正社員登用,ケアマネジャーの求人・転職情報

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正社員登用,ケアマネジャーの求人・転職情報 442

NEW おすすめ
東京都江戸川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ジェロントピア菊華居宅介護支援相談室
【春・夏・冬の特別休暇あり】【食事補助支給/月4,500円】【昇給・賞与あり】【バイク通勤OK】6人のケアマネージャーが、200名弱のご利用者様の介護プランを設計しています☆<居宅介護支援事業所×ケアマネージャー>
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
医療法人社団三和会/ジェロントピア菊華居宅介護支援相談室
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7 熟年相談室きく内2階
  • ◇JR総武線「小岩」駅南口より京成バス(小73)乗車約10分、「菊池外科胃腸科前」バス停前 ◇都営地下鉄新宿線「瑞江」駅より京成バス(小73)乗車約15分、「菊池外科胃腸科前」バス停下車前
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7 熟年相談室きく内2階
  • ◇JR総武線「小岩」駅南口より京成バス(小73)乗車約10分、「菊池外科胃腸科前」バス停前 ◇都営地下鉄新宿線「瑞江」駅より京成バス(小73)乗車約15分、「菊池外科胃腸科前」バス停下車前
応募条件

【資格】介護支援専門員 【経験】未経験でも可、経験者優遇 *パソコン入力業務あり(エクセル・ワード出来れば尚可)

仕事内容

【具体的な仕事内容】 ・利用者との居宅介護支援契約書の締結 ・利用者宅への月1回以上の訪問 ・利用者宅への訪問によるアセスメント、モニタリング ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業者の手配 ・利用者からの相談業務 ・介護保険認定調査 他

給与

【基本給】240,400円〜 (経験により優遇) 【諸手当】 資格手当:12,000円 調整手当:17,500円 食事手当:4,500円 残業手当

更新 おすすめ
埼玉県さいたま市南区の有料老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
SOMPOケア ラヴィーレ武蔵浦和/n03205096ad2
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
日勤のみ 週3日可 シフト応相談 扶養内勤務可 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア ラヴィーレ武蔵浦和【S-001】
  • 埼玉県さいたま市南区辻5-8-3
  • ※埼京線「北戸田」駅より徒歩10分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】
  • 埼玉県さいたま市南区辻5-8-3
  • ※埼京線「北戸田」駅より徒歩10分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 ◎ブランクありOK!

仕事内容

ご入居者様、ご家族様のご希望、健康状態を把握したうえでのケアプランの作成 職員・他の関連サービスとの連絡調整 ご入居者様・ご家族様との架け橋となり、ケアマネジメントサイクルの中心となっていただきます。 また、ホームにおける福祉・医療・保険制度のスペシャリストとしての役割を担っていただきます。 入社後、2日間の実務研修があり未経験のかたも安心して働けます。

給与

【介護支援専門員】時給1,320円~

NEW
埼玉県志木市のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
グループホームみんなの家・志木柏町
少人数のユニットケア施設ケアマネ兼介護職<ALSOKの介護>ご利用者様の生活を良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事
週2日可 週3日可 ダブルワーク可 残業なし 扶養内勤務可 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員
ALSOK介護株式会社/【ケアホーム事業本部】グループホームみんなの家・志木柏町
  • 埼玉県志木市柏町3-9-19
  • 東武東上線「柳瀬川」駅より 徒歩12分(約950m)
  • 埼玉県志木市柏町3-9-19
  • 東武東上線「柳瀬川」駅より 徒歩12分(約950m)
応募条件

・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 ※認知症実践者研修を未受講の方は、入社してから受講していただきます ※未経験者OK ※経験者歓迎

仕事内容

【お仕事の内容】 介護職として介護業務にあたり、その内容をケアプラン(支援計画書)に反映させるお仕事です。 【お仕事の流れ】 ご利用者様の健康や暮らしに応じた原案作成 →ご利用者様や介護スタッフ、責任者等の関係者全員でミーティング →修正を重ねて最適なプラン作成 全員が納得の計画作成は難しいですが、ご利用者様に喜ばれた時の感激はひとしおです。

給与

≪給与≫ 介護支援専門員 ・時給:1,540円~1,560円  ※ 介護福祉士もお持ちの方は1,550円~ 【諸手当】  ・25%割増手当(早番1時間・遅番2時間)  ・資格手当(介護福祉士・介護支援専門員)  ・交通費1ヶ月50,000円まで支給  ・近隣施設ヘルプ手当、年末年始手当 ※試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

NEW
愛知県安城市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護付有料老人ホーム めぐらす横山
経験不問!ケアマネージャー(正社員)の募集です!平均残業時間、月5時間未満◎プライベートも大切にできる会社です!育産休復帰100%、子育て支援金200万以上★子育て中のパパママが多数活躍する会社です
日勤のみ ダブルワーク可 残業なし 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 年齢不問
株式会社メグラス/住宅型有料老人ホーム めぐらす横山
  • 愛知県安城市横山町石ナ曽根175
  • JR「安城駅」より車で8分
  • 愛知県安城市横山町石ナ曽根175
  • JR「安城駅」より車で8分
応募条件

