【学歴・経験】不問 【資格】　不問 　※初任者研修（旧ヘルパー2級）以上あれば尚可 　※普通自動車免許あれば尚可 【年齢】　18歳以上（深夜業務を含むため）（省令2号）

○介護保険、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）1ユニット9名の入居者の共同生活を２４時間支援します。 ○食事の支度や買い物等の協力、散歩・入浴を見守り、入居者が生き生きと暮らせるように支援します。

【月給】242,000円 　(夜勤手当5回分を含む) ＜内訳＞ ・基本給　159,000円 ・手当 　夜勤手当（5回）25,000円 　処遇改善手当　32,000円 　特定処遇改善手当　3,500円 　食事手当(一律)　3,500円 　固定残業手当　19,000円 ※時間外14時間相当を時間外労働の有無にかかわらず支給。 超過の場合や会社からの指示により残業した場合は別途支給。 ●賞与年2回（1～1.5か月分） ●その他の手当て 　休日出勤手当：3,000円/回 　介護福祉士・ケアマネ・計画作成担当：各10,000円 　※資格・経験等に応じて賃金考慮 　家族手当,家賃補助あり 　夜勤手当は実勤務に応じて支給 ●モデル月収例 ・介護福祉士資格あり：259,000円 ・介護福祉士+ケアマネ資格あり：279,500円 ●キャリアアップ例 ホーム長 +65,000円 主任　+30,000円 ユニットリーダー　+15,000円 サブユニットリーダー　+5,000円

【必須スキル・経験】 以下のいずれか必須 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ・初任者研修(ヘルパー2級) 身体介護のご経験１年程度お持ちの方 施設などにて夜勤の経験のある方 【歓迎要件】 特養、老健、病院、有老などで経験がある方は大歓迎！

●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」を ご利用のお客様に対するサービスの提供 身体介護 (入浴,食事,排泄介助,体位交換,口腔ケア,移乗など) 生活援助 (居室の掃除,リネン交換,簡単な調理) ■日勤の仕事例■ 8：30 ：利用者様の状況に関する申し送り 8：50 ： 看護師と連携した排せつ介助、保清ケア、 　　　　 入浴介助、体位交換 10：00 ：水分補給のサポート、体位交換 11：30 ：食堂ホールへの移動介助、 　　　　 食事のセッティング、食事介助 (交代でお昼休憩) 13：30 ： 看護師と連携した排せつ介助、保清ケア、 　　　　 入浴介助、体位交換 15：00 ：水分補給のサポート、体位交換 16：30 ：夜勤者への申し送り 17：00 ：夕食のセッティング、食事介助、 　　　　口腔ケア、体位交換 17：30 ：業務終了

時給1,320円～1,440円 ※別途、特定処遇改善加算分を手当として支給(勤続年数、保有資格により変動)

無資格OK|介護職員初任者研修|介護福祉士実務者研修|介護福祉士

≪仕事例≫　■介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます　■介護度や健康状態の多様なお客様に接します。　■お客様の生活全般に関わる介護を行います。

1026円～1066円 ※有資格の場合（無資格：956円） ※深夜帯（22:00～翌6:00）は時給25％アップ（深夜割増） ≪その他、各種手当あり≫ ・時間帯別手当：＋150円～420円 ・勤続年数手当：最大50円…勤続年数に応じて支給 ・通勤交通費実費支給：月50,000円まで（社内規定あり） ◎子育てとの両立・キャリアアップを支援する各種手当も整っています♪ ・子ども手当：子1名につき、15円/時間 ・キャリアアップ手当：50円～150円/時間 いずれも社内規定あり。詳細は問合せください。 ◆勤務例１ (介護職人初任者研修・ホームヘルパー2級保有） 日勤帯のみ・週2日・1日7.5時間勤務（月60時間程度）で勤務する場合･･･ 　月約61560円～ ◆勤務例２ （介護福祉士保有） 週4～5日・1日8時間（月160時間程度/夜勤月4回含む）で勤務する場合･･･ 　月約191630円～

