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神奈川県,管理職の求人・転職情報

神奈川県,管理職の求人・転職情報

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神奈川県川崎市川崎区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
ライフケアデザイン株式会社
ソニー・ライフケアグループの安心感!/[年収422万円以上!]年間休日110日以上/首都圏で11ホームを運営している母体/マネジメント経験を活かしたい方◎/スタッフのパフォーマンスを最大限活かしてください!
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護福祉士
ライフケアデザイン株式会社/ライフケアデザイン株式会社
  • 神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階
  • 京急線「京急川崎」駅中央口より徒歩1分 JR「川崎駅」北口東より徒歩5分 ※東口地下街「アゼリア」を経由して33番出口から徒歩1分 [車通勤]不可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
  • 神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階
  • 京急線「京急川崎」駅中央口より徒歩1分 JR「川崎駅」北口東より徒歩5分 ※東口地下街「アゼリア」を経由して33番出口から徒歩1分 [車通勤]不可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
応募条件

◎応募条件 *◆介護福祉士をお持ちの方* *◆介護実務経験5年以上の方* *◆介護リーダー経験2年以上の方*  上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し  パフォーマンスを最大限に引き出す力

仕事内容

ケアチームのチーフ(サブチーフ)候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… *・介護業務全般* *・ケアチームの日常業務のマネジメント全般* *・"Life Focus"実現に向けた推進* *・多職種連携* *・チームメンバーの育成・モチベーション管理* メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。  ・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵(世田谷区)  ・ソナーレ浦和(さいたま市浦和区)  ・ソナーレ石神井(練馬区)  ・ソナーレ浜田山(杉並区)  ・ソナーレ目白御留山(新宿区)  ・ソナーレ駒沢公園(目黒区)  ・ソナーレ杉並上井草(杉並区)  ・ソナーレ・アテリア久我山(三鷹市)  ・ソナーレ目黒不動前(目黒区)  ・ソナーレ・アテリア大泉学園(練馬区)

給与

(ご経験・能力を考慮の上、個別に設定させていただきます) 月給: *303,000円~332,500円* 想定年収: *422万円~463万円*  上記金額の内、  資格手当:15,000円  その他の各種手当:63,000円~73,000円  夜勤手当:30,000円/5回分(6,000円/1回)  賞与:年2回(6月・12月) ※別途支給  子ども手当:1人につき5,000円/月(条件有)  残業手当全額支給  年末年始手当  通勤手当支給(規程による) ※将来的な給与イメージ:  ▽副ホーム長になった場合   想定年収:500~530万円程度

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神奈川県川崎市川崎区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
ライフケアデザイン株式会社
ソニー・ライフケアグループの安心感!/[年収422万円以上!]年間休日110日以上/首都圏で11ホームを運営している母体/マネジメント経験を活かしたい方◎/スタッフのパフォーマンスを最大限活かしてください!
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護福祉士
ライフケアデザイン株式会社/ライフケアデザイン株式会社
  • 神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階
  • 京急線「京急川崎」駅中央口より徒歩1分 JR「川崎駅」北口東より徒歩5分 ※東口地下街「アゼリア」を経由して33番出口から徒歩1分 [車通勤]不可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
  • 神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階
  • 京急線「京急川崎」駅中央口より徒歩1分 JR「川崎駅」北口東より徒歩5分 ※東口地下街「アゼリア」を経由して33番出口から徒歩1分 [車通勤]不可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
応募条件

◎応募条件 *◆介護福祉士をお持ちの方* *◆介護実務経験5年以上の方* *◆介護リーダー経験2年以上の方*  上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し  パフォーマンスを最大限に引き出す力

仕事内容

ケアチームのチーフ(サブチーフ)候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… *・介護業務全般* *・ケアチームの日常業務のマネジメント全般* *・"Life Focus"実現に向けた推進* *・多職種連携* *・チームメンバーの育成・モチベーション管理* メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、 ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 ・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵(世田谷区) ・ソナーレ目白御留山(新宿区) ・ソナーレ駒沢公園(目黒区) ・ソナーレ杉並上井草(杉並区) ・ソナーレ目黒不動前(目黒区) 他

給与

(ご経験・能力を考慮の上、個別に設定させていただきます) 月給: *308,000円~332,500円* 想定年収: *428万円~463万円*  上記金額の内、  資格手当:15,000円  その他の各種手当:68,000円~73,000円  夜勤手当:30,000円/5回分(6,000円/1回)  賞与:年2回(6月・12月) ※別途支給  子ども手当:1人につき5,000円/月(条件有)  残業手当全額支給  年末年始手当  通勤手当支給(規程による) ※将来的な給与イメージ  ▽副ホーム長になった場合   想定年収:500~530万円程度

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神奈川県相模原市南区の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
訪問看護ステーション管理職◇相模原市◇マイカー通勤OK
訪問看護ステーション管理職◇相模原市◇マイカー通勤OK
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社グリーンパレット/株式会社グリーンパレット(看護師長)
  • 神奈川県相模原市南区下溝
  • JR相模線「原当麻駅」 ※マイカー通勤OK
  • 神奈川県相模原市南区下溝
  • JR相模線「原当麻駅」 ※マイカー通勤OK
応募条件

正看護師 訪問看護業務の経験がある方、訪問看護ステーションでの管理者経験のある方はさらに優遇致します ※普通自動車免許(AT可)

仕事内容

訪問看護ステーションの管理者のお仕事です。施設の責任者として利用者様はもちろん、スタッフとの良好な関係を築きながら、訪問看護、併設看護小規模多機能施設業務、関連施設や病院等への連絡調整やを行い、地域に住む人々と協力しながら地域に密着した施設づくりを行っていただきます。

