573件
応募条件 |
【いずれか必須】 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護職員基礎研修修了者 ・介護福祉士都道府県(事業所)【必須】 ・自転車に乗れる方(ご利用者様宅への訪問は自転車を使用するため) |
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仕事内容 |
☆サービス提供責任者業務全般☆ |
給与 |
月給 230,000円〜 【賞与】あり(年2回) |
応募条件 |
<必須資格あり/いずれかの資格でOK> 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士都道府県(事業所)<必須経験有無> 未経験OK |
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仕事内容 |
・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など |
給与 |
月給 259,500円〜264,500円 |
応募条件 |
【すべて必須】 介護福祉士 60歳未満(定年年齢60歳のため) 訪問介護サービスに従事した経験都道府県(事業所)学歴不問♪ ブランクOK♪ |
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仕事内容 |
★★サービス提供責任者業務全般をお願いします★★ |
給与 |
月給 210,000円 【内訳】 基本給 :180,000円 資格手当 :10,000円 役職手当 :20,000円 【昇給】 あり 1月あたり3,000円(2021年度実績) |
応募条件 |
【必須】 ・介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)以上都道府県(事業所)【優遇】 ・介護職員としての実務経験のある方 |
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仕事内容 |
・生活介護(食事準備、部屋の掃除、洗濯、買い物など) ・身体介護(入浴、排せつ、食事、着替えの補助) ・レクリエーション ・入居者様の話相手 |
給与 |
月給 312,000円〜331,000円 【別途】 夜勤手当:3,000円/回 遅出手当:1,500円/回 ☆賞与(会社業績による) |
応募条件 |
・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 スタッフ管理、ルート管理およびマネージメント |
給与 |
月給 250,000円〜300,000円 【月給】250,000円-300,000円 [内訳] ・基本給:180,000円ー230,000円 ・資格手当:10,000円 ・処遇改善手当:60,000円 【その他手当】 ・管理者手当:20,000円 |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士都道府県(事業所)※年齢・学歴不問 ※ブランクありOK |
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仕事内容 |
◇訪問介護事業所におけるサービス提供責任者としての業務全般◇ |
給与 |
月給 260,000円 【内訳】 ・基本給:200,000円 ・処遇改善手当:10,000円 ・サービス提供責任者手当:40,000円 ・介護福祉士手当:10,000円 【別途支給】 ・休日手当 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・59歳以下の方(60歳定年制) ・訪問エリア(吹田市近辺)の地理に詳しい方 ・土日どちらかの勤務が可能な方 ・介護福祉士または介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)以上 |
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仕事内容 |
・「生活全般の状況及び希望」を伺いサービス内容の調整 ・スタッフの勤務内容の管理 ・訪問介護計画書の作成 |
給与 |
月給 266,000円〜325,000円 月給 266,000円 〜325,000円(試用期間中は月給 211,000円 〜254,000円) 【基本給】 211,000円~251,000円 |
応募条件 |
・資格:介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) <歓迎応募条件・経験備考> ※介護福祉士試験合格したばかりの方歓迎!※面接時お子様同席OK! |
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仕事内容 |
・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など |
給与 |
月給:279800円~284800円 <内訳> 基本給:220000円 改善加算手当:39800円~44800円 特定事業所加算手当:20000円 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 |
給与 |
月給 247,000円〜265,000円 【月給】247,000円-265,000円 [内訳] ・基本給:225,000円- ・資格手当:5,000円-15,000円 ※資格手当は介護福祉士:15,000円、ヘルパー1級:10,000円、実務者研修5,000円 ・処遇改善手当:15,000円 ・特定処遇改善手当:2,000円-10,000円 【その他手当】 ・管理職手当:15,000円 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) |
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仕事内容 |
【仕事内容】 有料老人ホームにてサービス提供責任者業務全般 利用者さま、ヘルパーさんとコミュニケーションをとりながら、 それぞれの方に合った介護サービスを立案・実施していただきます。 |
給与 |
月給 280,000円〜380,000円 【月給】280,000円-380,000円 ※資格、経験を考慮し決定とする |
応募条件 |
・資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:介護経験3年以上の方 |
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仕事内容 |
・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・定期訪問 ・月次報告 ・広報活動 など |
給与 |
月給:284800円 <内訳> 基本給:215000円 改善加算手当:39800円 特定事業所加算手当:30000円 |
応募条件 |
【必須】 ・サービス提供責任者の資格者都道府県(事業所)※未経験の方も応募歓迎 ※年齢不問 ※ブランクありOK |
