介護福祉士

施設内での介護業務全般 ・利用者の入浴、清拭、排泄、食事介助、移動等の利用者に必要な介助を行っていただきます。 ・そのほかレクリエーションなどもあります。 ※八戸市内の法人内転勤あり。車で10～20分の距離です。

時給1,050円～1,100円 紹介予定派遣期間中/時給 ・ 給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・交通支給(規定あり) 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 ・基本給:175,000円～234,000円　※資格・経験を考慮 ・夜勤手当：2,800円/1回（夜勤可能な場合のみ） ・交通費:実費(上限8,900円) ・賞与:年2回／約3か月分(前年度実績) ・昇給:2,000円～15,000円/月(前年度実績) ・連続休暇制度あり(シフトにより指定。勤続1年経過後) ・退職金共済加入 ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・試用期間：3か月（試用期間中の労働条件/同条件） ・定年制：一律60歳 ・再雇用制度：上限65歳まで ・勤務延長：なし その他、待遇、福利厚生欄もご確認ください

介護職員初任者研修

ご自身やご家族だけでは入浴介助が困難なお客様宅を訪問し、3人1組（看護師含む）で入浴介助を行います オペレーターのお仕事は、 ・MT社用車の運転業務（1日6～8件程度訪問） ・お風呂の組み立て ・お湯の管理 ・移乗等の介護士看護師の補助業務 ・その他付随する業務 ※訪問入浴希望者増加のため、八戸市周辺の市町村へも訪問します ※浴槽搬入など力を使う仕事もあります ※ボイラーなどの資格は不要です ※普通自動車運転免許必須（AT限定不可） 【変更の範囲:なし】

月給232,900円～251,900円 正社員/月給 ・基本給：130,000円～130,000円（月平均労働日数21.5日） ・職務給手当：41,600円～41,600円 ・処遇改善手当：11,200円～26,400円 ※処遇改善手当は資格やスキルにより決定します ・ベースアップ手当：3,800円～3,800円 ・固定残業代（勤務手当）：あり　46,300円～50,100円 ※勤務手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働34時間分の残業代として支給。34時間を超過した分は追加支給 【その他手当】 ・通勤手当：実費支給（上限月額50,000円まで） ・試用期間：2か月（試用期間中の条件：同条件） ・転勤の可能性：あり（転居を伴わない範囲で異動や応援の可能性あり） ・昇給：あり　1月あたり0円～10,000円（前年度実績） ・賞与：あり　年2回　賞与金額　計2.00ヶ月分（前年度実績） ・給料支払日：15日 ・退職金制度：あり（勤続年数5年以上） ・定年制：あり（定年年齢一律60歳） ・再雇用制度：あり（上限年齢上限65歳まで）

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グループホームにて介護業務全般を行っていただきます。 ・認知症の方の生活補助業務 ・入浴、排せつ、食事介助 ・調理業務(調理員が専属で勤務しているため、簡単なものだけ作ることがある) ・外出、通院等の付き添いなど(緊急時以外運転業務なし) 【変更範囲：変更なし】

月給156000円～174000円 正社員/月給 ・基本給142,000円～160,000円 ・資格手当(介護福祉士)　10000円 ・介護職員処遇改善　5000円 ・ベースアップ手当　9000円 ・夜勤手当　1回/3,000円～ ・処遇改善手当/年3回 ・特定処遇改善手当/年3回 ・住宅手当：当社規定による ・通勤手当あり ・賞与あり　年2回142,000円～355,000円(昨年度実績) ・昇給あり ・退職金制度なし ・試用期間あり期間3か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤なし ・時間外勤務あり　月平均2時間 ・固定残業代なし ・年次有給休暇あり10日 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙) ・年間休日数107日　※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く

介護福祉士

機能訓練と認知症予防に取り組んでいるデイサービスでの介護業務 ・利用者の介護業務全般(食事、排泄、入浴、更衣介助、レクリエーション他) ・利用者送迎の運転(AT普通車) ・施設内の保清ほか付随する業務