給与

年収550~600万円

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神奈川県横浜市鶴見区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
エクセレント横濱北寺尾
[年収410万円~]エクセレント横濱北寺尾でのフロアマネージャー(正社員)募集♪皆さまのキャリア形成を応援します!待遇充実で働きやすい職場です
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 車通勤可 介護福祉士
株式会社エクセレントケアシステム/エクセレント横濱北寺尾
  • 神奈川県横浜市鶴見区北寺尾5丁目2-10
  • ■電車 JR京浜東北線 「鶴見」駅下車、 川崎鶴見臨港バス「鶴見駅西口」より新川崎交通広場行を利用、「橘学苑・橘テニスアカデミー前」バス下車、徒歩2分
  • 神奈川県横浜市鶴見区北寺尾5丁目2-10
  • ■電車 JR京浜東北線 「鶴見」駅下車、 川崎鶴見臨港バス「鶴見駅西口」より新川崎交通広場行を利用、「橘学苑・橘テニスアカデミー前」バス下車、徒歩2分
応募条件

◇必要資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) ・現場経験5年以上や主任・リーダー等の役職経験者 ◇歓迎資格 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修 ・認知症対応型サービス事業管理者研修

仕事内容

横浜市鶴見区にある「介護付き有料老人ホーム エクセレント横濱北寺尾」にて勤務となります。 フロアマネージャーとして、介護業務やチームのマネジメント、管理者業務の補佐を行いながら、管理者を目指していただきます。   【主な業務】 ・管理者業務の補佐 ・営業業務の分担 ・人事評価のための情報収集 ・チームの管理 ・新人教育(メンター)など ・食事、入浴、排泄の介助 ・その他付随する業務 定員:54名

給与

◇月給 297,640円 ※一律支給手当(役職手当・地域手当・処遇改善手当・特定処遇改善手当・ベースアップ等支援手当)と、皆勤手当(5,000円)を含む。 ※夜勤を行った場合は、別途夜勤手当7,000円/回を支給します。 ※給与幅は経験給の有無による。 ◇想定年収(2年目) 410万円 ~ 470万円 ※賞与見込額を含む ◇ 昇給:年1回 ◇ 賞与:年2回

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神奈川県相模原市南区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン相模原南台(有料老人ホーム)/管理職候補でスキルアップ
(相模原市南区)有料老人ホーム 管理職候補募集/福利厚生充実/年休110日以上/残業5.7時間以内
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 管理職・管理職候補 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可
株式会社ケア21/プレザンメゾン 相模原南台
  • 神奈川県相模原市南区南台3-15-23
  • ■小田急小田原線「小田急相模原駅」より徒歩約2分
  • 神奈川県相模原市南区南台3-15-23
  • ■小田急小田原線「小田急相模原駅」より徒歩約2分
応募条件

下記必須 ・介護福祉士 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはマネジメント職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集多数あり◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか?

仕事内容

介護付き有料老人ホームの管理職候補 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。チームワークを大切にして、働きやすい環境づくりを目指します。 【副施設長】 <施設運営業務> ・見学対応、施設ブログ作成など <現場マネジメント> ・介護業務、技術指導、スタッフフォロー、会議運営、シフト作成等 【施設長】 ・見学対応、営業活動、ご家族対応、入居対応 ・人財採用、職員面談等、労務管理 ・施設運営管理 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* ※ 介護現場の場合 ※ (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯    (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*

給与

【給与例】 329,600円~373,800円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:329,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:373,800円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 205,000円 ・地域手当 30,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇改善加算手当 68,800円

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神奈川県横浜市保土ヶ谷区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
神奈川県横浜市保土ヶ谷区/有料/正社員/JP004680/J/管理職
2024年6月開設/オープニング募集!/無資格・未経験OK/管理職/月給39万~47万
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE Staff Company/株式会社SOYOKAZE Staff Company(東京JP)
  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区坂本町106-1
  • 相鉄本線「上星川」駅より徒歩5分 相鉄本線「和田町」駅より徒歩11分
  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区坂本町106-1
  • 相鉄本線「上星川」駅より徒歩5分 相鉄本線「和田町」駅より徒歩11分
応募条件

資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 <このような方も応募OK!> 無資格の方 管理者業務未経験の方

仕事内容

株式会社オンジュワールが運営する 「ナーシングホームAbee保土ヶ谷」にて施設長候補を募集します。 【仕事内容】 地域事業所との連携 ご入居者様やご家族様との相談業務 スタッフとのコミュニケーション 保険請求(レセプト業務) 収支計画、シフト管理 介護業務全般 等 まずは施設全体の状況を把握して頂くところからスタート頂き、 徐々に管理業務を覚えて頂きます。 【職場環境】 ・2024年6月オープンの住宅型有料老人ホームです! ・定員:55名 ・訪問対象:施設内のみ ・記録方法:紙記録メイン(PC併用あり) ※この求人は採用代行会社(株式会社キカリ)が管理しています。 選考は株式会社キカリが対応します。

給与

【月給】391,550円~473,890円 ※試用期間3か月あり(労働条件変更なし) 【給与詳細】 ・資格手当:~20,000円 ※初任者研修7,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士20,000円 ・調整手当:50,000円 ・職務手当:40,000円~60,000円 ・固定残業代:71,550~83,890円(30時間分) 【別途支給】 交通費支給(30,000円/月まで) 夜勤手当(10,000円/回) 時間外手当(固定残業時間超過分) 年末年始出勤手当(1日最大3,000円) ※給与は資格・経験等により異なります。

