133件
応募条件 |
【必須】 ・介護職員初任者研修以上の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
デイサービスでの介護業務をお願いいたします。 ・送迎業務 ・入浴介助 ・口腔ケア ・排泄介助 ・日常生活動作訓練 ・マシーンを使用したリハビリの見守りとお声かけ ・食事介助 ・レク活動のサポ―トや企画 など |
給与 |
時給:1,140円~1,290円 ※経験や資格により処遇を決定いたします。 <別途支給> ・土日祝手当:50円/時 ・年末年始手当:50円/時 |
応募条件 |
【必須】 ・介護職員初任者研修以上の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
ショートステイでの介護業務と生活サポートをお願いいたします。 ・ご利用者様の入居・退去の準備 ・リネン交換 ・食事介助、服薬、入浴介助、排泄介助などの身体介助 ・就寝準備やレクレーションの企画、参加 ・機能訓練 など |
給与 |
時給:1,140円~1,290円 ※経験や資格により処遇を決定いたします。 <別途支給> ・土日祝手当:50円/時 ・年末年始手当:50円/時 |
応募条件 |
初任者研修以上の資格をお持ちの方 ※無資格の方もご相談ください 【歓迎】 運転免許をお持ちの方 介護未経験からスタートしたスタッフも数多くいます! |
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仕事内容 |
訪問入浴サービスでの介護業務をお願いいたします。 ・入浴介助(洗髪、洗顔含む) ・浴槽等の機材搬入、準備、サポート ・各報告書作成 ・訪問入浴車両の運転(運転が可能な方) など <1日の流れ> 8:30~8:45 出発準備 出発前には、お客様の情報(病名や注意点など)を確認・共有します。 タオルやシャンプーなどの訪問入浴のサービスに必要な備品を準備します。 9:00~11:45 午前のサービス提供開始 看護職員1名、 介護職員2名の3人チームで 専用の入浴車に乗り、訪問入浴サービスをスタート。 (1件目 9:00、2件目 10:00、 3件目 11:00) 簡易浴槽をお客様宅にお持ちし入浴介助します。 入浴を終えたら、 お客様がベッドに戻るのをお手伝いし、 浴槽の片づけを行います。 浴槽やシートは丁寧に洗浄・消毒します。 12:00~13:00 ランチタイム 午後の仕事に向けてリフレッシュ! 13:00~16:45 午後のサービス提供開始 午前に引き続き、お客様宅の訪問し入浴介助を行います。 17:00~17:30 事務所に到着 今日の片づけ、明日の準備をして業務終了です。 お疲れさまでした! |
給与 |
【時給】1,315円〜1,405円 ※表示下限時給額は無資格の方、表示上限時給額は介護福祉士の方の時給です。 別途支給 ・運転手当:1,000円/日 ・残業手当 |
応募条件 |
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの方 ※運転のできる方歓迎 ※介護施設での実務経験のある方歓迎 ※学歴不問 |
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仕事内容 |
デイサービスにて、ご利用者様とのコミュニケーションや介護業務を行っていただきます。 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など <1日の流れ>※一例です 8:30 ご自宅までお伺いし、お迎え 9:15 バイタルチェック・ティータイム・入浴・個別リハ 11:30 嚥下体操 12:00 昼食 12:40 口腔ケア 13:00 ご利用者様の自由時間(おしゃべりや読書などでゆっくり過ごします) 14:00 レクリエーションやイベント 15:00 おやつ 15:30 機能訓練や体操 16:30 ご自宅までお送り 17:30 お疲れ様でした! |
給与 |
時給:1,150円~1,200円 <その他手当> 処遇改善手当:200円/時 (週4回8時間勤務いただいた場合の目安:25,600円) ※試用期間(3ヶ月)終了後からの支給となります。 |
応募条件 |
【資格】 介護職員初任者研修/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員基礎研修/介護職員実務者研修/介護福祉士 ★上記いずれかの資格をお持ちの方 ☆業務未経験の方も歓迎! |
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仕事内容 |
≪グループホームにおける介護業務全般≫ ・食事、排せつ、入浴介助 など ◆定員:18名 |
給与 |
【モデル年収】3,811,800円~ ※介護福祉士の場合 【賞与】年2回4.0ヶ月 ≪給与詳細≫ ・介護福祉士 想定年収:381万円~ ・初任者研修(未経験) 想定年収:343万円~ ※上記金額には賞与(年2回・4.0ヶ月想定)を含みます ※他一時金あり(業績による) ≪諸手当≫ ・資格手当 介護福祉士10,000円/実務者研修3,000円/初任者研修1,000円、ほか ・皆勤手当 10,000円 ・介護職員手当(処遇改善加算金) 10,000円 ・その他処遇改善 0円~5,000円(業績による) |
応募条件 |
【資格】 介護職員初任者研修/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員基礎研修/介護職員実務者研修/介護福祉士 ★上記いずれかの資格をお持ちの方 ☆業務未経験の方も歓迎! |
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仕事内容 |
≪グループホームにおける介護業務全般≫ ・食事、排せつ、入浴介助 など ◆定員:18名 |
給与 |