時給1,070円～1,100円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通支給(規定あり) ・試用期間:あり(2か月) ・週20時間以上の勤務で社保加入あり 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 社員/月給 ・月給178,500円～188,500円(月平均労働日数20.4日） 【内訳】 ・基本給:160,000円～170,000円 ・資格手当:月8,000円～8,000円 ・処遇改善手当:7,000円～7,000円 ・処遇改善支援手当:3,500円～3,500円 ・固定残業代:なし 【その他手当】 ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額10,000円 (自家用車通勤) ※バス、電車の場合は上限8,000円 ※別途、車通勤の場合は駐車料金が月額2,000円かかります ・賃金は欠勤控除ありの「日給月給制」です。 ・試用期間あり:期間6か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・時間外労働:あり(月平均1時間) ・36協定による特別条項:あり (顧客都合などによる業務の集中など、年4回を上限として月99時間59分、年720時間までできる) ・休日等:勤務表による4週9～10休(4週で160時間) ・年間休日:120日 ・昇給:あり(前年度実績/1月あたり1,000円～3,000円) ・賞与:あり(前年度実績/年2回　計2.20ヶ月分) ・定年制:あり(一律65歳) ・再雇用制度:あり(上限70歳まで) ・勤務延長:あり(上限70歳まで) ・退職金共済:加入 直接雇用後の待遇、福利厚生は以下をご参照ください。

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2ユニット(入居者18名)のグループホーム施設内での介護業務を行っていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助等 ・運転業務(食材買出、通院時等) ※外出時は社用車を使用していただきます。 ※初心者、未経験者には丁寧に教育、指導致します。

時給1000円～1200円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります

介護福祉士

ユニット型特別養護老人ホーム（定員70名）介護福祉士としてお仕事を担当いただきます。 ※要介護の利用者様へ必要なサービスの提供 ・食事、入浴、排泄等、日常生活上必要なサービス ※夜勤あり(月4回位) ・その他付随する業務 ・介護実務経験者優遇「働き方改革関連認定企業」 ※普通自動車運転免許：必須 ※固定のユニットへ配属 ※夜勤は2ユニットを1名で担当します

時給1,050円～1,100円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通支給(規定あり) ・週20時間以上勤務の方は社保加入あり 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 正社員/月給　月給190,463円～219,000円 ・基本給　月平均労働日数（21.0日） 151,463円～180,000円 ・資格手当　　6,000　円～6,000　円 ・処遇改善手当　　26,000　円～26,000　円 ・特定処遇改善手当　　4,000　円～4,000　円 ・物価高騰対策手当　　3,000　円～3,000　円 ・固定残業代：なし ・夜勤手当:4,000円/1回 ・家族手当:5,000円/子一人 ・当直手当:3,050円/1回(当直勤務は一定の経験後、本人同意で行われます) ・被服手当:500円 ・通勤手当：実費支給（上限あり） 月額24,500円 ・転勤の可能性あり　転勤範囲(八戸市内) ・昇給あり ・賞与あり ・試用期間あり (試用期間中の労働条件：３ヶ月 ・時間外労働あり(月平均3時間) ・休日その他 ・シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日 ・年間休日113日 ・退職金制度あり（勤続　2年以上） ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・復職制度なし：退職した方を再雇用実績あり。 ・処遇改善は勤続年数等により昇給あり。 ・定期健康診断年2回実施 ・インフルエンザワクチン予防接種費用無料

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施設内(ユニットケア)での介護業務全般 ・排泄、食事、移乗など身体介助 ・朝食調理、配膳下膳、片付け ・夜間巡回や緊急時の対応 ・その他付随する業務 ※入居者様を知っていただくため、一定期間日中の勤務から始めていただく場合があります ※9～10人食を1人で調理しますが、初めての方でも指導いたします(週数日、調理済みのメニューの利用の場合あり) ※2階建の各階に夜勤者が1名ずつ勤務。緊急時には声かけができます

時給945円～1,020円 派遣/時給 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・交通費支給　※当社規定による ・夜勤勤務中は22:00～05:00の深夜割増あり　時給1,182円～1,275円 ・昇給あり(年1回) ・賞与なし ・試用期間あり　2か月/試用期間中の労働条件:同条件 ・週20時間以上、2か月以上の派遣契約の場合は社保雇用保険加入あり ・定年制度なし ・退職金制度あり その他待遇、福利厚生欄もご確認ください

