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株式会社キャリアデザイン[東大阪市] のケアマネジャー(正社員・職員)の求人・採用情報

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研修制度充実◎ブランクあり・未経験者歓迎
正社員・職員 ケアマネジャー 居宅介護支援事業所
応募要件
【すべて必須】
・介護支援専門員都道府県(事業所)【あれば尚可】
・介護支援専門員としての実務経験をお持ちの方
・原付バイク免許
仕事内容
◇居宅介護支援事業所にて介護支援専門員業務全般◇
給与
月給 230,100円〜232,400円

【内訳】
・基本給:215,100円100円~217,400円
・職務手当:15,000円
【別途支給】
・住宅手当:上限30,000円/月
・扶養手当あり

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日勤のみ 完全週休2日 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり ブランク可 介護支援専門員
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募集要項

職種

介護支援専門員(ケアマネジャー)

雇用形態

・正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】

契約期間

詳細はお問い合わせください。

契約の更新の有無

詳細はお問い合わせください。

契約更新上限の有無と内容

詳細はお問い合わせください。

サービス形態

居宅介護支援事業所

応募資格

【すべて必須】
・介護支援専門員都道府県(事業所)【あれば尚可】
・介護支援専門員としての実務経験をお持ちの方
・原付バイク免許

勤務先名

介護支援専門員(居宅介護支援事業所)/正社員※ケアプランセンター「ふれあい」

勤務地

大阪府東大阪市

最寄駅・アクセス 詳細はお問い合わせください。
就業場所の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

仕事内容 ◇居宅介護支援事業所にて介護支援専門員業務全般◇
仕事内容の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

給与

月給 230,100円〜232,400円

【内訳】
・基本給:215,100円100円~217,400円
・職務手当:15,000円
【別途支給】
・住宅手当:上限30,000円/月
・扶養手当あり

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
・9:00~17:45
時間外労働

詳細はお問い合わせください。

休日・休暇
完全週休2日
完全週休2日
・完全週休二日制(土日祝日休み)
・年間休日122日以上
・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・育児休暇
・介護休暇
・年次有給休暇
待遇
住宅手当あり
住宅手当あり
・交通費全額支給
・マイカー通勤OK(駐車場あり)
・バイク、自転車通勤OK
・研修制度あり
・退職金あり(勤続1年以上)
・勤務延長あり(上限65歳)
・再雇用制度あり(上限70歳)
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・受動喫煙防止措置あり(屋内禁煙)
・社会保険完備
受動喫煙対策について

詳細はお問い合わせください。

試用期間
    詳細はお問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

詳細はお問い合わせください。

募集要項の備考

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選考について

採用者メッセージ 求人情報をご覧いただきありがとうございます。
『求人の内容を詳しく聞きたい』、『職場の環境・内情を知りたい』などスグのご転職をお考えではなくても、
お気軽にご応募ください

皆様からのご応募お待ちしております
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。

【ステップ2】面接(人事担当者)

【ステップ3】 ≫採用≪
※面接後、5日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。

法人概要

法人名

株式会社キャリアデザイン

代表者

坂中 拓馬

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最終更新日:2024/05/02

最終更新日:2024/05/02

株式会社キャリアデザイン[東大阪市]のケアマネジャー(・正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】)の求人・転職情報に関するよくある質問

介護支援専門員(居宅介護支援事業所)/正社員※ケアプランセンター「ふれあい」[東大阪市]のケアマネジャー(・正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】)の給料はどれくらいですか?

月給 230,100円〜232,400円

【内訳】
・基本給:215,100円100円~217,400円
・職務手当:15,000円
【別途支給】
・住宅手当:上限30,000円/月
・扶養手当あり

介護支援専門員(居宅介護支援事業所)/正社員※ケアプランセンター「ふれあい」[東大阪市]のケアマネジャー(・正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】)の勤務時間はどのようになりますか?

・9:00~17:45

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