"*【ケアマネデビュー大歓迎!】* メグラスグループには、主任ケアマネの資格を持ったスタッフがおります。 また、各施設のケアマネが遠隔でもサポートできるように、ZOOMや社内チャットの環境も整えております。 みっちり独り立ちまでサポートしますので、ご安心ください。 *【必須条件】* ・介護支援専門員資格をお持ちの方 ・経験者はグレード手当にて優遇致します *【歓迎資格】* ・認知症実践者研修 CREDO(メグラスが大切にしている「価値観」)に共感されており、 お互いに「一緒に働きたい」と感じるかどうかを、一番大切にしています。 ・GuiDe(メグラスが大切にしているサービス方針)に沿って、支援やお手伝いが出来る方 "

仕事内容

"*【ケアマネ業務に集中できます】* 社内ツール(LINEWORKS)を使い、カレンダー登録を行うことで 施設全体にスケジュールの共有を行っています。 ケアマネ業務が滞らないよう、 計画的に時間確保をすることができます。 *【仕事内容:ケアマネージャー業務全般】* 株式会社メグラスは、医療に強い介護施設を経営、運営するソーシャルベンチャーです。 そのため、幅広い知識を身につけることができます! また、施設ケアマネのため入居者様・ご家族様と密接にコミュニケーションを取ることができます! *【施設ケアマネのやりがい】* 利用者様の日常の様子を見ながら、 最適なケアプランを作成する事ができます。 常に利用者様と関わっているからこそ、気付ける事があります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ケアマネージャー業務+介護業務 ケアマネージャー業務は月8h〜です。 その他、介護業務をおまかせします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 主な業務内容は… 【ケアマネージャー業務】 ◆入居者様のケアプランの作成 ・入居時 ・3ヶ月後の更新 ・介護保険の更新/区分変更時 【介護業務】 ◆⼀般的な介護業務全般 (⾷事介助、排泄介助、就寝ケア、 レクリエーション企画・実施、 などです)をお任せします。 グループホームでは、 ご利用者様と一緒に食事作ったりするなど、 日常的な生活のサポートをする事が主な業務です"

給与

"【給与】 ★資格手当(介護支援専門員 )57,300円 297,500円〜385,000円/月給 (グレードS3以上想定) ※経験・スキルを考慮致します。 ※賞与2回(1回88,500円~305,000円※前年度実績) ※昇給2回(別途定期昇給があり/年1回2,000円) 月給297,500円【1】〜【5】を含む 【1】基本給:170,200円 【2】固定残業代:12,500円(10時間相当) ※超過分別途支給 【3】資格手当:57,300円 【4】グレード手当(S3想定):12,500円 【5】特定処遇改善手当:45,000円 *【各種手当】* ・夜勤手当:10,000円/回 ・通勤手当:上限月25,000円 ・残業手当:超過分別途全額支給 ・グレード手当(S3以上想定):月12,500円~145,000円 *【資格手当】* 介護支援専門員 57,300円 ※試用期間4ヶ月(同条件) *【昇給のチャンスが年に2回★】* ◆能力は給与に反映! 半年に一度の人事考課にて、グレード(能力)が決定し、 毎月のグレード手当(能力給)と年に2回の賞与に反映されます。 ◆入社後1年間は、給与金額を保証! 入社後1年間は、人事考課にてグレードに変動が あったとしても上記の給与金額が保証されます。 ※グレードはT〜HC3の13段階で設定しており、 こちらの募集に関してはS3以上(下から数えて4段階目)を想定して設定しております。

NEW
東京都練馬区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
練馬区・光が丘駅 有料老人ホーム
【練馬区・光が丘駅】2023年3月開所/ケアマネージャー募集◎
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 東京都練馬区土支田
  • 都営地下鉄大江戸線「光が丘」駅よりバス約8分「土支田一丁目」バス停下車、徒歩約7分
  • 東京都練馬区土支田
  • 都営地下鉄大江戸線「光が丘」駅よりバス約8分「土支田一丁目」バス停下車、徒歩約7分
応募条件

※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員

仕事内容

介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活が できることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか?改善点はないか?を見直しながら、 プランの管理を行って頂きます。

給与

月給22万6,000円~32万7,000円

NEW
東京都江戸川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
居宅介護支援事業所きく
◎急募◎\主任ケアマネ・常勤/【退職金制度あり】【未経験可◎経験者歓迎】【シニア歓迎】17年の歴史がある法人◎活気のある居宅介護支援事業所で働きませんか?
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可
社会福祉法人協和会/居宅介護支援事業所きく
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7
  • 【電車】 都営新宿線篠崎駅から徒歩6分 【バス】 新皆面橋バス停から徒歩1分
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7
  • 【電車】 都営新宿線篠崎駅から徒歩6分 【バス】 新皆面橋バス停から徒歩1分
応募条件

【資格】 ●主任介護支援専門員 【年齢】 18歳~59歳(深夜業務のため/60歳定年。その後再雇用制度に移行のため) 【学歴・経験】 不問/経験者歓迎

仕事内容

ケアマネ業務全般 主な仕事内容・・・ 居宅介護支援事業所において、近隣住民や在宅高齢者に、 介護社会福祉の地域拠点として様々な窓口相談対応等を行うお仕事です。 また、介護予防に関するケアマネジメント業務を担当して頂きます。 ●個別相談支援 ●地域の関係機関との連帯体制づくり  ○地域連帯会議  ○民生委員懇談会 ○情報交換会 ●介護予防教室 ●介護者交流会