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入居者様の生活リズムを中心とした生活支援全般のお仕事です。 ※1ユニット9名の入居者様で、一人ひとりとじっくり向き合える環境完備 ・食事、調理、排泄、入浴、移動、掃除、洗濯、コミュニケーション、散歩、買い物、余暇活動のサポートなど。 ・入居者様の要望に合わせた日課で、穏やかな暮らしの支援を行っています。 ・障害があっても、その人らしさを尊重し専門職としての関わり方を大事にしています。

時給935円～950円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります その他、待遇・福利厚生欄もご確認ください

介護福祉士

機能訓練と認知症予防に取り組んでいるデイサービスでの介護業務 ・利用者の介護業務全般(食事、排泄、入浴、更衣介助、レクリエーション他) ・利用者送迎の運転(AT普通車) ・施設内の保清ほか付随する業務 【仕事内容変更範囲：変更なし】

時給1,070円～1,100円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通支給(規定あり) ・週20時間以上の勤務で社保加入あり ・最長6か月まで・契約更新の有無なし 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 正社員/月給 ・月給178,500円～188,500円(月平均労働日数20.4日） 【内訳】 ・基本給:160,000円～170,000円 ・資格手当:月8,000円～8,000円 ・処遇改善手当:7,000円～7,000円 ・処遇改善支援手当:3,500円～3,500円 ・固定残業代:なし 【その他手当】 ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額10,000円 (自家用車通勤) ※バス、電車の場合は上限8,000円 ※別途、車通勤の場合は駐車料金が月額2,000円かかります。 ・賃金は欠勤控除ありの「日給月給制」です。 ・試用期間あり:期間6か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・時間外労働:あり(月平均1時間) ・36協定による特別条項:あり (顧客都合などによる業務の集中など、年4回を上限として月99時間59分、年720時間までできる) ・昇給:あり(前年度実績/1月あたり1,000円～3,000円) ・賞与:あり(前年度実績/年2回　計2.20ヶ月分) ・定年制:あり(一律65歳) ・再雇用制度:あり(上限70歳まで) ・勤務延長:あり(上限70歳まで) ・退職金共済:加入 ・休日等:勤務表による4週9～10休(4週で160時間) ・年間休日:120日。 直接雇用後の待遇、福利厚生は以下をご参照ください。

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グループホームにて入居者様の介護業務を行っていただきます。 (1ユニット1人：計2人体制、2ユニット：18名入居) ・認知高齢者の介護(入浴、食事、着替え、排泄介助)及びそれに付随する業務 ・通院付添い(車の免許を持っている方については、状況に応じて運転業務あり） ※夜勤もあり(月5回程度) ※パソコン苦手な方はサポート致します。 【変更範囲：変更なし】

月給156000円～221000円 正社員/月給 ・基本給 139,000円 ～ 181,000円(月平均労働日数21.6日) ・処遇改善等手当 17,000～40,000円 【その他手当】 ・調整手当 1,000円/月 ・資格手当 3,000円～13,000円 ※無資格者には調整手当、有資格者には資格手当を支給します。 ・夜勤手当 3,500円/回 ・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額24,500円 ・固定残業代なし ・時間外労働なし ・昇給あり ・賞与あり ・退職金制度なし ・退職金共済加入 ・年間休日数 105日 ・UIJターン歓迎 ・転勤の可能性あり 転勤範囲：青森市内の同法人施設(車で30分程度) ・試用期間あり期間3か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・普通自動車運転免許 あれば尚可

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・グループホームでの認知症老人介護業務全般 ・主に食事支度（調理含む）、入浴、排せつ介助など ・病院受診の付き添いや買い物などの日常生活の援助あり ・社用車（軽ワゴン、ハイエース）の運転あり ・夜勤は月5回以上の予定 ※食事の準備は、調理済み料理の温め盛り付け程度

時給935円～1,100円 派遣/時給 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※深夜帯（22:00～05:00）は25％割増 ・交通費支給(規定あり) ・昇給あり（年1回）※勤務状況などを考慮 ・賞与なし ・退職金制度あり（派遣継続3年以上） ・試用期間あり　期間2か月(試用期間中の労働条件：同条件) ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

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サービス付き高齢者向け住宅でご利用者様への生活支援サービス全般を担当頂きます。 ※戸数:40戸 ・食事介助、入浴介助、排泄介助なと介護サービス ・食事の配膳、下膳 ・レクリエーション ・共有スペースの清掃 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

時給950円～1050円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります。