1248件
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームにおける介護業務全般をお願いします。 <主な業務例> ・食事 ・入浴 ・排泄介助 ・レクリエーション ・夜勤業務 など |
給与 |
【介護福祉士】 月給:261,300円 年収例:353万円~ 【実務者研修】 月給:231,500円 年収例:314万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:215,700円 年収例:293万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
---|---|
仕事内容 |
ご利用者さまが可能な限りご自宅で生活できるよう、24時間必要なサービスを提供します。決まった時間に訪問する「定期訪問」と必要なときに駆けつける「随時訪問」があります。 定期訪問・・・体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問・・・緊急コールの要請で、適切な支援を行います 10分~20分程度の短いケアが中心です。 【オペレーターのお仕事】 ご利用者さまからの緊急コールが会社のスマホに入ったら、まずはコールにて対応していただきます。 必要に応じて、ヘルパーや看護師と連携を取り、ご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 お一人おひとりの生活に合わせてサービス提供できるので、微妙な変化にも気付きやすいのが特徴。働くやりがいもたくさん感じられるお仕事です。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:256,300円 年収例:347万円~ ※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当(月平均2回分)、在宅手当(月平均20回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許お持ちの方尚歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
---|---|
仕事内容 |
ご利用者さまが可能な限りご自宅で生活できるよう、24時間必要なサービスを提供します。 定期訪問⇒体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問⇒緊急コールの要請で、適切な支援を行います オペレーター業務⇒ご利用者さまからの緊急コールが 入ったら、まずはコールにて 対応します。 必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 ※10分~20分程度の短いケアが中心です。 ※訪問エリアの範囲は半径2キロ圏内程度です。 事業所にて社用車や電動自転車のご用意がございます。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:271,300円 年収例:364万円~ ※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当(月平均2回分)、在宅手当(月平均15回分)、深夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ■オンコール手当(1,000円/日)あり ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
介護福祉士 以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:282,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:275,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:267,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:260,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給:232,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,248,956円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
年齢・経験・資格不問。 未経験者でも大丈夫です。思いやりのある方にお願いしたいと考えています。 |
---|---|
仕事内容 |
介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とそのご家族に最高の満足を与える介護サービスの為に、様々な企画を提案して下さい。 |
給与 |
月給:218,000円〜 ※上記は地域手当 夜勤手当(4回/月)含む 給与モデル 月給 245,000円 ※内訳 ・基本給 178,000円(大卒) ・地域手当 5,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・夜勤手当 32,000円(夜勤4回/月) ・資格手当 20,000円(介護福祉士) |
応募条件 |
介護福祉士、ヘルパー2級、ヘルパー1級、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護職員基礎研修、看護師、准看護師いずれかの資格をお持ちの方 ※自家用車(バイク)でのサービス稼働必須 ★有資格者限定の求人となります! |
---|---|
仕事内容 |
【訪問介護】訪問介護員業務 ・生活援助(買い物・調理・清掃など) ・身体介護(入浴・排泄・食事など) ・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど) 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。 |
給与 |
