神奈川県横浜市,管理職の求人・転職情報

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  • 神奈川県横浜市港北区
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  • 神奈川県横浜市青葉区
  • 管理職
  • 正社員
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年間休日110日以上
社会保険完備
賞与あり
資格取得支援あり
研修制度あり
産休・育休制度あり
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車通勤可
管理職・管理職候補
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学歴不問
年齢不問
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株式会社グリーンパレット(デイサービス)の管理職求人

月給33.2万~!夜勤なし!日曜定休!自転車バイク通勤OK!賞与あり!

  • 神奈川県横浜市鶴見区
  • 管理職
  • 正社員
日勤のみ
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社会保険完備
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正社員登用
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産休・育休制度あり
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車通勤可
管理職・管理職候補
中高齢者歓迎
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初任者研修(ヘルパー2級)
実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修)
介護福祉士
  • 神奈川県横浜市鶴見区
  • 管理職
  • 正社員(センター長)
日勤のみ
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社会保険完備
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住宅手当あり
正社員登用
資格取得支援あり
研修制度あり
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管理職・管理職候補
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介護福祉士
介護支援専門員
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  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区
  • 管理職
  • 正社員(介護副主任)
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週休2日
社会保険完備
住宅手当あり
正社員登用
資格取得支援あり
研修制度あり
産休・育休制度あり
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車通勤可
管理職・管理職候補
WEB面接可
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  • 神奈川県横浜市保土ヶ谷区
  • 管理職
  • 正社員
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管理職・管理職候補
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  • 神奈川県横浜市港北区
  • 管理職
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  • 神奈川県横浜市鶴見区
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神奈川県管理職 の就職・転職の傾向

管理職の介護業界転職状況

介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。

神奈川県横浜市の介護業界転職状況

神奈川県の県庁所在地である横浜市は、日本の市町村の中で最も人口が多い都市で、1956年に最初に政令指定都市に指定された都市のうちのひとつです。横浜市では人口が年々増加している傾向にあり、人口が増加していると同時に65歳以上の高齢者数も増加し高齢化率は年々上昇を続けています。横浜市の65歳以上の高齢者は90.3万人、高齢化率は24.3%です(2018年1月現在)。高齢者のうちで要支援・要介護認定を受けている人は160,973人であり、要支援・要介護認定率は17.8%です(2018年3月現在)。横浜市では、支援・介護が必要な高齢者がより快適な生活を送れるよう、多くの介護施設が運営されています。最も施設数が多いサービス形態はデイサービスで1,085施設が運営されており(2018年4月現在)、要支援・要介護認定者の人数あたりの施設数は、政令指定都市の中でも比較的多い傾向にあります。一方で、介護求人ナビでの求人が最も多いのは有料老人ホームですが、要支援・要介護認定者の人数あたりの施設数は、神奈川県内の他の主要都市と比較すると多いとは言えない状況となっており、さらなる整備が求められるものと考えられます。さらに、横浜市では、高齢者人口の増加と高齢化率の上昇に伴い、介護施設・介護事業所で働く人材が増えることも求められています。介護求人ナビでは、横浜市内の介護業界の求人を約2,500件ご紹介しています(2018年7月現在)。横浜市の介護業界の求人は、職種別に見ると介護職・ヘルパーの求人が最も多く約8割を占めています。サービス形態別に見ると、有料老人ホームでの求人が最も多く約3割を占め、次いで特別養護老人ホームでの求人が約2割を占めており、横浜市では入居型の介護施設での介護人材の需要が高い傾向が見られます。

横浜市は神奈川県の東部に位置する、全国最大の人口規模の都市です。横浜市の人口は373.3万人で、四国地方の合計人口にも匹敵する人口を抱えています。神奈川県内の市町村で最も面積が広く、神奈川県の約18%を横浜市が占めています。江戸時代には東海道沿いの宿場である神奈川宿、保土ヶ谷宿、戸塚宿などが栄えていました。江戸時代後期にアメリカのペリーが来航したのちに横浜港が開港し、横浜村に外国人居留地が置かれて貿易港として繁栄してきました。このため、横浜市には外国人墓地や赤レンガ倉庫など異国情緒が漂う街並みが多く見られます。また、横浜市には中華料理店が集まる横浜中華街を初めとした、グルメ、ショッピングなどを楽しめるスポットも多く、観光客に人気の街となっています。さらに、横浜市は東京都心から30〜40km圏内にあり、都心のベッドタウンとしての役割も担っています。横浜市の中心である横浜駅には、JR東海道線・横須賀線・京浜東北線・湘南新宿ライン、京浜急行本線、東急東横線、みなとみらい線、横浜市営地下鉄などの多くの路線が集まっており、横浜市内はもちろん、近隣都市や隣県へのアクセスも便利です。みなとみらい地区や港北ニュータウンなど市内の開発も進んでいて、近代的な街並みが整備され多くのショッピングモールも建設されています。

介護求人ナビ掲載求人の 神奈川県 の平均給与は?

神奈川県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は368万円となっています。 パート・アルバイトの平均時給は1358円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1534円となっています。

  • 正社員・職員
    平均年収 368万円
  • パート・アルバイト
    平均時給 1358
  • 派遣
    平均時給 1534
神奈川県管理職で求人が多いエリアは?

神奈川県管理職の求人が多いのは、 藤沢市川崎市麻生区横浜市鶴見区横浜市保土ヶ谷区川崎市川崎区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県管理職はどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホームデイサービスグループホーム訪問介護病院 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県管理職の求人の特徴は?

神奈川県管理職の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、研修制度あり賞与あり資格取得支援あり食事補助の求人が多い傾向にあります。