・資格、経験不問！ ・ブランクがあるという方もご安心下さい。 ※有資格の方優遇

【業務内容】 「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の５大介助業務をメインにお願いします。他に、施設として毎日午後１時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。また、ケア記録についてはタブレット（ｉｐａｄ）を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつずつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という５０代６０代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給　198,000円　〜　252,000円 ※夜勤手当4回、その他諸手当含む ※業績手当3,000円～別途支給 ※経験資格により優遇 【月収例】 無資格・経験１年未満（扶養なし）　月給　198,000円 介護福祉士経験3年以上（扶養あり）　月給　252,000円 ※夜勤4回含む ※介護福祉士の資格保有者は介護福祉士手当として25,000円支給 ★入社日から2ヶ月間を臨時雇用期間となります。

【必須スキル・経験】 以下のいずれか必須 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ・初任者研修(ヘルパー2級) 身体介護のご経験１年程度お持ちの方 施設などにて夜勤の経験のある方 【歓迎要件】 特養、老健、病院、有老などで経験がある方は大歓迎！ 20代30代40代50代活躍中!

●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」を ご利用のお客様に対するサービスの提供 身体介護 (入浴,食事,排泄介助,体位交換,口腔ケア,移乗など) 生活援助 (居室の掃除,リネン交換,簡単な調理) ■日勤の仕事例■ 8：30 ：利用者様の状況に関する申し送り 8：50 ： 看護師と連携した排せつ介助、保清ケア、 　　　　 入浴介助、体位交換 10：00 ：水分補給のサポート、体位交換 11：30 ：食堂ホールへの移動介助、 　　　　 食事のセッティング、食事介助 (交代でお昼休憩) 13：30 ： 看護師と連携した排せつ介助、保清ケア、 　　　　 入浴介助、体位交換 15：00 ：水分補給のサポート、体位交換 16：30 ：夜勤者への申し送り 17：00 ：夕食のセッティング、食事介助、 　　　　口腔ケア、体位交換 17：30 ：業務終了

給与：月給29.3万円～月給31.2万円、年収404万円～年収429万円 給与例 10年(介護福祉士) :月給32.0万円　年収429万円 5年(実務者研修):月給30.0万円　年収412万円 1年(初任者研修:月給29.3万円　年収404万円 ※夜勤4回/月手当込 　夜勤手当8000円/回、拠点により回数は異なる ※別途、特定処遇改善加算分を手当として支給(勤続年数、保有資格により変動) ※別途、特定処遇改善加算分を手当として支給(勤続年数、保有資格により変動)

無資格OK

■家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います。■認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です。■お客様は１ユニット９人、原則２ユニットまでという小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します。

1036円～1076円 ※有資格の場合（無資格：956円） ※深夜帯（22:00～翌6:00）は時給25％アップ（深夜割増） ≪その他、各種手当あり≫ ・時間帯別手当：＋150円～410円 ・勤続年数手当：最大50円…勤続年数に応じて支給 ・通勤交通費実費支給：月50,000円まで（社内規定あり） ◎子育てとの両立・キャリアアップを支援する各種手当も整っています♪ ・子ども手当：子1名につき、15円/時間 ・キャリアアップ手当：50円～150円/時間 いずれも社内規定あり。詳細は問合せください。 ◆勤務例１ (介護職人初任者研修・ホームヘルパー2級保有） 日勤帯のみ・週2日・1日7.5時間勤務（月60時間程度）で勤務する場合･･･ 　月約62160円～ ◆勤務例２ （介護福祉士保有） 週4～5日・1日8時間（月160時間程度/夜勤月4回含む）で勤務する場合･･･ 　月約192970円～

【資格】　介護福祉士 【年齢】　18歳以上（深夜業務を含むため）（省令2号） 【学歴・経験】不問 ※無資格の方や初任者研修をお持ちの方も興味がございましたらご相談ください。

○介護保険、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）1ユニット9名の入居者の共同生活を２４時間支援します。 ○食事の支度や買い物等の協力、散歩・入浴を見守り、入居者が生き生きと暮らせるように支援します。

【月給】259,000円 　(夜勤手当5回分を含む) ＜内訳＞ ・基本給　161,500円 ・手当 　夜勤手当(5回)25,000円 　処遇改善手当　32,000円 　特定処遇改善手当　7,000円 　介護福祉士手当　10,000円 　 　食事手当　3,500円 　固定残業手当　20,000円 　※時間外14時間相当を時間外労働の有無にかかわらず支給。 超過の場合や会社からの指示により残業した場合は別途支給。 ●賞与年2回（1～1.5か月分） ●その他の手当て 休日出勤手当：3,000円/回 介護福祉士・ケアマネ・計画作成担当：各10,000円 ※資格・経験等に応じて賃金考慮 　家族手当,家賃補助あり ●モデル月収例 介護福祉士+ケアマネ資格あり：279,500円 ●キャリアアップ例 ホーム長 +65,000円 主任　+30,000円 ユニットリーダー　+15,000円 サブユニットリーダー　+5,000円