給与

【月給】342,850円~ ※一律手当含む <その他支給> ●通勤手当 ※上限あり ●賞与等 その他、経験・能力を考慮した上決定いたします。

NEW
埼玉県川越市のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
グループホームみんなの家・川越新宿
少人数のユニットケア施設ケアマネ兼介護職<ALSOKの介護>ご利用者様の生活を良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事
週2日可 週3日可 ダブルワーク可 残業なし 扶養内勤務可 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員
ALSOK介護株式会社/【ケアホーム事業本部】グループホームみんなの家・川越新宿
  • 埼玉県川越市新宿町6-33-1
  • JR・東武東上線「川越」駅より バス「川越駅西口」乗車6分 「武蔵野小学校入口」バス停下車 徒歩3分(約220m)
  • 埼玉県川越市新宿町6-33-1
  • JR・東武東上線「川越」駅より バス「川越駅西口」乗車6分 「武蔵野小学校入口」バス停下車 徒歩3分(約220m)
応募条件

・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 ※認知症実践者研修を未受講の方は、入社してから受講していただきます ※未経験者OK ※経験者歓迎

仕事内容

【お仕事の内容】 介護職として介護業務の行い、ケアプラン(支援計画書)に反映させるお仕事です。 【お仕事の流れ】 ご利用者様の健康や暮らしに応じた原案作成 →ご利用者様や介護スタッフ、責任者等の関係者全員でミーティング →修正を重ねて最適なプラン作成 全員が納得の計画作成は難しいですが、ご利用者様に喜ばれた時の感激はひとしおです。

給与

≪給与≫ 介護支援専門員 ・時給:1,540円~1,560円  ※ 介護福祉士もお持ちの方は1,550円~ 【諸手当】  ・25%割増手当(早番1時間・遅番2時間)  ・資格手当(介護福祉士・介護支援専門員)  ・交通費1ヶ月50,000円まで支給  ・近隣施設ヘルプ手当、年末年始手当 ※試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

NEW
神奈川県藤沢市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
有料老人ホーム
【鵠沼海岸:ケアマネジャー】鵠沼海岸駅より徒歩10分!ケアマネジャー業務に専念できる施設でのお仕事!賞与や食事手当など待遇が充実◎
社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県藤沢市鵠沼海岸
  • 車通勤可 小田急江ノ島線 鵠沼海岸駅 徒歩約10分 JR・小田急線 藤沢駅 江ノ電バス鵠沼車庫行 鵠沼運動公園停留所バス停 徒歩3分
  • 神奈川県藤沢市鵠沼海岸
  • 車通勤可 小田急江ノ島線 鵠沼海岸駅 徒歩約10分 JR・小田急線 藤沢駅 江ノ電バス鵠沼車庫行 鵠沼運動公園停留所バス停 徒歩3分
応募条件

介護支援専門員必須 ケアマネジャー業務経験者歓迎 概ね59歳まで(60歳定年の為) ※再雇用制度あり

仕事内容

老人ホームにおけるケアマネジャー業務 *定員 47室/52名 *介護支援専門員:正社員 *ケアプラン作成、モニタリングなどのケアマネ業務 *新規ご入居者様の入居面談 *ご入居者様及びご家族様からの相談業務 *マイカー通勤可

給与

【正職員】 月給 256,600円 〜 365,600円 給与の備考 <モデル年収> 3,436,000円~4,918,400円 (※交通費/残業代は別途支給) 月給:256,600円~365,600円(経験により加給あり) 【内訳】 ・基本給:223,000~332,000円 ・資格手当:20,000円 ・食事手当:6,600円 ・特別加算手当Ⅲ:7,000円 賞与昇給:賞与年2回、昇給年1回(人事考課による) 試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

NEW
広島県広島市佐伯区の小規模多機能でケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
小規模多機能型居宅介護施設佐伯・楽々苑
広島では少ない小規模多機能型居宅介護のケアマネジャーができるチャンスです。駅チカで働きやすい環境にある職場です!
週3日可 シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 扶養内勤務可 正社員登用 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
有限会社咲楽(さくら)/小規模多機能型居宅介護施設佐伯・楽々苑
  • 広島県広島市佐伯区
  • 広電楽々園駅から徒歩2分の好立地です。★電車通勤に便利(広島市内・宮島方面)
  • 広島県広島市佐伯区
  • 広電楽々園駅から徒歩2分の好立地です。★電車通勤に便利(広島市内・宮島方面)
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

小規模多機能型居宅介護におけるケアマネプランの作成 利用者家族との対応業務 営業活動(ネットワークづくり)

給与

介護支援専門員:時給1100円

NEW
埼玉県さいたま市浦和区の有料老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア浦和の宿】計画作成担当者×パート/sh010j05e03
計画作成担当者 (ケアマネジャー)小規模多機能型居宅介護 #少人数ケアが魅力 #私たちが大切にするのは1対1のケア #そこから生まれる温かな時間
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア浦和の樹・宿
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1
  • JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線(湘南新宿ライン・上野東京ライン)「浦和駅」東口より徒歩3分
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1
  • JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線(湘南新宿ライン・上野東京ライン)「浦和駅」東口より徒歩3分
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼歓迎資格 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・認知症介護実践者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・普通自動車運転免許(AT可) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)