【モデル年収】3,607,600円~ ※介護福祉士の場合 【賞与】年2回4.0ヶ月 ≪給与詳細≫ ・介護福祉士 想定年収:360万円~ ・初任者研修(未経験) 想定年収:325万円~ ※上記金額には賞与(年2回・4.0ヶ月想定)を含みます ※他一時金あり(業績による) ≪諸手当≫ ・資格手当 介護福祉士10,000円/実務者研修3,000円/初任者研修1,000円、ほか ・皆勤手当 10,000円 ・介護職員手当(処遇改善加算金) 10,000円 ・その他処遇改善 0円~5,000円(業績による) |
応募条件 |
【資格】 介護職員初任者研修/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員基礎研修/介護職員実務者研修/介護福祉士 ★上記いずれかの資格をお持ちの方 ☆ご経験の浅い方・ブランクのある方も歓迎! |
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仕事内容 |
≪特別養護老人ホームにおける介護業務全般≫ 食事・排泄・入浴の介助やレクリエーション補助業務などに従事していただきます。 次世代介護機器や介護記録ソフトの導入を進めており、体力や腕力に自身の無い方でも安心して働けます。 ◇定員:100名 ◇1ユニット10名のユニットケア採用 ◇ユニット固定での勤務配置 ★新型コロナウイルス予防と発生時の対応を万全にしています! |
給与 |
【月給】201,000円以上 ※一律手当含む 【賞与】年2回前年実績4.0ヶ月 【想定年収】321万円~ ※賞与4.0ヶ月計算 ≪諸手当≫ ・夜勤手当 6,000円/回 ・深夜勤手当 3,400円/回+深夜割増金額 ・処遇改善手当 ・早番手当 ・遅番手当 ・扶養手当 ・住宅手当 |
応募条件 |
★介護業務経験必須! ☆資格不問! << 資格をお持ちでない方も、介護業務の経験のある方は大歓迎♪♪ >> |
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仕事内容 |
≪介護老人保健施設における介護業務全般≫ 【主な仕事内容】 ・入浴、食事、排せつ介助 ・レクリエーション など *夜勤体制:看護師1名、介護職4名 |
給与 |
【月給】192,010円~ 【賞与】年2回(実績0円~10万円) 【想定年収】230万円~ <給与詳細> ・基本給 126,510円~ ・夜勤手当 7,500円/回 ※4回分で計上 ・調整手当 15,500円 ・入所勤務手当 10,000円 ・資格手当 10,000円~30,000円 ・処遇改善加算手当の支給あり(6月・12月) ・皆勤手当 基本給の5% ・早番遅出手当 1,500円/回 ・通勤手当 上限なし、実費支給 |
応募条件 |
【資格】 ・介護福祉士をお持ちの方 ★ 経験の浅い方、ブランクある方も歓迎! |
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仕事内容 |
≪デイサービスにおける介護業務全般≫ *定員:20名 |
給与 |
【月給】180,000円~ 【賞与】あり 【想定年収】216万円~ ※別途賞与あり |
応募条件 |
【資格】 介護職員初任者研修/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員基礎研修/介護職員実務者研修/介護福祉士 ★上記いずれかの資格をお持ちの方 ☆業務未経験の方も歓迎♪ |
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仕事内容 |
≪特別養護老人ホームにおける介護業務全般≫ |
給与 |
【月給】201,000円~249,000円 【賞与】年2回(実績計3.7ヶ月分) 【想定年収】315万円~390万円 ※賞与3.7か月計算 <給与詳細> ・基本給 185,000円~196,500円 ・改善手当 16,000円~23,000円 ※保有資格・経験年数を考慮し給与を決定 <諸手当> ・早遅手当 500円/回 ・超遅手当 1,000円/回 ・夜勤手当 4,000円/回 ※月平均5回 ・住宅手当 0円~30,000円 ※規定あり ・子育手当 0円~15,000円 ※規定あり ・通勤手当 実費支給(上限50,000円/月) |
応募条件 |
【資格】 介護職員初任者研修/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員基礎研修/介護職員実務者研修/介護福祉士 ★上記いずれかの資格をお持ちの方 ☆実務経験1年以上ある方 |
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仕事内容 |
≪特別養護老人ホームにおける介護業務全般≫ 入浴・食事・排泄などの介助、レクリエーション、機能訓練などの業務に従事していただきます。 ◇定員:160名 ◇開設:2015年4月 |
給与 |
【月給】220,700円~255,500円 ※資格・経験年数を考慮し決定 【賞与】年3回・計3.8ヶ月分 ※前年度実績 【想定年収】348万円~403万円 ※賞与3.8ヶ月計算 <給与詳細> ・基本給 172,200円~195,000円 ・職務手当 3,000円~15,000円 ※所持資格により変動 ・地域手当 20,000円 ・処遇改善手当 13,500円 ・特定処遇改善手当 12,000円 ・夜勤手当 7,500円/回 ※月5回程度 ・住宅手当 ※条件あり ・扶養手当 ※条件あり |
応募条件 |
【資格】 介護職員初任者研修/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員基礎研修/介護職員実務者研修/介護福祉士 ★上記いずれかの資格をお持ちの方 ☆ご経験の浅い方・ブランクのある方も歓迎いたします! |
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仕事内容 |