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ◎未経験の方大歓迎！資格があれば、実務経験は問いません！ ◎主婦活躍中！ ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

小規模多機能型居宅介護は、介護が必要となった方が、今までの人間関係や生活環境をできるだけ維持できるよう ｢通い｣｢訪問｣｢泊まり｣のサービス形態が一体となり、24時間切れ間無くサービスを提供できるのが特徴です。 日常生活の介助全般（食事、入浴、排泄介助等）と送迎業務が主なお仕事です。 ※日中は訪問介護やデイサービスの業務、夜間はお泊りの方の対応のみとなります。 『応募の前にもう少し詳しく知りたいな』そんな方には お仕事相談は、電話でもWEBでもOK！ まずはお話ししませんか？

【介護福祉士】 月給：252,300円 年収例：342万円～ 【実務者研修】 月給：222,500円 年収例：303万円～ 【初任者研修】 月給：207,700円 年収例：283万円～ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎オンコール手当（1,500円/日）別途支給あり ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【学歴・経験】不問 【資格】　不問 　※初任者研修（旧ヘルパー2級）以上あれば尚可 【年齢】夜勤希望の場合は、18歳以上（省令2号）

高齢者グループホームでの介護業務。 利用者と一緒に買い物・調理・食事をしていただきます。

【時給】1,208円～1,481円 ■介護福祉士：1,281円 ＜給与詳細＞ 基本給等：1,000円 処遇改善手当：185円 特定処遇改善手当：46円 介護福祉士手当：50円 ※深夜帯時給：1,950円 ■無資格：1,208円 ＜給与詳細＞ 基本給等：1,000円 処遇改善手当：185円 特定処遇改善手当：23円 ※深夜帯時給：1,950円 ◆介護支援専門員：1,481円 ＜給与詳細＞ 基本給等：1,250円 処遇改善手当：185円 特定処遇改善手当：46円 介護支援専門員手当：10,000円 計画作成担当手当：10,000円 ※深夜帯時給：1,950円

■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ◎未経験の方大歓迎！資格があれば、実務経験は問いません！ ◎主婦活躍中！ ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

小規模多機能型居宅介護は、介護が必要となった方が、今までの人間関係や生活環境をできるだけ維持できるよう ｢通い｣｢訪問｣｢泊まり｣のサービス形態が一体となり、24時間切れ間無くサービスを提供できるのが特徴です。 日常生活の介助全般（食事、入浴、排泄介助等）と送迎業務が主なお仕事です。 ※日中は訪問介護やデイサービスの業務、夜間はお泊りの方の対応のみとなります。 『応募の前にもう少し詳しく知りたいな』そんな方には お仕事相談は、電話でもWEBでもOK！ まずはお話ししませんか？

【介護福祉士】 月給：252,300円 年収例：342万円～ 【実務者研修】 月給：222,500円 年収例：303万円～ 【初任者研修】 月給：207,700円 年収例：283万円～ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎オンコール手当（1,500円/日）別途支給あり ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

無資格・未経験可能

介護付き有料老人ホーム内でご利用者の介護業務をお願いいたします。専門的な知識と技術をもって、認知症のお年寄りをサポートするお仕事です。例えば入浴、食事、排泄等の生活介助を行います。周囲の人を笑顔にできる仕事に就きたい人にはオススメな職業です！

月給24万7,000円～26万7,000円

入社後、音楽健康福祉士研修の受講必須（費用会社負担）

「歌う」「観る・癒す」「体を動かす」「遊ぶ」の4つのカテゴリーからごご利用者に合った音楽療法プログラムを提供いたします。ほぼ毎日実施しており、音楽を活用し認知症の進行を予防することが可能です。