仕事内容

▼職場環境 ・小規模多機能は「泊り/通い/訪問」のサービスをスタッフが協力しあって対応します ・ご利用者の変化やご家族の要望に応じて丁寧な支援を心掛けます ・施設には専属のケアマネジャーがいるので情報共有など風通しのよい施設です ・職員体制は原則3:1の配置です。夜間帯は1名体制です ▼業務内容 (ケアマネジメント業務) ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご入居者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 (通いサービス) ・1日の利用は約15名、入浴は5名程度と、一般のデイサービスより少人数なケアです ・送迎時間は柔軟に対応し、機能訓練やレクリエーション、外出などの余暇活動も大切にしています (訪問サービス) ・必要に応じてご自宅へ訪問サービスに伺います ・ご自宅内の介助、服薬管理、配食配膳、起床/就寝介助など1回30分程度の対応です (泊りサービス) ・泊りの定員数は5~9名までです ・毎週予定を決めて泊まりますが、空室があれば急な泊り対応もします

給与

▼時給 1,455円~ ※社内認定資格手当(最大+40円/時)別途支給 ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他の支給手当 ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位)

NEW
神奈川県横浜市港南区の有料老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
くらら上大岡
ご利用者様がよりよく生活できる「ケアプラン」を考えませんか?
日勤のみ ダブルワーク可 社会保険完備 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/くらら上大岡
  • 神奈川県横浜市港南区上永谷1-38-4
  • 京浜急行線・横浜市営地下鉄線 上大岡駅よりバス10分「南高校前」下車徒歩2分、 横浜市営地下鉄線「上永谷駅」徒歩16分
  • 神奈川県横浜市港南区上永谷1-38-4
  • 京浜急行線・横浜市営地下鉄線 上大岡駅よりバス10分「南高校前」下車徒歩2分、 横浜市営地下鉄線「上永谷駅」徒歩16分
応募条件

介護支援専門員 ※実務経験のない方でも、介護職としての施設での勤務経験がある方はご経験を活かして活躍いただけます。

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

時給1,700円

NEW
神奈川県川崎市高津区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
川崎市高津区・溝の口駅  介護支援専門員/ケアマネージャー
【高津区・溝の口駅】★急募★年収400万以上可能/未経験歓迎
日勤のみ 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県川崎市高津区上作延
  • 田園都市線 溝の口駅 バス10分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅 バス10分 車通勤可
  • 神奈川県川崎市高津区上作延
  • 田園都市線 溝の口駅 バス10分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅 バス10分 車通勤可
応募条件

介護支援専門員 ※ケアマネ経験者尚可 介護職経験があれば、ケアマネ未経験者も歓迎◎

仕事内容

ケアマネジャー業務全般 ・有料老人ホームにおけるケアプランの作成、管理 ・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡業務 等 ※入居者数55名程度

給与

【正社員】月給 287,500円(処遇改善金含む)~ 残業手当 通勤手当 上限35,000円 賞与 年2回(3.5ヶ月分) ※想定年収 426万円~ (賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。) ※就職祝金あり 社内規定あり

NEW
神奈川県川崎市多摩区のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア多摩グループホーム】計画作成担当者×パート/グループホーム/gh009j05e03
計画作成担当者 (ケアマネジャー)グループホーム #少人数ケアが魅力 #私たちが大切にするのは1対1のケア #そこから生まれる温かな時間
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア多摩グループホーム・多摩の宿
  • 神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30
  • JR南武線「稲田堤駅」「中野島駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より徒歩15分
  • 神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30
  • JR南武線「稲田堤駅」「中野島駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より徒歩15分
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼歓迎資格 ・認知症介護実践者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)

仕事内容

1ユニット9名定員!お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」です。日中帯は1ユニット2名勤務、夜間帯は1ユニット1名勤務体制です。ご家族との距離感も近い風通しのよい施設!私たちは自立支援の考えで認知症の方に寄り添った支援を目指します。 ▼ケアマネジメント業務 〇アセスメント、ケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務全般 〇ご入居者やご家族への相談援助業務 〇病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携業務 〇ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 ※定期的に往診医や看護師、歯科医師が来所します ▼介護業務 〇日常生活支援のほか、体操やレクリエーションの時間も大切にしています 〇栄養士の献立やレシピをもとに食事は施設で調理します 〇おむつ交換や車いす対応、食事や入浴介助といった身体介助も行います 〇ご入居者の服薬支援は職員が行います ▼1日の流れ(一例)※施設によりスケジュールは異なります。 06:00~ 起床介助、朝食準備 07:00~ 食事介助、服薬介助、食事量記録 08:00~ 口腔ケア、バイタルチェック 09:30~ 入浴介助 11:00~ 昼食準備 12:00~ 食事介助、服薬介助、食事量記録 13:00~ 口腔ケア、レクリエーション 14:00~ フリータイム (ご利用者さんと談笑♪) 17:00~ 夕食準備 18:00~ 食事介助、服薬介助、食事量記録 18:00~ 口腔ケア 19:00~ フリータイム(一緒にテレビを見たり、談笑したり♪早い方は床に就く方も) 22:00~ 夜間の見守り、定期巡回

給与

▼時給 1,535円~ ※社内認定資格手当(最大+40円/時)別途支給 ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他の支給手当 ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位)

NEW
京都府京都市南区の小規模多機能でケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
たのしい家 吉祥院(小規模多機能)
経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、定年制度を撤廃。社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です!
日勤のみ シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 食事補助 車通勤可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/たのしい家 吉祥院(小規模多機能)
  • 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄東屋敷1番2
  • ◆JR東海道線「西大路」駅より徒歩約10分
  • 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄東屋敷1番2
  • ◆JR東海道線「西大路」駅より徒歩約10分
応募条件