神奈川県横浜市港北区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
リハビリデイサービスnagomi横浜日吉店 〜運動からシニアライフを変えませんか?*第二新卒者も歓迎*〜
【土日休:年間休日115日】機能訓練特化型デイのNo1チェーン「nagomi」の生活相談員を募集します!当社はキャリア形成を応援します★
日勤のみ 完全週休2日 土日休み 未経験可
株式会社TAKUMI/リハビリデイサービスnagomi横浜日吉店
  • 神奈川県横浜市港北区日吉6-5-1
  • 東急東横線・横浜市営地下鉄ブルーライン 日吉駅 徒歩15分
  • 神奈川県横浜市港北区日吉6-5-1
  • 東急東横線・横浜市営地下鉄ブルーライン 日吉駅 徒歩15分
応募条件

■未経験者OK ■学歴:高卒以上 ■普通自動車運転免許 ■Word、Excelの基本操作 ■生活相談員資格取得者 (社会福祉士・社会福祉主事任用・介護福祉士等) ※資格無しでもお気軽にお問合せください。 ★社会福祉主事任用資格について★ 経済・法学・心理学・教育学などの一般科目や、福祉系科目のうち、3科目受講で取得できる資格です。 取得に必要な試験や費用はなく、対象科目を受講していれば取得できている資格なので、 大卒の方は対象となっていることが考えられます。 取得の確認方法は、応募先までお気軽にご連絡下さい。

仕事内容

施設管理者(施設長) 管理者は、ご家族様・ケアマネジャーと連携し、介護及びリハビリサービス導入時に欠かせない連絡調整業務も経験できます。 施設全体の運営管理からスタッフマネジメントに至る多岐に渡る責任ある仕事です。

給与

月給240,000円〜(諸手当含む) ※経験・能力考慮致します。 ※試用期間2〜4ヶ月あり

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神奈川県川崎市中原区の居宅介護支援事業所で管理職(正社員・職員)の募集
居宅介護支援事業所 ソラスト武蔵小杉/2000013821
川崎市中原区の居宅介護支援事業所で管理者(正社員)を募集中!
日勤のみ シフト応相談 年間休日110日以上 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ソラスト/居宅介護支援事業所 ソラスト武蔵小杉
  • 神奈川県川崎市中原区小杉町2-227
  • 武蔵小杉駅より徒歩6分
  • 神奈川県川崎市中原区小杉町2-227
  • 武蔵小杉駅より徒歩6分
応募条件

・資格:主任介護支援専門員 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK)

仕事内容

◆ 事業所の人員管理や収支管理 ◆行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動 ◆スタッフマネジメント(採用、育成、指導、労務管理 ◆ケアマネージャー業務など

給与

月給:281000円 <内訳> 基本給:228900円 残業手当:51100円 改善加算手当:1000円

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神奈川県鎌倉市の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
《2021年9月1日オープン》サニーライフ鎌倉玉縄
《2021年9月1日オープン》サニーライフ鎌倉玉縄は、介護ひとすじの信頼と実績で、「がんばりすぎない勇気」を応援します。
社会保険完備 食事補助
株式会社川島コーポレーション/サニーライフ鎌倉玉縄
  • 神奈川県鎌倉市玉縄4-2-1
  • JR線「大船」駅から神奈川中央交通バス「栄光学園前」下車徒歩約1分
  • 神奈川県鎌倉市玉縄4-2-1
  • JR線「大船」駅から神奈川中央交通バス「栄光学園前」下車徒歩約1分
応募条件

管理職・営業職経験者、要普通自動車免許

仕事内容

有料老人ホームでの支配人・管理職業務をお願いいたします。 【具体的なお仕事内容は下記となります。】 ・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ・職員50名以上のマネジメント。(労務・業務) ・ご入居者様の管理及び新規入居者の契約促進。(営業) ※他施設での研修あり。

給与

月給28万円~

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神奈川県平塚市の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
エクセレント平塚
[年収453万円~]エクセレント平塚でのフロアマネージャー(正社員)募集♪皆さまのキャリア形成を応援します!待遇充実で働きやすい職場です
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 車通勤可 介護福祉士
株式会社エクセレントケアシステム/エクセレント平塚
  • 神奈川県平塚市平塚3丁目9-5
  • ■電車 JR「平塚駅」より徒歩15分 ■バス 「柳町」下車徒歩3分
  • 神奈川県平塚市平塚3丁目9-5
  • ■電車 JR「平塚駅」より徒歩15分 ■バス 「柳町」下車徒歩3分
応募条件

◇必要資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) ・現場経験5年以上や主任・リーダー等の役職経験者

仕事内容

神奈川県平塚市にてエクセレントケアシステムが運営する「介護付き有料老人ホーム エクセレント平塚」にて勤務となります。 フロアマネージャーとして、以下の業務を行っていただきます。   【主な業務】 ・管理者不在時の施設内業務、管理 ・営業業務の分担 ・人事評価のための情報収集 ・チームの管理 ・新人教育(メンター)など ・食事、入浴、排泄の介助 ・その他付随する業務 居室56室/定員58名

給与

◇月給 322,640円 ※一律支給手当(役職手当・地域手当・処遇改善手当・特定処遇改善手当・ベースアップ等支援手当)と、夜勤5回分の夜勤手当(25,000円/1回5,000円)、皆勤手当(5,000円)を含む。 ※給与幅は経験給の有無による。 ◇想定年収(2年目) 453万円 ~ 471万円 ※賞与見込額を含む ◇ 昇給:年1回 ◇ 賞与:年2回

神奈川県相模原市中央区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
住宅型有料老人ホーム
【相模原市・相模原駅】年収450万以上 有料老人ホーム管理職(支配人)
日勤のみ 残業なし 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 車通勤可 管理職・管理職候補 介護福祉士
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県相模原市中央区
  • JR相模原駅とほ10分圏
  • 神奈川県相模原市中央区
  • JR相模原駅とほ10分圏
応募条件

・介護福祉士必修 ・高齢者施設経験が5年以上 ・施設長経験2年以上(スタッフ面談、採用面接、収支管理の経験必須) ・PC操作必達

仕事内容

有料老人ホームの管理者として 計画・目標・予算に基づく事業所の運営をお任せします ・入退去契約 ・スタッフ採用面接、人材育成 ・関連部署との連絡相談調整業務 ・営業 ・会議開催・出席 ・シフト作成 ・予算管理 ・地域連携  等

給与

【正職員】 月給 374,000円 〜 415,000円 想定年収450万~500万

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神奈川県鎌倉市の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21鎌倉
【管理者候補(副主任)】サ責業務/キャリアアップOK/賞与あり/残業少なめ(月10時間以下)
日勤のみ シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 介護福祉士
株式会社ケア21/ケア21鎌倉(訪問介護)
  • 神奈川県鎌倉市小袋谷2-3-4 横山ビル101号室
  • JR線「大船駅」から徒歩約11分
  • 神奈川県鎌倉市小袋谷2-3-4 横山ビル101号室
  • JR線「大船駅」から徒歩約11分
応募条件

【必須条件】 ・実務者研修または介護福祉士の資格がある方 ・サービス提供責任者業務のご経験がある方 【あれば尚可】 普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務を担っていただきながら、 副主任として、OJTを通じ管理者業務にも習熟していただこうと考えております。 ・売上管理、ケアマネさんとの連携 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・現場スタッフの育成・指導・シフト作成 など (月平均勤務171hの内、80hサービス提供業務、残り事務作業) ◎経験に合わせた業務からスタート可能!

給与

月給319,600円~ *時間外調整手当は、22時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 年収401万円 / 副主任 経験1年 年収478万円 / 主任職 経験1年

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神奈川県川崎市多摩区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
チャオ!デイフィットソシアル俱楽部
【向ヶ丘遊園駅より徒歩10分】【年間休日121日/日曜定休】【介護資格不問】2022年3月にリニューアルオープン!あなたのこれまでの経験を活かせる環境です◎
日勤のみ 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 無資格可 未経験可 ブランク可 学歴不問
医療法人社団慶晃会/チャオ!デイフィットソシアル俱楽部
  • 神奈川県川崎市多摩区宿河原2-30-4 ジーエス向ヶ丘1F
  • ・小田急小田原線 向ヶ丘遊園駅より徒歩10分 ・小田急小田原線 登戸駅より徒歩12分 ・JR南武線 登戸駅より徒歩12分
  • 神奈川県川崎市多摩区宿河原2-30-4 ジーエス向ヶ丘1F
  • ・小田急小田原線 向ヶ丘遊園駅より徒歩10分 ・小田急小田原線 登戸駅より徒歩12分 ・JR南武線 登戸駅より徒歩12分
応募条件

<必須> 普通自動車免許(AT限定可) <歓迎> ・ケアマネジャーへの営業経験 ・デイサービスでの管理者経験 ・福祉用具のレンタル、販売会社での営業経験 ブランクがある方もOKです!

仕事内容

・新規ご利用者様の獲得 ・売上や収支の管理、改善 ・施設運営のオペレーション管理 ・ケアマネージャーへの営業活動 ・スタッフコミュニケーションの促進 ・見学者対応 等

給与

月給:307,000円~ ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定 <諸手当> 交通費手当:上限30,000円/月 ◎初年度の目安年収:430万円

神奈川県横浜市保土ヶ谷区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
【年収550万可】全国展開する大手介護施設運営会社 本社教育担当を募集!
【年収550万可】全国展開する大手介護施設運営会社 本社教育担当を募集!
日勤のみ 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補
グロウトレイル株式会社/介護タロー(グロウトレイル株式会社)
  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区岡沢町
  • 横浜市営地下鉄ブルーライン「三ッ沢上町駅」より約14分(約1.1km) ※マイカー通勤可 ※直行直帰のため、日によって出勤場所が変わります。
  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区岡沢町
  • 横浜市営地下鉄ブルーライン「三ッ沢上町駅」より約14分(約1.1km) ※マイカー通勤可 ※直行直帰のため、日によって出勤場所が変わります。
応募条件

以下いずれかの資格保持者 ・介護福祉士 or 介護支援専門員 or 看護師 初任者研修講師、社内研修講師、教育担当などの経験者尚可

仕事内容

施設を運営するための要である、スタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 現場のスタッフと一緒に介護をしながら、それぞれの施設が持つ課題点を見つけて、解決し、施設がうまく運営できるように働きかける役割になります。 ○担当していただくエリアの施設に対して、当社の事業理念を体現・浸透させる ○施設の課題を明らかにし、その課題に対して解決策の立案〜実行 ○新規施設のオープンの際には介護職として立ち上げ、現地スタッフの補助 ○現場のスタッフとの面談、職員向けの研修の実施 など ※担当エリアの施設を複数名(3名程度)のチームで巡回しています。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解決策を実行していってください。

給与

年収450~550万円(各種手当込) ◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給) ◇昇給年2回 ◇住宅手当10,000〜15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給) ◇子供手当8,000円 1人(規定あり)(試用期間終了後より支給) ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当

神奈川県横浜市都筑区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
リハビリデイサービスnagomi横浜仲町台店 〜運動からシニアライフを変えませんか?*第二新卒者も歓迎*〜
【土日休:年間休日115日】機能訓練特化型デイのNo1チェーン「nagomi」の生活相談員を募集します!当社はキャリア形成を応援します★
日勤のみ 完全週休2日 土日休み 未経験可
株式会社TAKUMI/リハビリデイサービスnagomi横浜仲町台店
  • 神奈川県横浜市都筑区勝田南1-1-7
  • 横浜市営地下鉄 仲町台駅 徒歩7分
  • 神奈川県横浜市都筑区勝田南1-1-7
  • 横浜市営地下鉄 仲町台駅 徒歩7分
応募条件

