1067件
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神奈川県藤沢市辻堂西海岸2-12-2 |
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・JR線「辻堂」駅より徒歩約20分、またはバス(乗車7分)下車後徒歩約2分 ・車通勤【応相談】バイク通勤【応相談】 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
SOMPOケア ラヴィーレレジデンス辻堂西海岸は 定員250名(158室)のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 建物内にお住いのご入居者さまと、近隣にお住いのご利用者さまを担当いただきます。 ~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め |
給与 |
月給:246,300円~ 年収例:335万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
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千葉県千葉市花見川区幕張町6-112-1 マイホーム幕張2階202号室 |
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・JR総武線「幕張」駅より、徒歩1分 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め |
給与 |
月給:246,300円~ 年収例:335万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
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埼玉県加須市三俣1丁目2番地7 国分貸店舗 |
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・東武伊勢崎線「加須」駅より徒歩14分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め など |
給与 |
月給:240,800円~ 年収例:327万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
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千葉県浦安市当代島1-1-11 フォーレストビル3階A号室 |
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東京メトロ東西線「浦安」駅より徒歩3分 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め |
給与 |
月給:246,300円~ 年収例:335万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
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千葉県野田市柏寺606-1 天心楼店舗102号室 |
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・東武野田線「川間」駅北口より朝日バス「はやま工業団地行」乗車「二川小学校前」より徒歩5分 ・車通勤【可】バイク通勤【応相談】 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め |
給与 |
月給:241,800円~ 年収例:329万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
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東京都練馬区下石神井4-19-10 ブラッサム石神井1階 |
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■西武新宿線「上井草駅」から徒歩約6分 |
応募条件 |
【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) |
仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等 ※訪問介護未経験(介護未経験)の場合、ヘルパー業務中心に業務をお任せします。 その後サ責としてキャリアアップするプランをご提案する場合がございます。 |
給与 |
月給260,000円~月給280,000円 *時間外調整手当は、12時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 324万円/サ責未経験 訪問介護経験あり 336万円/介護福祉士 |
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大阪府大阪市阿倍野区昭和町1-8-26 パレロイヤルビル201 |
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◆地下鉄御堂筋線「昭和町駅」から徒歩約1分 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 |
給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
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千葉県市川市 |
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武蔵野線 市川大野駅 バス ※車通勤可能ですが、ご自身で月極駐車場を借りていただきます。 ※施設がオープン冬するまでは開設準備室でご勤務いただきます。 JR総武線「市川」駅 徒歩5分 |
応募条件 |
・実務者研修以上をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)の保有 |
仕事内容 |
新しくオープンする有料老人ホームでの管理者・サービス提供責任者の業務 具体的な仕事内容 有料老人ホーム内に併設する訪問介護事業所で管理者・サービス提供責任者の業務をお願いいたします。 【具体的には…】 ・訪問介護サービスの給付管理 ・介護士のシフト管理・指導・育成 ・レクリエーションの計画・実施 ・ご利用者、ご家族の相談対応 ・他事業所との業務連携 原則、上記管理業務をお任せしますが、 シフト状況により、介護サービスの実務(身体介護や生活援助など)もお願いする場合があります。 |
給与 |
_______________ ■管理者兼サービス提供責任者■  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月給31万1666円~33万1666円+処遇改善手当 ※固定残業代 月5万円(30h)+深夜固定残業代 月1.5万円(45h)含む、超過分別途支給 <処遇改善手当> 介護福祉士(OP初年度4万円/2年目以降5万2500円) 実務者研修(OP初年度2万円/2年目以降3万2500円) <2024年 賞与平均支給額> 106万5166円(最高額:131万1410円) ___________ ■サービス提供責任者■  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月給29万5000円~+処遇改善手当 ※固定残業代 月4万7000円(30h)+深夜固定残業代 月1万5000円(45h)含む、超過分別途支給 |
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埼玉県さいたま市南区南浦和3-35-22 ヴィラ明和103 |
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◆武蔵野線「南浦和駅」より徒歩8分 |
応募条件 |
【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) |
仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等 ※訪問介護未経験(介護未経験)の場合、ヘルパー業務中心に業務をお任せします。 その後サ責としてキャリアアップするプランをご提案する場合がございます。 |
給与 |
月給260,000円~月給280,000円 *時間外調整手当は、12時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 324万円/サ責未経験 訪問介護経験あり 336万円/介護福祉士 |
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愛知県名古屋市名東区一社2丁目162番地の1 松甫ビル2階 |
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●地下鉄東山線「一社駅」から徒歩約5分 |
応募条件 |
【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級) <こんな方はぜひ> ・訪問介護の実務経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・一人一人にあったケアを行いたい方 ・PCスキル(事務)に抵抗がない方 ・素直な姿勢で人と向き合えることができる方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等 |
給与 |
月給255,100円~314,700円 (資格・役職により異なります) ※処遇改善手当は別途支給 ----------------------------------- ≪サービス提供責任者≫ 月給:255,100円~275,100円 必要資格:実務者研修以上(訪問介護経験あり) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず 13~15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) ----------------------------------- ≪管理者候補(副主任)≫ 月給:314,700円~ 必要資格:介護福祉士・訪問経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (平均残業時間10時間/月) |
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千葉県市原市能満 1466-2 若菜ハイツ101号室 |
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小湊鉄道 海士有木駅 徒歩30分, 小湊鉄道 上総村上駅 徒歩35分 |
応募条件 |
介護初任者研修, 実務者研修, 介護福祉士 ・高卒以上 ・訪問介護事業、管理者経験あれば尚可 ・PCスキル必須(ワード、エクセル基本操作程度) ※介護ソフト経験尚可 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 |
仕事内容 |
ヘルパーステーション桃太郎にてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 訪問サービス業務もお願いいたします。 |
給与 |
月収¥300,000〜¥350,000 上記金額は、基本給、職能手当、資格手当を含む月収例です。 基本給:250,000円~300,000円 職能手当:20,000円~30,000円 資格手当:20,000円 その他手当あり 【その他手当】 処遇加算金:年2回に分け賞与として付与 |
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埼玉県北葛飾郡杉戸町倉松1-9-2 amexビル3階 |
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・東武伊勢崎線「東武動物公園」駅より徒歩7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め など |
給与 |
期間限定!入社祝い金10万円支給 月給:240,800円~ 年収例:327万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) ━━━━━━祝い金支給について━━━━━━ ●支給金額:100,000円 ●正社員として、2024年9月30日までにご入社された方が対象です。 ●募集人数に達した場合は当キャンペーンを終了させていただきます。 ●詳しくは面接時にご案内いたします。 ※人材紹介会社を利用した方は支給対象にはなりません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
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大阪府大阪市生野区 |
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JR関西本線(亀山-難波)「東部市場前駅」徒歩9分 |
応募条件 |
■実務者研修以上 ■障がい者施設での勤務経験がある方 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問 |
仕事内容 |
【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様の介護利用手続き ・ご利用者様の利用計画作成 ・介護の実践報告書類作成 ・医療機関との連絡調整 ・介護サービスの提供 ・施設運営の全体把握や管理 ・その他付随する業務 【おすすめポイントなど】 ★充実の研修制度あり!全職員対象の研修の他に、職種や役職に合った研修を毎月開催しています! |
給与 |
月収 25.0万円~34.0万円正社員登用後+処遇改善支給後の参考給与額 備考:■昇給:年1回 ■賞与:年2回/過去実績基本給2.5ヵ月分 ■入社4ヵ月目以降処遇改善手当(金額は試用期間3ヵ月の業務内容を基に決定) 通勤手当(公共交通機関利用:上限なし※他通勤手段によって上限変更あり) 残業手当 |
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埼玉県東松山市松山町1-8-3 |
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東武東上線 東松山駅徒歩20分 |
応募条件 |
※介護福祉士をお持ちの方 ※自家用車(バイク)でのサービス稼働必須 ★有資格者限定の求人となります! |
仕事内容 |
【訪問介護】サービス提供責任者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育・研修 ・書類作成・整備 ★面接前のご利用者宅見学可能!お気軽にお問合せください★ |
給与 |
月給280,350円〜300,350円 <別途手当支給> ◆成果手当(最大9ヶ月後より支給) ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! |
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千葉県船橋市湊町2-4-5 第五白川ビル2F 202号室 |
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JR総武線「船橋駅」徒歩5分 京成線「京成船橋駅」徒歩5分 |
応募条件 |
※介護福祉士をお持ちの方 ※自家用車(バイク)でのサービス稼働必須 ★有資格者限定の求人となります! |
仕事内容 |
【訪問介護】サービス提供責任者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育・研修 ・書類作成・整備 ★面接前のご利用者宅見学可能!お気軽にお問合せください★ |
給与 |
月給285,350円〜305,350円 <別途手当支給> ◆成果手当(最大9ヶ月後より支給) ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! |