介護支援専門員 認知症介護実践者研修

仕事内容

小規模多機能型居宅介護におけるケアプラン作成業務を行っていただきます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT

給与

時給1,300円

NEW
千葉県習志野市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
習志野・市屋敷 特別養護老人ホーム
【習志野市・京成大久保駅】特別養護老人ホームで施設ケアマネージャー大募集♪
社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 千葉県習志野市屋敷
  • 京成本線 京成大久保駅から徒歩で17分 JR中央・総武線 幕張本郷駅から徒歩で15分 京成千葉線 京成幕張本郷駅から徒歩で15分
  • 千葉県習志野市屋敷
  • 京成本線 京成大久保駅から徒歩で17分 JR中央・総武線 幕張本郷駅から徒歩で15分 京成千葉線 京成幕張本郷駅から徒歩で15分
応募条件

介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 必須

仕事内容

ケアマネジャーの基本業務

給与

【正職員】 月給 241,000円 〜 291,000円 給与の備考 給与の内訳 基本給       205,000~255,000円 職務手当      30,000円 処遇改善支援手当  6,000円 交通費実費支給  上限30,000円/月 昼食補助あり   1食270円でご提供 賞与あり     前年度実績 年2回(6月・12月) 計3.85月分

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神奈川県川崎市高津区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
しまナーシングホーム高津
【就職祝金10万円支給!施設ケアマネ大募集!!】☆看護師24時間常駐の有料老人ホームです☆
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 介護支援専門員
株式会社しまナーシングホーム/しまナーシングホーム高津
  • 神奈川県川崎市高津区上作延813-1
  • 田園都市線「溝の口」駅よりバス「上作団地前」下車、徒歩3分 ※自動車、バイク通勤可
  • 神奈川県川崎市高津区上作延813-1
  • 田園都市線「溝の口」駅よりバス「上作団地前」下車、徒歩3分 ※自動車、バイク通勤可
応募条件

介護支援専門員資格

仕事内容

◆有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務 ・入居者様のケアプランの作成、管理業務 ・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡業務等 ・来客応対、電話応対、事務補助業務含む ※入所者数 55~60名程度

給与

月給300,000円 ※処遇改善特定加算金支給(年2回) ※就職祝金10万円支給(試用期間満了後に支給)

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静岡県熱海市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ベストライフ熱海
初めての方歓迎。ケアマネージャー2名体制です
週2日可 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 食事補助 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ベストライフ/ベストライフ熱海
  • 静岡県熱海市泉413-126
  • ◆JR東海道本線「湯河原」駅より専用マイクロバス約15分(約7km)
  • 静岡県熱海市泉413-126
  • ◆JR東海道本線「湯河原」駅より専用マイクロバス約15分(約7km)
応募条件

【必須】 ・介護支援専門員 ※実務経験は不問です。初めての方、ブランクのある方歓迎です。

仕事内容

ベストライフは、全国190施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」、ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、「ベストライフ熱海」にて、ケアマネージャーとして活躍して頂ける方を募集します。 「ケアマネ業務に専念」していただくポジションです。 【業務内容】 ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。 また、ご入居者様のお食事の際の配膳や食事介助、誘導や見守りといった業務も行っていただきます。 【施設概要】 ・施設名:ベストライフ熱海 ・開設:平成15年8月1日 ・類型:介護付有料老人ホーム ・入居時用件:60歳以上入居時自立・要支援・要介護 ・定員:56室:97名

給与

月給25万2500円~29万5000円+皆勤手当1万円 ■給与例 【ケアマネ実務経験3年以上】 月給27万7500円~29万5000円+皆勤手当1万円 【ケアマネ実務経験無し】 月給25万2500円~26万5000円+皆勤手当1万円

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神奈川県横浜市港南区のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア下永谷の宿】計画作成担当者×パート/sh007j05e03
計画作成担当者 (ケアマネジャー)小規模多機能型居宅介護 #少人数ケアが魅力 #私たちが大切にするのは1対1のケア #そこから生まれる温かな時間
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒユーマンライフケア下永谷グループホーム・下永谷の宿
  • 神奈川県横浜市港南区下永谷2−34−14
  • JR横須賀線「東戸塚駅」バス5番乗り場・横浜市営地下鉄ブルーライン「上永谷駅」神奈中バス2番乗り場よりバス「中永谷」バス停下車 徒歩5分
  • 神奈川県横浜市港南区下永谷2−34−14
  • JR横須賀線「東戸塚駅」バス5番乗り場・横浜市営地下鉄ブルーライン「上永谷駅」神奈中バス2番乗り場よりバス「中永谷」バス停下車 徒歩5分
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼歓迎資格 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・認知症介護実践者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・普通自動車運転免許(AT可) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)

仕事内容

▼職場環境 ・小規模多機能は「泊り/通い/訪問」のサービスをスタッフが協力しあって対応します ・ご利用者の変化やご家族の要望に応じて丁寧な支援を心掛けます ・施設には専属のケアマネジャーがいるので情報共有など風通しのよい施設です ・職員体制は原則3:1の配置です。夜間帯は1名体制です ▼業務内容 (ケアマネジメント業務) ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご入居者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 (通いサービス) ・1日の利用は約15名、入浴は5名程度と、一般のデイサービスより少人数なケアです ・送迎時間は柔軟に対応し、機能訓練やレクリエーション、外出などの余暇活動も大切にしています (訪問サービス) ・必要に応じてご自宅へ訪問サービスに伺います ・ご自宅内の介助、服薬管理、配食配膳、起床/就寝介助など1回30分程度の対応です (泊りサービス) ・泊りの定員数は5~9名までです ・毎週予定を決めて泊まりますが、空室があれば急な泊り対応もします