■未経験者OK ■学歴:高卒以上 ■普通自動車運転免許 ■Word、Excelの基本操作 ■生活相談員資格取得者 (社会福祉士・社会福祉主事任用・介護福祉士等) ※資格無しでもお気軽にお問合せください。 ★社会福祉主事任用資格について★ 経済・法学・心理学・教育学などの一般科目や、福祉系科目のうち、3科目受講で取得できる資格です。 取得に必要な試験や費用はなく、対象科目を受講していれば取得できている資格なので、 大卒の方は対象となっていることが考えられます。 取得の確認方法は、応募先までお気軽にご連絡下さい。

仕事内容

施設管理者(施設長) 管理者は、ご家族様・ケアマネジャーと連携し、介護及びリハビリサービス導入時に欠かせない連絡調整業務も経験できます。 施設全体の運営管理からスタッフマネジメントに至る多岐に渡る責任ある仕事です。

給与

月給240,000円〜(諸手当含む) ※経験・能力考慮致します。 ※試用期間3ヶ月あり

NEW
神奈川県横浜市金沢区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
グループホーム ソラスト富岡/1000202296
横浜市金沢区のグループホームで管理者(正社員)募集中!
シフト応相談 年間休日110日以上 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護福祉士
株式会社ソラスト/グループホーム ソラスト富岡
  • 神奈川県横浜市金沢区富岡西6-43-31
  • 京急富岡駅より徒歩15分
  • 神奈川県横浜市金沢区富岡西6-43-31
  • 京急富岡駅より徒歩15分
応募条件

・資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) <歓迎応募条件・経験備考> 認知症対応型サービス事業管理者研修、実践者研修修了者尚可

仕事内容

・スタッフの採用、教育、労務管理 ・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など)

給与

月給:323440円 <内訳> 基本給:263700円 残業手当:43740円 改善加算手当:16000円 <給与補足> ※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(3,260円/回)

NEW
神奈川県川崎市川崎区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
ライフケアデザイン株式会社
ソニー・ライフケアグループの安心感!/[年収450万円以上!]年間休日110日以上/首都圏で11ホームを運営している母体/マネジメント経験を活かしたい方◎/将来的にエリアマネジャーや部長への昇格も目指せます!
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護福祉士
ライフケアデザイン株式会社/ライフケアデザイン株式会社
  • 神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階
  • 京急線「京急川崎」駅中央口より徒歩1分 JR「川崎駅」北口東より徒歩5分 ※東口地下街「アゼリア」を経由して33番出口から徒歩1分 [車通勤]不可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
  • 神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階
  • 京急線「京急川崎」駅中央口より徒歩1分 JR「川崎駅」北口東より徒歩5分 ※東口地下街「アゼリア」を経由して33番出口から徒歩1分 [車通勤]不可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
応募条件

◎応募条件 介護福祉士をお持ちの方 介護実務経験5年以上の方 介護リーダー経験2年以上の方 介護施設の施設長経験2年以上 介護職の現場経験1年以上 上記条件以外の方もご相談可

仕事内容

*介護付有料老人ホームのホーム長候補として、* *ご経験に合わせて、業務をお任せいたします。* ホームには、介護スタッフ、機能訓練指導員、 看護師など、さまざまなスペシャリストが勤務 しています。ホームスタッフはもちろんのこと、 地域の中での連携をはかり、スタッフ・ご入居者 にとってより良いホームを創り上げていただきます。 業務内容として、ご入居者の対応はもちろんのこと、 見学希望者の応対や、ご入居者のご家族との対応、 スタッフからの様々な相談など多岐にわたります。 ホーム運営に関わる要としてご活躍いただきます。 【一例】 *・ホームでのサービス品質の維持・向上* *・スタッフ育成とマネジメント* *・ホームの見学対応など* ※ホーム長等就任までの期間はホームにおいて、  弊社の理念、サービスの概要等をご理解いただく  ための現場研修に入っていただきます。 勤務地について 下記、当社運営の有料老人ホーム ※ご希望や、入社時期、ご経験等により配属先を検討させて頂きます。 ・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵 ・ソナーレ浦和 ・ソナーレ石神井 ・ソナーレ浜田山 ・ソナーレ目白御留山 ・ソナーレ駒沢公園 ・ソナーレ杉並上井草 ・ソナーレ・アテリア久我山 ・ソナーレ目黒不動前 ・ソナーレ・アテリア大泉学園

給与

年収: *450万円~580万円* 程度 (ご経験・能力を考慮の上、個別に設定させていただきます) ・残業手当全額支給 (ホーム長・副ホーム長就任以降は深夜残業分のみ支給) ・年末年始手当 ・通勤手当支給(規程による) 将来的な給与イメージ:  ▽ホーム長になった場合(現場研修後)   想定年収: *550万円~600万円* 程度

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神奈川県藤沢市の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21江ノ島
【管理者候補(副主任)】サ責業務/キャリアアップOK/賞与あり/残業少なめ(月10時間以下)
日勤のみ シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 介護福祉士
株式会社ケア21/ケア21江ノ島(訪問介護)
  • 神奈川県藤沢市片瀬海岸2‐16‐1 ハイラーク江ノ島102
  • 小田急電鉄 江ノ島駅から徒歩約2分、江ノ島電鉄 江ノ島駅から徒歩10分
  • 神奈川県藤沢市片瀬海岸2‐16‐1 ハイラーク江ノ島102
  • 小田急電鉄 江ノ島駅から徒歩約2分、江ノ島電鉄 江ノ島駅から徒歩10分
応募条件

【必須条件】 ・実務者研修または介護福祉士の資格がある方 ・サービス提供責任者業務のご経験がある方 【あれば尚可】 普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務を担っていただきながら、 副主任として、OJTを通じ管理者業務にも習熟していただこうと考えております。 ・売上管理、ケアマネさんとの連携 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・現場スタッフの育成・指導・シフト作成 など (月平均勤務171hの内、80hサービス提供業務、残り事務作業) ◎経験に合わせた業務からスタート可能!

給与

月給319,600円~ *時間外調整手当は、22時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 年収401万円 / 副主任 経験1年 年収478万円 / 主任職 経験1年

神奈川県横浜市南区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
有料老人ホーム
【管理者候補】将来施設長を目指しているかた歓迎!月33万~スタート!マネジメント初心者も歓迎!
社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 食事補助 車通勤可 管理職・管理職候補 介護福祉士
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県横浜市南区
  • 京浜急行線 井土ヶ谷駅とほ10分
  • 神奈川県横浜市南区
  • 京浜急行線 井土ヶ谷駅とほ10分
応募条件

介護福祉士

仕事内容

有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅でのマネジメント業務を担う管理者を目指し、施設長補佐・副施設長業務をお任せします。 将来的に、介護施設の総責任者として、施設管理、ご利用者様の健康管理や職員の業務等、全体オペレーションの統括、サービスの維持・向上、人材育成、収支管理等を行えるよう成長をしていただきます。マネジメント経験未経験でもご応募可能なポジションです。

給与

月額334,000円~ 年収400万以上 給与内訳 ・基本給 ・夜勤手当(月6回) ・精勤手当 ・介護処遇手当(資格による) ※月給は上記を含んだ金額 賞与年2回 昇給(能力・業績により判断) 通勤手当 上限なし ※試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

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神奈川県川崎市川崎区の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21 川崎(訪問介護)
訪問介護事業所の【管理者候補】サ責業務/キャリアアップOK/賞与あり/残業少なめ(月10時間以下)
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 年齢不問 介護福祉士
株式会社ケア21/ケア21 川崎
  • 神奈川県川崎市川崎区追分町5-3 島田ビル2階
  • ◆JR京浜東北線「川崎駅」よりバス「大島3丁目」から徒歩2分
  • 神奈川県川崎市川崎区追分町5-3 島田ビル2階
  • ◆JR京浜東北線「川崎駅」よりバス「大島3丁目」から徒歩2分
応募条件

【必須条件】 ・実務者研修または介護福祉士の資格がある方 ・サービス提供責任者業務のご経験がある方

仕事内容

利用者様のご自宅に訪問し、実際に現場に入ってサービスをこなしていただきます。 また、現任管理者のサブとして、事業所の管理・運営および利用者様の生活サポート業務をお任せします。 ◇訪問介護、サービス提供責任者業務 ◇売上管理、ケアマネさんとの連携 ◇現場スタッフの育成・指導・シフト作成 など (月平均勤務171hの内、80hサービス提供業務、残り事務作業) お任せする業務は多岐にわたりますが、仕事のやりがいは大きいポジションです。 キャリアアップしたい方、スキルアップしたい方にお任せします!

給与

月給319,600円~ *時間外調整手当は、22時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 年収401万円 / 副主任 経験1年 年収478万円 / 主任職 経験1年

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神奈川県横浜市鶴見区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン横浜鶴見(有料老人ホーム)/管理職候補でスキルアップ
(横浜市鶴見区)有料老人ホーム 管理職候補募集/福利厚生充実/年休110日以上/残業5.7時間以内
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 管理職・管理職候補 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可
株式会社ケア21/プレザンメゾン 横浜鶴見
  • 神奈川県横浜市鶴見区梶山2-16-5
  • ◆JR京浜東北線「鶴見駅」駅より横浜市営バス約15分 「三ッ池公園北門」下車徒歩3分 「鶴見駅入口(鶴見駅西口)
  • 神奈川県横浜市鶴見区梶山2-16-5
  • ◆JR京浜東北線「鶴見駅」駅より横浜市営バス約15分 「三ッ池公園北門」下車徒歩3分 「鶴見駅入口(鶴見駅西口)
応募条件

下記必須 ・介護福祉士 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはマネジメント職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集多数あり◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか?

仕事内容

介護付き有料老人ホームの管理職候補 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。チームワークを大切にして、働きやすい環境づくりを目指します。 【副施設長】 <施設運営業務> ・見学対応、施設ブログ作成など <現場マネジメント> ・介護業務、技術指導、スタッフフォロー、会議運営、シフト作成等 【施設長】 ・見学対応、営業活動、ご家族対応、入居対応 ・人財採用、職員面談等、労務管理 ・施設運営管理 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* ※ 介護現場の場合 ※ (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯    (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*

給与

【給与例】 329,600円~373,800円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:329,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:373,800円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 205,000円 ・地域手当 30,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇改善加算手当 68,800円

神奈川県横浜市保土ヶ谷区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
横浜市保土ヶ谷区。鴨居駅 有料老人ホーム
【横浜市緑区・鴨居駅】年収410万以上/有料老人ホームの管理職候補(副主任)/正社員 
残業なし 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 車通勤可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区
  • 横浜線 鴨居駅 バス10分  ※送迎バスあり ※車通勤可
  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区
  • 横浜線 鴨居駅 バス10分  ※送迎バスあり ※車通勤可
応募条件

介護福祉士 リーダー経験1年以上(有料老人ホームあれば尚可)

仕事内容

管理職候補(副主任)としてマネジメント業務、介護業務全般 ・人材マネジメント ・介護記録の記入 ・介助業務全般など

給与

【副主任 給与例】 想定月収304,700円~ 想定年収:4,100,000円~4,300,000円  ※経験によって加給あり 【内訳】  基本給:181,000~277,000円  処遇改善手当:29,100円  夜勤手当:24,000円(4回想定)  資格手当:12,000円(介護福祉士)  食事手当:6,600円  特別加算手当:15,000円  特別加算手当Ⅱ:30,000~40,000円  副主任手当:3,000~15,000円  主任手当:5,000~30,000円 賞与:年2回