月給244,900円〜 <別途支給> ◆成果手当 ◆処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方254,900円〜 介護福祉士以外をお持ちの方244,900円〜 (地域・資格・等級・業務・処遇改善手当・ベースアップ加算含む) |
応募条件 |
無資格OK 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 看護師 准看護師 |
---|---|
仕事内容 |
夜勤専従者としてお客様の生活を支えて頂きます。 家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います。 認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です。 お客様は1ユニット9人、原則2ユニットまでという小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します。 |
給与 |
月給:184670円~(正社員) ≪このほか、各種手当あり≫ 資格手当:実践者研修 +5000円/月、実務者研修 +10000/月、介護福祉士 +18000/月 時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時410円/時間 勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上 2000円/月~ 以降、在籍5年以上(18000円/月)まで毎年UP! 在籍8年以上の場合は、20000円/月! 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、3000円/月(社内規定あり) 保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5000円/月(社内規定あり)月払い通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) |
応募条件 |
初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 <このような方もご応募ください> ・介護未経験の方 ・介護福祉士の方 |
---|---|
仕事内容 |
2023年6月に三芳町上富にオープンした「ケアピリカみよし」にて介護スタッフの募集です。 通所・宿泊・訪問看護を行う「看護小規模多機能型居宅介護」と「グループホーム」の複合施設です。 <仕事内容> ・訪問介護による身体介護 ・デイサービスにおける入浴介助等の身体援助、アクティビティ、食事準備、その他 ・送迎業務 ・ショートステイサービス <施設概要> 開設:2023年6月 施設:看護小規模多機能型居宅介護 定員29名(1F) グループホーム 定員18名(2F、3F)※2ユニット 業務効率化のため記録やケアに必要なツール(システム)を導入し、より利用者様と密接に関われる環境を整えています。 お気軽にご相談ください。 |
給与 |
【月給】 介護福祉士:236,000円~ 介護職:212,200円~ ▼給与詳細 介護手当:7,000円(介護福祉士)、5,000円(その他資格) 処遇改善手当:30,000円(介護福祉士)、24,000円(その他資格) 夜勤手当:24,000円(介護福祉士)、20,000円(その他資格) ※4回計算 住宅手当:15,000円 ▼別途支給 調整手当:2,900円 扶養手当:15,000円(配偶者) 10,000円(第一子、二子) 5,000円(第三子) 交通費:実費支給 賞与:年2回 ※給与は資格・経験等により異なります。 |
応募条件 |
【資格】介護福祉士 未経験者OK 学歴:不問 59歳以下(省令1号) |
---|---|
仕事内容 |
定員21床のショートステイです。 食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・介護記録作成 等を行います。 その他、スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、レクリエーションの企画・開催・運営をしていたりします。 ご利用者様が安心してサービスをご利用いただける環境づくりをお願いします! 【1日のスケジュール例】 8:30 お迎え/健康状況の確認 10:00 入浴、機能訓練 12:00 昼食 14:00 レクリエーション 15:00 おやつ 16:30 お送り 18:00 夕食準備 21:00 就寝介助 「今日も1日頑張ったな~」という達成感やお客様からの「ありがとう」という言葉など、嬉しさ・やりがいをたくさん感じられます! |
給与 |
月給26万620円~35万5,450円 ※夜勤4回32,000円+処遇改善20,000円+資格手当(介護福祉士)5,000円込み ■残業手当あり(1分単位で支給) ■夜勤手当 8000円/回 ■フロアリーダー 15000円/月 ■年2回 特別ボーナス支給 ~360000円/年 ■年4回 定期ボーナス支給 ~240000円/年 ■年始手当 2000円/日 ■年末年始夜勤手当 2000円/日 ※月ごとに変動※ ■処遇改善手当1支給 20000円/月 ■ベースアップ支援金支給 7000円/月 |
応募条件 |
資格ナシ・未経験者でもOK 優遇資格 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 学歴:不問 |
---|---|
仕事内容 |
定員24床のショートステイです。 食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・介護記録作成 等を行います。 その他、スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、レクリエーションの企画・開催・運営をしていたりします。 ご利用者様が安心してサービスをご利用いただける環境づくりをお願いします! 【1日のスケジュール例】 8:30 お迎え/健康状況の確認 10:00 入浴、機能訓練 12:00 昼食 14:00 レクリエーション 15:00 おやつ 16:30 お送り 18:00 夕食準備 21:00 就寝介助 「今日も1日頑張ったな~」という達成感やお客様からの「ありがとう」という言葉など、嬉しさ・やりがいをたくさん感じられます! |