給与

▼時給 1,535円~ ※社内認定資格手当(最大+40円/時)別途支給 ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他の支給手当 ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位)

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神奈川県横浜市瀬谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
横浜市・瀬谷区 有料老人ホーム
【瀬谷区・三ツ境駅】昇給・賞与あり◎ケアマネージャーの募集◎
社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境
  • 相鉄本線 希望ヶ丘駅 徒歩14分 神奈川中央交通 上阿久和バス停下車 徒歩5分
  • 神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境
  • 相鉄本線 希望ヶ丘駅 徒歩14分 神奈川中央交通 上阿久和バス停下車 徒歩5分
応募条件

【必須資格】 介護支援専門員

仕事内容

アセスメントの実施(ご入居者の心身の状態、ご家族の状況などを把握 し、生活上の課題を分析) ・介護保険請求(専用ソフトを使用し、ご入居者様の状況、外泊、入院、 加算状況の確認、介護請求書類作成) ・一部生活相談員業務を担っていただける方も歓迎いたします

給与

月額24万9千円~26万9千円 ※各種手当含む(時間外手当除く) ※前職の給与勘案いたします

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東京都練馬区のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア中村橋の宿】計画作成担当者×パート/ks003j05e03
計画作成担当者 (ケアマネジャー)小規模多機能型居宅介護 #少人数ケアが魅力 #私たちが大切にするのは1対1のケア #そこから生まれる温かな時間
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒユーマンライフケア中村橋グループホーム・中村橋の宿
  • 東京都練馬区貫井5-10
  • 西武池袋線「中村橋駅」より徒歩9分
  • 東京都練馬区貫井5-10
  • 西武池袋線「中村橋駅」より徒歩9分
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼歓迎資格 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・認知症介護実践者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・普通自動車運転免許(AT可) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)

仕事内容

▼職場環境 ・小規模多機能は「泊り/通い/訪問」のサービスをスタッフが協力しあって対応します ・ご利用者の変化やご家族の要望に応じて丁寧な支援を心掛けます ・施設には専属のケアマネジャーがいるので情報共有など風通しのよい施設です ・職員体制は原則3:1の配置です。夜間帯は1名体制です ▼業務内容 (ケアマネジメント業務) ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご入居者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 (通いサービス) ・1日の利用は約15名、入浴は5名程度と、一般のデイサービスより少人数なケアです ・送迎時間は柔軟に対応し、機能訓練やレクリエーション、外出などの余暇活動も大切にしています (訪問サービス) ・必要に応じてご自宅へ訪問サービスに伺います ・ご自宅内の介助、服薬管理、配食配膳、起床/就寝介助など1回30分程度の対応です (泊りサービス) ・泊りの定員数は5~9名までです ・毎週予定を決めて泊まりますが、空室があれば急な泊り対応もします

給与

▼時給 1,545円~ ※社内認定資格手当(最大+40円/時)別途支給 ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他の支給手当 ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位)

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東京都練馬区のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア大泉学園の宿】計画作成担当者×パート/ks001j05e03
計画作成担当者 (ケアマネジャー)小規模多機能型居宅介護 #少人数ケアが魅力 #私たちが大切にするのは1対1のケア #そこから生まれる温かな時間
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア大泉学園グループホーム・大泉学園の宿
  • 東京都練馬区大泉学園町3丁目5番28号
  • 西武池袋線「大泉学園駅」・東武東上線「朝霞駅」よりバス「住宅前【練馬区】」下車 徒歩4分
  • 東京都練馬区大泉学園町3丁目5番28号
  • 西武池袋線「大泉学園駅」・東武東上線「朝霞駅」よりバス「住宅前【練馬区】」下車 徒歩4分
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼歓迎資格 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・認知症介護実践者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・普通自動車運転免許(AT可) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)

仕事内容

▼職場環境 ・小規模多機能は「泊り/通い/訪問」のサービスをスタッフが協力しあって対応します ・ご利用者の変化やご家族の要望に応じて丁寧な支援を心掛けます ・施設には専属のケアマネジャーがいるので情報共有など風通しのよい施設です ・職員体制は原則3:1の配置です。夜間帯は1名体制です ▼業務内容 (ケアマネジメント業務) ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご入居者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 (通いサービス) ・1日の利用は約15名、入浴は5名程度と、一般のデイサービスより少人数なケアです ・送迎時間は柔軟に対応し、機能訓練やレクリエーション、外出などの余暇活動も大切にしています (訪問サービス) ・必要に応じてご自宅へ訪問サービスに伺います ・ご自宅内の介助、服薬管理、配食配膳、起床/就寝介助など1回30分程度の対応です (泊りサービス) ・泊りの定員数は5~9名までです ・毎週予定を決めて泊まりますが、空室があれば急な泊り対応もします

給与

▼時給 1,545円~ ※社内認定資格手当(最大+40円/時)別途支給 ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他の支給手当 ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位)

