80,000円 ※支給額は業績により変動します。 ■処遇改善手当 ・上級介護士に認定されると、処遇改善手当22,000円 ・リーダーになると、処遇改善手当が29,000円に昇給 ■昇給あり ■賞与あり 年2回、3ヶ月分(※業績・個人成績等による) *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】※賃貸住宅、配偶者及び子供2人を扶養の場合 ■月収267,800円 ⇒月給184,400円、住宅手当26,800円 扶養手当33,800円、夜勤手当22,800円 ■月収316,700円 ⇒月給23,600円、住宅手当26,800円 扶養手当33,800円、夜勤手当25,500円 |
応募条件 |
【資格】不問 【経験】不問 |
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仕事内容 |
グループホームにて 介護業務全般をお願いします。 ・食事、排泄、入浴介助 ・行事、レクリエーション など |
給与 |
月給184,400円~230,600円 +夜勤手当22,800円~25,500円(3,800円~4,250円/回×6回) ※月給は各種手当を含む ※経験考慮の上決定 <手当> ・特殊業務手当 10,000円~15,000円 ・処遇改善手当 3,000円~8,000円 ・特定処遇改善手当 5,000円~14,000円 ・支援加算手当 6,000円を含む ■住宅手当 ・賃貸住宅:月26,800円 ・持家 :一律月8,000円 ■扶養手当 配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 <例> ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月33,800円を支給 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合:月21,700円を支給 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合:定期券代分支給 ・自動車の場合:通勤距離に応じ法人規定により支給 ■処遇改善加算一時金 ・賞与とは別に年1回(6月)支給 ・令和3年度実績:約80,000円 ※支給額は業績により変動します。 ■処遇改善手当 ・上級介護士に認定されると、処遇改善手当22,000円 ・リーダーになると、処遇改善手当が29,000円に昇給 ■昇給あり ■賞与あり 年2回、3ヶ月分(※業績・個人成績等による) *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】※賃貸住宅、配偶者及び子供2人を扶養の場合 ■月収267,800円 ⇒月給184,400円、住宅手当26,800円 扶養手当33,800円、夜勤手当22,800円 ■月収316,700円 ⇒月給23,600円、住宅手当26,800円 扶養手当33,800円、夜勤手当25,500円 |
応募条件 |
資格・経験不問 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでの介護のお仕事です。 ご利用者様が充実した毎日を過ごせるよう、多職種のチームで日常のお世話をして入居者様を支えます。 |
給与 |
【給与例(40歳・介護経験10年の場合)】 月給:248,500円 (平均月5回の夜勤手当、処遇改善手当、特養勤務手当、資格手当、皆勤手当含む) 【各種手当】 ・通勤手当 ・住居手当 ・資格手当 ・宿直手当 ・教育手当 など ◎昇給:年1回(6月) ◎賞与:年3回(6月・12月・3月) |
応募条件 |
【資格】 ホームヘルパー2級 必須 【経験】 3年程度 必須 【学歴】 不問 ※年齢制限あり 59歳以下 (年齢制限の理由:定年年齢を上限とする) |
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仕事内容 |
回復期リハビリテーション病棟での 介護業務をお願いします。 ・食事・着替え・歯磨き ・洗顔・排泄 ・入浴 など ◆電子カルテシステムを使用 |
給与 |
【月給】198,000〜 271,900円 <内訳> ◆基本給 174,700〜 248,100円 ◆共済手当 4,200円 ◆調整手当 19,100円〜19,600円 ◆夜勤手当 9,300円/回 ◆通勤手当 実費支給(上限なし) ◆昇給あり 1月あたり5,300円〜6,700円(前年度実績) ◆賞与あり 3回(前年度実績有り) ◆賞与月数 3.60ヶ月 |
応募条件 |
■夜間勤務の可能な方 ※介護福祉士など資格をお持ちの方は優遇いたします。 |
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仕事内容 |
療養型病院での介護業務をお願いします。 <主な業務> ・身体ケア(食事・排泄・入浴など) ・衛生管理・環境整備 ・生活やケア内容についての記録・報告 ・看護師など、他職種との連携 |
給与 |
<参考モデル> 【月給】 220,000円~237,000円 ▼月給内訳 ・基本給 139,000円~148,000円 ・諸手当 81,000円~89,000円 ▼諸手当内訳 ・勤務手当:20,000円 ・資格(介護)手当:10,000円~18,000円 ・特別手当:23,000円 ・当直手当:28,000円(7,000円×月4回程度) ※給与モデルには夜勤4回分の手当を含んでおります。 ※勤務手当は14時間分を残業の有無にかかわらず支給。 時間数を超過した分は、別途支給します。 <別途支給手当> ・時間外手当 ・通勤手当:上限20,000円/月 |
応募条件 |
■無資格・未経験歓迎 ■学歴・経験不問 ◎早番・遅番・夜勤の交代背勤務のできる方 ◎20代~40代の職員活躍中! |
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仕事内容 |
ユニット型の介護施設内で利用者様の全般的介護を行っていただきます。 ・食事、排泄、衣服の着脱、入浴の介護 ・身体の清拭 ・洗髪 ・通院の介助 ・その他必要な身体の介護 |
給与 |
■月給:201,300円~238,800円(手当等含む) 【大学卒の場合】 月給:213,800円~ 【短大・専門学校卒の場合】 月給:209,800円~ 【高校卒の場合】 月給:201,300円~ ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 【資格手当】 ■介護福祉士:12,000円 ■社会福祉士・精神保健福祉士:10,000円 ■介護支援専門員:10,000円 ■保育士:5,000円 ※その他資格手当あり 【その他手当】 ■夜勤手当:7,000円(月5~6回勤務あり) ■住居手当:上限15,000円 ■職務手当 ■特務手当 ■通勤手当:実費支給 ■扶養手当 ■年末年始手当 ■お盆手当 ■私服手当 など |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
愛知県の介護求人数は4,789件で、職種別で見ると介護職・ヘルパーが最も多く64%を占めています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると有料老人ホームでの求人募集が最も多くなっています。他の都道府県と比べると訪問介護での求人数が少ないものの、小規模多機能型居宅介護やグループホームで求人が多い傾向があります。愛知県内で最も求人が多いのは名古屋市です。岡崎市、大府市、長久手市でも求人は多く、住みやすい街としても人気です。なお、愛知県における介護職・ヘルパー求人の平均月収は20万円、平均年収332万円であり、パート・アルバイトの平均時給は1,054円程度です。
愛知県の65歳以上の高齢者人口は183.9万人で、全人口に占める割合は全国平均よりも少ない24.4%です。要支援・要介護認定者数は約30万人であり、65歳以上の高齢者数に占める割合は16.3%です。東京都や大阪府など大都市をかかえる都道府県の中では低い傾向にあります(2018年3月現在)。厚生労働省の資料からも、愛知県の介護サービスの給付費は施設サービス・居宅サービスともに全国平均より大幅に低いことがわかり、介護保険を利用している65歳以上の高齢者の割合が少ないことを示しています。愛知県では健康なお年寄りが多いという見方もできますが、介護事業所の利用が進んでいないために潜在的な介護サービスの利用者が多く、今後さらに介護サービスの利用者が増えるとも考えられます。愛知県の介護福祉士数は70,962人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は4.22人と東京都や大阪府の割合よりも低くなっています。愛知県では現在でも有料老人ホームを中心に求人は活発ですが、他のサービス形態も含めて今後さらに介護職員の需要が増えていくことが期待されます。介護施設には様々な勤務形態があり、日勤のみや夜勤のみ、週1日からの勤務など、介護求人ナビでは自分の経験やライフスタイルに合った条件で求人を探すことができます。
愛知県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は388万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1326円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1393円となっています。
愛知県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 名古屋市中川区 、 名古屋市南区 、 名古屋市名東区 、 名古屋市北区 、 名古屋市昭和区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 デイサービス 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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