給与 |
月給25万5,620円~35万450円 ※夜勤4回32,000円+処遇改善20,000円込み ■残業手当あり(1分単位で支給) ■夜勤手当 8000円/回 ■フロアリーダー 15000円/月 ■年2回 特別ボーナス支給 ~360000円/年 ■年4回 定期ボーナス支給 ~240000円/年 ■年始手当 2000円/日 ■年末年始夜勤手当 2000円/日 ※月ごとに変動※ ■処遇改善手当1支給 20000円/月 ■ベースアップ支援金支給 7000円/月 |
応募条件 |
初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 有資格者であれば、未経験者の方もご応募可能です。 |
---|---|
仕事内容 |
2024年2月オープン! 住宅型有料老人ホーム「湖街メディカルホーム」での介護職の募集です。 入居者様への食事・入浴・排泄介護を中心とした日常生活動作の支援をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・見守りなど 【施設規模】 ・居室数:177床(全室個室) |
給与 |
【月給】249,500~257,500円 ▼手当内訳 ・処遇改善手当:13,000円※試用期間後より支給 ・特定処遇改善手当:10,000円 ・資格手当:2,000~5,000円 ・調整手当:20,000円 ・夜勤手当:9,000円/1回※月4回想定 ・住宅手当:8,500~13,500円 ▼別途支給 ・扶養手当:4,000~20,000円※条件あり ・ベースアップ等支援加算手当:5,000円程度※試用期間後より支給 ・精勤手当※条件あり ・交通費:上限50,000円 ・賞与:前年度実績4ヶ月 ※試用期間3ヶ月 ※給与は資格・経験等により異なります |
応募条件 |
・資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
---|---|
仕事内容 |
・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 |
給与 |
月給:197000円 <内訳> 基本給:159000円 資格手当:5000円 改善加算手当:33000円 |
応募条件 |
初任者研修以上 実務者研修・介護福祉士資格のお待ちの方、歓迎! ◎未経験・無資格可 ※無資格の方はパートスタート(資格取得支援制度を使って、「初任者研修」「実務者研修」資格を取得できます。) 月80時間程度働ける方 資格支援補助:上限15万円(他、規定有) |
---|---|
仕事内容 |
デイサービスにおける、ご入居者様の身体介護、生活援助等の介護業務及び日常生活のサポートを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、体洗い補助など) ・食事介助(食事摂取のサポート、声かけ、見守りなど) ・排泄介助(トイレへの誘導、見守り、オムツ交換など) ・外出時の移動支援(お散歩、買い物など) ・イベントやレクリエーションの企画・実行 ・ご入居者様、ご家族とのコミュニケーション ・介護記録(パソコン、タブレットなどを使用) |
給与 |
【介護福祉士】 219,500円~ 【実務者研修】 213,500円~ 【初任者研修】 208,500円~ |
応募条件 |
【資格】介護福祉士 未経験者OK 学歴:不問 59歳以下(省令1号) |
---|---|
仕事内容 |
定員48床のショートステイです。 食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・介護記録作成 等を行います。 その他、スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、レクリエーションの企画・開催・運営をしていたりします。 ご利用者様が安心してサービスをご利用いただける環境づくりをお願いします! 【1日のスケジュール例】 8:30 お迎え/健康状況の確認 10:00 入浴、機能訓練 12:00 昼食 14:00 レクリエーション 15:00 おやつ 16:30 お送り 18:00 夕食準備 21:00 就寝介助 「今日も1日頑張ったな~」という達成感やお客様からの「ありがとう」という言葉など、嬉しさ・やりがいをたくさん感じられます! |
給与 |
月給26万620円~35万5,450円 ※夜勤4回32,000円+処遇改善20,000円+資格手当(介護福祉士)5,000円込み ■残業手当あり(1分単位で支給) ■夜勤手当 8000円/回 ■フロアリーダー 15000円/月 ■年2回 特別ボーナス支給 ~360000円/年 ■年4回 定期ボーナス支給 ~240000円/年 ■年始手当 2000円/日 ■年末年始夜勤手当 2000円/日 ※月ごとに変動※ ■処遇改善手当1支給 20000円/月 ■ベースアップ支援金支給 7000円/月 |
応募条件 |
〇初任者研修(旧ヘルパー2級) 取得見込み可 〇自動車運転免許(AT限定可) <歓迎資格や経験等> ・実務者研修 ・介護福祉士、介護支援専門員など ・自動車運転免許(AT限定可) ・有料老人ホーム/グループホーム/サ高住 /訪問介護/病院等での介護やリハビリ スタッフ経験 |
---|---|
仕事内容 |
介護を必要とするお客様が、普段通りの生活が送れるよう、移動・食事・入浴などの身体介護を行っていただきます。声掛けやレクリエーションなどスタッフ個々人のポテンシャルを生かして工夫しながら働いていただけます。これまでの経験を生かしたり、初めて介護に挑戦したいという方、ぜひご応募ください。 |
給与 |
月給 19万6,000円~30万6,000円 研修中 月給 19万6,000円~30万6,000円 (研修期間 3 ヶ月 習熟度により変動 ) 別途各種手当・賞与あり※上記金額には処遇改善金を含む |
応募条件 |
未経験OK。介護職が初めてという方、ブランクがある方もご安心下さい。 ※有資格の方優遇 |