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東京都港区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
港区・六本木駅 介護支援専門員/ケアマネージャー
【港区・六本木駅】六本木駅から徒歩2分◎未経験可◎
残業なし 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 東京都港区六本木
  • 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で2分 東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で2分 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩で10分
  • 東京都港区六本木
  • 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で2分 東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で2分 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩で10分
応募条件

介護支援専門員の資格要(未経験可) 必要なパソコンスキル:市販の居宅介護支援事業用ソフトを使用。ICT化を進めます。 経験・学歴不問

仕事内容

居宅ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・利用者宅への訪問 ・関係事業所との連絡調整 ・各種カンファレンスの開催、参加等

給与

【正職員】 月給 251,000円 〜 406,000円 給与の備考 給与内訳 ・基本給 200,000円~230,000円 ・実績手当 45,000円~170,000円 ・食事手当 6,000円 新規手当 1,000円/件~ 資格手当 主マネ10,000円/月 役職手当 管理者20,000円/月 通勤手当 上限40,000円/月 昇給制度あり 賞与制度あり 実績年2回・計2ヶ月分 固定残業代なし 試用期間4ヶ月(同条件)

広島県広島市西区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
YKB’sグループ グループホーム令和の杜
<介護スタッフ募集♪>経験がない方でも手厚く指導いたします☆綺麗な施設で一緒に働きませんか?◎
日勤のみ 土日祝のみ可 シフト応相談 残業なし 週休2日 社会保険完備 正社員登用 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 開業1年以内
株式会社Gトラスト/令和の杜
  • 広島県広島市西区井口鈴が台3‐16‐26
  • 広島電鉄修大協創中高前駅徒歩6分
  • 広島県広島市西区井口鈴が台3‐16‐26
  • 広島電鉄修大協創中高前駅徒歩6分
応募条件

【資格】介護支援専門員 【経験】不問 【年齢・学歴】不問

仕事内容

・ケアプラン作成等のケアマネ業務。 また、現場状況により 施設利用者さんへの介護業務全般を行っていただきます。 ・日常生活を営むための食事介助、入浴介助、排泄介助等。 ・施設の清掃、維持管理等。 *分からないこと等は丁寧にご指導致します。

給与

基本給154800〜206400円 調整手当34400円 資格手当10000円 処遇改善手当21500円

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神奈川県横浜市青葉区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアマネージャーのお仕事!≪未経験者歓迎≫ベストライフ市ヶ尾
資格があれば経験は不問!充実の研修制度と、常に作業確認ができる環境があります!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
株式会社ベストライフ/ベストライフ市ヶ尾
  • 神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町1162-27
  • ◆東急田園都市線「市ヶ尾」駅西口より徒歩約8分(約640m)
  • 神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町1162-27
  • ◆東急田園都市線「市ヶ尾」駅西口より徒歩約8分(約640m)
応募条件

介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問

仕事内容

株式会社ベストライフは、全国180施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ市ヶ尾」にてケアマネージャーとして活躍していただく方を募集させていただきます。 【業務内容】 「ケアプラン作成」【ケアプラン説明及び同意」「介護保険証の管理・更新手続き」 「その他介護保険に伴う手続きなど、ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを 提供していただきます。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」 にも携わっていただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 担当のご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを提供していただきます。

給与

月給 262,500円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円

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東京都立川市のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア立川の宿】計画作成担当者(ケアマネジャー)×パート/sh017j05e03
計画作成担当者 (ケアマネジャー)小規模多機能型居宅介護 #少人数ケアが魅力 #私たちが大切にするのは1対1のケア #そこから生まれる温かな時間
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア立川グループホーム・立川の宿
  • 東京都立川市錦町3丁目8番10号
  • JR「立川駅」南口よりバス「たましんRISURUホール」バス停下車 徒歩2分/JR南武線「西国立駅」より徒歩11分/多摩都市モノレール「柴崎体育館駅」よりバス「錦町四丁目」バス停下車 徒歩3分
  • 東京都立川市錦町3丁目8番10号
  • JR「立川駅」南口よりバス「たましんRISURUホール」バス停下車 徒歩2分/JR南武線「西国立駅」より徒歩11分/多摩都市モノレール「柴崎体育館駅」よりバス「錦町四丁目」バス停下車 徒歩3分
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼歓迎資格 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・認知症介護実践者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・普通自動車運転免許(AT可) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)

仕事内容

▼職場環境 ・小規模多機能は「泊り/通い/訪問」のサービスをスタッフが協力しあって対応します ・ご利用者の変化やご家族の要望に応じて丁寧な支援を心掛けます ・施設には専属のケアマネジャーがいるので情報共有など風通しのよい施設です ・職員体制は原則3:1の配置です。夜間帯は1名体制です ▼業務内容 (ケアマネジメント業務) ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご入居者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 (通いサービス) ・1日の利用は約15名、入浴は5名程度と、一般のデイサービスより少人数なケアです ・送迎時間は柔軟に対応し、機能訓練やレクリエーション、外出などの余暇活動も大切にしています (訪問サービス) ・必要に応じてご自宅へ訪問サービスに伺います ・ご自宅内の介助、服薬管理、配食配膳、起床/就寝介助など1回30分程度の対応です (泊りサービス) ・泊りの定員数は5~9名までです ・毎週予定を決めて泊まりますが、空室があれば急な泊り対応もします

