介護福祉士 ※3年以上の経験があればブランク可

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・有料老人ホームでのマネージメント ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務 ・介護スタッフの指導、教育　など

【月給】316,500円〜340,500円 内訳 ①基本給　221,500～225,500円 ②管理者手当　30,000円 ③業務手当　10,000～15,000円 ④住宅手当（一律支給）　5,000円 ⑤固定残業代（34時間分）　50,000円 ※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働は割増賃金を追加支給 <別途支給> 夜勤手当　5,000円/回 交通費 賞与　年2回・計2ヶ月分

普通自動車運転免許 【あれば尚可】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事 未経験可（経験者優遇）、学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】360,500円～364,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②時間外手当 　50,000円 ③住宅手当 　5,000円 ④処遇改善金 　36,000円 ⑤処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑥職位手当 　40,000円

普通自動車運転免許 【あれば尚可】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事 未経験可（経験者優遇）、学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】360,500円～364,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②時間外手当 　50,000円 ③住宅手当 　5,000円 ④処遇改善金 　36,000円 ⑤処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑥職位手当 　40,000円

事務長もしくは事務長に準ずる医療法人での管理職経験（年数不問） 200床希望での管理職経験者優遇

病院運営にかかる管理職業務を幅広く担っていただきます。 ■病院運営・経営業務全般 ・業務管理、業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応 ■人事業務 ・採用、面接対応、人事孝課、人員配置、人事労務、マネジメント業務 ■経理業務 ・診療報酬の請求業務の管理、予算の計画と管理

年収　650万円～850万円 ※経験・実績により厚遇いたします。

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給30万3,000円～31万2,000円

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給36万7,000円以上

介護福祉士 有料老人ホーム施設内での責任者経験やマネジメント業務経験2年以上 ※サービス付高齢者住宅ででの施設長や副施設長の経験のある方 ※有料老人ホームでの主任や副主任の経験のある方でステップアップをしたい方

管理業務全般 ・ホームの統括業務 ・スタッフのマネジメント ・外部調整 ・ご家族様対応 ・採用面接 ・施設長会議等

年収4,200,000円～4,500,000円

◆必須 初任者研修以上 高齢者福祉施設での介護実務経験　 マネジメント経験（業界業種不問）

有料老人ホームでの施設長業務全般。 ・施設の運営 ・職員指導 ・ご入居者様やご家族様への対応や相談等 ・施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せ ・施設の収支管理 定員52名の有料老人ホームです。 潤いの緑あふれる閑寂な住宅街と、洗練された都市環境が美しく共存する街。 光と風が集まる空間で、ゆとりある安心の暮らしを提供しています。 演奏会・演芸会・クリスマスなどのイベントなども行っています。

月給350,000円～ 通勤手当

普通自動車運転免許 【いずれか必須】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士 学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】370,500円～374,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②業務手当 　介護支援専門員：10,000円 　介護福祉士：10,000円 　社会福祉士：10,000円 　社会福祉主事：5,000円 ③時間外手当 　50,000円 ④住宅手当 　5,000円 ⑤処遇改善金 　36,000円 ⑥処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑦職位手当 　40,000円

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給30万3,000円～31万2,000円

介護福祉士 ※施設管理職経験者

有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅でのマネジメント業務全般です。 介護施設の総責任者として、施設管理、ご利用者様の健康管理や職員の業務等、全体オペレーションの統括、サービスの維持・向上、人材育成、収支管理等をおまかせします。

月給 400,000 円 - 450,000円 年収　580万～770万 賞与 年2回（前年度実績） ※業績により臨時賞与あり

普通自動車運転免許 【あれば尚可】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事 未経験可（経験者優遇）、学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】360,500円～364,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②時間外手当 　50,000円 ③住宅手当 　5,000円 ④処遇改善金 　36,000円 ⑤処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑥職位手当 　40,000円

普通自動車運転免許 【いずれか必須】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士 学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】370,500円～374,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②業務手当 　介護支援専門員：10,000円 　介護福祉士：10,000円 　社会福祉士：10,000円 　社会福祉主事：5,000円 ③時間外手当 　50,000円 ④住宅手当 　5,000円 ⑤処遇改善金 　36,000円 ⑥処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑦職位手当 　40,000円

病院での総務経験10年以上

【総務課全体のマネージメント】 人事管理業務：人事評価、採用計画立案、採用戦略立案等 労務管理業務：社会保険業務、職員労務管理等 福利厚生業務：福利厚生業務全般 総務課業務　：規定整備、行政対応等

年収400万～600万円

◆必須資格：介護福祉士　 経験：5年以上の介護経験者

グループホーム　管理者候補 ＜管理者候補として＞ ・施設の管理業務全般 ・スタッフの教育／育成 ・介護の現場業務（食事や入浴、排せつの介助　など） ・（保有資格・経験により）計画作成担当者の業務 ＜ケアクルー（介護職員）として＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務　など グループホームとは・・・少人数の共同生活により、認知症の症状を和らげ、進行を緩やかにすることを目的としています。 アットホームな環境の中で、精神的な安定や自立支援を目指した介護を行います。

月給240,500～282,500円 夜勤手当：5,000円／回 定期健康診断 扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） 残業手当（残業代全額支給） 資格手当 退職金（勤続年数3年以上） ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度） 慶弔金 交通費支給（実費5万円まで） 個人年金など（従業員拠出） キャリアパス制度など