時給1,174円以上

初任者研修/実務者研修・経験者

夜勤月10日でしっかり稼げるお仕事です。生活リズムを崩すことなく、働くことが出来ます。正社員雇用なので安心して働くことができますよ。

月給29万円～31万円

初任者研修/実務者研修・経験者

夜勤月10日でしっかり稼げるお仕事です。生活リズムを崩すことなく、働くことが出来ます。正社員雇用なので安心して働くことができますよ。

月給24万9,000円～26万9,000円

介護の知識・資格不問 ※専門・短大・大学・大学院卒業予定 の方が対象 ※約8割が福祉系以外の学部出身です。 「介護の仕事に興味がある！」 そんな方は、ぜひご応募ください。 ※選考を兼ねた就業になります。

日々の生活を支えるのが私たちの役目。ご利用者 と料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、ご利用者が笑顔になれるようサポート します。まずは、先輩社員に着いてお仕事の魅力を 体験してください。

時給1,204円～1,324円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当（1回6000円～） ・みなし残業はありません

介護士【介護福祉士をお持ちの方】

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給22万3,000円～23万1,000円 ※処遇改善手当含　※夜勤手当含(月平均5回分) （内訳） 固定給：181000円～189000円 処遇改善賞与：年1回支給 +資格手当（12,000円～20,000円） +夜勤手当（30,000円／5回分） +通勤手当（上限50,000円まで） ※その他手当等あり ◇キャリアパス制度 　例：3ヶ月後 昇段 +2,000円 　　　さらに6ヶ月後 昇段 +10,000円　 ※試用期間：3か月（待遇の変更はありません） ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給：1回／年（10月）

初任者研修/実務者研修・経験者

基本的にご利用者はお休みになられているので、フロア内を定期的に見回り、必要に応じてご利用者のサポートをお願いします。また、掃除など日勤帯に手が回らない業務もお任せします。

1夜勤(960分)2万6,264円～2万8,184円

無資格・未経験可能

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

時給1,048円～1,168円

無資格・未経験可能

「介護」というより、日々の生活を支えるのが私たちの役目。ご利用者と料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加したり、ホーム内でゲームや催し物を開催しみんなで楽しむことも。ご利用者が笑顔になれるようサポートしながら、働いている自分も楽しみ、笑顔になれる。

時給1,204円～1,324円

無資格・未経験可能

「介護」というより、日々の生活を支えるのが私たちの役目。ご利用者と料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加したり、ホーム内でゲームや催し物を開催しみんなで楽しむことも。ご利用者が笑顔になれるようサポートしながら、働いている自分も楽しみ、笑顔になれる。

時給1,204円～1,324円

介護経験3年以上、要介護資格

施設長のサポートをしながら、スタッフ育成や利用者様への良質なサービス提供・管理をお任せします。

月給31万1,000円～31万9,000円

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給21万1,000円～23万1,000円 ※処遇改善手当含　※夜勤手当含(月平均5回分) （内訳） 固定給：181000円～201000円 処遇改善賞与：年1回支給 +資格手当（別途支給） +夜勤手当（30,000円／5回分） +通勤手当（上限50,000円まで） ※その他手当等あり ◇キャリアパス制度 　例：3ヶ月後 昇段 +2,000円 　　　さらに6ヶ月後 昇段 +10,000円　 ※試用期間：3か月（待遇の変更はありません） ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給：1回／年（10月）

介護経験3年以上、要介護福祉士

認知症のご利用者と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。また、ユニットの管理やスタッフの指導・教育サポートを行います。

月給26万1,000円～27万円

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

時給1,048円～1,168円 ※処遇改善手当含　※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 　例：3ヶ月後 昇段 +12円 　　　さらに6ヶ月後 昇段 +60円　 ※試用期間：3か月（待遇の変更はありません） ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給：1回／年（10月）

介護経験2年以上、要介護資格

施設長のサポートをしながら、スタッフ育成や利用者様への良質なサービス提供・管理をお任せします。

月給28万1,000円～28万9,000円

介護福祉士

世の中から必要とされる「介護のプロ」を育てることが会社のミッションとし、研修や事例共有の場を積極的に設けています。希望があれば将来海外でトレーナーとして活躍することも可能です！

月給25万9,000円～26万7,000円

初任者研修/実務者研修・経験者

基本的にご利用者はお休みになられているので、フロア内を定期的に見回り、必要に応じてご利用者のサポートをお願いします。また、掃除など日勤帯に手が回らない業務もお任せします。

1夜勤(960分)2万2,768円～2万4,688円