NEW
神奈川県横浜市瀬谷区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
グループホーム ソラスト瀬谷/2000013741
横浜市瀬谷区のグループホームで所長代理を募集!上場企業の正社員
シフト応相談 年間休日110日以上 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護福祉士 介護支援専門員
株式会社ソラスト/グループホーム ソラスト瀬谷
  • 神奈川県横浜市瀬谷区本郷3-49-1
  • 瀬谷駅より徒歩9分
  • 神奈川県横浜市瀬谷区本郷3-49-1
  • 瀬谷駅より徒歩9分
応募条件

・資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) <歓迎応募条件・経験備考> ※認知症介護実践者研修修了または介護支援専門員資格あれば尚可

仕事内容

◆事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 ◆スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) ◆身体介護、生活援助、介護記録入力 ◆ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 など

給与

月給:251000円 <内訳> 基本給:235000円 改善加算手当:16000円 <給与補足> ※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(3,580円/回)

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神奈川県横浜市鶴見区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン 横浜鶴見(有料老人ホーム)
【月給30万以上】有料老人ホーム 管理職候補(副施設長)の募集!将来は管理者として活躍いただける方、歓迎!
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/プレザンメゾン 横浜鶴見
  • 神奈川県横浜市鶴見区梶山2-16-5
  • ◆JR京浜東北線「鶴見駅」駅より横浜市営バス約15分 「三ッ池公園北門」下車徒歩3分 「鶴見駅入口(鶴見駅西口)
  • 神奈川県横浜市鶴見区梶山2-16-5
  • ◆JR京浜東北線「鶴見駅」駅より横浜市営バス約15分 「三ッ池公園北門」下車徒歩3分 「鶴見駅入口(鶴見駅西口)
応募条件

・介護福祉士をお持ちの方で介護実務経験5年以上

仕事内容

ケアリーダー(副施設長/介護主任)として、有料老人ホーム施設長と連携しながら施設運営をしていただきます。 ・ご利用者やご家族様からの相談受付、ヒアリング、インテーク対応等 ・取引先含む来訪者対応、外部機関との連携 ・現場スタッフへの助言・指示・指導等 ・備品発注、金銭管理等の事務業務 基本的な介護職の業務も行っていただきます。 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り

給与

月給329,600円~(夜勤手当5回分含む) ※夜勤手当 6,000円/回 ※夜勤手当は夜勤回数の有無に関わらず5回分を固定支給 超過分は別途支給

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神奈川県横浜市神奈川区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン横浜羽沢町(有料老人ホーム)/管理職候補でスキルアップ
(横浜市神奈川追加300区)有料老人ホーム 管理職候補募集/福利厚生充実/年休110日以上/残業5.7時間以内
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 管理職・管理職候補 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可
株式会社ケア21/プレザンメゾン 横浜羽沢町
  • 神奈川県横浜市神奈川区羽沢町7-1
  • ◆JR横浜駅より横浜市営バス、「峰沢団地前」より徒歩3分 ◆横浜市営地下鉄「三ツ沢上町」駅より徒歩15分
  • 神奈川県横浜市神奈川区羽沢町7-1
  • ◆JR横浜駅より横浜市営バス、「峰沢団地前」より徒歩3分 ◆横浜市営地下鉄「三ツ沢上町」駅より徒歩15分
応募条件

下記必須 ・介護福祉士 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはマネジメント職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集多数あり◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか?

仕事内容

介護付き有料老人ホームの管理職候補 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。チームワークを大切にして、働きやすい環境づくりを目指します。 【副施設長】 <施設運営業務> ・見学対応、施設ブログ作成など <現場マネジメント> ・介護業務、技術指導、スタッフフォロー、会議運営、シフト作成等 【施設長】 ・見学対応、営業活動、ご家族対応、入居対応 ・人財採用、職員面談等、労務管理 ・施設運営管理 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* ※ 介護現場の場合 ※ (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯    (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*

給与

【給与例】 329,600円~373,800円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:329,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:373,800円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 205,000円 ・地域手当 30,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇改善加算手当 68,800円

神奈川県相模原市南区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
相模原市南区・古淵駅 有料老人ホーム
【相模原市・古淵駅】管理職(副ホーム長)年収450万~550万・有料老人ホーム
年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 食事補助 管理職・管理職候補 開業1年以内
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県相模原市南区
  • R横浜線. 「古淵」駅より徒歩5分
  • 神奈川県相模原市南区
  • R横浜線. 「古淵」駅より徒歩5分
応募条件

介護福祉士 ※施設管理職経験者

仕事内容

会社の方針に基づいてホーム内の入居者が快適に過ごせるように運営全般をお任せします。 ・ホーム全体をまとめるホーム長、介護部門をまとめるケアリーダーとしてそれぞれの役割を担っていただきます。

給与

年収 450万円~600万円 月収 35万円~50万円

更新
神奈川県川崎市多摩区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム】副施設長×正社員/gh012j02e01
副施設長(施設長補佐)川崎市多摩区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 中高齢者歓迎 学歴不問 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム・菅仙谷の宿
  • 神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
  • 小田急線「読売ランド前駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より川崎市バス  「西菅団地」行き「西菅団地」バス停下車1 分/小田急バス「城下」行き・「生田折返場」行き「菅高校」バス停下車4 分
  • 神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
  • 小田急線「読売ランド前駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より川崎市バス  「西菅団地」行き「西菅団地」バス停下車1 分/小田急バス「城下」行き・「生田折返場」行き「菅高校」バス停下車4 分
応募条件

▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験(3年以上) ・後輩や部下の指導経験

仕事内容

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

給与

▼月給/保有資格別 288,000円~318,000円(介護支援専門員) 283,000円~313,000円(介護福祉士) 273,000円~303,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ▼年収/保有資格別 398万円~434万円(介護支援専門員) 392万円~428万円(介護福祉士) 380万円~416万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…170,000円~200,000円 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…5,000円~20,000円 ・役職手当…20,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分・超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位)

更新
神奈川県川崎市多摩区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア多摩グループホーム】副施設長×正社員/gh003j02e01
副施設長(施設長補佐)川崎市多摩区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 中高齢者歓迎 学歴不問 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア多摩グループホーム・多摩の宿
  • 神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30
  • JR南武線「稲田堤駅」「中野島駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より徒歩15分
  • 神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30
  • JR南武線「稲田堤駅」「中野島駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より徒歩15分
応募条件

▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験(3年以上) ・後輩や部下の指導経験

仕事内容

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

給与

▼月給/保有資格別 288,000円~318,000円(介護支援専門員) 283,000円~313,000円(介護福祉士) 273,000円~303,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ▼年収/保有資格別 398万円~434万円(介護支援専門員) 392万円~428万円(介護福祉士) 380万円~416万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…170,000円~200,000円 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…5,000円~20,000円 ・役職手当…20,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分・超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位)

神奈川県横浜市磯子区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
有料老人ホーム
【磯子区・磯子駅】管理職(副施設長)/年収420~450万/有料老人ホーム
残業なし 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 車通勤可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県横浜市磯子区
  • 根岸線 磯子駅徒歩10分
  • 神奈川県横浜市磯子区
  • 根岸線 磯子駅徒歩10分
応募条件

介護福祉士 有料老人ホーム施設内での責任者経験やマネジメント業務経験2年以上 ※サービス付高齢者住宅ででの施設長や副施設長の経験のある方 ※有料老人ホームでの主任や副主任の経験のある方でステップアップをしたい方

仕事内容

管理業務全般 ・ホームの統括業務 ・スタッフのマネジメント ・外部調整 ・ご家族様対応 ・採用面接 ・施設長会議等

給与

年収4,200,000円~4,500,000円

NEW
神奈川県横浜市港北区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
介護付有料老人ホーム せらび新横浜/2000015513
横浜市港北区の有料老人ホームで施設長代理募集を募集
シフト応相談 年間休日110日以上 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 ブランク可 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社ソラスト/介護付有料老人ホーム せらび新横浜
  • 神奈川県横浜市港北区北新横浜2-2-3
  • 北新横浜駅より徒歩5分
  • 神奈川県横浜市港北区北新横浜2-2-3
  • 北新横浜駅より徒歩5分
応募条件

・資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:介護施設での3年以上の経験と介護業界でのマネジメント経験がある方

仕事内容

・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用・教育・労務管理 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ・介護業務(入居者の見守り、身体介護など)

給与

月給:302455円 <内訳> 基本給:235000円 改善加算手当:16000円 夜勤5回分:51455円 ※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(7,480円/回)

神奈川県の雇用形態から管理職の求人を探す

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管理職の就職・転職の傾向

管理職の介護業界転職状況

介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。

神奈川県の介護業界転職状況

神奈川県は、横浜市、川崎市、相模原市などの大都市を中心に介護職・ヘルパーの求人が多数あります。介護求人ナビでは、神奈川県内の介護業界の求人を約6000件ご紹介しています(2018年4月現在)。サービス形態別に見ると有料老人ホームの求人が最も多く、特別養護老人ホーム、デイサービスがこれに続きます。職種別では介護職・ヘルパーの求人が74.5%を占めています。ケアマネジャーや管理職の求人も比較的多い傾向にあり、神奈川県では訪問介護事業よりも施設系の事業所での介護職員の需要が強いことがうかがえます。給与も全国的に見ても高めで、神奈川県の介護職・ヘルパー求人における平均給与水準は、月収が21万円で年収が329万円、パート・アルバイトの時給が1,180円となっています。

神奈川県には3つの政令指定都市があり、東京都に次ぐ916万人の人口をかかえています。65歳以上の高齢者の人口は222万人で、このうち要支援・要介護認定を受けた人は387,400人であり、要支援・要介護認定率は17.5%と全国的に見てその割合は低い傾向にあります。介護に携わる介護福祉士は93,344人と東京都、大阪府に次ぐ人数で、介護福祉士1人あたりの要介護認定者数は4.15人です。神奈川県内で求人の多い有料老人ホームは817事業所が運営されていて、事業所数では東京都を除いた関東6県の中では最も多くなっています。地域密着型サービスであるグループホームと小規模多機能型居宅介護の事業所も多く、どちらも東京都の事業所数を上回っています。特にグループホームは求人数も多く、希望に合った仕事を探しやすいと言えます。介護求人ナビでは、研修制度・福利厚生の充実や資格取得支援の有無などの気になる情報をチェックできます。職種・サービス形態・雇用形態など様々な検索項目で求人情報を探すことができるので、神奈川県での仕事を探している方におすすめです。

介護求人ナビ掲載の管理職の平均給料は?

神奈川県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は391万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1414円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1721円となっています。

神奈川県の 管理職で求人が多いエリアは?

神奈川県で 管理職の求人が多いのは、 相模原市南区川崎市宮前区川崎市多摩区横浜市青葉区川崎市麻生区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県の 管理職ではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホームグループホーム訪問介護デイサービス訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県の 管理職の求人の特徴は?

神奈川県管理職の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、資格取得支援あり賞与あり研修制度あり管理職・管理職候補の求人が多い傾向にあります。

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