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仕事内容 |
○サービス提供責任者としての業務全般○ ・ホームヘルパー業務 ・シフト管理 ・労務管理など ※障がいをお持ちの方々が笑顔で快適な生活が送れるよう、全力でサポートしている居宅介護事業所です。 |
給与 |
月給 190,000円〜260,000円 【内訳】 ・基本給:160,000円~180,000円 ・役職手当:10,000円~50,000円 ・資格手当:10,000円~20,000円 ・処遇改善手当:10,000円 【別途支給】 ・扶養手当:6,000円~/月 ・住居手当:~10,000円/月 ※収益により期末手当あり(実績0.4ヶ月分) |
応募条件 |
★ブランクありOK★都道府県(事業所)【すべて必須】 ・介護福祉士または介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級) ・サービス提供責任者の業務経験がある方 |
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仕事内容 |
◯サービス提供責任者の業務全般◯ ・訪問介護業務 ・訪問介護計画書などの書類作成 ・管理業務 |
給与 |
月給 267,000円〜313,000円 【内訳】 ・基本給:145,000円~164,000円 ・職能手当:32,000円 ・調整手当:5,000円~32,000円 ・皆勤手当(一律支給):20,000円 ・資格手当:15,000円 ・役職手当:50,000円 【賞与】 あり:年2回(夏、冬) 2.7ヶ月分 |
応募条件 |
【必須】 ・介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)または介護福祉士都道府県(事業所)※ブランクありOK |
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仕事内容 |
◎ご利用者様の生活援助、各種身体介護をお願いします◎ ケアマネジャーや医療機関との連携やシフト調整、計画書の作成、管理や書類作成等の事務処理、会議の参加等もお任せします! |
給与 |
月給 240,000円〜320,000円 【別途支給】 残業手当 休日手当 資格手当 特定処遇加算 ◎賞与あり:年2回 ◎昇給あり |
応募条件 |
・資格:介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) <歓迎応募条件・経験備考> ※面接時お子様同席OK! |
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仕事内容 |
・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など |
給与 |
月給:267000円~272000円 <内訳> 基本給:215000円 改善加算手当:32000円~37000円 特定事業所加算手当:20000円 |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士都道府県(事業所)【歓迎】 ・サービス提供責任者の業務を経験されたことのある方 ・ExcelやWorはなど扱え、シフト作成等、PC業務をこなせる方 ・人をまとめた経験のある方(役職についたことのある方) ・介護保険に詳しい方 ・ケアマネージャーや職員との繋がりが多い方(コネクションが強い方) ・サ責の経験はないが、やる気のある方(向上心・根気のある方) ※上記のどれか1つでも、当てはまる方を採用の基準とさせて頂きます。 |
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仕事内容 |
○サービス提供責任者としての業務全般○ |
給与 |
月給 300,000円〜350,000円 ※試用期間中(4・5・6月の3か月)の給与:時給1,500円⇒この期間、営業頑張り次第(売り上げに応じ)で、4ヶ月目(7月以降)の給料(月給)を確定する。 【昇給】 あり |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士または介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)都道府県(事業所)※学歴不問 ※経験不問(未経験・ブランクありもOK) |
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仕事内容 |
◇サービス付き高齢者向け住宅「一倫」のサービス提供責任者業務◇ シフト作成、ケアマネジャー・ご家族・訪問医との連携業務などを行っていただきます。 |
給与 |
月給 254,500円 【内訳】 ・基本給:234,500円 ・職務給:20,000円 ■昇給 あり(年1回) |
応募条件 |
介護福祉士 その他_介護士普通自動車運転免許(AT限定可)/大学・短大で社会福祉に関する学部・学科を卒業された方歓迎デイサービス・グループホーム・特別養護老人ホームなどの介護施設での勤務経験がある方歓迎 |
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仕事内容 |
訪問・居宅介護兼務の介護スタッフとして勤務していただきます。 ◎訪問介護 要介護認定を受けた65歳以上対象のサービス(要介護1~2が大半) ◎居宅介護 障がいをもつ方の在宅生活を支援するサービス(区分2~3が大半) 上記どちらも内容は変わらなく家事援助がほとんどです。 事前に予約された利用者様のご自宅に伺ってサービスを提供します。 メインのエリアは帰宅・東区です。 |
給与 |
介護福祉士 月収200000円 ◎介護福祉士手当 10,000円 ◎管理主任手当 40,000円~70,000円 ◎主任手当 20,000円~50,000円 ◎副主任手当 ~30,000円 ◎家族手当 配偶者 8,000円 お子様(18歳未満) 4,000円 2人目~ 1,500円 |
応募条件 |
・介護福祉士 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 訪問介護計画書作成業務 ヘルパーの指導、教育、担当者会議出席 シフト作成管理業務、 訪問介護業務 |
給与 |
月給 250,000円〜280,000円 【月給】250,000円-280,000円 [内訳] ・基本給:200,000円-230,000円 ・役職手当:20,000円 ・処遇改善加算手当:30,000円 |
応募条件 |
◇ブランクOK都道府県(事業所)【すべて必須】 ・介護福祉士 ・64歳以下(定年65歳のため) |
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仕事内容 |
●住宅型有料老人ホーム内の訪問介護業務及び事業所の責任者業務 ●住宅型有料老人ホーム約30人の入居者様の介護業務 |
給与 |
月給 220,000円〜260,000円 ※試用期間中は時給1,100円、処遇改善手当:50円~100円/時 【内訳】 基本給 170,000円~200,000円 役職手当 20,000円~30,000円 職務手当 20,000円~20,000円 資格手当 10,000円 |
応募条件 |
・資格:介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など |
給与 |
月給:263500円~268500円 <内訳> 基本給:211500円 改善加算手当:32000円~37000円 特定事業所加算手当:20000円 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者 ・訪問介護員の管理・調整・教育・指導 ・新規サービスの依頼受付・訪問 ・居宅介護支援事業所との調整 |
給与 |
月給 184,400円〜199,600円 【月給】184,400円-199,600円 [内訳] ・基本給:160,400円-175,600円 ・資格手当 5,000円 ・精励手当 2,000円 ・交付金手当 12,000円 ・処遇改善補助手当 5,000円 【その他手当】 ・住宅手当(9,500円-15,500円) ・家族手当(8,000円-14,000円) |
応募条件 |
・資格:介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:介護経験3年以上の介護福祉士、または介護経験5年以上の実務者研修修了者 |
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仕事内容 |
・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など |
給与 |
時給:1595円 |
応募条件 |
・資格:介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士/普通自動車運転免許(AT限定可) ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:訪問介護経験がある方 |
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仕事内容 |
・訪問介護計画の作成 ・月次報告 ・広報活動 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・定期訪問 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・生活援助・身体介助など |
給与 |
月給:246300円~251300円 <内訳> 基本給:211500円 改善加算手当:34800円~39800円 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) 学歴不問 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護事業所内におけるサービス提供責任者としての業務全般 |
給与 |
月給 240,000円〜300,000円 【月給】240,000円~300,000円 [内訳] ・基本給:230,000円~290,000円 ・処遇改善手当 10,000円 【その他手当】 ・サービス提供責任者手当 ・処遇改善手当 |
応募条件 |
【必須】 ・介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)または介護福祉士都道府県(事業所)※経験が浅い方やブランクがある方も大歓迎! |
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仕事内容 |
◎サービス提供責任者業務全般◎ |
給与 |
月給 250,000円〜 ※夜勤手当4回分含む 【別途支給】 ・資格手当 ・夜勤手当(5回目以降):5,000円/回 |
応募条件 |
【必須】 介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)以上 |
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仕事内容 |
◎サービス提供責任者業務全般◎ ・訪問エリア:大阪市内(淀川区、西淀川区)が中心 ・利用者様の介護度は1~3です。 |
給与 |
月給 250,000円〜400,000円 ≪別途支給≫ 資格手当 10,000円~20,000円/月 ★昇給あり(年1回) ★賞与あり(年2回) |
応募条件 |
介護福祉士 その他_介護士普通運転免許必須(AT可)/スマートフォン所持必須(業務に使用するため)※学歴不問/定年65歳 |
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仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め |
給与 |
その他 サービス提供責任者 月収221000円 【年収例】302万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 |
給与 |
月給 192,000円〜240,000円 【月給】192,000円-240,000円 [内訳] ・基本給:192,000円-240,000円 |
応募条件 |
介護福祉士老人副施設での実務経験3年以上 |
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仕事内容 |
サービス提供責任者として、幅広い業務をお願いいたします。 ◎訪問介護計画の作成 ◎ご入居者様やそのご家族様への訪問介護計画の内容説明 ◎シフト作成・サービス管理などの管理業務全般 ◎スタッフの教育・研修の実施 ◎新型コロナウイルス感染予防対策業務(消毒・検温・換気等) |
給与 |
その他 サービス提供責任者 月収238250~308250円 <内訳> 基本給 165,250円~235,250円 (能力・経験により決定) 地域手当 10,000円 資格手当 20,000円 役職手当 15,000円 処遇改善手当 10,000円 特別処遇改善加算手当 12,000円 ベースアップ加算(高齢) 6,000円 (期間の定めがあり) 寒冷地手当 2,000円(12月~3月) ◎想定年収 238,250円~4,231,500円 |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
サービス提供責任者の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は380万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1409円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
訪問介護 、 有料老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 障がい者支援施設 、 障がい者就労支援 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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