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給30万3,000円～31万2,000円

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給35万2,500円以上

・介護福祉士（介護施設／病院での介護経験４年以上） ・チーフ（介護長）経験　半年以上の方

有料老人ホームの介護長（ケアチーフ） 2008年開設　定員：60名　人員配置　2.5：1 ・スタッフの教育、研修担当、取りまとめ、チーム内の課題解決 ・生活相談員業務 ・シフトの最終確認 ・レク・安全・事故などの委員会のとりまとめ ・社内プロジェクトの企画、管理 ・ご家族対応 ・社内書類の作成等

年収4,380,000円～4,800,000円 介護経験4年以上、介護福祉士の場合 想定年収：438～480万円程度(経験等によって変動あり) ※みなし残業代30時間分込、超過分は別途支給 *選考後に決定します *応募条件に満たない方は、初年度の基本給、手当の調整がある場合がございます。

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給30万3,000円～31万2,000円

要介護福祉士 介護経験４年以上 ※管理業務経験者優遇

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ち よく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が 担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けら れているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設 にできるか」を実現できる環境です。

月給30万3,000円～31万2,000円

介護福祉士

有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅でのマネジメント業務を担う管理者を目指し、施設長補佐・副施設長業務をお任せします。 将来的に、介護施設の総責任者として、施設管理、ご利用者様の健康管理や職員の業務等、全体オペレーションの統括、サービスの維持・向上、人材育成、収支管理等を行えるよう成長をしていただきます。マネジメント経験未経験でもご応募可能なポジションです。

月額334,000円～ 年収400万以上 給与内訳 ・基本給 ・夜勤手当（月6回） ・精勤手当 ・介護処遇手当（資格による） ※月給は上記を含んだ金額 賞与年2回 昇給（能力・業績により判断） 通勤手当　上限なし ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

◆経験者優遇

管理者業務全般

年収：377万円～ 通勤手当　残業手当　

普通自動車運転免許 【いずれか必須】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士 学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】370,500円～374,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②業務手当 　介護支援専門員：10,000円 　介護福祉士：10,000円 　社会福祉士：10,000円 　社会福祉主事：5,000円 ③時間外手当 　50,000円 ④住宅手当 　5,000円 ⑤処遇改善金 　36,000円 ⑥処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑦職位手当 　40,000円

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給28万8,500円～29万7,500円

介護福祉士 リーダー経験1年以上（有料老人ホームあれば尚可）

管理職候補（副主任）としてマネジメント業務、介護業務全般 ・人材マネジメント ・介護記録の記入 ・介助業務全般など

【副主任　給与例】 想定月収304,700円～ 想定年収：4,100,000円～4,300,000円　 ※経験によって加給あり 【内訳】 　基本給：181,000～277,000円 　処遇改善手当：29,100円 　夜勤手当：24,000円（4回想定） 　資格手当：12,000円（介護福祉士） 　食事手当：6,600円 　特別加算手当：15,000円 　特別加算手当Ⅱ：30,000～40,000円 　副主任手当：3,000～15,000円 　主任手当：5,000～30,000円 賞与：年2回

【資格】介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、初任者研修(ヘルパー2級)、介護職員実務者研修 その他介護系の資格をお持ちの方も応募可。 ※無資格の方は応募出来ません。 ※介護業務未経験の方は応募出来ません。

◆施設の運営や職員指導などを行っていただきます。 ◆ご入居者様やご家族様への対応や相談等お願い致します。 ◆施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せを行います。 ◆施設の収支管理も行っていただきます。

月額270,000円〜400,000円 ◆社会保険　※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入 ◆制服貸与

普通自動車運転免許 【いずれか必須】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士 学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】370,500円～374,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②業務手当 　介護支援専門員：10,000円 　介護福祉士：10,000円 　社会福祉士：10,000円 　社会福祉主事：5,000円 ③時間外手当 　50,000円 ④住宅手当 　5,000円 ⑤処遇改善金 　36,000円 ⑥処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑦職位手当 　40,000円

・リーダー経験1年以上　 ・認知症介護実践者研修資格　 ・介護福祉士資格　

認知症の方の自立支援を行なうグループホームでの管理職業務全般 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 ・ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ・ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応 ・職員の面接、育成、指導（全職員との面談年4回）など ・地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ・介護請求（LIFE入力等）、勤怠管理等のシステム入力など

給与：350,500円～（月給） ユニット数：2ユニット管理 年収420万円～ ※年収は前職の経験により考慮

◆経験者優遇

管理者業務全般

年収：377万円～ 通勤手当　残業手当　

普通自動車運転免許 【あれば尚可】 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事 未経験可（経験者優遇）、学歴不問 定年制あり（60歳）、継続雇用あり　最長65歳まで

◆利⽤者様やスタッフなど全体を⾒渡して、フォローを⾏いつつ運営管理するお仕事です◆ ◇主な業務 ・運営管理 ・⼈材管理、育成（シフト管理／スタッフ採⽤／スタッフ教育） ・外部との連絡調整 ・管理指導 スタッフと円滑に運営し、あなたの介護感で事業所をつくっていってください。

【月給】360,500円～364,500円 ①基礎給（年次は介護職経験に準ずる） 　年次1年220,500円～年次5年224,500円 ②時間外手当 　50,000円 ③住宅手当 　5,000円 ④処遇改善金 　36,000円 ⑤処遇改善臨時特別交付金 　9,000円 ⑥職位手当 　40,000円