---|---|
仕事内容 |
【業務内容】 「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の5大介助業務をメインにお願いします。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。また、ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給:211,500円 〜 265,500円 ※月給は一律支給の介護手当、家族手当、勤務手当、業績手当、支援加算手当や、夜勤手当(5,500円/回)5回を含む 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(6月・12月)、2ヶ月分支給(2020年実績) 通勤交通費 上限21,000円/月 時間外手当(全額支給) 家族手当 扶養無し:6,000円、扶養有り:10,000円/月 皆勤手当 10,000円/月 業績手当:3,000/月 支援加算手当:5,000円/月 入社お祝い金10万円(本採用後支給、社内規定あり) ※その他 子ども手当 0歳~小学校入学前まで10,000円/月(お一人につき)、小学校入学~中学校卒業まで5,000円/月(お一人につき) 【月収例】 (1)初任者研修(経験1年未満)、扶養なしの場合 月収216,500円(基本給+各種手当) (2)実務者研修(1年以上3年未満)、扶養なしの場合 月収231,500円(基本給+各種手当) (3)介護福祉士(経験3年以上)、小学生1人の場合 月収265,500円(基本給+各種手当+子ども手当) 【モデル年収例】 年収288万円/初任者研修1年未満 扶養なし 年収348万円/介護福祉士3年以上 小学生1人 ※試用期間:14日間(試用期間中の労働条件同条件) |
応募条件 |
介護福祉士、実務者研修、初任者研修 上記のいずれかの資格をお持ちの方 特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※経験が不足している方もご相談下さい |
---|---|
仕事内容 |
●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 (日勤) 8:30 朝礼・就業開始申し送り 8:50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11:30~、12:30~ 午後の訪問 17:00 申し送り・夕食のセッティング 17:30 就業終了 (夜勤) 16:30 業務開始申し送り 17:00 訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0:30 交代で休憩 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ■配置人数(満床時 50名想定)■ 日勤:看護師5~6名、介護職7~8名 夜勤:看護師3名、介護職2名 |
給与 |
給与:月給29.3万円~月給31.2万円、年収410万円~年収448万円 給与例 10年(介護福祉士) :月給31.2万円、年収448万円 5年(実務者研修):月給30.0万円、年収426万円 1年(初任者研修):月給29.3万円、年収410万円 ※夜勤4回/月手当込 夜勤手当8000円/回、拠点により回数は異なる |
応募条件 |
初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 有資格者であれば、未経験者の方も可能です。 |
---|---|
仕事内容 |
介護付有料老人ホームにご入居されている、 入居者様への食事・入浴・排泄介護を中心とした日常生活動作の支援。 【主な仕事内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・見守りなど 【施設規模】 ・定員:100名(有料老人ホーム) 60名(ショートステイ) ご入職後は先輩を中心に、周囲がサポートしますので、ご安心ください。 |
給与 |
【月給】249,500円~257,500円 ▼給与内訳 ・処遇改善手当:13,000円(試用期間後~) ・特定処遇改善手当:10,000円 ・資格手当:2,000円~5,000円 ・調整手当:20,000円 ・夜勤手当:9,000円/1回(月4回想定) ・住宅手当:8,500円~13,500円 ▼別途支給 ・扶養手当:4,000円~20,000円(条件有) ・ベースアップ等支援加算手当:5,000円程度(入社3ヶ月目~) ・精勤手当(条件有) ・交通費:上限50,000円 ・賞与あり(前年度実績:4ヶ月分) ※給与は資格・経験等により異なります。 |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
---|---|
仕事内容 |
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:255,800円 年収例:345万円~ 【実務者研修】 月給:226,400円 年収例:307万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:214,000円 年収例:291万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
---|---|
仕事内容 |
・レクリエーションの企画、運営 ・身体介護(食事、移動の付き添い) ・入浴見守り ・記録作成…など |
給与 |
月給:188000円 <内訳> 基本給:150000円 資格手当:5000円 改善加算手当:33000円 |
応募条件 |
介護福祉士、ヘルパー2級、ヘルパー1級、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護職員基礎研修、看護師、准看護師のいずれかをお持ちの方 喀痰吸引等研修(第1号、2号、3号)お持ちの方尚可 ★有資格者限定の求人となります! |
---|---|
仕事内容 |
【訪問介護】訪問介護員業務 ・生活援助(買い物・調理・清掃など) ・身体介護(入浴・排泄・食事など) ・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど) 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。 |
給与 |
月給249,900円〜 <別途支給> ◆成果手当 ◆処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方259,900円〜 介護福祉士以外をお持ちの方249,900円〜 (地域・資格・等級・業務・処遇改善手当・ベースアップ加算含む) |
応募条件 |
初任者研修以上 実務者研修・介護福祉士資格のお待ちの方、歓迎! ◎未経験・無資格可 ※無資格の方はパートスタート(資格取得支援制度を使って、「初任者研修」「実務者研修」資格を取得できます。) 月80時間程度働ける方 資格支援補助:上限15万円(他、規定有) |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームにおける、ご入居者様の身体介護、生活援助等の介護業務及び日常生活のサポートを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、体洗い補助など) ・食事介助(食事摂取のサポート、声かけ、見守りなど) ・排泄介助(トイレへの誘導、見守り、オムツ交換など) ・外出時の移動支援(お散歩、買い物など) ・イベントやレクリエーションの企画・実行 ・ご入居者様、ご家族とのコミュニケーション ・介護記録(パソコン、タブレットなどを使用) |
給与 |
【介護福祉士】 271,000円~ 【実務者研修】 265,000円~ 【初任者研修】 260,000円~ ※夜勤5回含む ★20万円の入社お祝い金★ 【対 象 者】:介護求人ナビからご応募され、入社に至った方 【対象職種】:生活相談員・看護師・介護職の正職員及び非常勤職員 ※非常勤職員(パート職員)については「100時間/月」程度の勤務出来る方となります。 【金 額】:対象職種20万円支給 ※入社後初めての給与支給時に10万円、その3か月後の給与支給時に10万円を支給致します。 |
応募条件 |
介護初任者研修(ヘルパー2級)取得者以上 経験者優遇。 |
---|---|
仕事内容 |
障害者福祉施設における介護業務全般(食事介助・排泄介助・入浴介助など)および生活支援、アクティビティやイベントのお手伝い等をお願いします。 |
給与 |
基本給(高校卒) 230,000円〜 資格手当 10,000円 夜勤手当 7,000円/1回 特定処遇改善手当 9,500円(有資格者) 交通費 (上限15,000円) 住宅手当 (上限27,000円 ※賃貸のみ) |
応募条件 |
【資格】介護福祉士 未経験者OK 学歴:不問 59歳以下(省令1号) |
---|---|
仕事内容 |
定員21床のショートステイです。 食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・介護記録作成 等を行います。 その他、スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、レクリエーションの企画・開催・運営をしていたりします。 ご利用者様が安心してサービスをご利用いただける環境づくりをお願いします! 【1日のスケジュール例】 8:30 お迎え/健康状況の確認 10:00 入浴、機能訓練 12:00 昼食 14:00 レクリエーション 15:00 おやつ 16:30 お送り 18:00 夕食準備 21:00 就寝介助 「今日も1日頑張ったな~」という達成感やお客様からの「ありがとう」という言葉など、嬉しさ・やりがいをたくさん感じられます! |
給与 |
月給26万620円~35万5,450円 ※夜勤4回32,000円+処遇改善20,000円+資格手当(介護福祉士)5,000円込み ■残業手当あり(1分単位で支給) ■夜勤手当 8000円/回 ■フロアリーダー 15000円/月 ■年2回 特別ボーナス支給 ~360000円/年 ■年4回 定期ボーナス支給 ~240000円/年 ■年始手当 2000円/日 ■年末年始夜勤手当 2000円/日 ※月ごとに変動※ ■処遇改善手当1支給 20000円/月 ■ベースアップ支援金支給 7000円/月 |
応募条件 |
▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援!(自己負担なし) |
---|---|
仕事内容 |
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊(1日の利用者数は5~9名) └通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) └訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています |
給与 |
応募条件 |
年齢不問 学歴不問 初任者研修 実務者研修 介護福祉士 |
---|---|
仕事内容 |
ユニット型と従来型を併せ持ち、食事や入浴、移乗介助などの入所者様の生活のサポートを中心に、介護業務を全般的にお任せします。 職員は若い方からシニアの方まで幅広く、経験も当施設で介護デビューをした方からベテランスタッフまで様々です。 |
給与 |
月給25.4万円~ ※経験・スキルなどを考慮のうえ、支給額を決定いたします。 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
---|---|
仕事内容 |
お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:236,300円 年収例:323万円~ 【実務者研修】 月給:206,500円 年収例:284万円~ 【初任者研修】 月給:190,700円 年収例:263万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
---|---|
仕事内容 |
・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 |
給与 |
月給:197000円 <内訳> 基本給:159000円 資格手当:5000円 改善加算手当:33000円 |
応募条件 |
介護福祉士 介護施設経験5年以上 ※経験を考慮して主任候補からスタートをすることも可能です。 |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームにおいて、フロアリーダー業務を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・多職種間の連携、調整 ・介護職員の教育、指導 ・担当するフロアのシフト制 ・業務フローの修正、改善 ・基本的な介護業務(食事・入浴・排せつなど) |
給与 |
【月給】 271,000円~ ※夜勤5回含む 【給与モデルケース】※フロアリーダー昇格後 284,000円~ |
応募条件 |
・介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級 ・介護職員実務者研修、介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級 ・介護福祉士 上記のいずれかの資格をお持ちの方 |
---|---|
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの介護スタッフ≪2022年4月~給与UP≫ ■食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ■記録作成(アプリで簡単入力♪) ■レクリエーションの企画、実施 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 #残業少な目 #キャリアアップもできる環境! *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯 (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
給与 |
◇モデル月収:258,000円(介護福祉士、夜勤5回を想定) ◇モデル月収:238,000円(実務者研修・初任者研修 夜勤5回を想定) 【給与内訳】(令和4年4月~給与1~2万円UP!) 基本給 170,000円 地域手当 30,000円 施設手当 3,000円 資格手当 25,000円(介護福祉士)、5000円(実務者研修、初任者研修) 夜勤手当 6,000円/回 ※処遇改善手当は賞与にて支給。 |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
埼玉県は東京都のベッドタウンあるいは衛星都市として発展していて、東京都と同様に、年々人口が増えています。介護求人ナビでは、埼玉県内の介護業界の求人を3,500件以上ご紹介しています(2018年4月現在)。職種別に見ると介護職・ヘルパーの求人が最も多く約75%を占め、ほかにケアマネジャーや管理職、相談員、サービス提供責任者についてもそれぞれ100件前後の求人があります。埼玉県の介護事業所は、訪問介護やデイサービスが多く、利用者が施設へ入所する形態の特別養護老人ホームやグループホーム、有料老人ホームは少ない傾向にあります。その一方で、埼玉県内の求人動向を見ると、有料老人ホームや特別養護老人ホームでは求人が多い傾向にあることから、入所型の介護施設で介護職の需要が高いことがうかがえます。グループホームの求人数も訪問介護と同程度の求人がある傾向があります。東京23区に隣接する埼玉県、千葉県、神奈川県では、入所型の介護施設で介護職が求められている傾向にあると言えます。
埼玉県の人口は736.3万人であり、関東6県では神奈川県に次ぐ規模の人口をかかえています。65歳以上の高齢者は187.7万人で、人口の25.5%を占めています。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けた人は281,737人であり、要支援・要介護認定率は15.0%と関東6県の中では最も低くなっています(2018年1月現在)。埼玉県は「都心まで電車で1時間圏内で行ける」といった通勤の便利さで人気がある地域です。中でも、さいたま市の大宮区や浦和区は特に住みたい街としての人気が高くなっています。交通の便や買い物・レジャーなどの利便性で人気の大宮区の人口は約11万人、介護職・ヘルパー求人は128件あります(2018年4月現在)。さいたま市には埼玉県の人口の約20%が集中しており、介護職・ヘルパーの求人もさいたま市に集中しています。しかし、埼玉県中央に位置する久喜市、上尾市、北本市は、都心から距離があるものの、「治安が良い」「子育て支援が充実している」などの特色があり、それぞれ人気があります。よって、埼玉県全体で見ても、介護職・ヘルパー求人の選択の幅は広くなっています。夜勤専門としての働き方など、形態は様々です。また、働きながら介護職員初任者研修や介護福祉士など資格取得をサポートしてくれる場合や研修制度が充実している場合もあり、未経験から働くことも可能です。自分のスキルや経験を活かしたい人も、新しく介護職に就きたい人も、自分に合った仕事を探せます。
埼玉県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は389万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1315円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1639円となっています。
埼玉県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 川口市 、 越谷市 、 さいたま市見沼区 、 草加市 、 さいたま市南区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 訪問介護 、 特別養護老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す