≪特別養護老人ホームにおける介護業務全般≫ ショートステイ、通所介護、ケアハウスが併設されています。 「まごころのサービス」と「底なしの新設」をモットーに、 上質で専門性の高いサービスを提供できるよう日々励んでいます。 【施設情報】 ◇開設:2014年6月 ◇建物:地上4階建 ◇居室:100室(ユニット型個室) ◇入居者平均介護度:4.44 |
給与 |
【月給】202,000円~290,700円 ※基本給+定額的に支払われる手当 【賞与】年2回・前年度実績計4.40ヶ月分 【想定年収】331万円~476万円 ※賞与4.40ヶ月分計算 <給与詳細> ・基本給 141,000円~201,700円(月平均労働日数20.8日) ・職務手当 15,000円~18,000円 ・地域手当 25,000円 ・夜勤手当 7,000円/回 ・役職手当 3,000円~ ・扶養手当 6,000円~ |
応募条件 |
以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級・基礎研修) ・介護福祉士 |
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仕事内容 |
有料老人ホームにて、介護業務をお願いいたします。 入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主なお仕事です。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 など |
給与 |
【時給】1,212円〜1,355円 ※給与は経験・資格要件・能力等を総合的に考慮し決定いたします。 <内訳> 基本給:1,020円~1,120円/時 処遇改善手当:192円~235円/時 <別途手当> 夜勤手当:7,000円/回 |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
足立区は東京23区で最も北に位置していて、南部は東京都北区・荒川区・墨田区・葛飾区と、北部は埼玉県と接しています。区の面積は大田区、世田谷区についで東京23区で3番目の広さですが、区立公園の面積は東京23区で第1位になっています(2017年4月現在)。足立区の人口は68.8万人で、東京23区内で第5位の人口を抱えています。65歳以上の高齢者の人口は17.1万人で、高齢化率は24.8%です。足立区では約4人に1人が高齢者という状況になっています(2018年7月現在)。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は34,476人で、要支援・要介護認定率は20.2%です(2018年4月現在)。足立区の高齢化は年々進んでおり、30年ほど前には東京23区で3番目に低かった高齢化率は、現在では東京23区で2番目に高くなるほど上昇しています。足立区では高齢者を支援するさまざまな取り組みをしており、高齢者人口に対する介護職員数が東京23区内では比較的多くなっていますが、高齢化はますます進むと考えられ、介護人材の増加が求められています。介護求人ナビでは、足立区の介護事業所の求人を多数ご紹介。足立区の介護事業における求人は、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約7割を占めています(2018年7月現在)。求人動向をサービス形態別に見ると、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護事業所がそれぞれ約2割程度を占めており、入居型サービス・訪問型サービス・通所型サービスでバランスよく介護職の求人が見られます。
足立区は東京都で最も北に位置している区で、北部は埼玉県川口市・草加市・八潮市と接しています。南部を流れる隅田川が北区や荒川区との境界になっており、隅田川を走る水上バスの発着場があります。足立区南部の千住地域は、江戸時代には日光街道の宿場町として栄えていました。中部にある西新井大師は弘法大師によって826年に創建されたとされ、厄除け祈願のお寺として有名で、元旦には初詣に訪れる人でにぎわいます。足立区内にはJR常磐線や東武伊勢崎線、つくばエクスプレスなど7路線が足立区内に乗り入れていて、さらに西新井駅と大師前駅を結ぶ東武大師線が運行されています。荒川と隅田川に挟まれた地域にある北千住駅は多くの路線が集まるターミナル駅であり、繁華街になっています。鉄道各線を利用できる交通アクセスの良さから、北千住は不動産情報サイトで人気ランキングの1位にも選ばれました。足立区の南部には荒川に沿って首都高速中央環状線が通り、東部には首都高速6号三郷線、西部には首都高速川口線が通っています。また、旧日光街道に相当する国道4号線が区の中央部を南北に縦断しており、足立区内の移動のほか、隣接する区や市へのアクセスにも便利です。
東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は407万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1453円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1720円となっています。
東京都で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 世田谷区 、 練馬区 、 大田区 、 太田市 、 杉並区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 訪問介護 、 特別養護老人ホーム 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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