給与

▼時給 1,545円~ ※社内認定資格手当(最大+40円/時)別途支給 ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他の支給手当 ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位)

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東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
2023年4月スタート◆ケアマネ募集☆駅チカ芦花公園5分☆大手運営の介護付き有料老人ホーム
2023年4月スタート◆ケアマネ募集☆駅チカ芦花公園5分☆大手運営の介護付き有料老人ホーム
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 車通勤可 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社グリーンパレット/株式会社グリーンパレット(ケアマネ3)
  • 東京都世田谷区南烏山
  • 京王線「芦花公園駅」徒歩5分
  • 東京都世田谷区南烏山
  • 京王線「芦花公園駅」徒歩5分
応募条件

※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員

仕事内容

介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか?改善点はないか?を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。

給与

月給25万円~

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東京都江戸川区のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア江戸川の宿】計画作成担当者×パート/sh022j05e03
計画作成担当者 (ケアマネジャー)小規模多機能型居宅介護 #少人数ケアが魅力 #私たちが大切にするのは1対1のケア #そこから生まれる温かな時間
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒユーマンライフケア江戸川の宿・グループホーム
  • 東京都江戸川区江戸川5-23-4
  • 都営地下鉄新宿線「一之江駅」徒歩19分、東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩23分
  • 東京都江戸川区江戸川5-23-4
  • 都営地下鉄新宿線「一之江駅」徒歩19分、東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩23分
応募条件

▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼歓迎資格 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・認知症介護実践者研修を修了している方歓迎(未修了者は入社後に会社費用で受講可能) ・普通自動車運転免許(AT可) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)

仕事内容

▼職場環境 ・小規模多機能は「泊り/通い/訪問」のサービスをスタッフが協力しあって対応します ・ご利用者の変化やご家族の要望に応じて丁寧な支援を心掛けます ・施設には専属のケアマネジャーがいるので情報共有など風通しのよい施設です ・職員体制は原則3:1の配置です。夜間帯は1名体制です ▼業務内容 (ケアマネジメント業務) ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご入居者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 (通いサービス) ・1日の利用は約15名、入浴は5名程度と、一般のデイサービスより少人数なケアです ・送迎時間は柔軟に対応し、機能訓練やレクリエーション、外出などの余暇活動も大切にしています (訪問サービス) ・必要に応じてご自宅へ訪問サービスに伺います ・ご自宅内の介助、服薬管理、配食配膳、起床/就寝介助など1回30分程度の対応です (泊りサービス) ・泊りの定員数は5~9名までです ・毎週予定を決めて泊まりますが、空室があれば急な泊り対応もします

給与

▼時給 1,545円~ ※社内認定資格手当(最大+40円/時)別途支給 ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他の支給手当 ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位)

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東京都府中市の有料老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
メディカル・リハビリホームボンセジュール白糸台(ケアマネジャー・非常勤パート)
ご利用者様がよりよく生活できる「ケアプラン」を考えませんか?
日勤のみ ダブルワーク可 社会保険完備 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/メディカル・リハビリホームボンセジュール白糸台
  • 東京都府中市白糸台1-29-1
  • 京王線「多磨霊園」徒歩12分、西武多摩川線「白糸台」徒歩9分
  • 東京都府中市白糸台1-29-1
  • 京王線「多磨霊園」徒歩12分、西武多摩川線「白糸台」徒歩9分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

時給:1,700円 ※交通費規定内支給、年末年始手当 ※定期昇給による時給アップあり

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東京都小平市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
小平市・鈴木町 有料老人ホーム
【小平市・小平駅】正職員のケアマネジャーを募集中◎
社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 東京都小平市鈴木町
  • 西武新宿線「小平」駅からバス 「小平第二小学校前」バス停から徒歩4分
  • 東京都小平市鈴木町
  • 西武新宿線「小平」駅からバス 「小平第二小学校前」バス停から徒歩4分
応募条件

※必須資格:介護支援専門員

仕事内容

介護老人保健施設ご入所者のケアプランを作成

給与

【正職員】 月給 243,750円 〜 263,750円 給与の備考 ※経験考慮致します。 交通費一部支給上限50,000円/月 ※車通勤可(駐車場有) 昇給あり 賞与あり 試用期間3ヶ月(雇用条件変更なし)

広島県広島市佐伯区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
YKB’sグループ グループホーム佐伯・楽々苑
☆エキチカの職場です。介護スタッフ募集中!☆
土日祝のみ可 シフト応相談 扶養内勤務可 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
有限会社咲楽(さくら)/グループホーム佐伯・楽々苑
  • 広島県広島市佐伯区楽々園2‐1‐34
  • 広電 楽々園駅より徒歩2分です。
  • 広島県広島市佐伯区楽々園2‐1‐34
  • 広電 楽々園駅より徒歩2分です。
応募条件

介護支援専門員資格必須

仕事内容

・ケアプラン作成等、ケアマネ業務。 また、現場状況により 施設利用者さんへの介護業務全般を行っていただきます。 ・日常生活を営むための食事介助、入浴介助、排泄介助等。 ・施設の清掃、維持管理等。

給与

基本給154800〜206400円 調整手当34400円 資格手当10000円 処遇改善手当21500円

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ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は359万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1499円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1528円となっています。

ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム訪問介護小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

ケアマネジャーの求人の特徴は?

ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、賞与あり研修制度あり介護支援専門員資格取得支援ありの求人が多い傾向にあります。

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