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神奈川県川崎市麻生区 |
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小田急多摩線 黒川駅から徒歩3分 ※マイカー通勤要相談 |
応募条件 |
・介護福祉士 |
仕事内容 |
下記のとおり、多岐に渡る業務をお任せします。 ■訪問介護計画及び居宅介護計画の作成・評価・見直し ■ご利用者様やそのご家族様への訪問介護及び居宅介護計画計画の内容説明 ■シフト作成、サービス管理などの管理業務全般 ■スタッフの教育・研修の実施 その他、新型コロナウイルス感染対策業務もあります。 |
給与 |
【想定月給】285,000円~ 【想定年収】3,910,000円~ [詳細] 基本給:160,000円~170,000円 地域手当:50,000円 資格手当:20,000円 役職手当:15,000円 処遇改善手当:35,000円 特定処遇改善加算手当:5,000円 [賞与] あり(年2回) [昇給] あり( 年1回 ※給与改定) [その他] ・処遇改善金及び特定処遇改善加算については、保険収入額により上記とは別に年2回支給される場合があります。 ・支給される処遇改善手当には、障害福祉サービス分も含まれます。 ※試用期間:3ヶ月(条件変更なし) |
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東京都品川区西五反田3-6-6 |
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JR山手線 五反田駅 徒歩8分 東急目黒線 不動前駅 徒歩6分 |
応募条件 |
介護職員実務者研修、介護福祉士 |
仕事内容 |
サービス提供責任者業務(訪問介護、ヘルパー調整、他事業所との連携、契約等) -- 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:施設と同都道府県内 |
給与 |
【正職員】 月給 228,000円 〜 ■給与内訳 ・基本給 157,000円~ (年齢と経験を考慮させていただきます) ・地域手当 54,400円 ・処遇改善加算 10,000円 ・ベースアップ等支援加算 6,600円 資格手当 5,000円(介護福祉士) 時間外手当別途支給 賞与 年2回 交通費支給 試用期間(6か月) 待遇変更なし |
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大阪府大阪市東淀川区豊新2丁目4-11 豊新しんぐるハイツ105号室 |
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●阪急京都線「上新庄駅」から徒歩約8分 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補(副主任)のお仕事です。ヘルパー(サ責)の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営を希望する方を募集しております!! |
給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
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千葉県八千代市ゆりのき台1-11-2 ソレイユⅡ1階 |
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・東葉高速鉄道「八千代中央」駅より徒歩1分 ・車通勤【可】バイク通勤【応相談】 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め |
給与 |
月給:241,800円~ 年収例:329万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
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大阪府河内長野市 |
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近鉄長野線 河内長野駅 バス20分 |
応募条件 |
詳細はお問い合わせください。 |
仕事内容 |
訪問介護のサービス提供責任者を行っていただきます。 詳しい仕事内容はお問い合わせください。 |
給与 |
月給218,000円~238,000円 |
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埼玉県三郷市戸ヶ崎2220-30 ウェルネスハイツ103 |
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◆つくばエクスプレス「八潮駅」から徒歩約19分 |
応募条件 |
【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) |
仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等 ※利用者様のご自宅には、社用車、バイク、自転車など距離に応じていずれかで ご移動いただきます。 ※訪問介護未経験(介護未経験)の場合、ヘルパー業務中心に業務をお任せします。 その後サ責としてキャリアアップするプランをご提案する場合がございます。 |
給与 |
月給260,000円~月給280,000円 *時間外調整手当は、12時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 324万円/サ責未経験 訪問介護経験あり 336万円/介護福祉士 |
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愛知県名古屋市瑞穂区妙音通三丁目49 第2宏和ビル2階 |
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●地下鉄「妙音通駅」から徒歩約3分 |
応募条件 |
【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級) <こんな方はぜひ> ・訪問介護の実務経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・一人一人にあったケアを行いたい方 ・PCスキル(事務)に抵抗がない方 ・素直な姿勢で人と向き合えることができる方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等 |
給与 |
月給255,100円~314,700円 (資格・役職により異なります) ※処遇改善手当は別途支給 ----------------------------------- ≪サービス提供責任者≫ 月給:255,100円~275,100円 必要資格:実務者研修以上(訪問介護経験あり) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず 13~15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) ----------------------------------- ≪管理者候補(副主任)≫ 月給:314,700円~ 必要資格:介護福祉士・訪問経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (平均残業時間10時間/月) |
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兵庫県神戸市灘区水道筋5-1-2 パールメゾン灘201号 |
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◆阪急神戸線「王子公園駅」から徒歩約5分 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補(副主任)のお仕事です。ヘルパー(サ責)の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営を希望する方を募集しております!! |
給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
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大阪府大阪市城東区蒲生3丁目15−8 ツインパレス2F |
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◆地下鉄長堀鶴見緑地線「蒲生四丁目駅」から徒歩約5分 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補(副主任)のお仕事です。ヘルパー(サ責)の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営を希望する方を募集しております!! |
給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
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千葉県千葉市稲毛区作草部町578-1 2階 |
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・千葉都市モノレール「作草部」駅より徒歩7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】 |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め |
給与 |
月給:246,300円~ 年収例:335万円~ ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
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大阪府大阪市旭区 |
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最寄り駅新森古市駅 |
応募条件 |
介護福祉士の資格をお持ちの方 施設長の経験があればなお可 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホームの管理者候補及び 訪問介護サービス提供責任者業務。 ホーム内訪問介護サービス提供責任者としての 業務及び施設長業務。 |
給与 |
月給288,000円-330,000円 [内訳] 職務手当:30,000円 役職手当:70,000円 資格手当:8,000円-10,000円 処遇改善手当:30,000円-70,000円 |
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千葉県成田市上町546-1-0002号室 |
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JR成田線 成田駅から徒歩で5分 京成本線 京成成田駅から徒歩で7分 |
応募条件 |
【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) 【あれば尚可】 普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等 ※訪問介護未経験(介護未経験)の場合、ヘルパー業務中心に業務をお任せします。 その後サ責としてキャリアアップするプランをご提案する場合がございます。 |
給与 |
月給260,000円~月給280,000円 *時間外調整手当は、12時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 324万円/サ責未経験 訪問介護経験あり 336万円/介護福祉士 |
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愛知県名古屋市中村区鳥居通4-9 |
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●地下鉄東山線「中村日赤駅」から徒歩約3分 |
応募条件 |
【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級) <こんな方はぜひ> ・訪問介護の実務経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・一人一人にあったケアを行いたい方 ・PCスキル(事務)に抵抗がない方 ・素直な姿勢で人と向き合えることができる方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等 |
給与 |
月給255,100円~314,700円 (資格・役職により異なります) ※処遇改善手当は別途支給 ----------------------------------- ≪サービス提供責任者≫ 月給:255,100円~275,100円 必要資格:実務者研修以上(訪問介護経験あり) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず 13~15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) ----------------------------------- ≪管理者候補(副主任)≫ 月給:314,700円~ 必要資格:介護福祉士・訪問経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (平均残業時間10時間/月) |
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兵庫県尼崎市七松町1-20-24 佐藤ビル2階 |
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◆JR神戸線「立花駅」から徒歩約6分 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補(副主任)のお仕事です。ヘルパー(サ責)の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営を希望する方を募集しております!! |
給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
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埼玉県朝霞市本町2-18-9 サンヒルズ1階 |
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東武東上線朝霞駅下車徒歩8分 |
応募条件 |
※介護福祉士をお持ちの方 ※自家用車(バイク)でのサービス稼働必須 ★有資格者限定の求人となります! |
仕事内容 |
【訪問介護】サービス提供責任者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育・研修 ・書類作成・整備 ★面接前のご利用者宅見学可能!お気軽にお問合せください★ |
給与 |
月給280,350円〜300,350円 <別途手当支給> ◆成果手当(最大9ヶ月後より支給) ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
サービス提供責任者の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は381万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1423円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
訪問介護 、 有料老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 特別養護老人ホーム 、 居宅介護支援事業所 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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